岗位职责: 1.贯彻执行安全的有关法规、标准、和规定，协助做好安全宣传教育工作。 2.参与项目工程施工组织设计(施工方案)中的安全技术措施的审核，并对其贯彻执行情况进行监督、检查、指导服务。 3.参加项目施工现场安全检查，负责做好记录、总结和签发事故隐患通知书等工作。 4.参与项目施工现场日常检查，制止违章指挥、违章操作和违反劳动纪律的行为。 5.协助领导贯彻和落实各项规章制度和安全措施，改进安全生产管理工作，协助做好对新工人教育和特种作业人员的安全培训工作。 任职条件: 1.高度认同公司的战略追求、核心价值观，具有强烈的事业心和责任感，遵纪守法、品行端正，有良好的政治和职业素养。 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够服从公司工作调配。 3.具备防腐绝热工程、中石油石化等相关领域项目管理经历优先。 4.拥有安全C3证或注安师证等相关证书优先。 常驻项目：连云港

公司长期招聘货车司机，有意者加微信详聊 职位要求:  1、有c1或者AB驾驶证，有无经验均可。 2、公司给提供车辆，只负责开车不需要装卸，工资趟结 3、会简单使用手机（需要用到导航） 4、年龄在22周岁以上，56周岁以内 5、无重大事故违章 工作简介: 1、及时配送公司派发的货物，整车运送不用装卸车。 2、公司调度派单，中短途一天一趟工资趟结。 3、能熟练操作智能手机(不熟悉路线需导航)。 4、不需要在线.上接单，有仓库调度给这边统一配货。

认真负责，能吃苦 一年内没有出过事故，年龄22岁到55岁

1、年龄23-55岁，c1本，1年以上实际驾驶经验，熟悉路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，责任心强。 上岗时间：越快越好。 1，根据公司业务订单开展日常运输任务 2，公司提供岗前培训，具有一定服务意识

全国连锁公司招聘配货司机和人事。                              男人没有退路可言，赚钱是你**能抬起头的事。丢人的不是你做什么职业，而是你身为男人不挣钱。 司机不装不卸 运费趟结 时间自由 就近安排 来回配货。 要求司机身体健康 驾驶技术娴熟 无犯罪记录   不要兼职。                                                               

c1可开，不装不卸，货源稳定，月入过万，多劳多得

职位描述 1、通过阿里巴巴（金品诚企），搜索引擎，展会等推广公司产品，寻找客户资源； 2、与客户达成订单并跟进订单生产，出货，确保质量与交货期符合客户要求，确保回款及时； 3、客户的拓展与维护。 任职要求 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业优先； 2、一年以上外贸业务操作经验，熟悉贸易操作流程； 3、具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力。 其他福利待遇： 1、业绩激励。每月/季度/年终设有不同奖项，奖金丰厚（每月奖项金额可达3000元）。 2、团队氛围。年轻有活力，团建活动丰富，免费旅游。 3、培训学习。内外学习机会多，老带新，公司分配资源，快速取得订单。 4、晋升机会。能力优秀的可带团队，晋升主管、经理、总监职位。 5、薪酬水平。底薪能力来定4-6千+提成1.5-2%（年薪可达10万以上） 6、公司产品。主打产品为厨房小家电（空气炸锅、榨汁机等）、电机、通风设备。 7、公司实力。高新技术企业，拥有多项专利，通过ISO、3C、CE、环保认证，拥有多个生产工厂，产品成熟。

岗位职责： 1、利用阿里巴巴、Google等平台开发客户，社媒营销（只要你想用的，我们全力支持）； 2、多多骚扰新老客户下单（用最适合客户的沟通方式，达成你要的结果）； 3、好好学习，天天向“钱”看（给予你培训，学不学看你，相信你不会跟“钱过不去”） 任职要求： 1、爱岗敬业、积极进取、抗压能力强（高大上名词，你值得拥有） 2、英语No problem（你的赚钱技能） 3、让客户喜欢你（给你比心） 其他福利： 1、完善的带薪岗前培训，三个月暴风成长 2、购买社保 3、展会平台和客户开发资源应有尽有，世界那么大，你不想看看吗？ 4、赚钱（我们要你钱包鼓起来） 5、公司氛围融洽（我们要你工作的开心）

美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1. 负责美团视频流量的商业化变现，基于本地商家经营&投放场景，制定流量分配策略与运营方案，建立良好经营生态。 2. 负责对广告效果进行监控&持续优化，通过客户调研设计运营策略&产品需求，提升广告投放效率及效果。 3. 根据流量特征及客户需求，建立有效的营销方法论，打造标准解决方案。 4. 与各行业沟通协作，提升市场对产品认知度，协助达成全年目标。 岗位基本需求 1. 本科及以上学历，至少3年互联网产品运营工作经验，具备本地广告经验者优先。 2. 熟悉流量广告运营指标，有较强的数据分析能力，能够通过调研与分析制定解决方案。 3. 擅长跨部门沟通协作，有良好的沟通协调能力，能够以目标为导向推进工作。 岗位亮点 业务增长空间巨大，团队氛围愉快，有展现能力的绝佳舞台

