• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责国际电商商家侧店铺经营工具,包括店铺流量洞察及店铺装修工具; 2、负责产品生命周期管理和跨部门团队协作,与运营、设计、研发一起确保项目的高质量达成; 3、探索与内部和外部合作伙伴合作的机会,建立创新的产品解决方案以扩大规模; 4、与跨职能团队合作,识别业务挑战、设定业务目标并确定产品战略; 5、从客户反馈、用户研究、数据中学习,寻找新机遇并推动商家增长。 职位要求: 1、本科及以上学历,丰富的电商行业产品管理经验,有成功的产品经验; 2、卓越的组织和分析能力,具备在复杂项目中跨职能协同工作的能力; 3、能够适应团队工作节奏,并代表内部和外部合作方推动创新; 4、具有以下一项或多项经验优先,电商用户端/商家运营工具/数据产品; 5、具有分析思维,出色的定量推理、创造力和战略技能; 6、英语可作为日常工作语言。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    销售店铺店长 岗位职责: 1、销售店铺团队管理:管控/辅导团队成员,开展销售工作,通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围,提升团队士气; 2、销售达成:对门店的整体销售任务负责,根据销售策略和整体目标,通过目标分解、流程管控、客源开拓、团队激励等方法确保销售达成; 3、运营管理:负责门店销售运营工作,包含车辆展示,人员管理,销售流程管控等;主导门店团队搭建及日常管理,对门店人员的管理、培训、发展负责; 4、负责门店财产安全、消防安全,舆论风险等预控。 5、跨部门合作:支持公司新店初期运营,确保公司文化和价值观在新团队的贯彻传承。 岗位要求: 【教育背景】 1、本科及以上学历优先,专业不限; 【经验】 1、六年以上一线销售业务及销售管理经验; 2、新能源汽车或其他高端汽车品牌优先; 3、过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色; 【能力】 1、精通零售运营模式,熟练掌握门店运营管理、产品、竞品等多方面知识; 2、有强烈的成就导向,对待销售有持续的热情和信心,并能激励团队目标达成; 3、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展; 4、有极强的学习能力和市场洞察能力,对于销售数据、市场、客户有高度的敏感性;
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音直播小玩法业务(又叫弹幕玩法、互动玩法)主播运营,为该垂类主播营收和开播看播等指标负责; 2、根据业务的不同发展阶段,制定相应的运营方案,结合玩法,挖掘优质主播、通过各类运营手段加速主播成长; 3、持续打造头部主播和出圈案例,提炼总结主播运营方法论,扩大主播和业务规模。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上娱乐品类或游戏品类主播运营经验; 2、有丰富的主播打造和直播内容策划能力; 3、有比较好的沟通协作能力,目标导向。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,电商 / 未融资 / 少于15人
    **岗位名称:福利商城运营经理** **岗位职责:** 1. **项目运营管理:** - 负责以项目形式对福利商城的整体运营进行规划、执行和监控,确保商城运营目标的实现。 - 对商城的毛利率负责,通过数据分析、市场调研等手段,优化运营策略,提高盈利能力。 2. **售前环节支持:** - 负责售前环节中商城的运营策划和选品方案输出,确保产品组合和营销策略的合理性和竞争力。 - 根据市场需求和用户反馈,及时调整和优化商城的产品线和营销策略。 3. **商城内容管理:** - 负责商城的商品信息管理,包括商品描述、图片、价格等内容的更新和维护。 - 确保商城页面布局合理,用户体验良好,提高用户满意度和转化率。 