岗位职责 1. 负责小红书，微博，抖音等广告平台社群新媒体内容创意和制作； 2. 能依据素材的转化数据，不断优化创意，提升素材点击率、转化率和ROI； 3.分析大量同类游戏产品以及受众兴趣爱好，结合当下热点或者目标人群提出视频方向以及改进意见。 3、高效完成剪辑工作，保证作品整体上的美观性，达到良好的视觉表达效果； 4、不断研究最新的视频创意； 5. 不断研究相关前沿技术，对工作效率及流程提出合理的优化方案。 6. 分析用户行为和用户心理，配合市场投放，以数据为导向，不断优化广告素材； 任职要求 1.专科以上学历，美术、影视、动画、游戏或数字媒体等相关专业毕业者优先； 2.熟练使用Ps、AE、PR等主流视频编辑软件。 3.有良好的沟通表达能力和团队协作能力，有很强的学习能力、责任心强，能承受较强工作压力； 4.具有较高审美，对动画、风格、节奏、色彩、镜头、表现力等方面有很好的把握； 5.脑洞大、点子多、反应快、高产出，对热点爆点事件敏感，对用户有敏锐洞察； 6.熟练掌握U3D、UE4等任意一款游戏引擎可以优先考虑； 7.有海外游戏公司工作经验者优先，在游戏制作制作过买量视频优先。

工作内容： （1）助教根据教师要求分发合适的试卷或者练习题给学生。 （2）助教现场监督学生做题纪律，确保不抄答案。 （3）助教根据标准答案批改试卷或者练习。 （4）助教把批改后的试卷或者练习拍照发送给教师。 （5）助教现场监督学生阅读课本，阅读知识点清单，观看骨干教师视频的纪律。 （6）助教现场监督学生抄写生字，拼音，朗读课文，单词，默写等。 （7）助教现场统计孩子考试分数，每天向家长报告分数提升情况。 （8）助教可以同时通一个场所负责1-5个孩子的工作，五个不同科目不同年级的孩子均可。 （9）助教带孩子体育运动，对于学习时间过长，孩子明显疲劳的情况下，助教带孩子就近安排羽毛球运动，确保满头大汗。 在线家教工作内容： 一、教学准备阶段 1.学生分析 o仔细研读学生的基本资料，包括年龄、学习阶段、过往学习成绩、薄弱学科与知识点等信息，初步了解学生的学习状况与需求。 o与学生及其家长进行课前沟通，通过电话、在线问卷或视频会议等方式，进一步深入了解学生的学习习惯、兴趣爱好、学习目标以及性格特点，为个性化教学奠定基础。 1.课程规划 o根据学生分析结果，结合所教授学科的教学大纲与考试要求，制定专属的个性化教学计划。明确课程的整体目标、阶段性目标，规划课程进度，确定每次课程的教学内容与重点难点。 o针对学生的薄弱环节，精心挑选或设计合适的教学素材，如练习题、案例分析、拓展阅读资料等，以丰富教学内容，增强学习效果。 1.教学环境搭建 o确保在线教学平台的稳定运行，提前熟悉平台的各项功能，如视频授课、屏幕共享、电子白板、文件传输等，能够熟练运用操作技巧进行教学互动。 o准备好教学所需的硬件设备，保证电脑、摄像头、麦克风、耳机等设备正常工作，优化网络环境，避免授课过程中出现卡顿、掉线等问题。 o整理好教学资料，将电子课件、文档、图片等资料分类存放，便于上课时快速调用。 二、课堂教学阶段 1.知识讲解 o按照教学计划，通过在线直播的方式，运用生动形象、通俗易懂的语言向学生讲解学科知识。运用多样化的教学方法，如启发式教学、案例教学、类比教学等，帮助学生理解复杂的概念与原理，将抽象知识具象化。 o在讲解过程中，密切关注学生的课堂反应，通过摄像头观察学生的表情、眼神，留意学生在聊天窗口或语音中的反馈，及时调整教学节奏与方法，确保学生跟上教学进度，理解所学内容。 1.互动答疑 o鼓励学生随时提问，及时解答学生在学习过程中产生的疑问，无论是知识点的困惑、解题思路的迷茫，还是对学科应用的好奇，都耐心给予详细的解释。 o采用提问、讨论、小组合作（如有可能）等互动方式，引导学生积极参与课堂，激发学生的思维能力，加深对知识的记忆与理解。例如，提出开放性问题让学生思考回答，组织学生对案例进行分析讨论，促进学生之间的思想碰撞。 1.练习巩固 o根据教学内容，适时安排课堂练习，让学生通过实际做题来巩固所学知识。利用在线教学平台的答题功能或共享文档，布置练习题，并实时监控学生的答题情况。 o学生完成练习后，针对练习结果进行详细讲评，指出学生的错误之处，分析错误原因，帮助学生掌握正确的解题方法与技巧，强化知识点的运用能力。 1.学习方法指导 o关注学生的学习方法与习惯，在课堂教学中适时渗透学习方法的指导。例如，教导学生如何做好预习、复习，如何整理笔记，如何高效记忆知识点，如何应对考试压力等，培养学生自主学习的能力，使其能够举一反三，提高学习效率。 三、课后服务阶段 1.作业布置与批改 o根据课堂教学内容与学生的学习情况，精心布置课后作业，明确作业要求与完成时限。作业内容既要涵盖基础知识的巩固，又要有一定的拓展提升，以满足不同学生的学习需求。 o认真批改学生提交的作业，详细标注作业中的错误点，并给出针对性的评语与建议。对于作业完成优秀的学生给予表扬鼓励，激发学生的学习积极性；对于作业存在较多问题的学生，及时与学生沟通，了解困难所在，提供额外的辅导支持。 1.学习情况反馈 o定期向学生及其家长反馈学生的学习情况，一般以周或月为单位，撰写详细的学习报告。报告内容包括学生在本周 / 月的学习进度、知识掌握情况、作业完成质量、课堂表现等方面的评估，同时提出下一阶段的学习建议与改进措施。 o随时与家长保持沟通，及时回应家长的关切与疑问，共同商讨促进学生学习进步的策略，形成家校教育合力。 1.课程优化调整 o根据学生的作业反馈、课堂表现以及学习情况报告，分析教学过程中存在的问题与不足，对教学计划、教学方法、教学内容等进行适时优化调整。例如，如果发现学生在某个知识点上反复出错，在下一次课中增加该知识点的复习与强化练习；如果某种教学方法效果不佳，尝试更换其他更有效的教学方式。 1.学生激励与心理关怀 o关注学生的学习心态与情绪变化，尤其是在面对学习困难、考试压力或学习动力不足时，及时给予鼓励与支持。通过分享成功案例、给予正面激励、帮助学生树立学习信心等方式，激发学生的内在学习动力，让学生保持积极向上的学习态度。 任职要求： （1）吃苦耐劳； （2）电脑操作熟练，电子表格，统计分数，Word和画图软件改试卷，有道笔记本软件。 （3）自带笔记本电脑上班。 （4）参加过普通**，大专以上学历 报名方式：请直接投递简历报名

