• 15k-20k 经验10年以上 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 150-500人
    任职要求: 1.30-40周岁,大专及以上学历; 2.有5年以上演艺项目创作,编排经验; 3.旅游行业经验优先。 岗位职责: 1.人员及业务管理; 2.演绎项目创作与编排。
  • 6k-9k 经验5-10年 / 本科
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 150-500人
    任职要求: 1.年龄35岁以内,本科及以上学历; 2.3年以上相关工作经验; 3.熟练使用PS、AI、ID等软件; 4.具有良好的创意能力及扎实的美术功底,对于制作材质工艺了解者优先; 5.有北上广深杭等城市工作经验者优先。 岗位职责: 1.负责VI、导视、新媒体(公众号)、平面广告、活动物料等设计工作; 2.负责园区氛围布置、装点设计; 3.负责公司IP开发和视觉形象衍生设计景区场景丰容、衍生产品开发等相关设计类工作。
  • 6k-9k 经验5-10年 / 本科
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 150-500人
    任职要求: 1.年龄32岁以内,本科及以上学历; 2.熟悉抖音、快手、视频号、小红书、B站等平台运营规则; 3.具备优质账号内容运营经验,能够独立拍摄及后期制作; 4.5年以上同岗位经验,有北上广深杭等城市工作经验者优先。 岗位职责: 1.对各新媒体渠道的运营及整合营销,制定推广计划; 2.独立完成视频的创意策划和拍摄工作,结合热点和时尚元素制定传播和引流方案,产出爆款视频; 3.主动跟踪推广效果,分析数据,总结经验,对账号粉丝量和销售转化率负责。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 少于15人
    关于【荒石公园】 2010年,创立于成都。是一家以自然为主题的艺术工作室兼艺术品商店。“荒石公园”一词,来源于法国昆虫学家法布尔的《昆虫记》。像法布尔在他的荒石园里,总会发现大自然带给他源源不断的惊喜一样,我们也一直抱着这样的愿景,从大自然中吸收灵感,让它们成为我们创作的源泉。如今,我们更想把自然带给我们的这一份感动,透过每一幅艺术作品传达给大家。 关键词:绘画艺术/植物标本/蝴蝶标本/昆虫标本/矿物标本/生活方式/自然美学与哲学 成都天府二街自然工作室招聘店员: ·希望你是: 1.热爱生活,热爱自然; 2.性格开朗,有良好的沟通表达能力与亲和力,具备团队合作精神; 3.对待工作细致认真,积极主动,具有极强的责任心; 4.应变能力强,能第一时间处理突发情况; 5.加分项:对于植物、昆虫、蝴蝶、矿石等自然之物有一定的兴趣;对美的事物有一定的鉴赏能力。  天府二街工作室招聘店员兼职: ·你需要做的是: 1.维持店内卫生及日常秩序,保持展品及商品的整洁; 2.了解工作室里各项信息,并能熟练地向客人介绍; 3.不定时检查货品情况,补齐库存; 4.结账与包装; 5.协助完成工作室的基础事务。 ·你可以收获到: 1.一份被自然之美环绕的工作; 2.一些提升艺术审美和认知自然的专业培训; 3.一群年轻有爱的同事; 4.一个轻松愉悦的工作氛围
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 新房直销成交周期短,佣金高,开单速度快。【薪酬福利】: 1.试用薪资:试用期无责任底薪5000元; 2.转正薪资:无责底薪+提成30%-75%; 3.基本保障:社保五险+公积金(自选)+补充医疗保险(自选); 4.其他福利:春节10天带薪年假、工作满1年有5天带新假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴(优秀员工可带亲人参加)、国外旅游等。 【岗位要求】: 1.专业不限(优秀者可放宽条件) 2.学习能力强,并具备管理素养,具备良好的心理素养,具备团队合作精神 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求 4.对营销管理岗感兴趣,想往管理职位发展【岗位职责】: 1.负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实; 2.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3.了解客户需求,提供合适房源; 4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务 工作; 5.负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主保持长期的沟通与联系。【发展晋升】: 1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理; 2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总经理 3.经纪人_分公司/事业部
