Responsibilities: 主要工作职责 l 对接整车热管理及电池系统其他功能模块，明确并细化电池系统热管理的边界和设计目标 l 完成电池系统热管理及其结构设计和开发，包括输出热管理设计方案和优化设计 l 编制电池系统热管理验证方案并测试验证执行，能够分析测试结果，验证仿真模型和方案设计 l 协同BMS和整车热管理部门，制定电池系统热管理控制策略，并支持实车测试和标定 l Benchmark竞品车型热管理设计，并跟踪热管理前瞻技术，能够识别未来热管理发展方向并能导入项目进行研究和应用 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 · 车辆工程、机械工程、热能工程等相关专业本科及以上学历； Experience: 经验： · 5年以上电池系统热管理CFD仿真开发经验，完成2个以上相关开发项目 Competencies: 能力： l 熟悉电芯电化学原理，能对电芯建立发热模型 l 精通流体力学，能够独立进行CFD流体和热耦合仿真 l 熟悉掌握电池Pack热管理及整车热管理系统需求及热管理控制策略 l 熟练掌握热管理结构设计及零部件加工工艺 l 熟悉电池系统开发流程及试验规范、技术标准、法律法规； l 具备较强的学习和逻辑分析能力,能独立解决问题； l 工作责任心强，良好的沟通能力及团队合作精神。

职位职责： 1、基于数据分析和一线反馈的信息，设计和迭代东南亚价格力策略，明确业务重点和方向，赋能各个国家的价格力执行团队； 2、与价格力项目的各个合作方对接，了解项目进展，保证项目各方的信息透明度，推动各方工作顺利展开； 3、与搜索、推荐和产品团队合作，推动实现运营需求，解决业务卡点和提升产品能力。 职位要求： 1、3年以上工作经验，PMO或电商策略运营背景优先； 2、优秀的问题解决能力和推动事情落地能力； 3、英语听说读写流利，接受根据需要进行出差。

职位描述： 1. 红书IP打造：负责商业个人IP内容的人设、定位进行全面规划与推广，包括策划、制作高质量内容。 2. 运营维护：针对IP特性进行运营策划，深度分析理解并挖掘商业IP亮点，传播亮点，吸引目标观众，增强个人IP账号的知名度。 3. 推广活动：积极策划活动、讲座，以推广和提升个人IP形象。 4. 创意执行：结合行业趋势和社会热点，拥有独立策划或参与策划个人IP项目的能力，能够提出创新的内容策略，提升用户参与度和IP声量。 任职要求： 1. 两年以上工作经验。 2. 本科及以上学历，编导、广告、传媒或相关专业优先。 3. 有IP打造经验，具备独立策划或参与过个人IP打造项目。 4. 创意思维活跃，有很强的自驱力，良好的沟通能力和团队协作精神。 远程办公，招募新媒体IP创业合伙人，0-1自媒体ip运营经验

岗位职责： 负责授权的黑、白盒方式的渗透测试工作。 负责内网渗透测试、横向移动等相关工作。 负责安全漏洞分析、复现等工作。 长期驻场BM单位，是原厂合同不是外包！ 任职资格： 1、熟悉web渗透、内网渗透思路以及工具使用。 2、熟练掌握SQL注入、文件上传、RCE等常见漏洞。 3、熟悉常见编程语言，具备一定的编程能力：PHP、python、JAVA等。 4、有丰富案件打击、红队渗透经验优先。 5、拥有团队意识，热爱技术乐于分享、共同进步。

【办公地点】上海松江区中国三迪控股23楼 【岗位职责】 1、协助业务订单梳理、合同拟定、下发，完成系统录入； 2、对接外发厂，负责订单的生产进度跟进及加工结算账务的核对，船样制作工作； 3、完成领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，数据统计、纺织类等相关专业优先，年龄25-40岁； 2、了解基础的成品操作流程，有纺织行业工作经验优先； 3、品行端正，工作细心，认真负责，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 4、能熟练运用电脑Word、Excel等办公软件； 5、陕西籍贯在上海松江本地者优先考虑。

