• 8k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    会骑电动三轮车 富有责任心 有长期工作规划
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    熟练使用智能手机 会骑电动三轮车 有D本驾照优先录取
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1.负责区域快件的收派及客户维护 2.无不良记录,无不良嗜好 3.退伍军人优先 4.有经验者优先 5.男女不限
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    快递员(顺丰同城): 1、工作内容:负责顺丰网点区域内快递收派工作;工作内容与全职收派员一致; 2、薪资待遇: ①派件2.1元/票起、收件2.5元/票+运费4.5%,T+7发放工资; ②公司免费提供交通工具、长期做同城前三月免费提供住宿; ③入职随公司学习D本可享受100元/月补贴,补贴6个月,上线600元/人; 3、工作时间:工作时间与全职收派员一致,每个网点情形不大一样,基本都是7点多到晚上8点多; 4、岗位要求:18周岁以上、高中及以上学历、无不良信息,能够吃苦耐劳,有行业经验优先。
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    能够吃苦耐劳,固定区域内顺丰快递的揽收和派送服务
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1、工作要求: ① 年龄:18岁-60岁; ② 学历:初中以上; 2、薪酬待遇: ① 计件薪酬,多劳多得,上不封顶,日收入200-500元,上不封顶; ② 给予优先转正名额,转正后享受D本补贴; ③员工宿舍:提供员工宿舍; ④ 面试通过后当日即可办理入职
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1、岗位要求 ①年龄:全职:18-45周岁、非全:18-50周岁; ②学历:***高中/中专,大专以上优先; 2、薪酬福利: ① 计件薪酬、多劳多得、上不封顶; ② D证驾照专属补贴; ③ 完善的社会保险、提供电动车、培训、工作服装、生日、节日礼品、员工活动等; ④ 晋升空间大,晋升渠道完普。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    给进站车辆加油 工作热情 工作细心 服务态度好 责任心强 有上进心
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1、根据公司业务规划,开发客户,挖掘客户需求,完成业务指标; 2、定期拜访客户,维护新老客户关系并完成每月新增客户指标; 3、收集行业或市场信息,挖掘潜在客户,并为客户制定恰当的产品方案; 4、对客户对账、开票及回款的闭环负责,保证回款率,避免公司坏账损失; 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上销售或业务拓展工作经验,有企业福利、企业团餐、SaaS软件、B端企业销售经验的优先; 2、良好的沟通表达、商务谈判、团队协作能力; 3、优秀的市场敏感度,善于分析与把握机会的能力; 4、熟练使用Word、office等办公软件,精通PPT撰写。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、目标制定:参与制定销售团队业绩规划及预算制定;通过对目标的层层细化,调整策略,提升销售转化率; 2、根据公司业务规划,开发客户,挖掘客户需求,完成业务指标; 3、定期拜访客户,维护新老客户关系并完成每月新增客户指标; 4、收集行业或市场信息,挖掘潜在客户,并为客户制定恰当的产品方案; 5、统筹管理客户整个生命周期,需求闭环管理,推动内部资源快速响应、交付客户需求,提升客户满意度。 6、对客户对账、开票及回款的闭环负责,优化催款策略并协助推进系统解决方案,保证回款率,避免公司坏账损失; 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上销售或业务拓展工作经验,有企业福利/SaaS软件/B端企业销售经验的优先; 2、良好的沟通表达、商务谈判、团队协作能力; 3、优秀的市场敏感度,善于分析与把握机会的能力; 4、熟练使用Word、office等办公软件,精通PPT撰写。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立,通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能,以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域,同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络,为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验,为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平,为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月,下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市,帮助百万商户实现本地生活服务数字化,日订单量突破千万,为数十万名骑手提供就业岗位,让本地生活服务逐渐成长为地方新基建,实现美团“帮助大家吃得更好,生活更好”的使命! 岗位职责 1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作,并带领合作商完成外卖的业务目标; 2.协助合作商组建和管理团队,辅导和监督合作商做好团队的管理工作; 3.给合作商团队成员有效的培训和辅导; 4.总结梳理合作商团队工作中的关键动作,使之流程标准化并落地执行; 5.从外卖业务数据和配送数据中发现问题,持续优化合作商的业务和管理; 6.从合作商的角度出发思考问题,保证合作商与美团外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展; 7.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核,对不符合考核标准的合作商进行坚决清退。 岗位基本需求 1.有强大的自驱力,渴望成功; 2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力; 3.能接受区域内长期出差; 4.精力充沛,能够在压力下出色完成任务; 5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队; 6.为人力行正道,强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。 岗位亮点 1、成长空间大 2、晋升机会多 3、具备全局视角
