岗位优势：学员主动添加微信！下班打车报销！！月入1W+！！！ （下班打车报销！！！！！！） 岗位职责： 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求： 1、专科以上学历，有教育行业销售工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 薪资福利： 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13：00-10：30，月休6天（上8休2） 3、入职缴纳五险一金

岗位职责： 1、了解并熟练掌握本部门一对一课程产品的运营操作及运营流程； 2、完成产品的售前准备、售中调整各项工作，并对相关数据进行监控，定期进行数据汇总和分析； 3、受理一对一产品服务期内出现的相关问题，并协助各部门妥善处理； 4、定期归纳总结、提交产品的更新优化方案。 任职要求： 1、**本科及以上学历； 2、熟练使用各类办公软件，Excel操作精通； 3、具有良好地沟通、学习应变能力，良好的团队合作意识和创新意识； 4、工作认真、细致、积极主动责任心强，具备一定抗压能力； 5、具有培训行业相关工作经验或独立产品运营经验者优先。

【岗位职责】 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 【任职要求】 1、专科以上学历，有社群运营工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 【薪资福利】 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13：00-10：30，月休6天（上8休2），前5天10点左右下班，后3天涉及转化需要11点30左右 3、入职缴纳五险一金（15号节点）

岗位职责 1.充分了解把握课程产品，完成课程产品的搭建筹备、协作上线、日常运营维护等。 2.及时监控并复盘课程产品相关数据，依托数据进行分析，找准产品优化方向。 3.与各个部门进行密切沟通协作，并能及时妥善解决突发问题。 4.充分了解遴选考情，分析竞品特点，开拓产品思维，创新升级课程产品。 任职要求 1. 统-招本科及以上学历，具有1-3年培训行业课程运营工作经验，公考培训及遴选培训行业优先。 （优秀毕业生可适当放宽标准） 2. 具有产品思维、优秀的文案功底和较强的统筹、协作能力，擅长应对多线程任务。 3. 熟练使用各类办公软件，对数据敏感度高，善于分析总结。 4. 工作细致耐心、积极负责、服从度高，有一定的抗压能力。

职位职责： 1、学习课程产品设计与开发：结合汽车行业和客户需求，进行学习课程产品课程体系的规划与设计，负责各类课程的内容编写、制作与审核，包括但不限于教材、课件、案例、考题等； 2、培训交付设计：探索和创新适合不同内容和学员群体的培训交付形式，提升教学质量和学员参与度；设计并制定课程的教学策略和教学活动，参与组织课程研发工作坊、讲师TTT及认证等，提供教学指导和建议； 3、团队协作与沟通：与交付团队、行业专家、策略运营团队等密切合作，共同完成课程开发项目，确保课程的质量和进度符合要求；收集各方反馈意见，对课程进行持续改进和优化，不断提升课程的满意度和口碑。 职位要求： 1、本科及以上学历，具有3年以上课程开发工作经验，有知识付费类型的学习课程产品开车经验者优先； 2、熟悉课程开发流程和方法，具备独立承担课程开发项目的能力； 3、熟练掌握课程设计工具和软件，具有良好的文字表达能力和课件制作能力； 4、具备创新思维和团队合作精神，能够积极主动地推动课程开发工作的开展； 5、具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握汽车行业的知识和新技能。

你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持，成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事： 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目，包括课程安排，工具使用，学员问题解答等； 2、营造良好的学习氛围，对学员的打卡率，满意度，推荐指数等指标负责； 3、用心观察和支持学员学习实战，挖掘学霸，深度连接； 4、定期跟学员沟通，收集反馈学员问题，不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，传递更多真善美的力量； 2、有金融或教培从业经验优先，这样的你，更懂学员； 3、班班的工作，都是细活儿，需要你有充足的耐心和细心； 4、在学员心里，你是贴心靠谱的学习顾问，需要你有较强的服务意识，不要嫌麻烦，喜欢跟人沟通，助人成长。 其他说明： 1、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你，先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——橙语堂（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持，成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事： 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目，包括课程安排，工具使用，学员问题解答等； 2、营造良好的学习氛围，对学员的打卡率，满意度，推荐指数等指标负责； 3、用心观察和支持学员学习实战，挖掘学霸，深度连接； 4、定期跟学员沟通，收集反馈学员问题，不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，传递更多真善美的力量； 2、有金融或教培从业经验优先，这样的你，更懂学员； 3、班班的工作，都是细活儿，需要你有充足的耐心和细心； 4、在学员心里，你是贴心靠谱的学习顾问，需要你有较强的服务意识，不要嫌麻烦，喜欢跟人沟通，助人成长。 其他说明： 1、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你，先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——橙语堂（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

