岗位职责： 1.负责教授所指定课程，制定并实施教学计划； 2.关注学生学习进度，进行个性化辅导； 3.参与课程研发与教学资源的建设； 4.组织课堂活动，提升学生学习兴趣； 5. 定期与家长沟通学生学习情况； 6.参与教师培训与团队协作，分享教学经验。 任职要求： 本科及以上学历，师范类专业优先； 2.具有相关教学经验者优先； 优秀的沟通能力和团队合作精神； 热爱教育事业，具备良好的责任心和耐心； 薪资待遇： 具竞争力的薪酬体系，转正年15-20w

工作职责： 1、备课、撰写教案、授课，保质保量地完成教学任务； 2、负责学生教学进度和效果追踪，做好家校沟通服务； 3、对学生出现的问题，给予及时引导和解决； 4、积极参与本学科教研教学活动； 5、服从校区安排，完成上级领导分配的其他相关工作。 招聘要求： 1、本科及以上学历，有初/高中英语教师资格证； 2、具有初/高中教学经验优先； 3、对学生认真、负责，有爱心、耐心、责任心，吃苦耐劳； 4、良好的表达能力、沟通能力。

工作地点:重庆县域高中，提供住宿，具体地点私聊 工作内容： 1.课前：按照统一要求完成备课工作，负责学生签到，保证授课顺利进行； 2.课中：负责教学组织、课堂管理、教学辅导、集体答疑、组织测验等高质量完成教学任务； 3.课后：完成作业批改、答疑以及学生的个性化辅导工作； 4.与学校保持密切的沟通关系，收集学校和学生的意见和问题，及时做出合理调整； 任职要求： 1.本科985/211学历或教学经验丰富，有学校教学经验优先； 2.热爱教育事业，有明确的职业发展目标，责任心强； 3.热爱学习，普通话标准，不轻言放弃，亲和力强，做事有条理，有执行力； 【福利待遇】 1.薪资结构：无责底薪+课时费+个辅补贴+五险一金 2.一周五天工作制，双休（周末无课休周末，周末有课休周内），带薪假期； 3.工作内容围绕教学，入行有一对一导师带； 4.包住、带薪培训、聚餐团建、工龄奖、法定假期、节日福利、生日福利、各类补贴、年度成果奖； 5.这里有业内清北名师、竞赛教练、欢迎你的加入共同成长学习。 【晋升通道】 1.薪酬等级：五档十五级 2.专业方向： 驻校教师-云端教研-学科专家 3.管理晋升方向：学科组长-区域主任-区域校长-合伙人 *每一步都是收入与能力的成长，晋升通道公平公正公开，能者居之！ 工作时间：8:30-17:30，午休2小时 面试流程：初试：面谈+笔试， 复试：试讲+定薪 入职流程：入职培训-教学培训-培训考核-入驻学校 主动才有机会，你已经是一位成熟的求职者了，要学会主动投递简历噢~

一所**性质全封闭高中学校，校园环境幽静雅致，具有齐全完善的教学、生活、文体设施。负责招生办的相关工作，了解学生情况，未考取高中学生可再有一次选择高中的机会，主要是通过电话以及微信沟通询问需求，对家长问题进行解答以及沟通邀约来校。欢迎想要在学校氛围工作有销售热情的你前来面试   【岗位职责】 1、对于有咨询意向的家长，通过电话、微信进行解答； 2、邀约家长来校参观，根据咨询学生的成绩情况和升学要求，推荐适合的班级和内容，帮助咨询学生报名； 3、积累潜在客户，通过微信或电话的方式积极跟进未报名的客户，维护客户关系，促进家长再次来访报名; 4、与团队协作，积极达成招生业绩目标；    任职资格： 1、热爱教育行业，对咨询或者销售有兴趣。 2、口齿清晰，普通话标准，亲和力较强，善于沟通。 3、具有良好的沟通协调能力，说服能力，掌握一定电话销售技巧，与客户能够建立良好的关系。 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 学历要求：大专及以上 经验要求：有教培行业工作、电销销售或市场营销经验者优先（小白也可以快速上手工作）。 【福利待遇】 1、试用期底薪3.5k，转正后为固定薪资（每年至少调薪两次）加浮动薪资4k-7k加上等比例绩效750-7000 +季度奖金，综合月薪轻松过万； 2、招生业绩提成依据年度招生人数，按梯度年底发放，例：招生25人，三万二（提成+年终奖），招生35人有五万二（招生业绩提成）+一万元（年终奖），招生45人九万九（招生业绩提成）+两万元（年终奖） 2、试用期结束，次月即缴纳五险一金； 3、员工聚餐+员工生日会+节日礼物； 4、每月优秀员工和老板共进豪华晚餐，和老板面对面交流； 5、每年享受学校特有带薪假期（国庆20天）、（过年20-25天）法定节假日正常休息； 6、一年1次国内外旅游； 7、5A级办公环境：办公室宽敞明亮，氛围融洽友好，团队年轻而富有活力； 8、丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围。     晋升渠道： 课程顾问—咨询师—咨询主管—区域总监—分校校长—区域校长

