岗位职责: 1、负责对接轨道交通设计院/业主/集成商，进行激光雷达新产品（系统方案）推广； 2、负责匹配公司产品技术特征，挖掘新需求和运用场景； 3、负责牵头项目招投标工作、合同谈判和设计联络、回款工作； 4、负责行业内新老客户的开发和维护，完成产品的销售业绩目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，轨交、汽车、光学、电子、机械等工科专业； 2、优秀的信息采集能力，出色的潜在客户挖掘与洞察能力； 3、有事业心，主动性强，善于挑战； 4、可适应全国范围内短期出差； 5、1-3年轨道交通行业经验优先。 工作职责: 1、负责激光雷达产品在轨道交通、智能网联等领域的市场开拓与推广； 2、配合公司业务提供售前支持和客户方案宣讲； 2、负责行业内新老客户的开发和维护，完成产品的销售业绩目标； 3、负责行业渠道的建立，保证能快速打开行业市场； 4、负责收集友商进展及客户需求信息，制定有竞争力的产品营销策略。 要求： 1：轨道交通1-3年工作经验 ； 2: 配合公司业务提供售前支持和客户方案宣讲； 3：结合市场前端的需求协调研发配置技术方案，协调方案落地全过程跟进；牵头新产品第三方机构测试认证等事宜 4：从事信号系统技术开发或者站台门集成运用开发优先考虑；

岗位职责: 1、负责对接轨道交通设计院/业主/集成商，进行激光雷达新产品（系统方案）推广； 2、负责匹配公司产品技术特征，挖掘新需求和运用场景； 3、负责牵头项目招投标工作、合同谈判和设计联络、回款工作； 4、负责行业内新老客户的开发和维护，完成产品的销售业绩目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，轨交、汽车、光学、电子、机械等工科专业； 2、优秀的信息采集能力，出色的潜在客户挖掘与洞察能力； 3、有事业心，主动性强，善于挑战； 4、可适应全国范围内短期出差； 5、1-3年轨道交通行业经验优先。 工作职责: 1、负责激光雷达产品在轨道交通、智能网联等领域的市场开拓与推广； 2、配合公司业务提供售前支持和客户方案宣讲； 2、负责行业内新老客户的开发和维护，完成产品的销售业绩目标； 3、负责行业渠道的建立，保证能快速打开行业市场； 4、负责收集友商进展及客户需求信息，制定有竞争力的产品营销策略。 要求： 1：轨道交通1-3年工作经验 ； 2: 配合公司业务提供售前支持和客户方案宣讲； 3：结合市场前端的需求协调研发配置技术方案，协调方案落地全过程跟进；牵头新产品第三方机构测试认证等事宜 4：从事信号系统技术开发或者站台门集成运用开发优先考虑；

岗位职责： 1、负责泰康集团下一代网络架构的前瞻性规划、设计。 2、负责泰康集团数据中心私有云、骨干网、广域网的建设及运维。 3、了解网络行业前沿技术，资源转化； 学历要求：本科及以上学历，计算机、通信、电子、软件工程等相关专业。 外语技能：英语4级或同等水平。 专业技能： 1、5年以上工作经验。 2、熟悉TCP/IP，BGP，OSPF等相关协议。 3、了解公有云底层相关网络架构。 4、具备思科、华为、华三相关NP证书者优先。 其他要求 ： 1、良好的团队合作精神，出色的沟通和理解能力，出色的技术文档写作和演讲能力； 2、有责任心，工作积极主动、严谨细致，有团队合作精神和良好的沟通能力； 3、具备抗压能力，善于应对来自工作上的各种压力。

职位职责： 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责； 2、丰富城市新房合作盘源，开拓、建联开发商，沟通合作条件和商务条款，协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度； 3、统筹城市卖力建设，通过合理的激励策略，协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力，促进城市卖力的不断增长； 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商，提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等； 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析，复用业务模型开拓新城市，构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网交易业务或房地产行业经验，有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先； 2、较强的自驱力目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。

岗位职责： 1. 职位概述：     本公司诚邀热爱销售行业、善于沟通的人才加入我们的电话销售团队，主要负责通过电话与客户进行沟通，推广公司的产品或服务，达成销售目标。 2. 主要职责：     - 通过电话、网络等多种渠道，积极拓展新客户，建立良好的客户关系；     - 了解客户需求，为客户提供专业的产品或服务咨询；     - 按照公司销售策略，制定电话销售方案，实施销售计划；     - 跟进潜在客户，定期回访，维护客户关系，提高客户满意度；     - 参与销售团队的定期培训，提升个人销售技能和业务知识；     - 完成公司规定的销售业绩指标，积极参与团队销售活动；     - 及时向上级汇报工作进度，遇到问题及时沟通，寻求解决方案。 岗位要求： 1. 学历与专业：     - 学历不限，市场营销、商务管理等相关专业优先；     - 有电话销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可。 2. 工作技能与能力：     - 具备良好的沟通表达能力，善于与人交流；     - 具备较强的销售意识和谈判技巧，善于发掘客户需求；     - 具备一定的市场分析能力，能够根据市场变化调整销售策略；     - 具备较强的团队合作精神，能够承受工作压力；     - 熟练掌握常用办公软件，如Word、Excel、PPT等；     - 遵守公司规章制度，具备良好的职业道德。 3. 工作时间与待遇：     - 五天工作制，周末双休；     - 享有国家法定节假日休息；     - 提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、提成、奖金等；     - 提供完善的培训体系和职业发展通道；     - 提供良好的工作环境和团队氛围。 欢迎有志之士加入我们的电话销售团队，共创美好未来！

