-
武汉三镇所有地区地址都可以就近安排; 1、黄陂区汉口北大道88号H-2号B区 2、洪山区东湖新技术开发区光谷街33号光谷世界城H地块4号楼H-4-a 3、汉口北大道88号H-2号B区 4、武昌区团结大道与秦园中路交叉口西南260米 5、汉阳区龙阳大道特8号(武汉卷烟厂斜对面) 6、汉阳区汉阳大道永丰街彭家岭399号(近地铁4号线孟家铺站) 7、江夏区光谷大道藏龙岛特1号 8、江岸区二七侧路与建设大道交叉口正西10米 9、江夏区幸福工业园特1号 10、市场路海天汽配城 湖北省武汉市蔡甸区幸福小城路 11、洪山区东湖新技术开发区光谷街33号光谷世界城H地块4号楼H-4-a 12、汉口北大道88号H-2号B区 13、江夏区光谷大道藏龙岛特1号 14、黄陂区汉口北汽车大世界 15、江岸区二七侧路与建设大道交叉口正西10米 16、武昌区团结大道与秦园中路交叉口西南260米 17、汉阳区龙阳大道特8号(武汉卷烟厂斜对面) 18、汉阳区汉阳大道永丰街彭家岭399号(近地铁4号线孟家铺站) 19、长安汽车(武汉直营店) 湖北省武汉市江夏区庙山经济开发区汽车公园2号 20、武汉市源华汽车服务有限公司 湖北省武汉市江夏区东湖高新区光谷大道藏龙岛1号(719所旁) 21、武汉喜之沃汽车销售服务有限公司 湖北省武汉市硚口区南泥湾大道59号2栋1层4室 22、武汉友芝友谦和汽车贸易有限公司 湖北省武汉市武昌区徐家棚街办事处徐东二路2号 23、武汉优诚元泽汽车有限公司 湖北省武汉市硚口区华生汉口城市广场北区中商业栋1层 武汉所有地址都可以就近安排 地址就近分配 服务品牌:大众、五菱、比亚迪、长安、等等等很多【品牌】 【工作内容】 1、4S店驻店延保销售工作: 2、对接销售部交车客户和售后进场首保的客户,推荐和销售汽车的质保升级服务产品--汽车延保。(不是卖车,是销售汽车延保产品) 1.4s店驻点,店方提供精准客户! 不用外勤,不加班,不拓客 我们是面销 不用打电话 2.上班时间:9:00到17:30,准时准点不加班! 3.工作氛围融洽,同事之间无竞争! 4.推荐车辆保修延长服务,类似于家电延保,不是车险! 5.处理店内客情,不需要打电话邀约客户! 6.质保延长办理业务 7.寻求对挣钱有强烈欲望的同行者! 【福利待遇】: 1、无责任底薪3000元+销售额提成(6%-12%)上不封顶; 平均月收入10000元--30000元; 2、缴纳社保; 3、新员工入职培训+在职培训+年度分享培训; 4、带薪年假(5天-15天) 5、生日福利+节假日福利; 6、周激励奖金+月激励奖金+年终奖金; 7、多种竞赛激励+境内外旅游。 【工作时间】:9:00--17:30--朝九晚五 {自己调休}
-
武汉三镇所有地区地址都可以就近安排; 1、黄陂区汉口北大道88号H-2号B区 2、洪山区东湖新技术开发区光谷街33号光谷世界城H地块4号楼H-4-a 3、汉口北大道88号H-2号B区 4、武昌区团结大道与秦园中路交叉口西南260米 5、汉阳区龙阳大道特8号(武汉卷烟厂斜对面) 6、汉阳区汉阳大道永丰街彭家岭399号(近地铁4号线孟家铺站) 7、江夏区光谷大道藏龙岛特1号 8、江岸区二七侧路与建设大道交叉口正西10米 9、江夏区幸福工业园特1号 10、市场路海天汽配城 湖北省武汉市蔡甸区幸福小城路 11、洪山区东湖新技术开发区光谷街33号光谷世界城H地块4号楼H-4-a 12、汉口北大道88号H-2号B区 13、江夏区光谷大道藏龙岛特1号 14、黄陂区汉口北汽车大世界 15、江岸区二七侧路与建设大道交叉口正西10米 16、武昌区团结大道与秦园中路交叉口西南260米 17、汉阳区龙阳大道特8号(武汉卷烟厂斜对面) 18、汉阳区汉阳大道永丰街彭家岭399号(近地铁4号线孟家铺站) 19、长安汽车(武汉直营店) 湖北省武汉市江夏区庙山经济开发区汽车公园2号 20、武汉市源华汽车服务有限公司 湖北省武汉市江夏区东湖高新区光谷大道藏龙岛1号(719所旁) 21、武汉喜之沃汽车销售服务有限公司 湖北省武汉市硚口区南泥湾大道59号2栋1层4室 22、武汉友芝友谦和汽车贸易有限公司 湖北省武汉市武昌区徐家棚街办事处徐东二路2号 23、武汉优诚元泽汽车有限公司 湖北省武汉市硚口区华生汉口城市广场北区中商业栋1层 武汉所有地址都可以就近安排 地址就近分配 服务品牌:大众、五菱、比亚迪、长安、等等等很多【品牌】 【工作内容】 1、4S店驻店延保销售工作: 2、对接销售部交车客户和售后进场首保的客户,推荐和销售汽车的质保升级服务产品--汽车延保。