一、工作职责： 1、负责SHEIN集团学习平台的产品设计和运营，深入挖掘业务痛点，涉及创新解决方案，推动平台实施。 2、作为产品Owner，对项目组的产出负责，对需求管理、版本管理、项目管理等环节进行管理。 3、对接集团内多个业务方，与各部门紧密沟通，拉通外部对接，确保产品满足业务需求。 二、任职要求： 1、5年左右以上产品经理工作经验，具备2年以上项目管理和团队管理经验，至少独立完成过1个0-1的中大型项目全生命周期管理。 2、有产品架构能力，有多租户Saas化产品设计经验。 3、具备优秀的沟通表达能力，善于跨部门沟通协作，具备出色的团队管理能力和强大的项目推进执行力。 4、对工作充满热情，具备强烈的责任心和Ownership，执行力强，学习能力强，乐于接受挑战。 5、有互联网大厂学习培训类系统的产品经验者优先。

主要职责： 1.负责设计可靠、高效、可扩展的Java微服务架构，支持SaaS产品的快速构建和公司内部产品对接规划、设计。 2.深入理解并能将SaaS产品业务相关需求转化为高效的系统架构设计。 3.负责系统架构设计、核心组件的技术选型、性能优化和系统安全性。 4.与产品、公司内部团队合作，制定技术路线图，确保技术策略与业务目标一致。 5.指导研发团队，提升团队的技术能力，并保证高效的开发流程和产品质量。并定期组织研发团队代码review。 6.监控产品的技术性能指标，不断优化系统，确保最佳的客户体验。 7.保持对Java微服务最新技术趋势的了解，不断引入行业最佳实践，提高产品竞争力。 职位要求： 1.本科或以上学历，计算机科学或相关领域。 2.独立主导过1个以上多租户SaaS系统总体设计，5年以上的系统架构设计经验，其中3年Java微服务架构设计和实施经验. 3.具备TOB、SaaS产品的系统设计和实施经验。 4.精通Java及相关的技术栈，如Spring Boot, Spring Cloud, mybatis等，对常用开源框架有深入研究，针对系统性能瓶颈能给出行之有效的优化建议 5.熟悉数据库设计，包括SQL和NoSQL解决方案，具备数据库性能优化经验。 6.出色的问题分析解决能力，良好的沟通协作能力。 7.快速适应工作环境以及节奏，能够灵活应对业务需求变化和技术挑战。 8.具有风控SAAS相关产品架构设计经验优先，有海外项目设计实施项目经验者优先

职位描述： 1、负责SaaS产品的需求分析、产品设计等，包括不限于现有本地化产品SaaS改造，新产品设计； 2、和项目其他角色顺畅的协作，推进和优化项目迭代流程； 3、配合项目负责人推动组内外、跨部门协作，协调项目成本和资源; 4、通过调研市场，访谈等各类方式，搜集业务诉求，整合进产品的短中长期规划； 5、深入对接到各大业务方，推动产品落地，提升用户体验和满意度。 职位要求： 1、本科及以上学历，三年以上互联网后台产品工作经验，对SaaS领域有深度的了解； 2、逻辑思维能力强，能够快速理解和掌握业务需求； 3、自驱力强，有极强的责任心，能够积极主动的推动需求落地； 4、熟悉产品实施过程，包括市场分析、需求分析、产品功能设计、业务流程设计、原型设计等 5、快速适应工作环境以及节奏 加分项： 1、有独立成功设计过SaaS产品者优先 2、有与国外系统、国外客户沟通交流者优先 3、英语书写表达流利者优先 4、有风控相关经验者优先

工作职责: 1. 负责海外智能客服SaaS系统的产品规划设计与需求落地管理，帮助客户便捷高效的服务其终端用户，实现其商业诉求 2. 关注行业动态，深入理解海外市场和中小客户的业务需求，不断研究创新新模式与新功能 3. 高效协调销售、市场、渠道等相关团队资源，落地产品方案，并将产品高效推广到市场 4. 与技术研发团队紧密配合，按计划推进产品系统能力与体验的迭代提升，构建产品竞争力壁垒 任职资格: 1. 本科以上学历，5年以上B端产品经理工作经验；有智能客服、呼叫中心、云通信相关产品经验优先 2. 有较好的英语听说读写能力，能作为日常工作语言；有海外生活工作经历加分 3. 心态开放，善于沟通与协调，有灵活解决问题的方法，有团队合作精神 4. 逻辑感强，有自驱力，善于思考，结果导向