职位描述：直播销售岗位 拆卡直播是精准垂直的兴趣电商，客户为兴趣爱好和情绪价值消费，要求主播对拆卡直播类目有了解，熟悉/喜欢卡牌IP，有销售能力。与传统带货最明显的区别是： 1、粉丝对主播有相当高的粘性，主播通过与粉丝成为某个IP或某一类IP的同好，从而转化销售。拆卡直播没有固定话术和脚本，更注重主播销售思维、口才和随机应变能力。 2、需要主播会聊天、有销售意识和技巧，通过互动提高粉丝粘性，促成销售和复购，与传统直播带货单纯地过款、展示、讲解有本质上的区别。 3、卡牌盲盒产品，新兴行业，线上直播销售新模式，发展潜力巨大。 岗位职责： 1、在抖音平台进行卡牌盲盒直播带货，客户下单后在直播间为客户代拆盲盒，提供情绪价值； 2、直播过程中介绍产品、推广品牌官方活动/公司营销活动，通过与粉丝互动，引导下单及复购，增加粉丝粘性及数量； 3、日常运维直播账号，维护粉丝，答疑解惑，日更与产品相关的视频； 4、遵守平台及公司相关规定，积极主动完成直播任务，达成销售目标。 直播时间： 白班11：00～17：00 晚班18：00～24：00 薪资构成： 无责任底薪+晚班补助+全勤奖+单场业绩奖金+周目标业绩奖金+月度销售提成； 优秀主播入职 3 个月收入可达到 20k+/月。 任职要求： 1、有面销经验优先； 2、有销售意识和销售能力，有较强语言表达能力、沟通能力，口才好、普通话标准、声音甜美； 3、性格开朗，喜欢与人交流，话痨者优先； 4、逻辑清晰、心思缜密，有钻研精神，做事专注； 5、不怯场，临场应变能力强，思维敏捷，控场能力强； 6、不一定需要有直播经验，但须对拆卡直播/盲盒潮玩直播有一定了解， 7、具备勤劳、好学、坚韧的品质，有责任心，有团队意识； 8、喜欢玩短视频，想进入直播行业从事销售工作； 9、对明星/迪士尼IP有了解，或非常感兴趣； 10、教育背景：大专以上，**本科优先。

