• 40k-80k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责策略全生命周期的管理,满足策略效果和流程合规等方面的要求; 2.根据信贷产品的流程、产品、客群特点等;审核制定有效的风险策略,并及时复盘风险策略的效果;根据行业波动,制定相应应对策略,做好风险管理;对各个风险指标负责; 3.为公司新增业务拓展提供风险控制建议,并协助优化现有业务流程的风险点; 4.搭建信贷业务资产质量监控体系,量化分析整体、分产品的资产质量情况;并根据监测到的风险揭示问题,提出有效应对建议。 5.与业务进行协同创新,分析客户特点,提高转化效率,在风险预期范围内,提高资产规模; 6.关注相关市场政策调整和变化,分析行业信息、市场动态,有效识别市场风险,优化业务模式。 7.不断提升团队人员的业务水平,带领团队有效支持好业务发展。   招聘要求: 1.*****本科及以上以上学历,数学、统计、金融等专业优先; 2.具备5年以上的互联网金融科技公司、消费金融公司、银行等信用卡、信贷产品风险策略经验及3年以上的团队管理经验,熟悉零售贷款、消费信贷、信用卡等业务;具有丰富的助贷业务尤其是分润业务风险管理的经验。 3.具备良好的数据分析与代码能力,熟练运用Hive SQL,能运用 SAS、R、Python、Java等进行统计处理分析; 4.具有比较强的结构化思维的能力;能够从比较高的视角看待产品和风险; 5.具备良好的沟通能力,能够独立的分析和解决问题。
  • 30k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、整合海量多元数据,设计建立风险模型,以满足各种贷款类产品的贷前、贷中及贷后的全流程的各类决策模型需求; 2、与风险政策、产品、技术等合作部门沟通协作,根据业务发展推动模型在具体业务层面的应用; 3、监控与优化风险模型的执行情况和效果,持续探索新数据源与建模方法。 任职要求: 1、5年以上相关工作经验,经济、金融、数学、统计、计算机等相关专业本科以上学历; 2、对特征选择方法、数据建模过程有深入理解,懂得常用机器学习算法(逻辑回归、随机森 林、提升树、神经网络)的原理、优劣与参数调整方法。扎实的编程和数学基础; 3、英语口语及读写能力佳和精通Python、R、SQL或SAS之一的优先; 4、勤奋踏实,善于分析思考问题,具有优秀的沟通能力、团队合作精神和抗压能力; 5、有大中型消费信贷或信用卡机构建模经验的优先考虑。
  • 50k-70k·14薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、 负责贷前政策制定,并通过不断监控和优化,提升批核率,降低坏账; 2、 协助精准获客模型和策略,有效获取目标客户,提升客户质量;针对不同获客方式/渠道,制定差异化的准入、授信、促动管理政策; 3、 有深厚的业务经验和分析能力,及时发现业务异常及潜在问题,思考业务优化方向并推动落地执行 ; 4、 掌握一种以上的分析语言,能够自主取数,熟练使用数据挖掘软件进行策略分析和迭代,了解模型开发、验收方法,甚至能独立开发风险模型; 5、 具备流量、产品、技术及风控内多团队的横向沟通能力 ; 任职要求: 1、学历:本科及以上学历,211数学、金融,经济学硕士,计算机硕士等相关专业优先 ; 2、工作经验:8年及以上消费信贷风控策略相关领域经验, 具备3年以上风险管理经验者优先 ; 3、工具技能:有数据库使用基础,利用SAS/PYTHON/R/SQL等进行数据分析和策略优化 ;
  • 15k-25k·14薪 经验不限 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、基于业务发展和风险要求,能够独立挖掘关键变量,优化贷中的额度策略; 2、基于业务逻辑,能够独立构建评分卡,辅助和优化相关风控策略; 3、独立评估策略和模型效果,出具相关分析报告; 4、能够独立部署相关监控及密切关注风险和业务各项指标,及时发现异常; 5、支持数据提取和分析需求; 6、与多部门沟通合作,提高业务整体发展效率; 7、能在规定时间内完成相关分析及策略优化。 任职要求: 1、**本科及以上学历,统计、计量、数学、计算机等相关专业; 2、具有风控相关工作经验,如风控策略、模型; 3、熟悉相关机器学习算法,包括不限于逻辑回归,决策数,gbdt、xgboost等; 4、能够熟练使用SQL、Python或R、SAS; 5、对数据敏感,有风险意识; 6、有较强的逻辑分析和沟通能力,及团队合作意识。