【岗位职责】 1、 熟悉平台玩法，独立运营网络平台账号;负责各大平台内容搭建及流量运营规划 2、 负责账号IP定位，选题策划及内容脚本撰写;制定内容营销矩阵发展路线和日常种草策略，策划专题活动、热点借势、创意营销，提升用户粘性、增长粉丝数量等; 3、 能独立完成短视频节目的选题/主题策划，跟踪热点、找选题，持续挖掘优质选题; 通过IP调研和用户画像、数据分析等发现优化点，并推动执行; 4、 制作视频，有基础的拍摄、剪辑能力，对视频质量做整体把控，保持视频的审美调性; 5、 熟悉了解短视频行业动态和发展趋势，具备敏锐的市场洞察力;分析内容各项数据及反馈，对竞品产品进行跟踪，调查，优化内容运营方向; 6、 善于挖掘用户需求，逻辑清晰，对数据敏感;生产具有传播力的优质内容，实现内容营销的绩效管理; 7、探索互联网内容营销/种草的商业化模式，对公司实际业务实现内容端粉丝增长和流量变现负责。 【岗位要求】 1、 大专以上学历，逻辑思维和沟通能力好; 2、 有电商类，教育类视频人物IP账号运营经验优先； 3、有短视频电商、知识付费类赛道0-1经历优先； 4、有一定的文字功底和策划能力，能抓住产品买点; 熟悉各种网络平台，擅长分析消费者心态; 5、具备良好的沟通能力、协作能力、执行能力、抗压能力和责任心。 能力优秀者薪资可谈

岗位职责： 1、负责短视频账号的定位、规划、内容选题和策划，脚本文案撰写等工作，把握内容整体风格； 2、为所负责的短视频账号的运营效果负责，提升视频质量及各项数据，及时反馈和调整。 3、负责拍摄现场的调度与把控，跟进视频后期制作情况，对视频质量和传播效果负责； 4、跟踪数据，挖掘分析用户行为及需求，不断优化短视频制作方式，提升视频质量、获取流量增长； 任职要求： 1、 **本科及以上学历，影视、编导及相关专业 2、 3年短视频编导工作经验，有成功0-1孵化IP号经验优先考虑； 3、熟悉抖音、视频号、小红书等主流短视频平台的运营模式、流量算法，优化自身短视频内容； 4、具备良好的数据分析能力，对各平台用户有深入洞察者优先； 5、较强的团队合作意识和自我驱动力， 较强责任心强、 抗压能力强。

【岗位职责】 1.协助主讲不断优化拉新课程设计，从内容，营销，包装多维度入手，打造标杆性课程产品 2.对课程转化数据收集整理，监控和分析，并根据数据主动优化，改进和创新，并需要多方协调内部资源，保证业务转化和留存的目标达成 3.参与制定营销节奏，转化策略，打磨转化SOP，输出转化物料 4.了解行业动态，挖掘用户需求，抓住用户痛点，探索知识付费的内容创新； 【任职要求】 1.本科以上学历，在线教育或知识付费磨课运营经验； 2.有前端直播课程的打磨或者策略相关的工作 3.有较强的数据分析能力，结果导向，对转化负责； 4.沟通能力强，能承受高强度工作和责任，有打造并运营优质内容产品的经验和能力； 5.熟悉在线教育、知识付费的各家主流平台，重度用户优先

岗位职责： 1、负责对公域客户进行私信在线回复、评论互动、转化私域等工作。 2、负责知识付费产品的售前、售中、售后咨询服务，引导客户购买使用。 3、处理评论区所有不良信息，以及回答评论区粉丝问题，有较强的总结能力优化互动话术。 岗位要求: 1、.电商行业1年及以上客服相关工作，有销售、企微运营、电商客服工作优先 2、头脑灵活，善于沟通，对客户有耐心 3、有亲和力，有耐心，有良好的服务意识，责任心强 ； 岗位福利： 1、超好的团队氛围，leader指导有耐心 2、上班时间：09：00—18：00，大小周休息