(不是卖车,是销售汽车延保产品) 1.4s店驻点,店方提供精准客户! 不用外勤,不加班,不拓客 我们是面销 不用打电话 2.上班时间:9:00到17:30,准时准点不加班! 3.工作氛围融洽,同事之间无竞争! 4.推荐车辆保修延长服务,类似于家电延保,不是车险! 5.处理店内客情,不需要打电话邀约客户! 6.质保延长办理业务 7.寻求对挣钱有强烈欲望的同行者! 【福利待遇】: 1、无责任底薪3000元+销售额提成(6%-12%)上不封顶; 平均月收入10000元--30000元; 2、缴纳社保; 3、新员工入职培训+在职培训+年度分享培训; 4、带薪年假(5天-15天) 5、生日福利+节假日福利; 6、周激励奖金+月激励奖金+年终奖金; 7、多种竞赛激励+境内外旅游。 【工作时间】:9:00--17:30--朝九晚五 {自己调休}
-
1、全面主持门店日常工作,制定并落实运营策略,达成经营目标。 2、规范落实销售流程,监管团队执行门店运营标准并确保业绩稳步提升。 3、根据市场情况,阶段性制定团队绩效方案,激励团队实现业务高增长。 4、规划门店预算,控制门店运营成本,确保门店的可持续运营。 5、管理、培训员工,跟进门店的运营任务和项目,与门店共同成长。 6、关注门店试驾体验管理、接待体验管理。 7、关注新媒体流量及市场活动的创新营销,形成门店私域集客方式。 8、管理用户满意度,优化门店接待服务流程。 9、积极正向,用职业成熟的管理方式带领和培养团队,并且在团队中发挥领导作用,促进积极向上的团队氛围。 10、根据业务需求,完成分配的其他相关职责。 1、3年以上汽车行业管理岗位工作经验,熟悉汽车销售运营工作流程。 2、具有较强的管理经验,能凝聚团队力量,共同努力完成经营目标。 3、富有热情,积极主动,有较强的沟通能力,数字化运营能力和市场开拓能力。 4、针对重大客诉、突发危机事件具有快速响应及处理能力。 5、有新能源汽车门店店长或豪华汽车品牌销售管理从业者优先考虑。 6、持有有效的中国驾照(C1/C2级),无驾驶不良记录,熟练使用办公软件。
-
abc童装品牌急聘: 一工作职责: 1.负责顾客接待、了解顾客需求,引导顾客挑选、配搭服装,达成销售;. 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规完成各项销售统计工作; 3.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 二、任职要求: 1.20-40岁,优秀者可以适当放宽; 2.性格开朗、沟通能力强、有服务意识; 3.文化程度不限,经验不限; 4.欢迎有销售意愿的应届毕业生加入; 三、职业发展: 1.公司提供完整的职业晋升通道:如:实习导购—星级导购—店长助理—店长—督导—直营经理等; 四、薪酬福利: 1.薪酬标准:固定工资+提成工资+个性化激励奖金+加班费+相关补贴 2.社会保险:缴纳五险、年终奖、节日福利、年度旅游;团队活动+培训晋升+每360度无死角全方位的培养,成长,综合薪资4-8K;
-
广州小鹏生产基地 目前在招岗位:涂装工 招聘年龄:年龄18-35岁 薪资待遇:4000-4500基本底薪+加班费25-30/时 月综合7K~9K 5天8小时制工作时间,超于时间都算加班,加班费25-30元每小时 ,提供住宿,包吃工作餐 入职次月购买五险一金
-
主要进行篷布的折叠、打孔、包装等工作 一、要求: 1男女不限58岁以内,身体健康,十指健全, 2工作时间:长白班,早7点半至晚7点半,工作11个小时左右。 二、薪资待遇: 1,月综合工资4300-5000元左右,每月月底发工资 2管吃住,一日三餐,六人间宿舍。
-