职位职责： 1、负责汽车行业厂商及经销商SaaS应用产品的运营，通过调研洞察和评估用户需求，抽象核心问题和参与解决方案建设，并推动产品优化迭代； 2、负责具体方向流程机制的搭建，提升整体运营效率，沉淀可工具化产品化流程化的方法； 3、运用运营策略推动产品渗透和体系提升，参与TO B赛道运营体系的搭建； 4、负责日常数据分析，驱动运营手段落地和复盘，包括但不限于相应的商业分析，可行性分析。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年及以上产品运营工作经验； 2、有优秀的沟通能力，性格开朗，具有较强的跨部门沟通协调能力； 3、有优秀的逻辑能力和流程化思维，有较强的项目管理能力； 4、有toB商业化产品0-1经历的是一个加分项。

职位职责： 1、整体负责飞书渠道业务的佣金核算、伙伴佣金对账、数据整理与分析等相关工作； 2、了解业务和市场环境，基于伙伴业务完成和佣金情况，定期评估伙伴情况，支撑飞书整体生态政策的制定和复盘； 3、进行跨部门协作，与产品、数据、财务、CSM等多团队配合，不断提升佣金结算自动化比例，关键项目执行效果进行持续跟踪，并基于执行效果进行复盘和迭代； 4、持续跟踪业务数据，及时发现风险点，为业务指标异常提供预警、监测和解读。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备商业数据运营或商业数据分析工作经验； 2、良好的数据敏感度，能发现业务细节和数据的关联，从大量数据提炼核心结果，并独立完成数据分析报告； 3、逻辑思维强，有较强的数据分析能力，能通过数据分析寻找问题及解决方案； 4、熟练使用SQL/Excel，掌握Power BI等数据产品工具者优先； 5、具备跨团队项目协作和管理经验； 6、学习能力强，能够快速理解业务，沟通协调能力强，执行力强。

岗位职责： 1、制定并持续优化客户成功管理体系，落地团队间协作机制，对组织效率负责； 2、以客户体验为中心，驱动销售、中台、产品等部门进行服务闭环管理，帮助客户成功，对客户满意度负责； 3、负责客户生命周期管理，优化分级管理策略，提高组织效率，对客户健康度和持续活跃负责； 4、定期开展NPS调研，针对客户反馈的问题，制定可行性的解决方案，并推动落地； 5、针对KA制定专属客户成功计划，精细运营，实现增购/续费/分享推荐； 6、参与战略资源的商务接洽和关系维护（行业协会、大品牌商、KOL等）； 7、贴近市场，提炼需求，推进产品功能和客户体验优化，为客户持续提供价值输出。 岗位要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，优秀者可放宽； 2、拥有To B项目经验、大客户运营经验、To B SaaS公司客户成功经验优先； 3、具备优秀的系统逻辑能力、组织协调能力、项目管理能力、进度管控能力和商务能力； 4、具备良好的客户服务和团队协作意识，皮实抗压，认真负责，自驱力强； 5、具备较强的数据分析和书面输出能力，能够梳理业务流程、制作项目方案及流程文档。

中智关爱通是国企背景的一站式企业员工专项预算数字化管理运营平台 我们正在寻找一位有3-5年ToB销售经验的具备专科以上学历，负责公司福利产品的销售和推广。职位要求具备良好的沟通能力、业务拓展能力和团队合作精神，能够独立工作，有一定的销售业绩。 职位要求: - 专科及以上学历，3年及以上企业客户开发的经验，有独立销售项目经验者优先考虑; - 熟悉福利行业市场动态和竞争对手情况,能够准确把握客户需求； - 具备良好的沟通能力和业务拓展能力,能够独立开展业务拓展工作。 岗位职责: - 负责企业福利项目的开拓和销售，全阶段跟踪项目进展，监督、推动项目的顺利实施及落地； - 与B端客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系，提升客户满意度，并能基于B端福利使用场景和延展需求，挖掘二次机会； - 负责帮助客户熟悉公司产品，驱动客户对产品的理解和使用，善于聆听，及时沟通并记录反馈，并协调产品经理和技术团队，建立产品优化反馈闭环，提升整体用户体验与竞争力。 福利待遇: - 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; - 提供丰富的培训机会和职业晋升空间; - 提供各类带薪假期、生日福利等。 公司优势： - 国资委直属企业、现金流稳定、薪资高、福利好、流动性低、早 9 晚 6 周末双休不！加！班！ - 社保类型：六险二金；提成方式：销售额提成；有餐补、话补、交通补、零食包、七节两庆发各种福利拿到手软，文化活动多。 - 通勤时间：9:30-18:00，周末双休