4. **市场分析:** - 定期进行市场分析,了解行业趋势和竞争对手动态,为商城运营提供数据支持。 - 分析用户行为数据,了解用户需求和偏好,为产品优化和营销活动提供依据。 5. **营销策划与执行:** - 负责策划和执行商城的营销活动,提高商城的知名度和用户粘性。 - 协调跨部门资源,确保营销活动的顺利实施和效果评估。 6. **团队协作与沟通:** - 与采购、技术、客服等相关部门紧密协作,确保商城运营的顺畅。 - 及时向上级领导汇报工作进展和问题,寻求解决方案。 7. **风险管理:** - 监测商城运营中的潜在风险,制定相应的风险控制和应对措施。 - 确保商城运营的合规性,避免法律和商业风险。 **任职要求:** - 大专及以上学历,市场营销、电子商务、管理等相关专业优先。 - 1年以上福利商城或电商平台运营经验,有成功运3营案例者优先。 - 熟悉商城运营流程,具备良好的市场分析能力和项目管理能力。 - 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。 - 熟练使用办公软件和数据分析工具,有一定的编程或技术背景者优先。 - 具备较强的学习能力和适应能力,能够承受工作压力。 **工作地点:** [具体城市或地区] **薪资待遇:** [具体薪资范围或面议]
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1、负责阿里巴巴诚信通店铺整体运营,对站内广告资源、活动、论坛进行维护,提升店铺在平台的排名及权重。 2、对诚信通店铺的IP、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析,对推广效果进行跟踪、评估,及时调整运营策略。 3、同行竞品调研,了解和收集网络各同行及竞品的动态信息,为运营策略提供参考。 4、及时回复跟进客户,保持良好的沟通氛围,维护客户关系和帮助客户解决问题。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,电子商务、国贸、市场营销等相关专业优先; 2、1~3年工作经验,有电商平台、外贸、销售、教培行业经验优先; 3、工作主动性强,认真负责,工作自律性强,对数据变化敏感,有良好的分析判断能力; 4、性格开朗,对待客户积极主动,具备良好的客户服务意识和优秀的沟通能力; 三、福利待遇: 1、薪资采取底薪+绩效/提成模式,能者多得。 2、初级运营-中级运营-高级运营。 3、额外不定期奖励现金! 4、入职缴纳五险。 四、工作时间 1、上班9:00-12:00 14:00-17:30 18:30-20:30,中午休息2h,下午休息1h 2、周末单休!法定节假日正常休息,更多时间出去嗨~ 3、超长带薪年假,优秀员工年度福利多多,内部固定培训和外部学习培训提升自身能力和赚钱两手抓! 五、晋升通道 1、管理方向发展通道:储备-专员-主管-经理; 2、专家方向发展通道:初级-中级-高级-资深-专家。 六、补充 1、如果您不满足学历及工作经验之要求,但对该岗位有极大意愿,有信心在学习后做好,想从0学起,肯想肯干愿意挑战,也可以面试。 2、如果您会使用相机且会拍产品照片或会美工等满足任意一项将会有额外补贴。
  • 文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    主播工作内容: 1、负责公司旗下平台上直播、互动聊天/娱乐表演; 2、维护直播正常秩序(绿色健康)活动频道氛围,主动与 粉丝在线交流; 3、积极与线上粉丝进行互动交流,活跃直播间氛围,做好 与粉丝的线上维护和互动; 4、直播节目内容由公司指导培训(必须在国家法律及平 台、公司规定范围内)。 主播任职要求: 1、主播年龄18岁以上(颜值优异者可放宽),看着舒服有 自信、有亲和力,喜欢说话就好,不要担心不会化妆穿搭 以及不要害怕自己不好看,美颜的功能超乎你的想象); 2、性格热情活泼,镜头造型感强,善于调动气氛,互动能 力强,表现欲强,能够在镜头前展示才艺(唱跳、乐器演 奏、卖萌、搞笑等均可); 3、有责任心,配合团队工作安排,有较强的合作精神。 工作时间: 1、工作时间每天6小时,3小时一场,有休息日,不定期国 内旅游; 2、没有经验是可以的!