我们希望你是充满正能量、活力无限、能够拥抱变化的有志青年 我们希望你：自我驱动、敢于拼搏、积极乐观 我们希望当你每天早晨来到这里打开电脑的时候， 都能由衷地说一声It's a brand new day！Everything must be amazing！ 链家成立于2001年，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，目前已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等29个城市和地区，旗下门直营门店数量超过8000家，经纪人超过10万名。 链家具备完善的线上线下一体化服务能力，在不断提高购房服务体验的过程中，链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端，并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍，以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日，上海链家率先实现了51%**本科率，我们希望改造行业的人才供应链，用新时代的**本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面，我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制，并通过专业知识考试“搏学大考”等方式，帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力，为行业输送了高潜人才。 在链家，我们定期举办月度/季度/年度庆典会议，标杆文化是链家传统特色； 在链家，我们挥动旗帜，照耀初心，点亮内心熠熠生辉的梦想； 在链家，我们相信读万卷书不如行万里路，我们坚信用脚步值得见识到更好的世界； 在链家，我们洋溢青春，从篮球、足球、彩跑到趣味运动会、健美操大赛； 岗位解析： 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2.为客户提供优质的购房体验 ； 3.为客户的资金安全的提供保障； 4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作 。 岗位要求： 1 . **本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿 培养机制： a. 链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养； b. 入职后师傅一对一带教体制； c. 多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习； d. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制： 1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 薪酬福利： 1-无责底薪：无责底薪3000+2000绩效+提成，本科无责底薪5000+绩效+提成 2-高提佣：租赁45%-55% 买卖20%-75% 3-全员合伙人：绩优者享年终奖

一、岗位职责： 1、负责跨境电商亚马逊平台的日常运营管理，独立管理账户、上架产品，处理订单和邮件； 2、根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划，做好数据分析工作； 3、学习并掌握亚马逊平台各种运营技巧，优化标题、卖点、图片、描述、提高产品曝光度等； 4、针对店铺运营和账号健康管理，做好分析总结，及时向上级汇报情况； 二、任职要求： 1、*****本科学历，专业不限，英语四级及以上，可接受转行人员； 2、熟练操作办公软件，尤其是对表格函数等操作熟练； 3、有意向往跨境电商行业深耕，愿意接受系统化进阶式的学习培训； 4、工作积极主动，要有挑战高薪的信心，更要有踏实做事心态； 5、有责任心，吃苦耐劳，团队意识强。 注：23届实习生暂时不招，需要已经毕业的 三、福利待遇 1、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周六日选择半天 （5.5天制），每月可申请一次双休  2、薪酬福利：无责任综合底薪（4.5-5K）+提成+绩效（转正才有），每月晋级考核，每晋一级底薪增加300-700 3、社会保险：员工入职即购买五险一金，试用期也会购买； 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月一次晋升考核机会 5、培训机制：公司为员工提供一对一带教以及系统的专业培训，提高员工专业技能以及综合能力，让员工快速成长； 6、文娱生活：节庆活动、生日会、公费旅游、部门团建。年底年会抽奖活动很是值得期待（礼品丰厚）；

越来越多的人来到成都这座大都市，如果买不起房或者是不买房怎么办？那就需要租房，这就是我们庞大的客户群体，作为一个刚需行业，我们的优势是什么？那就是公司1W+的房源提供给你，端口提供给你，尽职尽责的带教主管提供给你，如果你还开不了单——那是不可能的！ 我们来提供平台，你来月薪过万！！！你不抓住机会，机会就是别人的！ 【我们的工作是什么】 1、通过公司的线上渠道（58端口免费提供，入职即免费开通）发布房源，客户主动联系你； 2、了解客户的需求，匹配合适的房源； 3、根据客户意向，提供租房建议并进行带看，促成签单。 【我们的薪资福利】 1、出房专员：底薪3000+一单提成600-900+日销量奖金3000+3倍差价奖 均薪在1W+ 工作时间：早9:30-晚19:00，休四天 2、免费端口+开单现金奖励+礼品奖励+每月聚餐+月度拓展活动+年度旅游+过节福利； 【我们公司的优势】 所有房屋押一付一！押一付三！ 免中介费！！转化率高！！租金几百到几千不等； 房源多，地段好，公司拥有一万多间房源（住宅公寓样样齐全，租户想要的我们都有），集中位于城东、城北、城南等热门地段，房源紧俏不愁租 【上班地址】 新希望大厦1408/1505/1508/1608 地铁1号线桐梓林站D口出