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责懂车帝商业化服务商&商家治理优化,监控核心风险指标,以数据定量分析的方式定位问题,对相关风险做策略控制,对策略的效果做持续监控和优化,完善风险和体验的平衡; 2、基于业务目标及行业生态特点,搭建全面、准确、客观的指标和监控体系,清晰洞察业务全局,定位业务问题; 3、结合数据分析,负责落地执行巨懂车服务商及商家治理业务,优化流程设计,解决协同问题; 4、关注行业治理政策调整,根据业务需求及时调整治理管控规划。 职位要求: 1、本科以上学历,具有3年以上电商行业治理相关工作经验,有服务商治理经验者优先; 2、对电商质量法规有充分了解,熟悉服务商&商家生命周期管控策略,能独立解决各类问题; 3、有良好的数据分析和逻辑判断,并且较强的协调能力、抗压能力,能经受各种挑战; 4、有良好主人翁意识,结果导向。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责平台定价团队的建设与管理,为直营门店的二手车采购和销售价格提供定价参考和策略; 2、负责入库二手车商品全生命周期价格的管理,提升货品周转效率、确保毛利水平、控制跌价风险; 3、深入研究品类、关注行业变化、复盘经营结果,为品类运营、车源运营提供决策依据; 4、推动大数据、模型定价产品的建设与迭代,提升定价效率和定价团队人效。 职位要求: 1、本科及以上学历,有3年以上二手车定价或评估经验; 2、具有良好的沟通协调能力和团队管理能力,对行业变化有敏锐洞察; 3、逻辑思维清晰、数据敏感、具备数据分析和运营协作能力; 4、有产品意识,能够在运营中对产品优化提出改进建议。
  • 15k-25k·14薪 经验不限 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    贷前岗位职责: 1、 负责贷前政策制定,并通过不断监控和优化,提升批核率,降低坏账; 2、 协助精准获客模型和策略,有效获取目标客户,提升客户质量;针对不同获客方式/渠道,制定差异化的准入、授信、促动管理政策; 3、 有丰富的业务经验和分析能力,及时发现业务异常及潜在问题,思考业务优化方向并推动落地执行 ; 4、 掌握一种以上的分析语言,能够自主取数,熟练使用数据挖掘软件进行策略分析和迭代,了解模型开发、验收方法,甚至能独立开发风险模型; 5、 具备流量、产品、技术及风控内多团队的横向沟通能力 ; 任职要求: 1、学历:本科及以上学历,211数学、金融,经济学硕士,计算机硕士等相关专业优先 ; 2、工作经验:3年及以上消费信贷风控策略相关领域经验; 3、工具技能:有数据库使用基础,利用SAS/PYTHON/R/SQL等进行数据分析和策略优化 ;
  • 30k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    职责描述: 1.参与贷中风险策略制定和优化,包含不限于额度策略、交易策略; 2.通过贷后数据分析贷后资产状况,并实现定期数据追踪; 3.基于多样的数据源和多种建模方法探索贷中风险模型; 4.参与贷中管理系统中数据交互设计和维护工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,理工科类专业或有特殊专业技能优先; 2. 有5年以上同业经验,对消费金融业务有一定认识和兴趣,有相关从业经验者优先; 3. 有良好的学习能力,具备一定统计学知识储备,有建模经验优先; 4. 能熟练使用SQL,至少掌握一种数据挖掘语言,包含不限于Python/R/SAS; 5. 能熟练使用EXCEL和PPT工具,具备独立完成分析报告的能力; 6. 具有较强的逻辑能力、沟通能力和对新技术的学习热情。
  • 35k-65k 经验3-5年 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团金融服务平台成立于2016年,以“场景+金融”模式,携手合作伙伴构建开放生态,为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心,助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情,一起为用户提供优质的产品体验,守护用户的资金安全,让生活变得更美好。 岗位职责 1.深入了解美团生态业务模式,挖掘美团客户的金融属性与行为特征,结合外部征信数据,评估、量化信用风险,搭建完善的风险管理体系; 2.负责经营贷和消费贷产品的准入、额度、定价等风险政策的制定,监测分析策略效果并迭代优化; 3.参与各类模型的设计开发与评估验证,持续跟踪模型应用效果,提出优化建议和改进方案; 4.