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 新房直销成交周期短,佣金高,开单速度快。 【薪酬福利】: 1.试用薪资:试用期无责任底薪5000元; 2.转正薪资:无责底薪+提成30%-75%; 3.基本保障:社保五险+公积金(自选)+补充医疗保险(自选); 4.其他福利:春节10天带薪年假、工作满1年有5天带新假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴(优秀员工可带亲人参加)、国外旅游等。【岗位要求】: 1.专业不限(优秀者可放宽条件) 2.学习能力强,并具备管理素养,具备良好的心理素养,具备团队合作精神 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求 4.对营销管理岗感兴趣,想往管理职位发展【岗位职责】: 1.负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实; 2.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3.了解客户需求,提供合适房源; 4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务 工作; 5.负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主保持长期的沟通与联系。【发展晋升】: 1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理; 2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总经理 3.经纪人_分公司/事业部
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 新房直销成交周期短,佣金高,开单速度快。 【薪酬福利】: 1.试用薪资:试用期无责任底薪5000元; 2.转正薪资:无责底薪+提成30%—75%; 3.基本保障:社保五险+公积金(自选)+补充医疗保险(自选); 4. 其他福利:春节10天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴(优秀员工可带亲人参加)、国外旅游等。 【岗位要求】: 1.专业不限(优秀者可放宽条件) 2.学习能力强,并具备管理素养,具备良好的心理素养,具备团队合作精神 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求 4.对营销管理岗感兴趣,想往管理职位发展 【岗位职责】: 1.负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实; 2.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3.了解客户需求,提供合适房源; 4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作; 5.负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主保持长期的沟通与联系。 【发展晋升】: 1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理; 2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总经理 3.经纪人-分公司/事业部。
  • 11k-12k 经验1年以下 / 本科
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 必须本科学历以上  1、优越的薪酬:本科5000+高额提成(通提30%起)+五险+免费培训(终身)= 全公司置业专家平均月薪1.2万元以上。   2、清晰的规划:应届毕业生--初级置业顾问--店经理----商圈经理--(1年)--分区销售经理-- (2年)--分公司销售总监--(4年)--分公司销售总经理【能者上,平者让。】   3、雄厚的平台   4、强大的培训   5、自由的分布:西安链家地产产共300多家门店,只要你面试通过,加入**团队,让你收入稳定。 【岗位职责】  1、负责新客户和业主的开发  2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务  3、负责一手房、二手房、租赁的业务,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交,提供的是顾问式的服务不需要强行推销  【任职资格】  1、本科及以上学历,年龄20-40岁之间,专业不限; 2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;  3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;  4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;  【如何被培养?】  1、岗前培训:链家讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。  2、实战演练:链家销售精英带你近距离接触业务实战。  3、经验分享:链家老人与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。  4、工作氛围:链家房产将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴!  【如何被重用?】  1、无空降兵:链家为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台。  2、快速晋升:链家为你提供明确的晋升标准与创业平台。  3、领导支持:链家上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。  4、价值体现:链家标准,价值全面体现才是链家精英。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    1: 有销售经验的优先,柜台销售 2:年龄23-34岁,热情,接待能力强,善于沟通 3:底薪3100+销提 4:每日发目标奖励 5:接待,办理套餐,收款,对账。