部门介绍： 到店中小城市发展部隶属于到店事业群，是事业群联合地方资源的阵地。部门经营类型包括到店餐饮、到店综合（休闲娱乐、丽人、亲子、结婚、家居等），同时覆盖交易、广告等多个产品线，链接社会资源，力求为合作商提供全面的技术与产品支持，为商户与用户提供完善、丰富的服务体验。目前我们的业务已经覆盖全国近2000个城市，潜力巨大。欢迎加入中小城市发展部，让我们共同打造“国内领先的互联网业务代理体系”！ 学历要求： 大学专科 经验要求： 1年 岗位职责： 1.负责美团直营部门在餐饮、丽人、休闲娱乐等近60+品类的市场开发； 2.通过电话、上门等形式拜访客户，了解城市的业务现状、商户实际需求，与商户谈判达成合作。 岗位基本要求： 1.大专及以上学历，工作经验和专业不限，有互联网从业经验者优先考虑； 2.热爱销售工作，勤奋乐观，有较强的人际沟通能力和学习能力。 岗位亮点： 负责中小城市新市场业务开发与维护，发展提升空间较大。

［业务开拓能力 客户关系维护］ 划重点:此岗位不同于其他销售岗位，无需外出拓客，公司提供的客户全是精准意向客户，非陌生拜访电销。 岗位职责: 1、熟练掌握公司产品知识及销售话术; 2、根据公司提供的资源与客户联系，挖掘客户潜在需求; 3、建立客户档案，管理客户关系，维护与跟进等工作并定期反馈; 4、根据客户需求提供产品报价和方案; 5、能够独立与客户进行项目谈判，合同签订; 任职要求: 1、年龄25-33，有相关软件销售经验者优先; 2、普通话流利，有亲和力，有较好的沟通技巧和表达能力; 3、熟练使用OFFICE办公软件; 4、具备良好的职业道德和职业精神以及客户服务意识。 5、热情乐观，情商高，具有独立工作能力和团队合作精神; 6、勤奋踏实、目标感强，愿意通过努力工作获取更多收入; [薪酬福利] 1、上班时间:上午09:00-11:50，下午13:30-18:00，周末双休 2、待遇:无责底薪(3000-6000)+高额提成10%       薪资范围:6000-12000元/月，视能力上浮。 3、工作地址:公司位于高新区天府五街，良好的办公环境，欢迎你的加入!

每月薪资： 4000-8000元，根据能力上不封顶 任职要求：有两年以上旅游产品销售经验 职位福利：五险/包吃/包住/房补/话补/交通补助/饭补/加班补助

一、【岗位职责】 1、负责泛家居行业企业客户开拓，及经销商门店运营SaaS产品和解决方案的销售工作； 2、挖掘行业客户的数字化营销需求及痛点，进行差异化营销，推动公司门店运营及门店管理业务的市场推广； 3、针对客户需求及时进行产品和方案交流，并负责项目推进、招投标和落地等相关销售工作； 4、将对标行业客户数智化转型的业务需求适时准确的反馈到产品研发团队，并负责客户需求在产品中实现，持续完善派加相关细分行业产品； 5、深入了解行业市场、细分行业客户、合作伙伴的业务特点，结合产品特点及拓展策略，输出具有行业特色的产品及解决方案； 6、对行业市场及客户格局和态势进行分析和建议，提供营销与管理决策依据。 二、【任职资格】 1、对云计算、大数据、CDP了解，具备SaaS软件产品和解决方案销售经验和能力； 2、较强的销售技能及销售经验，具备一定的市场营销经验及渠道合作经验； 3、较强的沟通、组织、协调能力；具备针对企业客户的SaaS产品+方案销售及运作切实经验和能力； 4、较强的市场、营销、推广能力、具备一定的顾问式技能、良好的自律和学习能力； 5、至少三年及以上IT销售工作经历，SCRM软件销售和解决方案销售经验者优先； 6、能适应出差，有过大零售/泛家居行业等相关的互联网销售经验优先。