岗位职责： 1. 负责公司产品的推广，完成任务； 2. 通过电话沟通，了解客户需求，为客户提供专业的产品咨询及解决方案； 3. 维护客户关系，及时解决客户问题，提高客户满意度； 4. 参与团队销售活动，共同完成销售目标。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的电话沟通能力，表达清晰，逻辑性强； 3. 有无销售经验均可，有电话销售经验者优先； 4. 具备较强的学习能力，善于总结和反思； 5. 具备团队合作精神，能承受一定的工作压力； 6. 可接受住宿安排。 岗位福利： 1. 提供住宿，解决住宿问题； 2. 薪资待遇：底薪+提成+奖金； 3. 享有五险一金、带薪年假、节日福利等； 4. 提供丰富的培训机会，提升个人能力； 5. 舒适的工作环境，良好的晋升空间。

1、了解和分析客户情况，提供专业的融资咨询和服务，为客户制定合理的融资方案； 2、利用电话或微信对公司现有的意向客户资源进行回访； 3、邀约具备资质的意向客户上门，由公司安排给团队经理洽谈达成合作； 4、维护新老客户，促成长期有效的合作关系。 5、无经验者有团队经理1V1专业培训成长。 试用期内底薪4000+全勤奖+提成 满一年带薪年假5天 提成透明化 / 大小休及法定节假日正常放假

公司介绍： 公司是一家综合型的互联网电子商务服务平台，成立于2008年，经过十余年的努力，公司已经完成由配方研发、产品生产、平台运营、媒体推广、营销服务、物流配送、跨境电商、 线下服务的商业闭环。        岗位职责： 1.纯网络销售，不需要 打电话，不需要外出，室内办公 2.通过微信跟客户沟通，了解客户需要，搭配咱们产品 任职要求： 1.大专及以上学历！ 2.有无经验都可以，带薪培训！ 3.会电脑的基础操作， 熟悉使用网络交流工具！ 晋升通道： 销售专员—销售组长—销售主管—分部老板； 发展没有上限， 想自己开公司当老板，公司会全力培养你的各方面能力还可以申请创业基金！ 薪资福利： 1.薪资构架：底薪+阶梯提成+现金奖(入职3个月平均薪资6000~12000，入职1年以上平均工资15000~50000）多劳多得，努力终究会有回报。 2.员工福利： 生日会+节假日礼品+一月一次聚餐+带薪培训+带薪旅游+带薪年假+社保等。 3.办公环境：公司氛围好，领导随和，同事互帮互助，无需打电话外出跑业务。 4.会有很多出差学习交流分享的机会，给大家提供舞台！

岗位职责：1、利用网络进行公司产品的销售及推广；2、公司提供精准客户3、在线解答客户疑问，最终达成成交4、通过网络进行渠道开发和业务拓展；5、按时完成销售任务。任职资格：1.年龄不限，男女不限，学历不限，只看能力。2.思维敏捷，工作积极，有责任心，有很好的学习能力和领悟力、3.有较强的沟通能力和自我营销能力，强烈的销售意识。4.懂得电脑基本操作，熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具。5.利用网络进行公司产品的销售及推广。6.工作环境优雅，轻松愉快，无需外出，自由，注重个人发展。工作时间：10:00-20:30工作待遇： 1.每周单休，法定节假日。2.无责任底薪4000+高提成+奖金，全勤奖，优秀员工（团队）奖，加班补助，房补饭补，其他福利。3.入职后免费带薪入职培训，岗前培训，技能培训等，提升自我能力。4.公司每月定期举行公司聚餐聚会等活动。5.个人周业绩达标者奖励苹果7+红包，还有其他个人奖励和小组奖励。6.晋升发展空间大，公司设制良好的晋升机制，定期根据个人业绩标准进行岗位晋升，薪资同步晋升。

电话销售 名称：电话销售/软件园电话销售/电话销售外呼/电话客服 工作内容： 1、公司提供精准有需求客户资源，电话外呼加微信（无电话量和通话时长要求）； 2、对接好相应的后续销售人员； 3、岗位偏客服的性质，不需要自己来销售。只需要邀约。 任职要求： 普通话标准，沟通能力强，对钱有概念，有金融工作经验优先 薪资待遇： 1、底薪4000元+提成+现金奖励（均薪8K-12K）;试用期底薪按80%计算。公司交社保五险一金 2、双休，法定节假日休息。劳动法内假期均有，国内游、国际游、带薪年假、年终奖金等 3、上班时间：上午9:00-11：30、下午13:00-17:30。不加班 网络销售 名称：网络销售/纯网销/双休网销 工作内容： 微信中精准客户维护，促成合作 任职要求： 有金额工作经验者优先，沟通能力强，熟悉聊天软件 薪资待遇： 4、底薪4000元+提成+现金奖励（均薪8K-12K）;试用期底薪按80%计算。公司交社保五险一金 5、双休，法定节假日休息。劳动法内假期均有，国内游、国际游、带薪年假、年终奖金等 6、上班时间：上午9:00-11：30、下午13:00-17:30。不加班