岗位职责： 1.了解并掌握公司提供的课程产品，包括课程内容、特点和优势； 2. 通过在线沟通、私信等方式，与学生和家长沟通，了解他们的学习需求和目标； 3. 根据客户需求，推荐合适的课程，提供个性化的学习方案； 4. 跟进潜在客户，及时解决他们的问题和疑虑，建立信任关系； 5. 完成销售目标，包括新客户开发和课程销售，定期进行销售数据的分析和总结，提出改进方案； 职位要求： 1. 课程销售经验优先，能胜任在线销售模式； 2. 具有优秀的逻辑思维能力，善于与客户深层沟通，理解及表达能力出众； 3. 乐观向上，目标导向，执行力强，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 4. 了解教育体系，有教育培训工作经验优先，有私域经验优先； 6.熟练使用办公软件，具备基本的网络营销知识； 7.具备团队合作精神，能够与其他部门有效协作；

工作描述: 1、负责Web应用程序的前端界面设计、开发和维护工作，确保用户体验的持续优化。 2、熟练掌握 Vue2/Vue3 前端框架，能够高效地进行组件化开发和性能优化。 3、与后端工程师紧密合作，实现前后端数据交互和页面动态渲染。 4、参与项目的需求分析、系统设计和性能优化工作，为团队提供前端技术支持。 5、跟踪和研究前端领域的最新技术动态和趋势，推动团队技术创新和进步。 6、有生鲜SaaS平台开发经验者优先，能够快速搭建和调整业务应用。 职位要求: 1、5年以上前端开发经验，本科及以上学历，计算机科学或相关专业，具备良好的编程基础和面向对象编程思想。 2、精通Vue.js框架（Vue2和Vue3），具备丰富的组件化开发和性能优化经验。 3、熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript，Typescript等前端基础知识，能够编写高质量的前端代码。 4、了解前端工程化、模块化开发思想，熟练使用Webpack、Gulp等前端构建工具。 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同背景的成员有效协作和交流。 6、有生鲜SaaS平台开发经验者优先，能够快速适应和理解业务需求，提升开发效率。 7、具备快速学习新技术的能力和意愿，能够适应快速变化的技术环境和业务需求。

组装工程师 职位描述: 作为组装工程师,你将负责公司产品的组装和测试工作。你将需要按照既定的流程和标准,对原材料和组件进行准确的组装,并确保产品的质量和可靠性。你还将负责使用适当的工具和设备,确保组装过程的安全性和效率。 职位要求: 1. 大专或同等学历,具备2年以上的组装经验 2. 熟悉产品的组装流程和标准 3. 熟悉使用各种组装工具和设备 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 5. 能够承受一定的工作压力,能够独立工作 请注意,这只是一个可能的岗位JD,具体的职位描述和要求可能会因公司而异。

运维负责人 工作职责 1、负责服务器、数据库、云中间件的监控、维护、变更迁移、故障处理以及基础网络络质量测试与维护等； 2、负责业务的变更评审、部署实施、故障处理等； 3、负责服务器、数据库等资源的规划、监控、数据备份、日志分析、性能调优等工作； 4、研究运维相关技术、根据需求定制运维技术方案，运维自动化工具建设，改进系统架构，提升系统的稳定性； 5、负责与项目的日常沟通交流，接受、评估并处理项目组提出的运维需求。 任职要求 1、计算机及相关专业毕业，3年以上互联网行业运维经验，深入理解Linux系统，有系统调优经验，掌握tcp/ip、http协议； 2、熟练掌握shell或python语言，了解golang、lua的其中一种或以上，掌握Ansible、Saltstack等自动化部署工具； 3、掌握常用中间件的维护，如：Kafka、Redis、nacos、zk、nginx、tomcat、alb、elk等； 4、熟悉Docker、K8s等容器编排工具，有生产环境运行及维护经验优先； 5、较好的沟通与交流能力，故障复盘、总结、优化能力，有体系化运维经验优先。