# 我们是谁 大管加是一家国家级高新技术企业，专注于为中小企业提供SaaS管理系统+管理咨询服务。公司于2015年成立，目前人数规模130+人，在北、上、广、深、苏、杭等国内各大一二线城市设有分公司及事业部。 # 我们能给你提供什么 1）丰厚薪资：底薪+奖金（不封顶）+提成（不封顶） 2）丰富假期：朝九晚六+双休+法定节假日休息+带薪年假 3）福利保障：五险一金+定期团建+不定期出游 4）快速成长：专人带+完整培养体系+定期学习 5）晋升通道：销售经理→部门主管→城市总监→大区总监 6）良好氛围：年轻化团队，人际关系简单，不搞拉帮结派，重能力而非资历 7）内部创业：有机会独立成立销售事业部，获得低风险创业的机会，享受团队分红 8）财务回报：有机会获得期权+股权奖励 # 我们需要你干什么 1）负责上海地区SaaS系统的销售，自行寻找客户资源，通过电销等方式达成邀约，通过面销等方式跟客户沟通； 2）基于客户实际需求介绍产品及服务，制定销售策略，提供针对性的解决方案，完成商务洽谈并达成合作； 3）客户成交后，跟客户成功团队介绍客户的背景、需求和服务要点； 4）定期定量进行客户回访，做好客情维护； 5）收集客户的实际需求及常见竞品的动态，反馈给产品部门，协助产品部门完善产品。 # 我们希望你是什么样的人 1）热爱销售工作，目标感强烈，内心强大； 2）形象较好，逻辑缜密，表达清晰，懂换位思考，善于学习； 3）喜欢挑战，愿意来创业公司； 4）有企业管理软件（ERP、CRM、OA等）销售岗经历者优先，优秀的无经验者/应届生亦可。

岗位职责： 1、市场拓展：通过各种渠道（如LinkedIn、Facebook、Google等）获取新客户资源，开发潜在客户，最大化销售机会。 2、销售推广：与客户建立良好的业务关系，了解客户需求，提供解决方案，并促成销售交易。 3、客户关系管理：与客户保持密切的沟通和合作关系，提供及时的售后服务和支持，解决客户问题和投诉，提升客户满意度。 4、报告和分析：定期向上级报告销售情况，分析销售数据和市场反馈，提出改进意见和建议。 5、订单跟进：负责客户日常订单的跟进，及时与相关人员沟通反馈，确保订单顺利完成。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语流利，能以英语作为工作语言。 2、有外贸销售或SaaS产品销售工作经验优先。 3、有非洲销售工作经验优先。 4、具备良好的沟通能力和客户服务能力。 5、能够适应出差和高强度的工作环境。

产品：自有SAAS商城平台、供应链等 主要客户群体：B端礼品福利公司 客户来源：公海资源+行业会展+自拓 【岗位职责】： 1、面销的方式开发B端礼品行业客户； 2、邀约客户参加市场活动，进行批量签约； 3、协助客户进行SaaS商城操作及运营，提升SaaS商城销售； 4、达成年度新签客户、毛利额等销售指标； 5、服从领导工作安排并完成领导交办的其他任务。 【岗位要求】： 1、大专以上学历，一年以上B端客户销售经验； 2、能接受省外出差，预计月度出差7-10天； 3、从事过礼业渠道销售或者互联网SaaS软件产品销售优先； 4、良好的团队意识和强烈的目标感； 5、学习能力在线，正向积极，认同企业文化和价值观； 6、最好是90后、95后，过往有过相关经验那是大大的加分哦。 【我们提供】： 1、入职签订劳动合同，缴纳五险一金，上班有保障； 2、薪资构成：底薪+绩效+提成+奖金；多多益善； 3、上班时间9-18，午休1.5H,双休，节假日休； 4、节日福利、转正福利、生日福利、结婚生育福利、团建活动统统都有； 5、转正指标达成次月1日生效；半年度根据业绩情况调级调薪； 培训：线上产品知识培训+专人一对一带教； 6、团队扩编，管理岗优先内部培养选拔，晋升公开透明。 备注：销售需自带电脑，转正申请电脑补贴。 出差：月度7-10天各地出差，看个人自行安排。 2024龙年大吉，欢迎优秀的你加入，一起搞钱，开心的搞钱~~