我们的经纪人运营不是吃干饭的! 我们就是教主播怎么做直播的!专业团队带你实现财富自 由!我们这里以打造新人为主,公会推广扶持,运营也会 培训直播流程和技巧! 3、送流水,不克扣底薪!小主!您开播,剩下的交给我们! 你不用考虑自己行不行,因为那是公司考虑的问题,你也不用担心自己收入能有多少,因为公司比你更关心你的收入,你不用考虑自己的未来,公司比你更在乎。 特此声明: 1、承诺无任何收费项目,不收取任何费用,公司诚聘可到公司直播基地直接面试; 2、抵制一切低俗内容,积极健康,对一切违反网络规范的行为说不,全程绿色直播。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,电商 / 未融资 / 150-500人
    此岗位可全职,可长期兼职,居家办公。 每周待遇:双休。 工作时间:早十晚六 结算方式:可周结或月结 薪酬待遇:试用期5K-8K,正式入职月入过万。 适合人群: 18-45岁,利用空闲时间添加额外收入。 职位描述: 1、运营网络店铺,经营2-3家店铺,需求有执行能力的伙伴 2、公司提供设备和技术扶持。 3、时间灵活,不限地区,操作简单。 4、配合团队工作,服从上级安排,及时有效的完成工作安排。 5、对待工作细心负责、有耐心。 技术支持: 技术老师全程一对一指导,尽快掌握店铺运营。 时代趋势: 紧随时代的步伐,这几年实体经济下滑,电子商务却蓬勃发展,现公司扩大规模,招募有意向的伙伴,一起共同发展。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    硬件,物联网,电商 / 天使轮 / 15-50人
      电商店铺运营岗位JD如下: 岗位名称:电商店铺运营 工作地点:宁波 公司介绍: 20年专业研发生产销售手杖的工贸一体公司。 根据市政府关于智能物联技术和集成电路产业相关政策,于2024年8月成立新公司恺恩(宁波)智能科技有限公司。 恺恩智能科技主要致力于智能手杖芯片模组及智能手杖成品的研发和生产。公司核心研发团队有20多人并与多家高校科研团队保持密切合作。同时公司拥有丰富的市场资源与销售团队。公司的业务涵盖芯片研发设计、集成设计、数据采集和处理等多个环节,确保智能手杖的内置芯片模组的高技术含量和市场竞争力。公司是第一批深耕手杖智能化领域的企业。在智能手杖芯片研发生产中,公司拥有研发早、市场份额占有度高、客服体系布局较早较完善的**优势。 公司主要产品:智能手杖产品内置芯片模组及智能手杖成品。核心产品配备了智能芯片和压力光学传感器,能够通过握力实时捕捉并分析用户的骨骼数据,从而及时输出健康报告。这款智能手杖便于日常监测和及时发现使用者骨骼退行性改变等健康问题。此外,它还能收集心率、步态和位置等关键信息,并在出现心率异常或摔倒等紧急情况时,立即向用户或护理人员发出警报,确保使用者的安全和健康得到及时保护。 公司自有5000平工厂,严格规范5S管理,具备ISO9001管理体系,部分产品通过CE、ROHS、FDA、FCC等认证。 获得荣誉: 1. 高新技术企业 2.省级高新技术企业 3.康复辅助器具行业领先优秀品牌企业 4.全国智能手杖行业优秀示范单位 5.大学生就业指导示范单位 6.质量.服务.诚信AAAA企业 岗位职责: 本岗位是单平台店铺运营,只要你在某一平台有运营经验,并且有想法执行力好,都可以来聊聊~ 职责描述: 1、负责国内电商单一平台的店铺运营管理工作,包含淘系、京东、拼多多、抖音、快手、小红书、视频号等,根据品牌定位及渠道特点,制定年度电商运营计划; 2、负责部门团队的部门管理工作,并带领团队完成业务指标及利润目标; 3、根据业绩、市场反馈等对运营板块进行监控和数据分析,并指导市场推广和产品销售方案; 4、负责定期针对运营效果进行跟踪、评估,分析,及时提出营销改进措施,并给出切实可行的改进方案; 5、负责与外部团队进行沟通协作,站内营销推广以及站外引流活动的策划与执行。 6、负责搭建平台间的合作关系,通过良好的合作扩大平台给予的资源。 任职要求: 1、2年以上平台相关成功的运营经验; 2、具有较强的业务敏感性,有较强的数据分析能力和逻辑分析能力; 3、具备优秀的沟通能力及高效执行能力,善于协调资源推动事项完成; 4、精通某一平台活动规则及玩法,有爆款打造案例,有较强的市场分析能力,擅长战略制定实施; 5、具备较强的抗压能力,良好的自驱力; 薪资福利: 1. 薪资范围:面议,根据个人经验和能力定薪; 2. 享有五险、年终奖、绩效奖金等福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 舒适的办公环境,团队氛围融洽。
