• 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1.从事儿童和**的音乐教学工作 2.负责学生及家长的有效沟通,及时反馈学生的学习情况3.参与学校的各种活动 职位描述 1.国内外院校音乐系毕业(含应届毕业生)优先,具有专业音乐能力 2.形象好,气质佳,具有团队合作精神,热爱教育事业,性格活泼开朗,有爱心,有耐心 3.具备良好的音乐素养,会钢琴 4.普通话标准,具有较强的沟通与表达能力 5.有教学经验者优先 岗位福利: 上班时间10点-12点、2-8点30 每周一休息 暑期休18天,节假日礼物 薪资待遇 综合薪资:底薪、全勤、五险一金、课费、消课、续班提成
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    营销服务|咨询,教育|培训,专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、服从学校工作安排,完成核定的教学工作量; 2、负责学院眉、眼、唇等课程的教学以及教程的编写; 3、负责学院纹绣班学员管理工作; 4、完成领导交办的其他工作; 任职要求: 1、有丰富专业知识,纹绣实操经验过硬丰富,理论全面,能独自编写教程; 2、有三年以上培训学校独立上课经验,具备一定的纹绣技术指导及培训工作经验; 3、具备良好的沟通能力,对学生耐心、细致、有爱心。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / 未融资 / 15-50人
    具备扎实的口才基本功,播音主持专业优先,有耐心,有责任心,吃苦耐劳,积极上进,有激情活力
  • 8k-16k 经验不限 / 硕士
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    “梧桐计划-菁英讲师”是华图教育集团秉承“以教育推动社会进步”而面向国内外硕士研究生推出的优秀讲师的战略性人才项目。依托“职业教育”头部企业平台优势,通过对老师专业定制化集中培训,经过百日磨炼打造,巩固公务员、事业单位、教师等项目师资团队在教学教研的行业标杆。 【工作内容】 教学工作:相应考试项目一线授课;相应考试项目网课录制 教研工作:模拟题制作;教研资料收集;最新真题解析;内部教案编写 【岗位方向】 公务员事业部:申论、数资、判断、言语。 公基事业部:公基非法(综A/综B/综C/综D)、公基法律。 【任职要求】 (1) 研究生及以上学历,专业不限; (2) 熟练掌握办公软件,尤其是PPT课件制作; (3) 热爱教育培训行业,愿意长期从事教师职业 【薪资结构】 底薪+课时+相关补贴+企业年度分红 综合年薪:12万~20万(五险一金、节假日福利、各项补贴、带薪休假等优厚福利)
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1. 钻研教材,理解掌握教学大纲和德育纲要,制定本学科学期、学年工作计划。 2. 认真备课,写好教案,制作教具或多媒体课件。 3. 在教学过程中因材施教、分类指导、讲求实效。 4. 积极参加教研活动和教改实验,与其他教师协作进行本学科的教学研究,不断提高教学水平。 5. 按时保质完成教务处、系部安排的其他工作内容。 任职要求 1. 大专及以上学历。 工作能力突出者,可放宽学历要求。 2. 教学方面: 2.1. 有电工教学经验,或电工行业从业经验。 2.2. 精通电工,包括:接线、动力柜布线、空开、时控开关、电机。 2.3. 有相应教师资格证书或职业技能证书者优先。 3. 学生管理方面: 3.1. 熟悉中职学生的生活及学习特点,善于与学生沟通交流。 3.2. 能独立承担学生管理任务者优先。 4. 为人正直、执行力强、有责任心、有担当;具备良好的沟通能力、组织能力、创业特质、创新精神。 薪资及福利 1. 4~5k。 2. 招生能力突出者,奖金上不封顶。 3. 免费住宿,五险,全勤奖,工龄奖,双休,法定节假日,寒暑假(假期有工资),团建,节假日礼品,专业培训等。
  • 9k-13k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责教师资格证和招教考试相关学科的课程讲授,保障教学任务的完成; 2、参与授课方向所需资料的编写和研发; 3、承担教学课题的研究,着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职要求: 1、学历:国内外***本科及以上学历,师范类优先考虑; 2、专业:专业一致或相近;有相关的教师资格证(高中学段以上) 3、经验:有3年以上同行业教学经验或同岗位经验 4、能力:语言表达流畅,逻辑清晰,讲课条理分明,具备较强的学习能力和创新能力; 5、素养:勤奋努力有钻研精神,热爱教师职业,良好的道德修养,善于与学生沟通; 6、精力:喜欢旅游,接受出差授课任务。 薪酬标准: 1、薪资标准:基本工资+绩效工资+各种补助(高温补,取暖补,教师节补)+年功奖+其他,综合年薪10万+; 2、基本福利:五险一金+双休+带薪假期(年假、婚假、产检假、陪产假、国家法定节假日)+年终奖+带薪培训+年度旅游;