一、岗位职责 1、前2个月跟随主任邀约客户上门，并熟悉公司业务模式；不需要打电话 2、2个月后负责行政一般事务，协助人事主管做招聘，进行筛选简历、初试及复试等招聘工作，学习人事方面的知识，多元化发展； 二、任职资格： 1、专业不限，学历不限； 2、工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力； 3、爱笑活泼开朗的优先考虑； 4、有良好的沟通能力及语言表达能力，能承受一定的工作压力； 三、公司福利： 1、无责底薪4000-5000元+奖金300-1000+各种福利； 2、享受法定节假日； 3、经常举行团队聚餐及各种户内外团队活动。 4、每年会有两次国内外旅游。 5、每位员工都享有生日Party福利，下午茶。 6、特定节假日公司组织活动并发放节日礼品。 7、为所有员工免费提供培训学习和公平公正的发展晋升空间，对于表现优秀的员工，公司将允以加薪。 8、公司企业文化积极向上，轻松和谐，团结友好，欢迎您加入我们的大家庭。 欢迎您加入我们的大家庭。 上班时间：9:00-12:00；13:30-18:00；大小周 上班地址：珠江新城富力盈凯广场6楼

工作职责: 1. 根据公司策略，进行电商产品的开发，包括但不限于产品规划、产品设计、产品上线和产品优化等; 2. 负责跨境电商平台市场调研，分析用户需求，收集和分析数据，为公司决策提供支持; 3. 跟踪和研究竞争对手的动态，提出相应的市场营销策略和产品优化建议; 4. 负责制定产品开发计划和项目进度跟踪，确保产品按照既定时间节点完成; 5. 与团队成员密切合作，协调产品设计、开发、测试、上线等各个环节的工作; 6. 负责制定产品上线后的监测和评估方案，并对产品效果进行持续跟踪和优化; 7. 完成其他由公司领导交办的任务。 任职要求: 1. 专科以上学历，电子商务、市场营销等相关专业背景； 2. 熟悉跨境电商平台运营模式和市场趋势，有较强的市场洞察力和数据分析能力; 3. 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员高效配合，达成共同目标; 4. 具备较强的项目管理能力，能够合理制定项目计划和进度跟踪，确保项目按时完成; 5. 熟练掌握常用办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等。

嘿，想不想轻松开单，快速上手，收入破万？ 这个岗位就是你的最佳选择！ 不需要你费尽心思找客户，公司提供端口全都给你搞定。 入职安排亦师亦友的师傅一对一亲自指导，助你快速成为销售高手。 就算你是销售小白，也别担心，这里就是你实现梦想的舞台， 新人月入过万可达80%以上，只要你肯努力，月入过万不是梦。 薪资福利： 1、无责任底薪(可达8K) +提成(可达50%)+新人奖+季度奖+年度奖+团队激励+社保+工作量奖金，绝不仅仅是局部有钱. 2.公司员工租房享受内部价，让你租到上海性价比最高的房子。 2、纯新人首月收入8千起步，综合收入在 10k-15k，老员工收入稳定在15k以上; 3、下午茶，聚餐、郊游、K歌、月度旅游，多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游，young团队由你打造; 工作内容； 和专业的人一起做专业的事。 1.线上与有意愿的顾客进行沟通，线下面销客户并促成签约 2.与客户进行沟通维护，及时、有效解决客户问题 3.我们无需你发传单，驻守，地推，只要有一部手机，公司会配置电脑，和客户进行有效沟通，我们会教你沟通话术，端口运用技巧，前期新人面销会有师傅陪同，新人周内开单可达90%以上。 1.公司平台晋升通道公平正义，以能力为主，成长迅速，对年轻人比较友善，有更多的学习和成长的平台。 2.工作环境nice，招聘的团队的人员都是乐观积极，向上向善的人，工作环境健康舒适，开心工作，快乐成长，满满成就感的赚到钱。 3.包容性强，边界宽，给年轻优秀的伙伴更多成长和收获的可能，成长无边界。

微信 直播 课程 职位详情：工作内容：协助老师直播工作，跟进直播进程，解答学员问题，转化课程。 工作要求：接受国学文化，良好的沟通表达能力。 工作时间：下午1点-9点，一周休息1-2天，法定正常休息。 {无责任底薪4000+提成9%-13%+现金奖金（500-2000/周）}，新人**个月8000+，一个月后熟练上手1W起步。 团建、下午茶、节假日福利、工作餐等等