对业务关键指标进行挖掘、整理与分析,形成数据报表,建立完善的风险监控体系,及时发现问题并提出解决方案; 5.与产品、研发团队协作,参与风控系统相关的流程设计、需求对接与跟进落地。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,数学、统计、计算机、金融等相关专业优先; 2.5年及以上金融机构(银行、信用卡中心、互联网金融等)风险管理工作经验,熟悉信贷产品相关的风控策略分析或模型设计方法; 3.优秀的逻辑思维能力与数据敏感性,熟练掌握各类数据分析工具; 4.自我驱动、责任心强、喜欢思考、工作细致,具备良好的沟通能力与团队协作精神。 岗位亮点 这里有开放包容的工作环境,这里有坚持高标准的团队,加入美团,我们将一起秉承以“客户服务为中心”的理念,深耕美团流量,打磨中大额产品的线上化模式,而你也将获得快速成长的机会,并收获优秀的合作伙伴。
  • 40k-70k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团自动配送以自研L4级自动驾驶软硬件技术为核心,与美团即时零售业务结合,形成满足公开道路、校园、社区、工业园区等室外全场景下的自动配送整体解决方案。 美团自动配送团队成立于2016年,团队成员来自于Waymo、Cruise、Pony.ai、泛亚等自动驾驶行业头部公司,自动驾驶技术团队博士占比高达30%,依靠视觉、激光等传感器,实时感知预测周围环境,通过高精地图定位和智能决策规划,保证自动配送车全场景即时配送能力。自2020年起,自动配送车已在北京、深圳等多地进入常态化试运营阶段,运营车辆超500台,日均运营超16小时,截止2022年6月,已经累计配送近220万单。 欢迎加入美团自动配送车团队,与我们一起用科技推动即时零售再升级! 岗位职责 1、参与自动驾驶HIL平台的搭建、研发和演进,支撑自动驾驶算法及性能的迭代和验证,交付高可靠性、高性能的HIL验证平台。 2、支持自动驾驶安全兜底的需求推演、系统架构优化、可靠性验证及端到端性能优化等,支撑自动驾驶系统可靠、兜底业务运营和测试的行驶安全 3、根据自动车配送业务的需求,持续优化自动车配送系统的整体性能、可靠性和安全性,推动自动车配送系统的研发迭代和大规模落地运营。 岗位基本需求 1、熟悉Linux系统(不限于Ubuntu、Yocto、OpenWRT),OS功底扎实。具备出色的C/C++软件工程能力,以及良好的软件架构设计能力。 2、熟悉自动驾驶系统软件或仿真系统的研发,具有丰富的系统平台软件开发经验。 3、具备Linux驱动和HAL开发能力,熟悉常见的总线接口,期望具备PCIe、GNSS、Lidar、Camera、Audio中至少一个方向的开发经验。 4、具备良好的系统分析能力、出色的抽象和逻辑思维能力,能快速分析复杂问题并给出合理的解决方案。 5、具备技术和业务的综合能力,能够从不同维度和层面,全面思考和处理各种问题。具有出色的学习能力,能够保持自身技术栈的持续更新和迭代。工作积极主动,具有强烈的责任心。 具备以下者优先 有自动驾驶系统研发、系统安全、仿真系统研发经验者优先。有自动驾驶系统研发、系统安全、仿真系统研发经验者优先。 岗位亮点 1、美团自动配送已经在北京、深圳等地规模化应用落地,支持小象超市等场景; 2、密切参与到最前沿的自动驾驶技术和自动车配送技术的研发迭代,为自动车配送系统的规模化落地运营贡献力量,开阔视野、扩宽个人职业道路
  • 40k-50k 经验10年以上 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    1、理解自身产品,研究透市场/竞品以及用户需求,基于此给出操盘策略(战略/战术)。 2、并监控策略达成情况,对量纲/损益做预测、监控,对商业成功负责。
  • 金融业,网络通信,物联网 / 未融资 / 150-500人
    公司运营模式相比他行优势如下: 1.客户均来自互联网主动找我们,并且带着需求(不打骚扰电话,不用求着客户,不用看客户脸色,不用用大海捞针) 2.提成点数高,最高提成总业绩的40%,奖金高达3万。公司加上新人,人均收入月均2万,随便做月均4万,认真做月均10万,拼命做没有上限;! 3.提升速度秒杀传统行业,公司2018年彻底实现全国化,全国化全国42个城,上干个主管职位,500个经理职位,42个城市负责人的职位等你争取! 薪资待遇: 销售顾问:无责任底薪5000+提成 (15%-40%)+奖金3000-30000,人均月薪2-5万; 岗位职责 1.受理客户主动通过网络平台主动申请。(客户意愿强,都是准意向客户,不存在陌生骚扰,) 2.