【职位描述】 1）负责开发客户在小红书、知乎平台进行广告投放，搜集销售线索，挖掘客户需求，维护客户关系； 2）为客户提供（包括但不限于）效果合作、品牌合作、机构号代运营、全案整合营销的解决方案； 3）完成公司季度、年度广告销售目标。 【任职要求】 1）一年以上知乎、小红书平台商业化广告售卖经验，熟悉平台规则及玩法； 2）丰富的客户资源，有直客及渠道资源; 3）优秀的商务沟通谈判能力，良好的承压能力。 【公司福利】 法定福利：五险一金，入职缴纳； 考勤管理：弹性办公，不打卡，周末双休、临时假、奖励假、超长年假、带薪病假; 其他福利：每天下午茶、每周团建、定期国内国外旅游、节日礼品等。

因发展需要，长期招聘全职学科类老师，有意向的深入了解下（兼职老师暂不招收） 工作内容： 1、根据教学安排，具体负责学生一对一或者班课的教学授课； 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，进行学习方法指导、学习习惯的培养； 3、查漏补缺，帮助学生提高学习兴趣，提高学生成绩； 4、主动与学生、家长、班主任进行沟通，听取学生、家长反馈意见； 5、测试学生接受课程辅导的成效，能因时制宜的调整教学方法和进度安排； 任职资格: 1、 教育背景：**本科及以上； 2、 教师仪容：符合教师仪容仪表，成熟稳重，得体大方； 3、 专业技能：熟悉中考、**，普通话良好专业功底深厚，对考点把握准确到位； 4、 工作经验：有一年以上初高中教学经验，或者师范类优秀应届毕业生。 5、 素质能力：热爱教育教学事业，有责任心，能够激发学生的学习兴趣，有创新意识和团队合作精神； 相关作息福利： 薪资方式：底薪+课时费提成方式，刚入职有保底 做五休二，周一周二休息 可以免费提供住宿，2人一间。 定期团建

THE ROLE We are looking for a highly motivated penetration tester to help Tesla continue raising the bar on security to work on Model S, 3, X, Y and future projects. Tesla’s "connected cars" are backed by a large infrastructure of systems that provide critical data to vehicles. The security of these systems is of the highest importance. Tesla’s Red Team members carry out attacks and security assessments to aid assurance that security has been properly implemented. As a Red Team Engineer for Tesla, you will get an opportunity to attack Tesla products and services. Successful candidates will have a passion for pwning and a desire to make the world a better place. If you enjoy CTFs and finding new vulnerabilities, this position is calling your name. We’re in need of Red Team members with experience attacking a wide range of targets including network infrastructure, Windows/Linux/UNIX servers, web applications, and embedded devices. RESPONSIBILITIES Breaking everything you touch (and helping us fix it). Conducting penetration tests against Tesla networks and services. Performing security assessments on third-party services and software. Collaborating with engineers to develop secure services. Auditing source code for security vulnerabilities. Develop/implement automated systems to help spot known security exposures. REQUIREMENTS BS in Computer Science, Physics, Computer Engineering, Information Security, Electrical Engineering or related field or proof of exceptional skills in related fields, with practical engineering experience. Strong experience with secure architecture design. Strong communication skills, both written and spoken. Security expertise in one or more of: C, C++, PHP, Go, BF (No, not really), x86, ARM, CAN, cryptography, reverse engineering, wireless networks, common web vulnerabilities (SQLi, XSS, CSRF), exploit development. Strong penetration testing experience. Strong experience auditing code and features.

1，協助主管完善旅遊產品的文案編輯 2，協助銷售人員處理客戶行程內的需求 3，處理客戶在行程內需求的文書工作 4，協助接待客戶 5，其他相關的協助事宜

职位描述： 1. 参与项目立绘2D美术资源的绘制。 2. 参与项目剧情、活动相关的宣传物料和插图的绘制。 3. 负责立绘外包的对接和品控，参与管理、整合角色原画美术资源。 4. 关注行业动态，保证美术品质。 职位要求： 1. 绘画基础扎实，色彩感觉敏锐，想象力丰富，具有较高的审美能力。 2. 热爱游戏，了解潮流文化，熟悉欧美卡通风格，至少3年以上角色原画经验。 3. 有较好的沟通协调及表达能力，有推进及解决问题的意识和能力。 4. 具备协作精神，有主动意识，责任心强，能承受一定压力，保持学习精神。 5. 熟练掌握sai、ps等常用美术软件工具。 6. 有成功欧美卡通风格项目经验者优先。 7. 有美宣向，偏立绘，插图，对漫画感兴趣和有相关经验优先。 ※ 特别说明：简历请务必附带作品