岗位职责： 1. 职位概述： 负责公司游戏原画网络课程的销售工作，通过网络渠道拓展潜在客户，完成销售业绩目标。 2. 主要职责： - 负责公司游戏原画网络课程的线上推广和销售，包括但不限于社交媒体、论坛、社群等； - 通过电话、微信、邮件等方式与潜在客户沟通，了解客户需求，提供专业的课程咨询和解决方案； - 维护客户关系，定期与客户保持联系，收集客户反馈，优化课程内容和销售策略； - 参与制定和执行销售计划，完成公司设定的销售业绩目标； - 跟进课程报名流程，确保学员顺利报名并参与课程学习； - 配合团队完成其他相关工作。 岗位要求： 1. 学历与专业： - 市场营销、广告等相关专业优先； - 有艺术类、设计类或教育行业背景者优先。 2. 工作经验： - 熟悉网络教育行业，了解游戏原画市场动态和客户需求。 3. 技能要求： - 具备良好的沟通能力和说服力，善于与人交流； - 熟练使用办公软件，具备基本的网络推广技能； - 具备较强的学习能力，能快速掌握新知识； - 工作细心、认真，具备良好的团队合作精神。 4. 其他要求： - 具备较强的责任心，能够承受工作压力； - 热爱教育事业，对游戏原画有浓厚兴趣。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：提成+奖金； 2.在家办公，不用坐班

1、负责财经类、投资者教育类的知识付费课程策划，通过市场调研和业务分析，开发策划优质课程； 2、挖掘课程定位与卖点，从0到1完成课程产品的各个流程，全程跟进课程开发进度，确保课程顺利上线和更新； 3、挖掘行业优质导师和内容合作方，对接课程导师和KOL，构建平台优质课程体系，打磨优质课程内容； 4、关注课程表现、数据和用户评价，定期进行课程复盘，推进课程优化迭代，不断提升用户的付费转化率、获得感和完课率； 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告学、传播学、经济学等相关专业优先； 2、3年以上工作经验，1年以上知识付费产品或运营相关工作经验； 3、思维活跃，较高的市场敏锐度，优秀的文字功底； 4、对于用户的内容消费需求有自主见解，对市场和产品有较强的敏感嗅觉； 5、熟悉在线教育行业，对主流在线教育产品和平台有一定认知和了解，有财经类知识付费产品运营经验优先；

[为什么需要你] 我们正在寻找一位有一定经验的信息素养课程策划，在既有课程大纲的基础上帮助我们开发一门面向9-15岁中小学生的线上课程，涵盖人工智能、AIGC和Chatgpt等内容。 [你的核心职责] 1. 协助制定课程目标、内容和教学模式，确保课程能够有效地传达知识点和技能。 2. 协助撰写教材课件、文字讲稿、教学计划和其他相关教育材料，以满足学生和家长的需求。 3. 协助进行市场调研，了解分析竞品的情况，探索市场营销策略，确保课程能够吸引更多的学生。 4. 与教学团队合作，确保课程质量得到保证，学生和家长都能够获得满意的教育体验。 [我们希望你是这样的小伙伴] 1. 有3年以上的信息素养课程研发产品策划经验，熟悉人工智能、AIGC、chatgpt等相关知识点。 2. 具备优秀的市场调研和市场营销能力，能够制定出行之有效的营销策略。 3. 拥有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与教学团队紧密合作，确保课程质量。 4. 具备创新思维和教育心理学知识，能够为课程注入新的教学理念和方法。 5. 熟练掌握办公软件和教育相关软件，能够快速上手并高效地完成工作。 6. 计算机、数字媒体及动漫专业研究生学历者优先。 [关于报酬] 项目制

本艺术中心为广电传媒集团下属广电少儿艺术团指定艺术培训机构，拥有资深的师资以及各种大型的活动展演平台。现诚招一名课程助教及教务人员，要求：乐观、开朗、好学上进、善于沟通，有爱心有耐心，外表端庄有亲和力，口才较好，记忆力较好，有较强的策划能力、组织能力及执行力，熟练word、excel及ppt使用，有一定的音乐基础优先，能协助做好本中心相关课程的助教工作、教务工作以及配合同事做一些活动组织、活动策划工作。上班时间：跟随机构课程安排，周六日上班，平日有一天完整休息，其余时间多为下午15:30-20:30上班即可（如有特殊情况可进行协商调休）。待遇方案：底薪+个人提成+团队提成+社保+年底分红，表现优异、业绩优秀、工作能力突出者还可获得公司股权。有培训机构相关工作经验者优先，薪金可面议。