&——职场诱惑——& *闲话少絮，来点硬的，直接上福利* 【超高底薪】底薪（4K-6K）+高额绩效提成（2000-12000）+出乎意料的激励奖金 【上班时间】朝十晚七，大小休，国家法定节假日休息~ 【交通便利】华乐商务中心，高大尚办公环境，交通方便~ 【节日贺礼】每逢节日无论大小均有好礼相赠，员工生日更有主题patty好吃好玩更有好礼相送；不定期下午茶，团建一样不落。 岗位职责： 1、负责向客户介绍公司产品和服务，包括优势、特点、独特之处等，让客户了解公司的优势； 2、公司提供精准客源，通过电话、网络平台、面谈等形式接待客户，解答客户询问并推荐课程产品，促成销售任务的完成； 3、和学员保持良好关系，定期对学员回访，了解学员的学习状况和满意度，维护客户关系； 任职要求： 1、大专及以上学历，有招商、销售相关经验优先考虑； 2、具备团队协作能力，营销思路及能力，执行力强； 3、工作积极主动，能够承受压力，沟通能力强，勇于挑战高薪； 公司以90后为主，氛围欢乐，人人都是接梗王，可免去宫斗的烦恼

1、利用网络进行公司产品的销售及推广； 2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布； 3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息； 4、通过网络进行渠道开发和业务拓展； 5、按时完成销售任务。 任职资格： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、2年以上网络销售工作经验，具有网络销售渠道者优先； 3、精通各种网络销售技巧，有网上开店等相关工作经验，熟悉各大门户网站及各网购网站； 4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件； 5、有较强的沟通能力。

岗位待遇 1. 上班时间周一至周五8：30-17：30，每天7.5小时工作时间不加班不加班不加班，重要的事情说三遍，周末双休，法定节假日正常休息。 2. 试用期两个月，转正即购买社保五险，新员工入职免费带薪培训； 3. 满一年员工有带薪年假； 4. 享受国家规定的各项带薪假； 年终奖 销售**奖 优秀员工奖 全勤奖 奖励多多只等你来拿 岗位职责： 1、负责公司产品的网络推广工作，在相关网站上发布产品信息； 2、通过网络平台开发新客户； 3、认真回复客户的询单； 4、日常维护客户与业务跟单。 面试地址： 1.武汉市武昌区中北路洪山广场楚天都市花园 2.关山大道保利广场

网络推广 职位描述： 1.在各大B2B平台发布产品信息，推广公司的产品，扩大知名度 2.通过发布的信息吸引客户咨询，从而开发新客户 3.认真并及时的回复客户咨询 4.客户日常的维护和跟进 薪资福利： 1.上班时间8:30-17:30，周末双休 2.试用期两个月，综合薪资：4k-6k，转正购买五险，综合薪资：5k-1w， 3.新员工入职有老员工手把手教，带薪培训 4.每半个月就有一次技能培训 5.晋升空间大，满一年员工有带薪年假 6.享受国家法定各个带薪节假日 7.客户群体稳定，并且广泛，可累计增加自己的客户源 招聘要求： 1.男女不限，18-35岁 2.热爱网络销售，希望长期从事销售岗 3.生物工程，医药，化工专业优先，有过从业经验优先

岗位职责： 课程顾问隶属于销售部门，室内谈单无外出，无陌拜，公司nice~ 主要工作职责： 1、负责对意向客户通过电话+网络进行咨询和跟踪； 2、负责熟练掌握品牌的产品以及教学流程，为客户量身定制学习方案； 3、负责解答客户对课程的疑问，提供良好的顾问式咨询服务并促成签单； 4、负责定期对新老客户进行跟踪管理和维护； 6、建立客户电子档案及负责客户维护； 任职要求： 1.专科及以上学历，有销售经验的优秀人才可放宽条件。 2.沟通能力强。 3.自信、热情，愿意挑战高薪。 工作时间：8:30-11:50 13:30-18:00，周末双休，节假日正常休息，不加班。可以兼顾工作和生活 地址：中南路中商广场写字楼A座1211 薪资福利： 1、底薪3500 +高提成12%-20%+奖金+五险=月收入过万，优秀者月薪达2W。 2、晋升空间：销售专员-销售主管--销售经理--销售总监 3、培训体系：（1）新人阶段：专人一对一产品知识培训+专业营销技能培训 （2）成长阶段：每周专业的营销课程培训+职业素养培训+心灵成长课程。 4、人性化的福利政策：业绩优秀者享有各种现金奖和国内外旅游等多项福利。集团公司每年组织两次以上国际国内旅游，公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、带薪年Party假等。