筛选有条件的人,邀约到公司进行面签(不用求着客户) 3.接触形形色色的客户。找到客户真实需求。(锻炼自己能力和阅历) 4.公司卖的是钱,相互平等,甚至客户是有求于你。一个月200-300条新数据,只要开2单就能保证工资过万(收入可观) 5.电话筛选邀约,面谈费用签单。 福利待遇: 1、底薪+绩效+提成+奖金+福利 2、公司为员工缴纳相应社保 3、员工享受法定蒂薪假期,公司组织集体户外团队活动 4、公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道 5、公司有空调,冰箱,办公休闲区域,甲级写字楼,给您提供温暖舒适的家 6、公司普遍员工,九零后,零零后 7、公司完善晋升机制:销售经理--团队主管 注:本岗位为公司直聘,非第三方人力**,无需收取任何费用,请放心投递
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 大专
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    全国性企业直招 岗位名称:车贷外访专员「岗位类别:全国招聘」 岗位职责: 1. 负责车贷客户的现场调查和催收工作,确保外访流程的合规性和风险控制的有效性。 2. 收集并整理客户资料,确保资料的完整性和准确性。 3. 与客户进行有效的沟通和交流,了解客户需求,解答客户疑问,并为客户提供专业的购车贷款建议和解决方案。 4. 及时反馈工作中遇到的问题和客户反馈,提出改进建议。 5. 遵守公司规章制度,维护公司形象和声誉。 职位要求: 1. 大专及以上学历,金融、市场营销等相关专业优先。 2. 熟悉车贷市场和相关政策法规,具备一定的金融基础知识。 3. 具有良好的沟通协调能力和问题解决能力,能够独立开展工作。 4. 有一定的客户资源和人脉关系者优先考虑。 5. 工作细致认真,具备较强的责任心和团队合作精神。 岗位亮点: 1. 稳定的行业前景:车贷行业作为金融行业的重要组成部分,具有广阔的市场和发展前景。 2. 丰富的客户资源:公司拥有丰富的客户资源,为外访专员提供广阔的业务拓展空间。 3. 专业的培训体系:公司注重员工的专业成长,提供完善的培训体系,帮助外访专员快速成长。 4. 良好的晋升空间:外访专员岗位具有良好的晋升空间,表现优秀的员工有机会晋升为团队负责人或区域负责人。 岗位描述: 1. 按照公司要求,按时完成现场调查和催收任务。 2. 按照公司规定,妥善保管客户资料和调查资料,确保信息安全。 3. 按照公司规定着装和仪表要求,保持专业形象。 4. 遵守公司工作制度和流程要求,确保工作质量和效率。 希望以上信息对您有所帮助应聘者更好地了解这个岗位,祝您求职顺利!
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    金融业,科技金融 / 未融资 / 50-150人
    银行优势车抵贷产品,不押车,不装DPS,不收费!合规标服团队!不乱市场!搞钱**步!年薪50万——100万+,有能力空间无上线! 工作时间:9:00--18:30,周末**双休!双休!双休!节假日休息! 职位要求:22-35岁 1、有银行、普惠,寿险资源、金融、典当、房贷、信贷、车贷经验优先; 2、有行业资源、社群资源、项目资源,或者资源整合能力; 3、想有一份长期稳定收益的,不喜欢循规蹈矩上下班,想无风险自己当老板的; 4、有一定的营销意识和管理经验,有赚钱的欲望,对工作有热情和激情的; 5、有地推经验或做过poss机贷款业务的同行优先,有团队或可组建团队的优先; 福利待遇:五险一金,不定期团队出游,生日福利,下午茶,新员工补贴等!
  • 2k-4k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责车贷业务的开发和服务,包括客户开发、咨询、 3. 维护与客户的沟通和关系,提供优质的客户服务,促进客户满意度的提高; 4. 负责车贷产品的销售和推广,包括销售策略的制定和执行、销售目标的达成等; 6. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 专科以上学历,市场营销、金融、经济学等相关专业; 2. 1年以上车贷行业工作经验,有丰富的客户经理经验,熟悉车贷产品、市场和行业动态; 3. 熟悉车贷业务流程,具备良好的业务分析能力和风险意识; 4. 具备良好的沟通和团队合作能力,善于处理客户关系; 5. 具备较强的销售能力和渠道开发能力,熟悉各种销售渠道和市场推广方式; 6. 了解金融市场相关法律法规,具备一定的法律知识。