1、试用期保底6000-8000（其中大专本科实习生4790，大专学历7000，本科学历8000，退伍军人优先考虑） 2、提供住宿方案 3、五百多家门店上海各大区域就近分配 4、买卖提成15%-45%，租赁提成35% 5、内部晋升，公平公正公开的发展平台，每三个月一次晋升考评 6、凭自身能力享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等各种荣誉 【招收标准】 1、大专及以上学历 2、年龄在18-35岁之间 3、肯吃苦，想奋斗 4、做事认真诚恳；高度的的团队精神。 5、拥有一颗不甘平凡的心 【工作职责】 1、做好网络的维护，实时更新房源信息 2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 3、运用专业知识解决顾客购房疑问 4、参与合同谈判，促成交易达成只要你愿意，公司就是让你展现自己的舞台，真诚期待你的加入！ 【工作地点】 全上海700多家店，可就近分配工作地点公司名称：上海太平洋房屋服务有限公司总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接来电咨询，我们会优先为您安排面试！

负责汽车热管理整车测试，如热泵系统台架试验乖 负责热泵焓差室设计与搭建 负责与整车客户对接，对性能及标定数据进行分析 汽车，机械或电气等相关专业大专以上学历，三年以上汽车部件检测等工作经验，熟悉检测实验室操作流程，，了解CMA/CNAS体系运行，有汽车热泵空调或热管理经验优先 需要出差宁波

有志于和我一起打造D级丝绸品牌的请进： 1.熟练ET 2.有3~10年软立裁全立裁经验、读图精准熟练 3.做过一些丝绸时装 4.懂丝绸工艺，更高级的可跟我学习 5.高审美、高IQ，有创意 6.懂服装全流程，懂基本的版房管理、成本控制 7.clo精通更好 8.放码写工艺单不在话下，公司款式很少，少而精 可接触到国际一流的打版思维及高度的审美训练，进阶到国际一流版师之列。 只要你能坚持下来。 优秀者包本别墅居住，必须是有创业伙伴态度的人。 比较忙，有意者可发信息自我介绍。 超过42岁的且头脑不灵活或者审美和技术不是业内前5%的慎投。 欢迎休息时间投简历，查看更及时。可兼职。 不是同性不能共情，不然跟你讲得费劲~

岗位职责： 1.负责家庭教育讲座，面向群体以家长为主。 2. 协助家庭教育中心教研产品优化、课程优化。 3.讲座前根据需求调整产出相应课件。 4. 协助新进讲师培训 岗位要求： 1. 有教师资格证，2年以上家庭教育课程教学经验。 历。 先。 2. 教育学、心理学及教育相关专业本科及以上学 3.师范类院校，有教师资格证优先。 4. 有心理咨询师资质、接受过正面管教培训优

【日常推荐】 1）工作内容：分享推荐官邀请码，邀请新用户完成注册及初入体验（每月30人）；  2）薪酬核算：500元x（注册量/30），上不封顶； 【日常体验】  1）工作内容：完成每日任务（每日邀请、在线观影、在线阅读等），达成月度活跃值目标；  2）薪酬核算：底薪100~1700元/月+分红+邀请红包（完成每日任务即可） 【福利分享】  1）完成分享任务（每日签到、每日分享、每日助力）；  2）薪酬核算：福历金+分红，平均400元/月； 【绩效奖金及其他福利】 1）推荐官团队编制为50人，享有公司10%的股份分红权，按照人均绩效核算，季度发放； 2）连续3个月完成所有工作内容的，可申请全职岗位（缴纳五险一金），若继续兼职的，可申请补贴500元（按绩效核发）