1，时装队员、T台走秀：18到28周岁，五官端正，155cm以上，(形象好的，身高可以降)；热爱时装表演，舞台走秀，专业和**均可，有无舞台基础和经验均可 (以上职位都是公司直招不收任何费用，押金，凡是收取培训费、服装费、押金等费用的都是骗子公司，谨防上当受骗) 薪资待遇： 1、底薪8000起到16000提成+包住(宿舍为小区房，条件待遇高) 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全 3、目前公司员工月收入在8千以上上不封顶(每10天发放一次工资) 4、免费培训，服装配套齐全，月休4到7天 5、公司管理人性化，舞蹈培训时间：10点-12点，下午2点5点半。 6、公司环境：周边商业圈，交通便利。 7、宿舍条件:小区房四室一厅，环境优美，距离公司走路不到10分钟，空调，洗衣机，热水器，WIFI，大阳台，厨房用品一应俱全。 多年来，我们培养和造就了一批极具市场澘力的优秀演艺人才，我们不打造明星，我们的愿景是为热爱舞蹈演艺的您提供一个发展舞蹈演艺兴趣的平台，在从事兴趣爱好的同时，能挣得比同龄人多出几倍的收入。

主播【薪资待遇】 （签约金两万起没上线）先打款开开播，流水拿百分之30 提成日结 签约主播2年（居家，小白，无经验） 总时长156个小时（每天6小时可以分段播，时间不固定，自己定时间） 岗位福利： 设备3万（收到第一笔签约金就打设备钱） 审核流程：1自我介绍视频（我叫什么，我来自哪里，我今年多大，我的兴趣爱好是什么，我的才艺是什么，希望可以成为下一个颜值主播） 23张不同风格的生活露脸照片 3 征信报告（是不是黑户，有没有超过90天以上的逾期） 4 直播场地（自己的屋子，卧室客厅都可以）无任何任务流水要求