岗位职责：1、负责对学生理科科目（数理化）任意一科的教学；2、进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务；3、与学生、家长保持良好的沟通,进行科学的教学引导和心理疏导工作；4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量；5、积极参加教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。任职资格：1、本科及以上学历，理科相关专业毕业，应届毕业生均可，具有相关工作经验者优先；2、综合能力强，普通话标准，熟悉高中理科知识体系；3、具备良好的师德和职业道德，热爱教育事业，责任心和亲和力；4、工作有热情，有爱心、耐心和责任心，性格开朗，沟通表达能力强；5、能适应非周末休息。薪资福利：1、薪资待遇（1）薪金待遇：提供行业内富有竞争力的薪资，保底工资+课时提成+绩效奖金+职称工资+年度奖金+各项补贴。（2）购买六险：养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、商业保险、重疾险。（3）集团福利：双休、节假日慰问金（品）、生日礼品、带薪年假、团队活动、教师子女学习优惠等。2、发展通道（1）教师培训计划：让你成为一位优秀的名师 ·岗前培训 ·教学技法培训 ·每周授课同步培训（2）管理层培养计划： 让你成为一名优秀的职场人·职能岗位实习 ·轮岗培训 ·定岗发展工作地点：射洪县虹桥路建材市场内廖氏教育

岗位职责：负责高中学段数学学科教学工作。 任职要求：1. 应聘高中教师学历需本科及以上 （无专业限制），面试初中数学老师学历需专科以上学历（无专业限制） 2.师范生或有教师资格证优先考虑。无教师资格证积极备考即可。 岗位福利：1. 五险一金（不是最低档） 2. 对于小白老师，第一年年薪保薪 5w，保障老师每个月 4000+收入，理科老师第一年保薪 6w 不够年终补齐。第二年年薪保薪 10w+，年终不够补齐。 对于有经验教师，第一年年薪保薪 10w+，不够年终补齐。 3.带薪寒假，带薪暑假，中**后考后假期~(¯▽¯~)~传统节日有四样加+节日礼物 4.提供精装修公寓住宿 行业经验：接受无经验应届生，培训期间工资正常发，没有义务课时要求

岗位职责： 1、根据教学安排，进行春季**的数学科目的教学； 2、根据教材内容设计教案、备课、授课、参与教学科研活动，承担课程辅导及答疑、设计布置课后作业； 3、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、有初高中教学经验或春考教学经验者优先，有春季**数学教学的优先录用。 2、普通话标准，热爱教育事业，服从管理，按时完成学校安排的教学工作； 3、有较强的责任心，专业基础扎实，敢于挑战全新的教学领域。

**高中学校，校园环境幽静雅致，具有齐全完善的教学、生活、文体设施。负责招生办的相关工作，了解学生情况，给予未考取高中的家庭再有一次选择高中的机会，主要是通过电话以及微信沟通询问需求，对家长问题进行解答以及沟通邀约来校。欢迎对教育工作有情怀对销售工作有热情的你前来面试。 任职资格： 1、大二或大三学生，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力。 2、对教育咨询工作有较高的热情 3、具备学习能力和较好的沟通能力 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 经验要求：有教培行业工作经验者或者有电销销售经验或者市场营销经验者优先其他要求： 1、熟练使用办公软件，能运用电脑辅助自己的工作 2、熟悉电话营销的运作流程和技巧，能有好的通过电话和家长交谈，并能准确表达需要阐述的信息     【岗位职责】 1、根据学校制定的招生计划，积极拓展报读学生，达成招生目标； 2、根据学校提供的咨询信息，通过电话、微信及接待来访进行解答； 3、根据咨询学生的成绩情况和升学要求，推荐适合的班级和内容，帮助咨询家长报名； 4、学生信息的录入、整理和基本分析； 5、完成交办的其它事宜。   【任职要求】 1、有良好的沟通技巧，乐于交流，为人热情，有亲和力； 2、目标性强，做事积极，有一定的抗压能力； 3、有良好的客户服务意识，团队合作精神。   【福利待遇】 1、兼职期间月薪3.5k-5k，提成+奖金（根据招生报名人数额外奖励），平均月薪在6千—8千。 3、员工聚餐+员工生日会+节日礼物； 4、每月优秀员工和老板共进豪华晚餐，和老板面对面交流； 5、5A级办公环境：办公室宽敞明亮，氛围融洽友好，团队年轻而富有活力； 6、丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围。   【培训体系】 1、新人阶段：专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训； 2、成长阶段：每周专业的营销课程培训+职业素养培训+职业晋升通道。    【工作时间】 9：00am-6：00pm，周一休息