  • 教育 / 天使轮 / 15-50人
    一、招聘岗位 小学、初中、高中兼职教师各多名。 二、岗位职责 1.能根据教材特点及课程标准,设计课件、教案、同步练习等资料,为公司提供高质量的学科教学备课资源,如课件PPT、教案、同步练习等; 2.有一定的资源整理能力,能根据阶段性教学要求,整理成套的的资料。 三、任职要求 1.有一线教师工作经验,学校在职或有教学经验者优先,有教师资格证者优先; 2.了解小初高教育,擅长小初高课程中的任一门科目,精通所授学科各版本教材优先; 3.熟练使用相关办公软件,如Word, Excel,PPT等; 4.热爱教育行业,工作认真负责,具有较强的学习能力和创新能力; 四、工作时间及地点 弹性办公,根据自己的时间安排在线工作,不限制工作地点和时间。 期待与欢迎更多优秀教师的加入,有意者请投递简历后详聊。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    1.负责电商店铺在线耐心解答客户问题,及时相应处理并登记相关表格; 2.处理售后订单,售后工单,退换货等,落实售后问题; 3.其他上级安排的工作 任职要求: 1.熟悉电脑操作,打字速度快 2.熟悉且接受客服需要排班且早晚班交替的工作性质 3.态度温和,有耐心,踏实细心,有拼多多客服经验的优先考虑
  • 电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责:1.负责淘宝、京东、拼多多、抖音等平台店铺独立运营 2.可以独立完成营销活动日常维护及优化,包括活动货品规划、营销内容、活动页面维护等。与供应商对接需求、产品活动策划。 3.负责单品牌营销活动策划,运营推广工作4.日常分析营销数据,优化运营策略及方法5.对电商平台有比较深刻的认识。 任职要求:任职要求: 1.电商平台运营经验优先。 2.必须有较好的沟通表达能力、逻辑思维能力及数据分析能力。 3.熟练使用电脑及Offce或同类软件。会使用PPT.熟悉宠物类目优先。 4.熟悉食品类目优先
  • 电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责制订品牌在京东渠道的整体运营规划、营销推广; 2.负责日常平台运营数据的采集和分析; 3.每月销售报表整理和分析,制定月度、季度的改进计划并落实; 4.店铺日常、产品上架、产品标题优化; 5.收集竞品活动、商品、平台价格策略; 6.与设计师沟通配合进行店铺装修,主题活动设计,产品详情页等的完善和不断优化; 7.保持与各业务线的后台方有着良好顺畅的沟通,确保公司的各项业务计划能够高效有序的推进; 8.完成上级交代的其他任务。 任职资格: 1、两年以上京东电商平台运营经验,了解平台运营玩法,熟悉各栏目资源; 2、能独立负责后台系统的操作; 3、能够有效完成各电商渠道业绩达成、业绩分析等事宜; 4、较强的活动策划、数据汇总和分析能力; 5、良好的协调沟通能力,有效协调团队工作; 6、有家具类目成功案例经验者优先;
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    拼多多店铺运营岗位JD 职位名称:拼多多店铺运营 职位类型:全职 工作地点:不限 薪资范围:面议 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 负责拼多多店铺的整体运营策略制定、执行与优化,确保店铺销售目标的达成; 2. 负责拼多多店铺的日常维护与管理,包括商品上下架、价格调整、库存管理等; 3. 负责拼多多店铺的推广与营销活动策划,提高店铺曝光度、点击率和转化率; 4. 