一、职位要求 1. 年龄要求：年满18周岁，性别不限，我们欢迎所有热爱直播、有梦想的年轻人。 2. 形象气质：五官端正，具备一定的外在形象优势，有自己独特的个人风格或可塑造出鲜明的形象特点，能在镜头前自信展现。 3. 沟通能力：具有良好的语言表达能力，能够清晰、流畅地与观众进行互动交流，善于倾听并回应观众的话题，营造轻松愉快的直播氛围。 4. 学习意愿：对直播行业充满热情，有强烈的学习欲望和上进心，愿意积极学习直播技巧、才艺提升、粉丝运营等相关知识，快速适应直播工作环境。 5. 才艺特长：虽然不要求具备专业级别的才艺，但至少拥有一项感兴趣或正在学习的才艺，如唱歌、跳舞、乐器演奏、绘画、手工、脱口秀、表演等，并愿意在直播中展示和不断提升。 6. 设备与网络：需自备可用于直播的基本设备（如智能手机、电脑等），确保拥有稳定的网络环境，以保障直播的顺畅进行。  二、工作内容  1. 在公司指定的抖音直播平台上进行直播，展示个人才艺、分享生活趣事、兴趣爱好等内容，与观众实时互动，建立良好的粉丝关系。 2. 根据运营团队的指导和自身特点，不断优化直播内容，尝试不同的直播形式和风格，提高直播的吸引力和趣味性，增加粉丝数量和粉丝粘性。 3. 配合运营团队完成直播相关的宣传推广工作，如拍摄宣传海报、短视频等，积极参与公司组织的线上线下活动，提升个人及公司品牌知名度。  三、薪资待遇  1. 薪资模式：本岗位采用高额奖金 + 高分成的薪资模式，让你的收入与你的努力和直播效果直接挂钩，上不封顶！具体分成比例将根据主播的表现、人气、粉丝量等因素综合确定。只要你肯努力，优秀主播月入数万甚至更高都不是梦想！ 2. 结算方式：当日直播的收益，下播随时提现到个人账户，确保你能及时获得劳动所得。 四、福利待遇  1. 专业培训：公司为新手主播提供免费的专业培训课程，涵盖直播技巧、形象塑造、才艺提升、粉丝运营等多个方面。由经验丰富的导师团队亲自授课，帮助你快速掌握直播要领，提升直播能力，从新手迅速成长为专业主播。 2. 流量扶持：为每一位新入职的主播提供初始的流量扶持，助力你在直播初期就能吸引到一定数量的观众，积累人气。同时，根据你的直播表现，持续给予优质资源推广，让你在直播界更快地崭露头角。 3. 设备补贴：考虑到直播设备对于直播效果的重要性，对于表现优秀且有设备升级需求的主播，公司将给予一定的设备补贴，帮助你提升直播的画面和声音质量。 4. 团队支持：拥有一支专业的运营团队为你保驾护航，从直播策划、内容优化到粉丝运营等各个环节，都能为你提供全方位的指导与支持，让你在直播过程中毫无后顾之忧。 5. 灵活工作：可根据自身情况灵活安排直播时间，充分享受直播工作带来的自由与便利，轻松平衡生活与工作。 6. 活动参与：公司会不定期组织各类线上线下活动，如主播团建、粉丝见面会、直播大赛等，你将有机会优先参与这些活动，不仅可以拓展人脉、提升知名度，还能在活动中收获更多的直播灵感和经验。 五、职业发展 我们重视每一位主播的职业发展，为你提供广阔的晋升空间： 1. 主播晋升：随着你直播经验的积累、人气的提升和粉丝量的增加，你将有机会晋升为平台的中级主播、高级主播乃至头部主播，享受更多的资源倾斜和品牌合作机会，成为直播界的知名明星。  2. 转型发展：除了在主播岗位本身的晋升之外，你还可以根据个人的兴趣和能力，转型到直播运营、内容策划、艺人经纪等相关领域，拓宽职业发展道路，实现多元化发展。

欢迎各位有舞台基础或者对舞台表演有兴趣者咨询，请求职者务必仔细阅读以下招聘信息，切勿乱投简历。短期工别投简历。 1、16-30周岁（艺术相关专业毕业可，如无基础，也可免费培训） 2、形象气质好。 3、身高要求155-175cm ，形象好身高可以降，能够适应出差。 4、性格活泼开朗，心态积极乐观。 5、无不良嗜好。 6、有团队精神，服从管理。 7、公司培养的不是明星，能简单伴舞，配合就行，只要你愿意学习，有这方面兴趣爱好，能跟公司真诚合作，公司一定会优待。 8、薪资待遇： 保底8000-15000/月+提成+包吃住（每十天发放一次工资。） 9、包吃住，2-4人住，套房，空调、热水器、洗衣机配套齐全应有尽有。

职位名称：台球助教陪打摆球岗位 职位概述： 这个岗位的主要职责是作为台球助教，为学员提供专业的陪打服务，帮助学员提高摆球技能。该岗位需要具备丰富的台球知识和经验，能够为学员提供个性化的指导，确保学员在轻松愉快的氛围中学习和进步。 主要职责： 1. 教授学员摆球技能，包括但不限于基本规则、技巧和战略。 2. 确保学员在课程中按照教学计划进行学习和练习。 3. 提供个性化的指导，根据学员的技能水平和兴趣爱好制定教学方案。 4. 确保课程环境的安全和舒适，维护教学设施的整洁和完好。 5. 积极与学员和家长沟通，了解他们的需求和反馈，及时调整教学计划。 6. 参与课程推广和品牌建设，提高课程知名度和美誉度。 职位要求： 1. 具备高中及以上学历，体育或相关专业优先。 2. 拥有至少两年的台球教学或陪打经验，熟悉台球运动的基本规则和技巧。 3. 具备良好的沟通能力和组织能力，能够与学员和家长建立良好的关系。 4. 有责任心和耐心，能够积极应对教学过程中的各种挑战和问题。 5. 熟悉办公软件操作，能够使用相关教学软件进行课件制作和演示。 6. 能够适应课程时间安排，提供灵活的教学服务。 参考以上内容，可以制定一份更详细的岗位JD来进一步描述这个岗位的细节和要求。同时，可以在招聘网站上发布这份JD，吸引更多符合要求的人才加入。