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持豆包大模型团队的技术品牌和雇主品牌建设工作,提炼技术和雇主相关的传播关键信息、独特论述; 2、围绕关键信息和论述,策划并生产相关传播内容,包括不限于文章、视频、网页等; 3、整合内外部资源,通过多种传播方式和运营手段,面向精准群体提升上述策划的影响力和穿透力; 4、对候选人心态、传播有效性等有敏锐洞察和深入思考,能通过各类方式明确品牌传播在技术和雇主层面的效果。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上科技品牌传播、技术品牌打造或技术PR相关从业经验,有行业成功案例者优先; 2、对大模型行业趋势、前沿技术有深入了解,对不同技术的话题性和传播度有清晰判断; 3、扎实的文字功底和出色的品牌物料生产能力,对品牌物料有较好审美,对技术/组织类传播工作有热情; 4、熟悉各类社交和社区平台的内容生态和流量机制,熟悉科技或商业类媒介资源加分; 5、心态开放积极,学习和适应能力强;追求简单高效的团队氛围,交付标准高,享受迎接挑战和其带来的成就感。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    基础研发平台是美团的核心技术平台,立足于“零售+科技”的战略定位,通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力,以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务,为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。 在这里,我们会参与到最前沿的技术研发和探索;能够接触超规模集群、海量数据,挑战高复杂业务场景,有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里,我们有超强的技术氛围,持续向社区贡献业界实践,加速行业技术发展;我们有完善的互联网学习生态圈,重视底层逻辑和方法论,助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你,和我们一起驱动技术发展,创造行业价值。 岗位职责 1.负责制定数据运营策略,为大模型的训练提供精准有效的数据支持; 2.负责拓展数据生产方案,为大模型在生活服务场景的落地提供数据支持; 3.负责供应商采购招标,设计并实施各类数据管理机制,保证数据质量; 4.负责监测大模型在各应用场景的效果,并提出实质性的改进建议。 岗位基本需求 1.具备本科及以上学历,擅长内容创作,有数据运营相关工作经验; 2.具有良好的数据分析能力,并熟悉大模型、数据挖掘等相关领域; 3.擅长管理供应商或外包团队,能够处理跨团队的沟通协作问题; 4.强调细节并注重端到端效果,能够在快节奏的工作环境中工作,并能够应对工作压力。 具备以下者优先 对大模型方向有深刻见解的优先,有AI方向数据运营及团队管理经验的优先。 岗位亮点 紧跟业界最前沿的大模型能力,深度参与在生活服务等真实场景的落地应用。 其他补充信息 基础研发平台是美团的核心技术平台,旨在打造公司级高性能技术架构、数据科学、服务运维、开发质效提升、信息安全、视觉智能以及企业办公数字智能化等系列关键能力,持续强化平台技术,保障基础设施稳定安全、低成本、高效可持续,全面赋能公司各个业务高速发展。 在这里,我们会参与到最前沿的技术研发和探索;能够接触超规模集群、海量数据,挑战高复杂业务场景,有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里,我们有超强的技术氛围,持续向社区贡献业界实践,加速行业技术发展;我们有完善的互联网学习生态圈,重视底层逻辑和方法论,助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你,和我们一起驱动技术发展,创造行业价值。
  • 20k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1、为集团整体进行税务筹划并做税务风险的管理,包括不限于制定税务计划、实施筹划方案等; 2、为公司经营活动提供相关税务咨询意见,有效规避各类税务风险; 3、精通各类税收政策,及时跟踪并解读各类政策的发展动态,关注并为企业争取各类税收优惠; 4、对接外部税务顾问; 5、具备与税局交流的经验和能力、应对及配合各个地区税务局指导及检查; 6、可以进行税收筹划等内容的培训及宣讲。 任职资格: 1、财会、审计、金融等相关专业本科以上学历,有税务师、注册会计师资格者优先; 2、至少5年以上税收管理、筹划及落地实操等工作经验,有事务所经验或大型企业国际税和内部转移定价实操经验者优先; 3、出色的税务管理、风险规避和整体统筹能力;良好的创新能力、深入思考能力; 4、强烈责任心;逻辑思维清晰;良好的沟通能力和服务意识、良好的组织协调能力、优秀的团队协作能力;并能承受压力,接受各类挑战; 5、优秀的英文表达能力。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 硕士