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯 / B轮 / 50-150人
    职位描述: 1、负责极客公园深度报道类选题的操作;2、能够发现当下重要议题,独立进行采访突破和长文写作;3、逻辑严密,语感流畅,善于发现和总结趋势也能够进行特写、人物等报道。任职资格:1、热爱阅读和写作,有兴趣和耐心打磨文字;2、关心技术,更关心技术与人文社会的交集地带;对创新背后的人与故事怀有好奇心;3、沟通能力强,采访不畏难,有能力主动寻求突破;具备时间管理能力;4、三年以上工作经验,不限媒体行业,有券商、智库、行研等背景亦可。简历需附上两到三篇独立作品。你能得到:1.行业具竞争力的待遇和一日三餐的福利;2.用心、专业的指导,写出好作品的机会;3.开阔的视野和较为充沛的资源。
  • 12k-18k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯 / B轮 / 50-150人
    职位描述:1. 紧跟行业趋势,撰写相关领域的报道;2. 能够策划专访,整合行业资源(创业者、企业家、投资人)。任职资格:1.一年以上媒体工作或相关行业经验;2.对相关行业具浓厚兴趣,肯钻研。你能得到:1.行业具竞争力的待遇和一日三餐的福利;2.用心、专业的指导,写出好作品的机会;3.开阔的视野和较为充沛的资源。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯 / B轮 / 50-150人
    加入创意内容部视频组,主要负责极客公园B站账号「开始连接LinkStart」的后期剪辑。up主首页:http://space.bilibili.com/********** 【关于极客公园】 极客公园——创新者大本营。 创立于2010年,总部北京,聚焦科技领域,跟踪最新科技动态,关注极具创新精神的科技产品并与最优秀的创业者站在一起,传播极客文化,共同实现价值成长。我们的产品线包括科技媒体、视频内容创作、科技行业精英企业家社区、科技行业线下活动营销等等。 【关于你所在的创意内容团队】 作为把控极客公园视觉输出品质的核心团队,创意内容团队由设计组和影像组组成,两组成员根据项目需求内部交叉支持,共同输出。 【关于「开始连接」项目组】 「开始连接LinkStart」是一个由选题组、脚本内容编辑、视频后期编辑组成的编辑部,依托极客公园十多年来对科技圈、极客文化的独特理解,用视听语言记录、复现技术给社会、文化带来的改变。 【B站视频后期的角色】 视频后期在组中扮演的角色有别于传统微电影、纪录片、电视短片的剪辑师,他/她作为把文字思想最终变成影像内容的【最重要的转换器】,需要通过对影像独到的理解和剪辑、Motion Graphic的执行力,为「开始连接」赋予独特的调性。 【我们希望你具备】 1. 务必提交视频作品集或作品链接——让我们了解你对视频的理解、品味、技能的最有效的方式。请注意,不包含作品集的简历将视为无效投递。 2. 熟悉 B 站和 YouTube 内容生态——我们的创作内容绝大部分面向B站,你不必需是up主或重度B站用户,但至少对中视频有了解和实操项目经验。 3. 视频作品有独特审美调性(非常重要) 4. 具备一定Motion Graphic能力。 【其它加分项】 基础英语阅读能力
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持与企业文化-内容中台相关的视觉设计工作,通过产出高质量的视觉设计作品来推动公司整体企业文化的建设; 2、负责线上、线下活动等以及外部渠道的设计工作及对外渠道的视觉包装; 3、负责提供完整的设计项目解决方案,包括但不限于项目立项、团队内协作、跨团队沟通、对接供应商、落地执行等全流程工作,确保项目的高效交付。 职位要求: 1、本科及以上学历,美术或设计类专业; 2、3年及以上的视觉设计从业经验,有人力资源、企业传播等相关行业经验者优先; 3、具备出色的沟通能力,能够快速准确地理解设计需求,并对复杂的设计项目有判断力; 4、对国际化的设计流行趋势具有高敏感度,能保持时时对业界动态的关注和学习; 5、擅长类型多样的视觉设计,追求细节和极致,在项目交付上坚持高标准高要求,同时结果导向,注重效率; 6、英文可作为工作语言者优先。
  • 5k-8k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,人工智能 / B轮 / 50-150人
    【硬性技能要求:熟练运用相机等电子设备、剪辑软件】 一、内容创作与策划 1.深入了解行业动态和热点话题,结合公司产品或服务特点,撰写高质量、有吸引力的文案,包括文章、视频脚本、广告语等,以提高用户关注度和粘性。 2.策划并执行内容营销活动,如线上互动、话题讨论、投票等,提升用户参与度和品牌知名度。 二、拍摄与剪辑工作 1.根据内容规划,独立完成视频拍摄工作,包括但不限于场景布置、灯光设置、镜头运用等,确保视频画面质量高、视觉效果好。 2.熟练使用视频剪辑软件,对拍摄素材进行剪辑、配音、添加字幕和特效等后期制作,制作出富有创意和吸引力的视频内容。 3.对音频素材进行剪辑和处理,保证音频质量,使其与视频内容完美匹配,提升整体视听体验。 三、新媒体平台运营与推广 1.分析新媒体平台的数据,如阅读量、点赞数、评论数、转发数等,根据数据反馈优化内容和运营策略,提高内容传播效果和用户转化率。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 少于15人
    专科及以上学历。各种视频制作,面谈的时候说。