平安北分—— 中国平安人寿保险股份有限公司北京分公司（简称“平安人寿北京分公司”）成立于1994年，是中国平安人寿保险股份有限公司旗下的重要成员。平安人寿北京分公司成立20余年，始终践行中国平安人寿做“最受尊敬的寿险公司”理念，市场份额常居北京市场**位。截止到2017年年末，客户数量已超过534万，累计为北京市民提供人身保障14380亿元。 优才计划—— 为适应公司最新战略，实现人才的招募及培养，平安北分重磅推出“优才计划”，针对潜质人才定向培养，依托平安集团综合金融平台，通过专项资源配置、专项培养体系、专项荣誉舞台、专项成长平台吸引更多的优秀人才加入到寿险代理人队伍中来，改善队伍结构和素质，帮助其成长为**的业绩高手，以及具有领先理念和专业技能的精英团队管理者。 平安人寿北京分公司重磅启动优才计划，目前在职优才本科及以上学历占比达40%，公务员、教师、医生、企业主等各行业精英纷纷走进平安，他们与平安同心同行、共同成长，为千家万户送去保障，塑造行业的形象，实现人生的新价值，引领平安的新未来！

任职岗位： 平安社区金融服务经理 任职要求： 1、大专及以上学历，985/211院校、过往有金融学、数学、市场营销，新闻学等专业背景优先。 2、本地2年工作经验，过往有保险相关的销售经验优先。 3、具备一定的沟通能力和学习力。 4、提供高竞争力的保障薪资，提供优质客户资源欢迎自荐和推荐。 5、工作地点可就近安排。 岗位职责： 1、为公司分配的高净值客户提供售后服务，协助办理业务变更等事项。 2、积极学习平安旗下各种金融产品知识，洞察客户需求，进行二次销售。 ！！！本岗位不需要自己找客户，不需要电销，日常企业微信和客户联系就行。！！！ 上班时间： 线下+线上的管理模式，可自由安排见客户，双休、八小时工作制。 薪资面试综合评定：基本工资（4000-8000)＋新人津贴(1000-10000)＋提成收入＋绩优达成奖励＋季度达成奖励＋六险一金，平均月入2W以上。 内部竞升： 完整的培训和晋升机制，3个月即可参与晋升。

1维护老客户，开发新客户 2根据客户不同需求提供相应的产品计划

通过集团公司综合金融科技平台服务体系，全方位的解决客户的金融需求，为客户制定科学合理的资产配置等全方位的金融服务

上班地点:广州越秀区中华广场(地铁:烈士陵园站附近)，25-45岁，大专或以上学历。不合适者切勿投递!! 【工作内容】: 1.根据公司提供孤儿单客户(不需要外出自己找客户)，向客户推荐公司的产品和服务。 2.协助配合团队，开展业务活动。 3.每天必须联系30个客户。 4.协助理赔部做理赔，关怀老客户。 【任职资格】: 1: 25-45岁，男女不限，普通话标准，会粤语更佳。 2: 熟悉有电话沟通经验优先，口齿伶俐。 3:大专以上学历，专业不限。

平安优才招募计划: “优才计划”是平安人寿推出的人才招募及培养计划，招募一批具有经营意识和管理潜能的人才，培养，帮助其成长为跟上公司战略的综合金融个人客户经理、懂管理的团队管理者。 

招聘要求：1.年龄25-45周岁，男女不限 2.大专以上学历，综合能力强或者有销售经验 3.性格开朗，善于沟通 4.品行好，有团队意识，能服从团队管理 5.善于学习、勤奋、自信、诚信者。 福利待遇：1.公司免费提供专业、系统的培训 2.提成+季度奖金+业绩津贴+其他业务模块佣金+养老补贴等3.丰厚的商业保险加长期服务奖,团队及公司奖励、法定节假日、国内外旅游 4.上市公司、全国最大消费金融公司，完善的晋升制度、超大的晋升空间。 平安欢迎您的加入

工作职责：1、站在客户角度为客户提供优良的理财方案、资产分配方案；2、协助客户办理公司现有的各项金融业务；3、对客户过往财务行为进行分析回顾，协助客户进行调整或维持的决策；4、筹备和组织针对产品的各项营销活动；5、为销售团队提供专业资产配置知识、深度解读产品；岗位要求 ：1 大专及以上学历，营销、金融、经济类专业优先；2、1年以上银行、保险、资产管理或证券行业工作经验；3、具有保险、基金、证券及理财规划师等相关证书优先；4、形象良好、个性开朗、善于沟通、品德优良、热爱营销服务工作；

早九晚六不加班，纯室内办公、五险一金、双休、饭补、工会福利、生日礼物、年终奖、每年一次全面体检 工作内容：负责公司高端客户的维护（回访服务类）、服务（健康管理、养老规划、理财规划、资产管理等）及客户产品服务销售类工作 任职资格： 1、年龄219到35，大专及以上学历，金融、保险、营销等专业优先。 2、具有良好的个人修养和职业道德，乐于学习接受新知识、新技能。