岗位职责: 1、负责食品加工前原料、辅料的准备工作; 2、严禁使用过期、变质材料; 3、按规定时间做好日常餐叙、宴会; 4、合理安排炒菜数量,及种类搭配,杜绝浪费; 5、做好厨房设备及工具的卫生管理、日常维护和保养; 6、保持个人卫生,上班期间工作服干净、穿戴整洁; 7、接受行政总厨的工做指令,向其汇报工作; 8、负责厨房区域的一切日常工作落实,做好各班组之间的交接工作。 任职要求: 1、身体健康,热爱厨师事业,有执著的敬业精神; 2、年龄40-45岁,经验丰富可适当放宽; 3、具有8年以上饮食烹饪工作经验,含5年以上餐厅烹调工作经验,有出色的面食烹饪经验更佳; 4、有服务高端领导私厨、日常餐等相关服务经验; 5、有熟知厨房中各种食品的特点和工艺流程,具有较全面的食品知识; 6、掌握炒、煎、熘、煮、烹、爆、炸等各种烹调方法; 7、具有粤、鲁两种以上菜系的饮食风味烹调和原材料加工、配菜能力; 8、了解厨房中各种设备工具的性能和使用方法; 9、具有厨房设备维修保养一般知识和能力; 10、有成本观念,懂得成本控制。
-
百胜餐饮集团是全球大型的餐饮集团,在全球110多个国家和地区拥有超过35,000家连锁餐厅和100多万名员工。其旗下包括肯德基、必胜客、塔可贝尔、艾德熊及海滋客,分别在烹鸡、比萨、火锅、墨西哥风味食品及海鲜连锁餐饮领域名列全球**。 招聘店员 【薪资待遇】:15元/时 【招聘要求】:18-45岁,具有服务意识,最少2个月起做 【工作时间】:一周提供3-4个班次即可 【工作内容】:负责点餐传菜、桌面整理、客人引导、餐品制作摆放等
-
岗位职责:(经理岗位同招,薪资4800元,要有管理经验 服务员) 员工岗位: 1,前台:负责点餐,配餐、烹炸小食,接待客户 2、总配:负责制作汉堡,米饭,卷等产品 3、厨房:负责烹饪与烤制半成品,清洁厨房卫生 4、腌制:负责研制餐亲冻品半成品 福利:10号发工资 1、基本薪资3030+440津贴,五险一金个人部分大概580 经理薪资4800元 2,季综合(工时超500部分1.5倍),薪资加班费季度结算月休4-6天,到手大概3.2到3.4K左右 3、工作时间: 早班5:00--14:00 每月6-7天; 晚班16:00--01:00 每月7-10天; 餐厅如有24小时营业,则会有2-4天通宵班 23:00--07:00。 每天工作8小时,确保每周2天休息。 服务员:要能上早晚班,5:00-14:00,晚班15:00-24:00 要求: 1、有服务意识,勤奋,不拍累 2,有餐饮经验,可接受大学实习生 3、无纹身和疤痕 年龄:18-30(经理级别)18-45(服务员) 肯德基(Kentucky Fried Chicken,肯塔基州炸鸡,简称KFC),是美国跨国连锁餐厅之一,也是世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业,1952年由创始人哈兰·山德士(Colonel Harland Sanders)创建,主要出售炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等高热量快餐食品。中国肯德基隶属于百胜中国控股有限公司(简称“百胜中国”) [1] , 股票代码为YUMC [1] ,是Yum。Brands在中国大陆的经营商 [1] ,拥有肯德基品牌在中国大陆的**经营权。 [1] 肯德基与百事可乐结成了战略联盟,固定销售百事公司提供的碳酸饮料。2017年6月,《2017年BrandZ最具价值全球品牌100强》公布,肯德基排名第81位。 [2] 自2018年2月17日开始,英国的大部分肯德基网点仍然暂停营业。当地900家门店中,截至2月20日,仍有562家处于关闭状态,在2月18日晚歇业的门店数量达到顶峰的646家。 [3] 在2018世界品牌500强排行榜中,肯德基排名第129位。 [4] 2019年10月,Interbrand发布的全球品牌百强榜排名93 [5] 。
-
1、负责店内炒菜的加工烹饪 2、熟悉湘菜烹炒 3、负责店内凉菜的制作与摆盘 4、两年及以上工作经验,具备创新意识 5、白案学徒(1人):面点学徒,负责面条、点心等面试的学习与制作; 小吃学徒(1人):负责小吃的学习与制作;
-