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责单位业务系统的方案设计、开发工作; 2、参与国际和国内标准和草案编写; 3、负责网络后台服务的架构设计及代码编写。 【任职资格要求】 1、计算机、通信、自动化等相关专业硕士及以上学位; 2、互联网领域三年及以上工作经验; 3、熟练掌握C、C++、python等编程语言,熟悉shell脚本及数据库SQL; 4、能够深度应用多线程、高并发连接、大数据分析等相关编程技术,熟悉epoll等socket模型; 5、能够熟练运用各类编程技术工具; 6、有较强学习能力、文档撰写能力和团队协作能力; 7、熟悉互联网域名业务者优先。
  • 17k-24k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1.负责信贷用户端生命周期运营管理,对用户复购、留存负责;建立完整的信贷运营框架,洞察用户需求,制定经营策略和机制,并不断升级和创新营销玩法,推动增长目标达成; 2. 与技术和数据分析团队紧密配合,完善运营策略和运营活动的数据追踪体系; 3. 能围绕海外用户心智和不同场景下用户需求的痛点,落地一系列针对性增长、留存、营销项目,提升用户LTV; 4.关注用户体验反馈,利用各种工具和资源提高用户体验和产品满意度。 任职要求: 1、2年以上运营经验,有信贷经验优先; 2、较强的数据分析能力,有独立写sql的能力最佳; 3、有业务sense,能够独立负责项目,并擅长跨多团队协作。
  • 20k-40k·15薪 经验不限 / 本科
    信息安全,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【职责描述】 1.负责ClickHouse应用项目的需求分析、系统设计、关键技术研究和核心代码编写; 2.配合业务部门梳理业务流程和数据模型,对设计模型设计进行建议和把关; 3.负责公司数据湖的性能优化,线上问题定位、线上SLA保障等; 4.负责ClickHouse内核技术的研究和新技术的引入,解决业务问题; 【任职要求】 1.计算机科学及相关专业,大学本科及以上学历,6年以上实际工作经验;至少3年以上的分布式数据库或数据库内核技术专家经验; 2.对ClickHouse或者相关海量数据分析和检索引擎至少有5年以上的应用经验,3年以上的调优、问题解决经验; 3.熟练掌握ClickHouse\GreenPlum\Doris\StarRocks\Presto\Trino\Impala、或者公有云分布式数据库ADB\Hologres\GaussDB等主流分布式、MPP数据库的主流技术、产品及应用场景; 4.精通数据仓库架构及原理,具备大型数据仓库架构设计、模型设计和处理性能调优等相关经验、精通数据库技术; 5.有ClickHouse内核开发、或者给CK社区贡献过源码者(不论是Commiter还是Contributor)优先; 6.至少精通一门编程语言,最好是C/C++\Java\Golang中的一门;
  • 20k-40k 经验1-3年 / 硕士
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责自然语言处理(NLP)相关算法和模型的研究、开发与优化工作。 2. 与产品和业务团队紧密合作,根据业务需求快速迭代开发NLP模型应用,解决业务挑战,提升用户体验。 职位要求: 1. 拥有计算机科学、数学、物理或统计学等相关专业硕士学位,具备至少2年自然语言处理领域的工作经验。 2. 掌握自然语言处理的基础知识,熟悉提示学习(Prompt Tuning)和微调(Fine-tuning)技术,了解关键优化点和方法。 3. 熟练使用至少一种深度学习框架(如TensorFlow或PyTorch),包括其训练和部署流程;熟悉常用机器学习和深度学习算法,以及基本的网络模型结构和文本表示方法。 4. 具备出色的编程能力,精通至少一种编程语言(如Python、Go或C++),并有扎实的算法与数据结构基础。 5. 具备优秀的团队协作能力,对深入研究大型语言模型有热情和兴趣。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    职位描述: 岗位职责: 1、负责业务系统数据库的设计、维护、监控与异常处理; 2、负责数据库性能分析与调优,监控和排障,保证数据安全,对数据库进行定期备份和按需恢复; 3、负责数据库(MySQL/PGSQL)的基本运维和管理; 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,3年以上MySQL数据库经验; 2、熟练使用数据库管理、分析工具; 3、熟练DB on EC2 /AWS RDS ; 4、熟悉大数据量高并发MySQL运维; 5、熟悉Kafka,canal等消息队列(组件)。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、执行业务部门招聘计划,确保招聘目标达成; 2、有效维护招聘渠道,掌握招聘需求及招聘重点; 3、跟进整个招聘流程,面试,洽谈offer,入职流程等; 4、负责团队产能,招聘团队人员管理与人员提升; 5、上级交办的其他事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上人力外包行业招聘经验,有腾讯招聘经验、团队管理经验优先考虑; 2、熟悉招聘流程,掌握面试技巧,并能迅速准确的理解需求; 3、热爱招聘工作,工作积极主动; 4、善于沟通,表达能力强,有良好的团队合作意识。