岗位职责: 1、根据科组的教学安排，开展一对一、小组课或班课高中学科的教学工作； 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务； 3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务。 任职资格： 1、本科以上学历，师范类专业，持有教师资格证优先考虑； 2、热爱教育行业，形象良好，有亲和力，有耐心，普通话标准； 3、有在校任教经验或相关机构工作经验，了解个性化的教学模式； 4、具备扎实的理论基础，熟悉广州教材、知识重难点，熟知**政策、题型和重难点分布； 5、熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教，具备灵活科学的教学方法，擅于和学生进行交流互动，有个人独到教学手段者优先。 【公司文化】 愿景：成为有突破效果的教学机构 彻底让人成长的教育机构 使命：为提升学生的学习力、思考力、逻辑能力 培养拥有积极心态的成功学子而努力 价值观：积极向上、阳光温暖、笃学精进、思想纵横 加入谆学，我们会为您提供： 1、具有竞争力的薪资待遇。 2、完善的培训体系，提供系统的职业培训。 3、良好的职业规划及晋升发展平台。 4、舒适现代化的工作环境。 5、优越的福利待遇： ①工作时间：7.5小时工作制，周中双休，其他节假日按国家规定。 ②提供生日礼金、礼品，节日礼金礼品等。 ③不定期举办户外活动，提高大家工作热情；不定期举行聚餐、唱k等活动。 ④购买六险（养老、医疗、失业、工伤、生育、重大疾病险），住房公积金。 ⑤定期组织大型员工活动，每年组织至少一次旅游。 校区地址：可就近安排 华附校区：广州市天河区五山路1-1号 珠创数字产业园1楼（岗顶地铁A出口） 广雅校区：广州市荔湾区东风西路广雅前街2-4号荔海大厦首层（西场地铁F出口） 陈家祠校区：广州市荔湾区金花街康王北路970号荔康大厦广德优才3楼304单元（陈家祠C出口）

工作职责: 1. 教授高中美术课程,帮助学生掌握美术基本技能和知识,提高学生的审美和创新能力。 2. 设计和布置美术教学环境,保证教学质量和效果。 3. 参与和组织学校或地区的美术比赛和展览,提高学生的知名度和学校的艺术氛围。 4. 制作和展示教学作品,增强教师的艺术表现力和学生的创作自信。 5. 关注学生的个性和特长,为学生提供个性化的指导和帮助。 6. 与家长保持良好的沟通,与同事合作,共同推动学校美术教育的健康发展。 职位要求: 1. 本科以上学历,美术学专业,具备高中教师资格证。 2. 熟练掌握美术基本技能和教学方法,具备较强的绘画和设计能力。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与学生和家长建立良好的关系。 4. 具有艺术展览和比赛的组织和经验,有能力策划和实施相关活动。 5. 热爱教育事业,有较强的责任心和耐心,能够承受工作压力和挑战。

岗位职责： 1)做好学生的思想政治工作，关心和了解学生的学习、生活、身心健康，培养学生良好的行为习惯，发展学生的个性，促进学生的全面发展； 2)根据教研组要求进行课程教学、学生评价及工作汇报； 3)认真辅导学生、布置作业并及时反馈、督促学生完成学业任务，引导学生自主学习； 4)具有学习意识，不断提高自我专业素养及教育教学水平； 5)能够与同事及家长进行良好沟通、团结协作。 任职要求： 1)具有大学本科（相关专业背景）以上学历。音乐或舞蹈专业本科及以上学历，需持有专业等级证书； 2)具有高级中学教师资格证书； 3)有团队合作意识、对教育工作充满热情、具有较强责任心和耐心； 4)注重自我修养，言语规范、衣着得体、举止文明； 5)熟练掌握计算机办公软件应用。 下列情形者优先： 1)博士毕业生优先，硕士毕业生年龄28岁以下者优先； 2)有班主任工作经验者优先； 3)省、市级以上优秀教师、骨干教师、学科带头人优先； 4)有出国留学相关经历者优先。 招聘教师： 青年教师：0-6年教龄，拥有本科及以上相关专业学历。 骨干教师：从事高中教学6年以上，有毕业班经验。教育教学业绩突出。 学科带头人：从事学科教学工作10年以上，历届**成绩突出；拥有特级教师、专家称号、享受省级以上特殊津贴；辅导学生参加全国及以上学生竞赛成绩优异；市级以上名师工作室主持人或主持过一个以上市级重点课题。