我们正在寻找一位经验丰富、对Web3行业充满热情的商务拓展专员，担任To B项目负责人。这位候选人将负责开发、建立和维护与各类企业的合作关系，以推动我们的业务发展和增长。 岗位职责: 1、市场拓展与合作：根据业务发展需求，深入挖掘并建立与各类企业的合作关系，包括但不限于金融机构、技术供应商、广告合作伙伴等。 2、资源整合与利用：整合行业资源，为企业提供高效、创新的Web3解决方案，提升企业在区块链领域的竞争力。 3、商务谈判与签约：熟练运用英语进行商务谈判，包括与国际合作伙伴的交流，能够清晰、准确地传达我司的核心价值和合作细节，并促成合作协议的签署。 4、项目管理：负责项目的全周期管理，包括项目计划制定、进度跟踪、风险评估和解决、以及项目成果的交付与评估。 5、市场研究与分析：定期对Web3行业进行市场研究，分析竞争对手和市场趋势，为公司战略制定提供数据支持。 6、团队协同与支持：与其他部门密切合作，确保项目的高效执行和顺利推进。 职位要求: 1、教育背景：本科及以上学历，计算机科学、商务管理或相关专业优先考虑。 2、语言能力：英语必须作为工作语言，优秀的听说读写能力，能够与国际合作伙伴顺畅交流。 3、工作经验：至少3年以上Web3行业或相关领域的商务拓展经验。 4、资源网络：在Web3领域拥有丰富的商务资源，能快速为项目找到合适的合作伙伴。 5、项目管理：具备强大的项目管理能力，能够确保项目按照既定目标推进并取得预期成果。 6、谈判技巧：优秀的商务谈判和沟通技巧，能够处理各种复杂的商务问题

岗位职责: 1. 负责金融交易，钱包，电商类SaaS平台需求把控、系统设计、功能开发，负责业务需求拆解细化实施； 2. 及时解决技术上的疑难问题，快速响应及解决业务需求，用技术提高生产力，负责系统重构，优化系统架构； 3. 指导初级工程师，组织团队技术分享，促进团队成员共同进步。 任职要求： 1、5年以上Java开发经验，扎实的数据结构和编程功底，精通多线程编程，理解JVM原理及优化 2、熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、数据库，消息队列等，如Springcloud，Dubbo，Redis，Kafka，MySQL等，熟悉Linux下的DevOps； 3、熟悉面向对象设计及常见设计模式，有一定的系统架构设计能力； 4、热爱技术，对代码质量和开发规范有近乎苛刻的要求，善于沟通与团队协作； 5、有电商，营销，金融，支付交易系统等大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计和稳定性经验优先

海外招聘经理（20-40K*16 薪） 工作职责: 1.分析公司海外市场的人力资源需求，制定招聘计划，为快速发展的团队搭建 优秀的人才梯队； 2.开拓，管理和维护海外招聘渠道，有效利用获得公司所需人才，并关注各个 国家人才市场走势； 3.建立及更新公司海外人才库，做好人才的定期沟通和追踪； 4.分析招聘数据及漏斗，提升招聘有效性，优化招聘制度，提出流程合理化建 议； 岗位要求： 1. 本科以上学历，3 年以上海外猎头招聘领域经验，有海外国家当地人才招聘 经验优先； 2. 优秀的英文沟通能力，口语表达能力，良好的分析及解决问题的能力； 3.熟悉美国或欧洲等国家的招聘流程，熟悉当地文化，熟练使用各类招聘工具， 如LinkedIn ，具有较为丰富的海外招聘经验和沟通技巧； 4.较强的抗压能力，自我驱动能力强，认同企业文化，能够适应创业公司快速 发展节奏； 5.有海外区块链行业招聘经验优先

客服（10-20K*16 薪) 主要职责： 1、作为国际客户技术及产品咨询的主要联系人 2、定期向客户通报公司平台的更新和升级信息 3、参与产品开发测试，确保对产品功能全面了解 4、收集并分析客户反馈，积极处理并追踪进度 5、与产品开发团队紧密合作，准确传达信息 任职要求： 1、英语母语水平的口语和书面表达能力 2、技术背景为佳，最好熟悉区块链及相关技术 3、至少2 年相关领域的工作经验，包括技术支持、产品测试或客户关系管理 出色的问题解决和分析技能 4、耐心及友善，能够有效进行跨文化沟通和交流 5、团队合作精神强，具有自驱性和主动性 Key Responsibilities: 1 、 Serve as a primary point of contact for technical inquiries from international clients. 2、Regularly communicate updates and upgrades of the platform to clients. 3 、 Engage in product development testing to ensure a comprehensive understanding of product features. 4、Gather and analyze client feedback to recommend product improvements. 5 、 Collaborate closely with the product development team for accurate technical information dissemination. Qualifications: 1、Native-level English proficiency, both in speaking and writing. 2 、Technical background is preferred, enabling a better understanding and handling of technical issues. 3、At least 2 years of experience in a similar role, encompassing aspects of technical support, product testing, or client relations. 4、Excellent problem-solving and analytical skills. 5、Capable of effective cross-cultural communication and engagement. 6、Team player with a high degree of self-motivation and initiative.