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责To B社群的搭建与日常运营,包括但不限于社群拉新、用户留存、活跃提升等,制定并执行社群运营策略,实现社群的稳定增长和活跃度提升; 2、洞察B端客户需求,通过社群提供有价值的内容,如行业动态、产品知识、解决方案案例等,增强用户粘性,促进用户对公司产品和服务的认知与认可; 3、组织策划线上线下社群活动,如主题分享会、研讨会、产品试用等,提升用户参与度,挖掘潜在客户,推动业务转化; 4、管理社群用户关系,及时处理用户反馈和问题,维护良好的社群氛围,建立并完善社群用户画像,为精准运营提供数据支持; 5、协同市场、销售等部门,进行跨部门合作,共同推动公司业务目标的实现,定期分析社群运营数据,总结经验并优化运营策略。 职位要求: 1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、传媒等相关专业优先,具备丰富的To B社群运营或相关工作经验; 2、熟悉To B业务模式,对行业有一定了解,具备较强的内容策划与输出能力,能够针对B端客户特点创作有吸引力的内容; 3、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够有效管理社群成员,处理复杂的用户关系,熟练使用各类社群运营工具和数据分析工具; 4、工作积极主动,富有创新精神,有较强的责任心和执行力,对数据敏感,能够通过数据分析优化运营策略,达成业务目标。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、市场调研与分析:研究海外C端市场需求,分析竞争对手动态,为产品开发提供市场数据支持。 2、产品规划与设计:根 据市场需求,制定产品的发展战略与路线图,并负责产品的功能设计、用户体验优化。 3、商业化策略制定:结合市场需求和商业目标,制定合理的商业化策略,实现产品的盈利目标。 4、数据驱动迭代:对产品的运营数据进行监控和分析,持续优化产品功能和商业化效果。 5、团队协作与沟通:与研发、设计、运营等团队紧密合作,确保产品从设计到实施的顺畅进行,同时协调内外部资源,推动产品目标的实现。 任职要求: 1、学历背景:本科及以上学历,计算机相关专业优先。 2、工作经验:5年以上产品经理工作经验,有海外C端产品、商业化产品、工具类产品经验。 3、技能要求: ①具备良好的数据分析能力,能够运用数据驱动产品迭代; ②具备优秀的沟通和协调能力,能够与各方进行有效合作; ③语言能力:英语四级或以上。 4、加分项: ①有Web端产品经验者优先; ②对AI有深刻理解者优先; ③具备从0到1的成功产品经历者优先; ④有带团队经验者优先。 5、其他要求:对产品有热情,具备创新思维和结果导向思维,能够在快节奏环境中有效工作。
  • 工具类产品 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责办公室日常环境维护,包括绿植浇水、微波炉、炉冰箱等办公设备的操作与维护。 2.管理日常物资采购及报销工作,确保办公用品和零食等日常办公和餐饮需求得到满足。 3.组织和安排员工活动,包括会议订餐、资产盘点等。 4.与物业进行对接,请款支付等处理相关事务。 任职要求: 1.具备良好的亲和力和工作热情,眼里有活儿,能够完成分配的任务。 2.有责任心,能够为工作投入热情,具备良好的团队合作精神。 3.在行政岗位上有1年工作者优先考虑。 关于一些同学的问题: 1.上班休息时间:主页上已写明,真实; 2.社保公积金:合规操作(足额购买且入职参保); 3.是否有加薪的机会:有,前提是完成本职工作且能看到成长空间,大约1年左右时间。
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    岗位职责 1、负责核算结账工作,带领团队按时保质完成结账,识别及总结月结流程中的问题并推动解决,确保账务合规,提升月结质量和流程自动化,进而提高效率。 2、负责月度资产负债表科目复核(BS Account Reconciliation),组织公司内部交易对账、抵消工作,核查关联交易事项,对合并报表数据进行分析,解释异常情况,规范集团会计核算体系体制; 3、结合快速多变的业务环境及复杂会计处理,设计及调整会计核算处理,不断探索优化,通过系统,流程等多种方式把控财务核算的质量和效率; 4、配合会计事务所进行期间及年度会计报告的审计工作,全面复核对外报表及合并附注; 5、根据财务需求维护多项财务相关系统,包括ERP和费用控制系统; 6、按照财务内控需求,审批相应的财务流程,包括付款申请、报销申请、合同申请等。并对公司内控流程及内控机制进行维护及更新,确保财务内控的有效性。 岗位要求 1、**本科及以上学历,审计/财务等相关专业,持有 CICPA 或 AICPA 者优先; 2、五年及以上审计及财务报告工作经验,有四大工作经验,有上市公司财务报告工作经验及 SaaS 行业经验者优先; 3、熟练掌握中国会计准则,USGAAP 及 IFRS 及应用,对监管部门相关法规有一定了解; 4、具备优秀的沟通能力及协调能力,逻辑思维敏捷,数据分析能力强,具备业务感知力; 5、为人正直,责任心和自驱力强,工作严谨认真,具备一定的抗压能力; 6、英文流利,能作为工作语言。 加分项 1、拥有系统上线及维护经验,包括 ERP 系统以及费控系统; 2、有财务内控经验优先; 3、有 FP&A 经验优先 ; 4、有流程优化经验优先。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。