岗位JD:音乐教师 工作概述: 大庆美苑艺术高中是一所专注于音乐教育和艺术创作的学校,我们正在寻找一名有经验、热情、专业的音乐教师,带领学生一起探索音乐的无限可能。 职位要求: - 具有高中教师资格证,具备相关学科背景和教育经验; - 对音乐教育和艺术创作有深入的了解和认识,具备良好的艺术素养和音乐素养; - 熟练掌握音乐教学方法和技巧,能够根据学生的特点和需求制定教学计划; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和家长保持良好的沟通和合作; - 具有创新精神和艺术创作能力,能够定期为学生创作音乐作品,并将艺术表现融入到教学中。 岗位职责: - 教授音乐课程,包括音乐基础理论、音乐史、视唱练耳、和声、曲式等; -高中声乐教学、高中钢琴教学、高中音乐学音教专业教学。 - 具备一定招生能力、接待艺术生家长并讲解专业教学等; - 带领学生参加音乐比赛、演出等活动,为学生提供专业指导; - 参与学校的教学管理工作,包括备课、授课、批改等; - 与其他学科教师合作,为学生提供全面的艺术教育支持。 福利待遇: - 具有竞争力的薪资待遇和福利制度; - 为教师提供良好的工作环境和教育资源; - 提供专业培训和职业发展支持。 工作地点: - 大庆市 - 美苑艺术高中 聘用形式: - 劳务合同制聘用 联系方式: - 电话:*********** - 邮箱:***************** - 地址:大庆市萨尔图区东风新村经四街46号美苑高中

岗位职责： 1.按时按量完成试题库中数学学科题目的审核、校对评估； 2.总结分析题目答案错误内容，并有自己的分析见解； 职位要求： 1.本科及以上，理工科专业背景； 2.高中数学学科功底优秀者优先； 3.有高中数学家教、高职教学经验、兼职答题经验，对于高中课本教材熟悉者优先； 4.高数、线代、概率论等相关课程成绩优异者优先； 5.熟练使用常用办公软件，学习能力较强者优先；注重细节，工作认真，主动，负责任，勤劳肯干，执行力强；

l 职责描述： 1、教授高中生物/高中化学/高中物理/高中地理/高中历史/高中政治/高中语文/高中数学/高中英语课程 2、根据规定时间完成授课任务 3、认真参加教研，课前努力备课，课后积极完成教学服务工作，学员满意度达标 4、根据部门要求完成或协助完成教学工作 l 任职要求： 1、可在职1年以上 2、怀有教育梦想，热爱教育事业，愿意坚持不懈的实现自我成长 3、熟悉天津市历年中**考题，注重对解题方法的思索与总结 4、表达能力佳，学习能力强，具备高度的责任心 5、有教育培训行业授课经验者或具备教师资格证者优先 6、可尽快上岗

岗位JD:高中数学老师 职位描述: 我们正在寻找一位富有经验的高中数学老师,教授高中数学课程。该老师应该具备以下要求: - 高中数学教学经验,至少有3年相关经验 - 熟悉高中数学课程标准和教学方法 - 能够有效地沟通和解释数学概念,帮助学生理解和掌握数学知识 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与学生和同事合作顺畅 - 具备理工科教育背景和相关证书,如数学与应用数学学位、教师资格证等 岗位职责: - 教授高中数学课程 - 设计和实施教学计划,包括课程目标、教学材料和评估方式等 - 指导学生完成数学作业和测试,及时发现问题并给予帮助 - 参与学科团队会议和教学评估,与同事分享教学经验  - 建立良好的师生关系,尊重和鼓励学生的学习和发展 我们欢迎有热情、有耐心、有责任心的数学老师加入我们的团队。如果符合以上要求,并愿意加入我们,请提交您的简历和个人陈述,我们期待与您相遇。