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、大专及以上学历（学信网可查   无案底），25-35岁； 2、沟通能力强，有亲和力； 3、有三年以上营销工作经历且业绩良好。入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间：营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、早九晚五 周未双休  2、入职上五险一金！ 3、生日礼物自由购！ 4、节日福利定期发！  5、贤内助奖励夫人或老公！孝心奖金送爸妈！ 6、终身员工福利多！（父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（春节16.5天超长假期、结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、兴趣爱好俱乐部活动、玫瑰之约等20多项特色福利。）

工作职责： 1. 根据孩子的不同学习阶段和兴趣爱好，制定个性化的学习计划和课程安排。 2. 每天按照学习计划，陪伴孩子完成学习任务，包括但不限于阅读、写作、数学、语言学习等。 3. 负责监督孩子的学习进度，确保孩子按照计划进行学习，并及时调整学习计划以适应孩子的进度和能力。 4. 有责任心，耐心地回答孩子在学习过程中遇到的问题和困难，提供必要的支持和帮助。 5. 定期与孩子进行学习交流，了解孩子的学习情况和反馈，以便不断改进工作。 6. 保持与孩子的良好沟通和互动，建立信任和****。 职位要求： 1. 拥有良好的教育背景，本科及以上学历，教育相关专业优先。 2. 有责任心、耐心和良好的沟通能力，能够与孩子建立良好的关系。 3. 逻辑条理强，能够制定和执行详细的学习计划，并确保孩子按照计划完成任务。 4. 熟悉在线教育平台和相关软件，能够使用相关工具辅助教学。 5. 有一定的教学经验或辅导孩子学习的经历，能够提供有效的学习反馈和建议。 6. 能够适应弹性工作时间，并保持工作与生活的平衡。 7. 具备良好的团队合作精神和职业素养。 岗位亮点： 1. 获得丰厚的薪资福利，提供具有竞争力的薪酬待遇。 2. 拥有广阔的发展空间，有机会成为孩子的良师益友，并发展自己的教育理念和技能。 3. 与一群积极向上、富有激情的同事共事，共同成长进步。 4. 提供完善的培训和职业发展机会，帮助您不断提升自己的专业素养和能力。 我们公司致力于提供优质的教育资源和服务，为员工提供良好的工作环境和职业发展机会。我们欢迎有志之士加入我们的团队，共同为孩子的成长和教育事业贡献力量。

儿童成长陪伴师(全职或兼职） 岗位职责： 制定孩子每日规划 1照料小孩子日常生活照料 2培养积极健康兴趣爱好 3整理玩具和环境 4游戏互动 任职要求： 1大专学历(幼师证书或师范学院优先) 2年龄20至35岁,身心健康 3有较强沟通能力和表达能力 4具有耐心和爱心 岗位福利： 1薪资8000至12000元 2弹性工作 3可包住

工作内容： - 这份工作需要你负责运营一些垂直社区，根据社区主题、人群特征，设计符合用户需求的内容方向，促进用户活跃和内容生产，管理和建设社区调性。 - 远程实习形式，时间可部分弹性（每周有部分远程会议），结果导向。 - 有实习转正机会。迷岛是创新的社区引擎提供商，同时也自营少量垂直社区，有社区运营/产品运营/咨询顾问3类运营方向工作机会。 我们希望你： 1. 热爱生活，有明确的兴趣爱好，并对此富有激情，乐于与人打交道； 2. 学习能力强，对新鲜事物有强烈的好奇心，具备一定的抗压能力，能适应多变的业务需求； 3. 重度的互联网社区或论坛使用者； 4. 文字感觉好、有网感，具有编辑处理图片能力； 5.认真靠谱，每周≥4天或≥36小时时间； 6.加分项 a. 有社区产品运营经验，或知名论坛版主、管理员工作经历； b. 自己运营超过50人的群/小组； c. 特定兴趣领域的核心用户/KOL。 你将获得： 1.产品负责人一对一导师制专业指导，让你加速融入社区运营，同时深度体验和参与产品设计工作； 2.发挥空间大，实习经历有***，既有把手弄脏的一面，也有高维度思考的一面； 3.有实习转正的机会，也有把自己工作成果带走作为【长期副业】的机会。