职位职责： 1、负责人力系统的管理运营工作；了解行业通用解决方案，设计产品系统权限，落实产品配置，处理用户需求，解决用户问题； 2、基于产品现状运营，洞悉产品问题，提出有效方案并推进产品优化，改善用户体验； 3、基于合规要求运营，发现运营体系痛点，结合流程应用工具，提升整体运营效率； 4、日常运营及定期大规模运营盘点。 职位要求： 1、本科及以上学历，英语可以作为工作语言； 2、具备人力系统产品设计或系统运营经验，或具备人力业务经验； 3、熟悉系统及系统权限，对行业数据有感知，工作细心敏感； 4、优秀的沟通能力，可以迅速分析用户的实际诉求，独立响应并执行； 5、优秀的协调能力，可以协调相关方共同确立管理原则，推动各方落实。

工作职责: 1、建立与维护偿付能力风险管理体系，完善风险管理总体目标、风险管理政策和制度； 2、协助组织偿付能力风险管理能力自评估、偿付能力、风险综合评级等监管报送工作； 3、协助建立与维护风险偏好体系，对风险指标进行日常的监控和报告； 4、开展各类风险排查，提出应对策略，编制风险报告； 5、维护风险管理信息系统，定期对系统有效性进行评估； 6、协助组织风险管理培训，推动风险管理文化建设等。 任职资格: 1、大学本科及以上学历，财务、金融、法律、精算、风险管理等相关专业； 2、具有2年以上风险管理相关工作经验，熟悉保险机构内部业务运作流程、偿二代风险管理的优先； 3、具有良好的文字表达、沟通汇报以及解决问题能力； 4、具有良好的工作态度和学习能力，高度的自我驱动和结果导向。

岗位职责： 1，识别、分析业务运行卡点，痛点并提出合理解决方案，通过流程优化或流程自动化实现效率提升或降本增效。 2，独立负责用户需求梳理、功能规划、流程设计、用户体验优化及产品创新。 3，独立完成产品相关文档的撰写，协调开发、测试、运营等各部门资源，推进项目排期与上线。 4，对用户反馈、产品运营、用户转化等角度进行需求跟踪和数据分析，优化系统流程，提升效率。 任职要求： 1，具备良好的业务敏锐度和判断力，及时发现优化点并推动问题解决。 2，优秀的项目管理能力和跨部门协调沟通能力。 3，有中后台产品建设相关工作经验者优先。 4，具有较强的项目管理能力和团队领导能力。 必备技能： 1，深厚的产品管理经验，能够独立负责具体产品业务线。 2，强大的数据分析能力，能够通过流程优化、流程自动化等赋能业务。 3，优秀的领导夫和国队管理能夬，能够带领团队达成目标。

岗位职责： 1、参与基于Hadoop的大数据平台的研发工作与持续优化工作。 2、参与大数据平台的容量规划、持续交付、业务监控、应急响应，保证平台正常运行。 3、利用大数据相关技术实现对数据的分析、挖掘、处理、及数据可视化等相关工作。 4、学习和研究新技术以满足系统需求。 岗位要求： 1、拥有数据处理相关专业背景。 2、对互联网产品有见解，关注前沿技术，有较强的学习能力、分析能力和动手能力。 3、熟悉常用分布式计算和存储框架，如Hadoop/HDFS/Spark等。 4、至少熟悉以下一种大数据技术组件，Hive、Impala、Hbase、Flume、Kafka、Zookeeper、Storm、Flink。熟悉资产管理、资金业务和金融工程相关领域业务者优先。 5、个性乐观开朗，沟通能力强，具备良好的团队协作精神，能利用自身技术能力提升团队整体研发效率。 6、工作经历需满2年。最短工作经历不少于一年。

岗位描述: 1、负责客户端基础框架、组件、SDK的研发和维护； 2、与团队其他角色紧密配合工作，深度参与跨平台工具链的建设； 岗位要求： 1、3年以上 Flutter 开发经验或者5年以上 iOS / Android 客户端开发； 2、参与过跨平台工具链的建设（如 IDE、脚手架、基础组件实现等）、性能优化、平台研发等相关的工作； 3、了解内存管理机制及常见内存泄漏Case，具备性能优化能力； 4、有 Web 容器开发经验，了解前端与容器交互流程。

岗位职责： 1、构建风险量化等风控引擎平台，运用数据分析和AI算法风险评估模型，对健康险业务中的潜在风险进行评估和预测，识别可能导致费用增长的风险因素，提前制定风险预警和应对措施； 2、挖掘疾病风险因素、疾病发展趋势，建立精准的疾病预测模型，构建模型对客户进行风险分层、对医疗网络、疾病进行分层，助力提前洞察健康风险； 3、带领控费分析团队，进行任务分配、绩效评估与培训指导，提升团队整体专业能力；与其他部门紧密协作，确保控费策略在公司各业务环节有效落地； 任职要求： 1、教育背景：硕士及以上学历，统计学、数学、保险学、医学相关专业优先，具备扎实的专业知识基础。 2、工作经验：拥有 5 年以上健康险行业控费分析工作经验，或 3 年以上带领团队进行控费相关工作经验，熟悉健康险业务流程和控费体系搭建。 3、数据分析能力：熟练掌握 SQL、Python 等数据分析工具，精通数据挖掘、机器学习算法，能够独立完成复杂数据分析项目，从海量数据中提取有价值信息。 4、方案制定与执行：具备优秀的方案制定和策略规划能力，能够结合公司实际情况，制定切实可行的控费方案，并推动方案有效落地实施。