美团金融服务平台成立于2016年,以“场景+金融”模式,携手合作伙伴构建开放生态,为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心,助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情,一起为用户提供优质的产品体验,守护用户的资金安全,让生活变得更美好。 岗位职责 1.通过对产品用户体验流程及服务运营全场景深度分析,挖掘产品、业务流程不足,推动产品端优化落地,提升客户满意度; 2.通过市场趋势判断及行业研究,NPS调研,洞察用户痛点和需求,帮助发现业务增长机会和产品优化点,助力业务发展战略,提升金融产品用户体验; 3.能快速适应业务发展和变化,持续创新,保持求知欲,驱动新产品业务发展与客户体验的孵化和沉淀。 岗位基本需求 1.具备较强的需求洞察及协同能力,善于业务思考和资源整合,能独立开展跨团队项目、拿结果及复杂项目管理;有优秀项目管理及数据分析能力者优先; 2.深刻理解以客户为中心,具备良好的商业思维、逻辑分析和业务敏感度,关注商业环境与客户需求变化,始终保持好奇心和创新力; 3.积极乐观,有激情、擅沟通、懂复盘、重方法。 具备以下者优先 1.通过COPC认证、PMP认证、精益六西格玛认证; 2.本科及以上学历,有3年以上用户运营、产品运营工作经验,对金融产品运营有较深的理解,有用户体验运营背景者优化 岗位亮点 统筹美团金融大盘体验管理和规划 有带团队的机会 岗位在业务体验团队内部,贴近业务,有良好的横向和向上发展机会
-
职位职责: 1、负责AI创新方向,结合用户需求,规划业务发展路线、设计产品方案; 2、负责整合业务资源,协调研发、设计、运营等部门,推动产品高质量上线; 3、基于AI模型的新技术和新能力,与开发团队紧密合作,将新技术应用落地; 4、关注行业机会,研究产品动向,探索产品创新形态,持续迭代和优化产品体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机科学、人工智能或相关专业优先; 2、5年以上C端产品经验优先,有AI相关经验者优先; 3、具备敏锐的市场洞察能力,能有效分析用户需求和行业趋势; 4、对数据结果负责,通过数据结论,快速迭代产品方案; 5、具有成熟的团队建设和管理能力,良好的沟通和协调能力,能够识人和用人。
-
职位描述: 负责社区用户增长、UGC向内容分发。 工作职责: 1、了解综合用户社区产品和用户特性,负责产品方案设计,从需求调研到上线,确保项目进度和效果; 2、对于用户增长以及留存用户的手段,或UGC向内容的分发,有相关的经验和心得,能够结合自身业务产品阶段、市场竞品情况产出较为有效的策略 3、具体独立思考和分析问题能力,主动通过落地功能和观测数据来验证效果 4、具有较强的自驱力,持续矫正负责模块的目标并推动迭代优化 任职要求: 1、有1年或以上互联网用户类产品经理工作经验,社区类产品有相关经验优先; 2、具有良好的沟通能力和合作精神,项目推进能力,竞品及数据分析能力。
-
职位描述: 1. 负责开放世界的武侠游戏叙事内容设计与制作; 2. 与各岗位协作,共同创造独特且有趣的开放世界游戏的剧情体验; 3. 关卡叙事的设计与制作。 职位要求: 1. 热爱武侠题材,对武侠题材有深入研究者优先; 2. 有开放世界剧情设计、强表现力关卡剧情设计经验者优先; 3. 对角色塑造、场景设计、剧情设计等有突出创意和成功经验者优先; 4. 擅长结合世界观进行叙事拓展,深挖故事内容者优先; 5. 有丰富的主机游戏经验,关注热门3A游戏者优先; 6. 游戏热爱者,深度体验开放世界游戏; 7. 熟悉游戏的剧情设计和资源制作流程; 8.有极好的团队协作能力及抗压能力。
-
工作职责: 1、制定虎扑社区全年整体传播策略,结合核心业务和项目内容,策划并落地创意传播方案。 2、挖掘、发现、整合社区优质内容,主动创造核心业务中的传播需求,打造出圈传播case,为传播效果负责。 3、熟悉各个新媒体平台最新传播玩法,负责官方社媒的传播调性,持续触达潜在用户。 4、为传播活动带来新用户的承接负责,包括不限于App应用市场活动、新用户人群分析等。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、有内容审美,善于抽象出虎扑社区的优势用于传播 3、虎扑用户优先,各大内容社区资深用户优先 4、网感好脑洞大,成熟的传播手法,多次大小传播实战经验(新媒体营销/活动/S级项目传播负责人) 5、对热点有敏感度,对内容传播有sense,对社会情绪有洞察。 6、高质量的跨团队沟通能力,抗压及执行力,资源整合力,全局意识,高效完成合作对接达成目标。
热门职位