课程顾问主要负责为教育机构的课程进行推广和销售，并为客户提供专业的课程咨询服务。以下是课程顾问的岗位职责： 一、客户开发与维护 1. 通过各种渠道（如电话销售、网络推广、线下活动等）积极寻找潜在客户，建立客户资源库。 • 例如，利用社交媒体平台发布课程信息和优惠活动，吸引潜在客户的关注；参加教育展会，与潜在客户面对面交流，了解他们的需求并介绍机构的课程优势。 2. 定期与潜在客户进行沟通和跟进，了解他们的需求变化，提供个性化的课程解决方案。 • 如根据客户的孩子年龄、学习情况和兴趣爱好，推荐适合的课程套餐；对于犹豫不决的客户，通过分享成功案例和学员的学习成果，增强他们的信心。 3. 维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 • 定期回访已报名的客户，了解他们对课程的反馈和建议，及时解决客户的问题；在重要节日或客户生日时，送上祝福和小礼物，增强客户的情感联系。 二、课程咨询与销售 1. 了解机构的各类课程体系、教学方法和特色，为客户提供专业的课程咨询服务。 • 例如，熟悉不同课程的教学目标、适用人群和教学内容，能够准确地回答客户的问题；向客户介绍机构的师资力量、教学设施和教学成果，展示机构的实力和优势。 2. 根据客户的需求和情况，制定个性化的课程规划和学习方案。 • 如针对学生的学习薄弱环节，推荐相应的辅导课程；根据客户的时间安排，为他们制定合理的课程时间表。 3. 引导客户完成课程报名手续，确保销售目标的达成。 • 协助客户填写报名表格，办理缴费手续；解答客户关于课程费用、退费政策等方面的疑问，消除他们的顾虑。 三、市场调研与反馈 1. 关注教育市场动态和竞争对手情况，收集相关信息并进行分析。 • 定期了解同行业其他机构的课程设置、价格策略和促销活动，为机构的课程优化和市场推广提供参考；关注教育政策的变化和行业发展趋势，及时调整销售策略。 2. 收集客户反馈意见，为课程改进和服务提升提供建议。 • 通过问卷调查、电话回访等方式收集客户对课程内容、教学质量、服务态度等方面的意见和建议；将客户的反馈及时传达给教学部门和管理层，推动机构不断改进和完善。 四、团队协作与沟通 1. 与教学部门、市场部门等密切合作，共同推动机构的发展。 • 与教学部门沟通客户的需求和反馈，协助教师改进教学方法和内容；配合市场部门开展促销活动，提供客户资源和销售支持。 2. 参加团队培训和学习活动，不断提升自身的业务能力和综合素质。 • 学习最新的教育理念和销售技巧，提高课程咨询和销售水平；与同事分享经验和心得，共同进步。 3. 完成上级领导交办的其他工作任务。 • 如协助组织家长会、学员活动等，为机构的品牌建设和客户满意度提升做出贡献。

1、需能独立指标优化、专项、日常优化经验； 2、熟悉GSM/LTE/NR任一网络制式； 3、具备H/Z厂家中级以上认证、运营商L2/3认证者优先； 4、能独立完成各项指标的优化工作； 5、年龄20—35岁的有志青年； 6、大专及以上学历； 7、工作踏实、有韧性，对通信行业有一定的兴趣爱好； 福利待遇： 1、专业技能方面的熟练掌握，行业经验的沉淀； 2、每年度进行工程师级别定级，按级别涨薪； 3、工作时间：周末双休+节假日休息+良好的办公环境+年轻化的工作团队； 4、薪资待遇：实习期5-7K，实习期满后7-14K。 5、五险一金，包住，节假日福利，年终奖，定期组织体检等一系列福利；

1、工作经验1年以上，学历***本科 2、有强烈的学习热情，对软件编程具有极大的兴趣爱好 3、工作细致认真，积极主动，有极强的工作责任心和敬业精神； 4、熟练使用uni-app、vue、vue-cli相关技术 5、熟练javascript、jquery、ajax、json、css、html 6、公司采用低代码平台开发模式，需具备数据库表结构设计、SQL、业务逻辑需求分析、测试、考虑用户体验等能力。