岗位职责：1.对K12或者内容付费行业感兴趣，负责现有内容渠道的日常沟通与维护，包括FM和各大亲子平台，与渠道建立良好的合作关系。（包括：内容需求沟通，上线进度同步，数据的持续跟踪）2.不断开拓新渠道，尝试合作，输出内容，观察数据，发现优质渠道。收集渠道侧的内容需求，整理归纳需求同步至内容团队，给内容团队的选题及制作提供有效建议3.现有内容合作方的日常沟通与维护，建立良好的合作关系，包括：定期同步内容的上线进度、定期分享渠道侧的内容需求及建议、定期同步内容上线数据等4.每周更新各渠道的内容上线进度至共享文档，同时跟踪自制内容及合作内容的创作进度，以保证内容的上新频率与渠道进度良好匹配5.数据分析及整理：每日监控重点渠道的销售数据，分析异常数据。每月初整理各渠道的销售、收入、及各渠道分成数据6.参与新内容的开发，包括；选题建议、内容评审、内容包装、内容上线整体流程具备能力：1.沟通能力，以目标为导向进行对内对外的良好沟通，有耐心。2.学习能力，能随着公司业务的变化快速的学习和掌握相关技能。3.商务能力，与渠道及内容方建立长期良好的合作关系。4.具备一定的文案和活动运营能力5.熟练使用Office word、excel等办公软件6.如果会使用PS、PR更佳

任职要求：要有经验，目标客户小学初中高中，普通话标准，有能力 职位福利：五险一金

职位描述 1.完成个人月度、季度、年度业绩任务，开发和维护数据资源，提升数据利用率及转化率； 2.通过电话外呼或微信维护等方式完成当月业绩要求，完成客户开发、回访，协助客户完成报名、交费； 3.维护老学员，定期回访未报名学员； 4.拓展和维护相关渠道，获取客户信息并达成数据的有效转化； 5.完善已报名学员的课前、课中、课后服务工作，沟通客户需求，为客户以后学习提供建议； 6.促进学员二次消费和项目对接工作； 7.完成领导交办的其他任务。 任职资格 1.***本科及以上学历，接受小白及应届毕业生； 2.计算机、电子商务、工商管理、市场营销等专业优先考虑； 3.计算机基本操作熟练、普通话标准； 4.对收入有较高追求，踏实诚恳、能长期稳定工作。 能力要求： 抗压能力强、反应灵敏、内心强大、果敢、善于倾听与思考、客户导向、目标意识、沟通协调、学习能力、责任心、团队合作。 薪资福利： 薪资：5000底薪（含2500无责底薪+2300绩效+200全勤）（试用期80%）+提成5-15%，综合薪资1.5-2w。 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休、法定节假日休息。 其它福利：员工生日礼+各节日福利+周年礼品

广州可选办公地址： 岗顶、增城、海珠中大 【工作时间】 8:30-12:00,13:30-18:00，一周双休，法定节假日休息 入职当月买五险一金，入职6个月安排竞聘~ 【工作内容】 1、根据公司提供有效意向资源邀约（无需陌拜，无需外出），负责校区内咨询招生工作，包括电话接听、微信回访、学员咨询及报名等工作； 2、接待到访客户，根据客户需求提供学习方案，为客户提供专业的课程指导； 3、针对潜在客户，主动引导客户进行报班学习； 4、收集、整理、记录客户信息，及时回访跟进，促进达成。 【任职要求】 1、***专科及以上学历，有教育行业者优先考虑； 2、亲和力强，形象气质佳，口齿伶俐，性格开朗，乐观进取； 3、责任心强，善于换位思考，具有良好的客户服务意识； 4、热爱教育行业。 【薪酬类型】 该岗位在广州高峰12~15k，低峰期8-10k，看当地出公告情况。 【晋升机制】 1、入职6个月提供竞聘机会，每月28号开启竞聘，支持广东省内岗位竞聘。 2、课程顾问——区域负责人——地市负责人 3、课程顾问——课程顾问主管