  岗位名称：库房打包员 岗位编号：KF-001 所属部门：仓储部 工作地点：库房 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 根据订单要求，对商品进行准确、快速的打包工作，确保商品完好无损地交付给客户。 2. 负责库房内商品的整理、分类、上架及下架工作，保持库房内货物的整齐、有序。 3. 负责保持打包区域的清洁卫生，保证工作环境干净整洁。 4. 定期对库房内的货品进行盘点，确保库存数据的准确性。 5. 完成上级领导交付的其他相关工作。 任职资格： 1. 学历不限，有库房打包工作经验者优先。 2. 熟悉库房打包流程，具备一定的打包技巧，能熟练使用打包工具。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作责任心强。 4. 能适应加班和临时性工作安排，具备一定的抗压能力。 5. 身体健康，无不良嗜好，年龄在18-45岁之间。 薪资待遇： 1. 薪资结构：基本工资 + 绩效奖金 + 加班补贴。 2. 提供五险，享受国家法定节假日及年假。 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道。 4.良好的企业文化，丰富的团队活动，舒适的办公环境。

职位名称:财务助理 工作概述: 作为公司的财务助理,你将负责协助财务经理完成公司的日常财务工作,包括账单记录、文件归档、工资核对等。你将与其他部门的运营和决策制定相协调,以确保公司的财务状况得到准确记录和报告。 具体职责: 1. 协助财务经理完成账单的记录和核对,确保公司的财务状况得到准确记录。 2. 负责公司文件的归档和记录,确保所有文件都得到妥善管理和保护。 3. 协助财务经理完成工资的核对和记录,确保公司的财务状况得到准确记录。 4. 协助财务经理处理与税务机关的关系,并确保公司遵守税务法规。 5. 协助财务经理管理公司的银行账户,包括存款和取款。 6. 协助财务经理处理公司的开支和收入,并确保公司遵守预算。 7. 协助财务经理制定和执行财务计划,确保公司的财务状况得到有效管理和控制。 8. 协助财务经理协调公司的财务计划和策略与其他部门的运营和决策制定。 9. 协助财务经理确保公司的财务报表准确、及时、清晰地传达公司的财务状况和业务运营。 10. 协助财务经理处理与外部银行、税务机关和其他财务机构的关系。 职位要求: 1. 具有1-2年财务助理工作经验,有基本的财务知识和实践经验。 2. 熟悉会计软件和财务管理工具,如SAP、QuickBooks等。 3. 具备良好的沟通和协调能力,能够有效地与其他部门的运营和决策制定沟通和协调。 4. 具备良好的数字和分析能力,能够准确地处理和分析财务数据。 5. 具有团队合作精神,能够与公司的高管层和其他员工有效合作。

岗位职责： 1、负责公司本区域内的药店及诊所的开发、维护工作，努力完成公司给予的销售指标。及时把本区域的情况反应给公司。 2、工作热情，性格开朗，善于与客户之间的沟通，具有洞悉市场的能力。 3、公司会给予各位销售人员培训产品知识及销售技巧，同时会不定期的带领各销售人员开拓市场。 4、只要你有勤劳的双手，有对销售的的热情，高薪不是梦！!！ 有无经验都可，全程有人带，教会为止。 任职要求：学历不限，可就近分配！ 欢迎广大有销售热情的人员的加入这个大家庭！！！ 职位福利：餐补、带薪年假、交通补助、多次晋升机会 职位亮点：五险，公司购车福利 晋升空间