负责收集、分析拼多多平台的运营数据,定期制定运营报告,优化运营策略; 5. 负责与拼多多平台小二保持良好沟通,争取各类资源,提高店铺在平台的竞争力; 6. 负责跟进客户订单,处理客户投诉与售后问题,提高客户满意度; 7. 负责团队协作与跨部门沟通,确保店铺运营与公司整体战略保持一致。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先; 2. 至少1年以上拼多多店铺运营经验,熟悉拼多多平台规则与运营策略; 3. 具备较强的数据分析和运营策略制定能力,能根据数据反馈优化运营策略; 4. 具备良好的沟通与团队协作能力,能承受工作压力,适应电商行业的工作节奏; 5. 熟悉拼多多推广工具(如:多多客、推广宝等)的使用,有成功推广案例者优先; 6. 有较强的执行力,能独立解决问题,具备一定的抗压能力。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力及业绩进行调整; 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假等带薪假期; 3. 提供完善的培训体系,为员工提供良好的职业发展空间; 4. 团队氛围融洽,定期举办团队建设活动,丰富员工**生活; 5. 提供社保、公积金等福利待遇,为员工提供全面的保障。 应聘方式: 有意
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    抖音店铺运营岗 职位描述: 1. 负责抖音店铺的日常运营和管理,包括内容策划、发布、推广和维护; 2. 分析抖音店铺的数据和用户需求,制定运营策略和计划,并执行和跟踪效果; 3. 负责抖音店铺的商品管理,包括库存、价格、促销等,确保店铺运营的稳定性和可靠性; 4. 维护抖音店铺的用户关系,包括订单处理、售后服务等,提高客户满意度; 5. 了解竞争对手的运营策略和手段,及时调整和优化抖音店铺的运营策略; 6. 负责抖音店铺的广告投放和合作,提高品牌知名度和曝光度; 7. 定期汇报抖音店铺的运营情况和效果,提出改进建议。 职位要求: 1. 中专及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先; 2. 熟悉抖音店铺的运营规则和机制,有相关运营经验者优先; 3. 具备良好的创意和策划能力,能够独立制定运营计划和策略; 4. 具备较强的数据分析和监测能力,能够根据数据调整运营策略; 5. 具备良好的沟通和协调能力,能够与团队内外进行有效合作; 6. 熟悉抖音平台商品管理和促销规则,能够处理库存和价格问题; 7. 具备较强的执行力和责任心,能够按时按质完成工作任务。 薪资福利: 1. 薪资底薪3000+店铺分成; 2. 考核通过后享有五险一金、年终奖、绩效奖金等福利; 3. 提供广阔的职业发展空间和培训机会; 4. 舒适的办公环境和团队氛围。
  • 硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位描述: **大水磨小磨床师傅** 一、基本信息 岗位名称:大水磨小磨床师傅  所在部门:生产部  职位等级:资深 二、岗位职责 1. 负责按照图纸要求,操作大水磨小磨床进行加工,保证产品质量和生产效率。 2. 维护保养好机床,确保机床正常运转,降低故障率。 3. 参与生产计划的执行,按时完成生产任务。 4. 协助解决生产过程中的技术问题。 5. 对新员工进行操作培训。 三、任职要求 教育背景:初中及以上学历。 工作经验:有至少两年以上大水磨小磨床操作经验,熟悉五金汽车模具加工工艺。 技能要求: 1. 能够看懂五金汽车模具图纸,并根据图纸要求进行操作。 2. 熟悉卡尺、千分尺等测量工具的使用。 3. 具备良好的团队合作精神和沟通协调能力。 4. 具备一定的故障排查和维修经验,能独立解决一般性故障。 四、特殊要求 公司为员工提供社保,工资范围为8000-9000元/月。工作时间和工作地点也将在面试过程中详细讨论。公司注重员工的安全和健康,工作环境舒适。 以上信息仅供参考,具体岗位需求和薪资水平可以根据实际情况和公司政策进行调整。