职责描述：1.熟悉负责的相关产品，维护产品使用手册，给予用户关于产品方面的培训和功能讲解2.快速有效处理客户突发事件；客户后台部门有效沟通；管理客户业务人员情绪3.协调公司内部资源，有效推动项目高质量按时完成4.保持敏感的专业洞察力，帮助团队获得**手的市场反馈，及竞争对手动态信息。5.参与项目规划，与产品经理，开发团队有效配合，从前线角度提出产品需求及项目进度相关意见6.与客户实时紧密沟通，建立良好的长期合作关系任职要求：1.本科或以上的学历，对于固定收益市场有一定了解。2.熟悉负责金融资产3.善于与人沟通，积极乐观。4.责任心强，有一定抗压能力。5.对于金融服务行业有相关的从业经验者优先。我们的Offer:1.和一支年轻而充满激情的团队一起工作，和公司一起成长；2.我们的产品在业内有非常正面的反馈，稳定的客户以及最高的占有率；3.提供与银行间市场**人才近距离交流平台，了解银行间金融市场一线信息，建立金融人脉圈。4.我们的薪酬体系在业内具备最强的竞争力；5.作为一个多部门多产品线的公司，我们为员工的中长期个人职业发展提供了众多的条线和方向。

工作时间:早8:20-晚18:00 周末双休，法定节假日休息，享受带薪年假，产 假，婚假。 2.薪资待遇:无责底薪+五险一金+提奖+职级津贴 +考勤奖+防暑降温费+取暖费+生日费+过节费取暖报销+带薪年假。入职签订正式劳动合同，带 薪培训! 3要求认真负责，工作经验不限!口齿清晰、表达能 力强，有团队精神。 !!!想要长期发展的，提供公平公正公开的晋升机 会，无需托关系送礼! !!!公司不缺资源，只缺一个你，俊男美女在向你招 手，快快联系我。

任职资格：大专及以上学历有创业及多年销售经验者（优先）年龄25-45周岁，如果方便可直接电话咨询或者在线留言。 福利待遇： 中国平安综合金融，一份工作，十七份收入！在中国平安你可以 银行＋居家养老＋贷款＋寿险+产险＋养老险+信用卡＋卖房+证券+信托等等 公司提供养老公积金，长期服务奖，养老补贴，意外，身故，残疾，医疗，出国旅游等各种福利，一旦入司，终身免费提供 1、无责底薪+业绩提成+养老补贴等 2、正式员工按国家规定上保险 3、快速成长：为全员提供专业系统化的岗前培训、岗中训练及管理力提升训练； 4、透明、公平公正发展空间：平安集团没有空降兵，所有中、高层领导干部均由基层培养，只要肯用心付出努力 5、双休、法定节假日休息 6、工作时间：周一到周五每天上午

1、积极为客户提供各项服务，利用线上和线下平台推荐平安的各类咨询和活动。2、管理和督促小组人员做好相关工作3、协助部门完成各项指标和培训工作

1.社区运营:服务客群是平安集团老客户，每名员工运营400名客户，主要是在社区做售后服务、社区活动，包括给用户下发礼品、红包福利等经营服务动作。 2.承接线上售后客服所派发的销售任务，以及提供客户需要的金融产品，产品以综合金融为主保险、理财、车险、信托、贷款等，针对有需求的用户做合理的产品推介。 3.做五休二，上班时间早8点半，晚5点半，法定节假日带薪休假，缴纳五险一金。 4.集团总部新项目，晋升、加薪机会多。 5.大专及以上学历，一年以上同行业从业经验。

一.任职资格： 1.大学专科及以上学历，年龄：20—35岁; 2.标准普通话，口齿清晰，思维敏捷，具有良好的沟通表达能力; 3.自信乐观，正能量，工作认真，个性开朗、具有较强的事业心与团队协作精神; 4.熟练运用电脑，熟悉基本的办公软件。  二.福利待遇：  1，高薪资，无责任底薪+全勤奖+职位津贴+节日费+其他补贴，月均15000左右，能力强者上不封顶;   2，过节费包括：法定节假日360元；过年880元，生日费，节日购物券，降温取暖费等；   3、针对优秀员工，均可获得额外的购物积分、现金，旅游奖励;   4，8小时工作制，做五休二，周末双休，享受国家法定休息日、带薪年假、病假、产假等一系列正常假期，不加班; 5、 一经录用，属于平安集团正式员工编制，签订正式劳动合同； 享受集团员工综合保障计划（医疗，意外补充保险）；  6、 按照上海市规定，统一缴纳社保（五险一金）和住房公积金；除国家规定社保、住房公积金全额缴纳外，更有企业年金、高达100万保额的集团员工综合保障计划免费享受；   7、每年一次全身免费检查（给员工购买多种保险：住院医疗，重大疾病，门诊医疗等）;    8，带薪培训，培训**天即算工资，完善的培训体系帮助您尽快成就人生梦想;   9：公司环境优美，并定期组织各类文艺活动，如K歌，篮球，足球，羽毛球等各项体育比赛。  公司优势:   1、高起点:世界500强集团，平安集团为每一位新进员工签订正式编制合同,提供高品质的专业技能培训,提升自我; 2、快成长:建立明确的晋升机制,接受更高的培训,人人都可以享受晋升的机会; 3、好福利:公司为每一位员工提供定期体检、基础保险(五险一金)生活补贴、高额过节费用,年终奖,防暑降温费、生日礼金 ; 4:平安业务迅速在全国扩展，现急聘有意从事金融行业人才，上手快。福利待遇、收入高。 地点：上海市浦东新区上丰路1158号2号门中国平安上海总部