找工作来贝壳！！让你高收入度过今年严峻的形势！！  【任职资格】  1、远投地产一不限学历，链家需要大专**及以上学历  2、有良好的人际沟通能力，性格外向;  3、工作积极主动;  4、做事认真踏实，为人正直诚恳;  5、全职∶ 可接受21年毕业的学生。  6、年龄20-40周岁;  【岗位职责】  1、通过网络收集，发布房屋、商铺、写字楼出售及租赁信息;  2、接待客户，了解客户需求，推荐匹配的信息;  3、陪同客户看房，促成房屋交易;  4、对客户提供后期服务，维护客户关系。  【薪酬福利】  一、公司薪酬∶  试用期员工∶底薪4000高额提成45%~75%（级别提成+业绩提成）。  二、公司福利∶  1.个人福利∶ 弹性工作制、五险一金、带薪年假、内外部带薪培训、节日礼物、年度免费体检等，包住;  2.团队活动∶节日单身联谊活动、文体活动、户外拓展活动等;  上班时间∶  1、早上∶9∶00上班，中午两个小时午休，19∶30下班;  2、弹性工作制，每周单休一天可调休（每月保底休4天）;  3、国家法定节假日正常休息;  【面试地址】高新区富华北路371号，远投地产  【工作地址】全成都2000家门店择优就近安排  由于简历投递过多，了解面试详情也可直接拨打HR电话***********（微信同号）进行咨询，或编辑短信“姓名+年龄+学历”进行面试预约，我们将尽快为您安排面试，缩短面试预约流程（当天面试，当天出结果）。

一、工作职责： 1、负责公司跨境电商平台（速卖通，Lazada，shopee，AMZ，ebay，Walmart，CD，Mano，fruugo）平台任选其一，的店铺日常运营管理，独立管理账户、上架产品，处理订单和客服内容； 2、根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划，做好数据分析工作； 3、分析竞争对手情况，掌握市场趋势和变化，制定改善的可行性方案； 4、针对店铺运营和账号健康管理，做好分析总结，及时向上级汇报情况； 5、配合协助上级对新人进行指导，促进团队和谐，带动团队合作，共同完成团队目标； 6、服从上级的指令，按时有效地完成上级交付的任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历（能力优秀可以放宽学历），年龄20-25周岁； 2、英语四级以上或同等语言能力，有独立读写能力； 3、会基本办公软件操作； 4、具有吃苦耐劳精神，踏实勤奋，有责任心和耐心，能承受较大的工作压力。 5、有无工作经验皆可； 以上平台任选其一，很多人都想做Amazon，同样Amazon竞争也大，其实除了Amazon还有很多其他优势平台比如东南亚的shopee\Lazada电商平台等。入行只要求CET-4硬性要求，其他经验方面我们有导师可以带教欢迎大家踊跃找我沟通。 三、福利待遇： ① 薪 酬：无责底薪+店铺提成+岗位绩效； ② 社会保险：购买五险一金； ③ 节日慰问：公司在端午节、中秋节、女生节、春节、元宵节、六一等等节日为可爱的你发放节日慰问品； ④ 员工活动：每月提供固定经费组织部门活动，定期组织各项文娱 活动（如：趣味运动会、聚餐、烧烤、 爬山、羽毛球赛等）丰富员工的**生活； ⑤ 培训晋升：每月、每季度分阶段为员工提供各种培训机会，实行1对1专人指导，并提供公平公正的职业晋升通道； ⑥ 住房补贴：为新员工提供住房补贴（不提供住宿）； ⑦ 假期规定：提供按国家标准的带薪假期，入职满一年的员工有5-10天带薪假。

工作职责： 1、 新员工入店，熟悉了解所在商圈； 2、 积累客户信息与房源资源； 3、 负责客户的接待、咨询； 4、 详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配，提供合适房源； 5、 根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6、 进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 7、 负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作； 8、 为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系； 任职条件： 1.*****本科及以上学历，专业不限 2.形象阳光向上，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力 3.诚实守信、勤奋主动，具有高度的工作热情和团队合作意识。 4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑； 薪酬福利： -实习期 无责任底薪 5000 元+3000 绩效 -转正后二手 20%-70%，租赁 50%统提 -精英社成员享有出国游 -公司激励活动,与父母一起在人民大会堂共进晚餐,且报销往返路费 4 不管是小时代还是大时代，你必须要跑赢这个时代， 请花三分钟思考，加入什么样的团队才能赢在起点! 【Jion Us】 我们拥有资深的企业背景，雄厚的企业平台支持，巨大的商业发展潜能； 我们拥有强大的核心竞争力，一直占据同行的前列； 我们的拥有积极向上的团队，在这里和他们一起挥洒青春热血，追逐梦想的巅峰； 我们拥有广阔的晋升渠道，只要你肯努力肯付出就能一步高升； 我们拥有完善的培训体系，全方位的培训课程让你迅速实现自我增值； 链家--恋家，加入我们这个大家庭，让你在梦想拼搏的风雨路上有一个温暖的港湾。 【薪资待遇】 1、薪资：新人底薪 5000+3000 绩效，转正后二手 20%-70%，租赁 50%统提 2、福利：公司免费购买员工福利保险、体检；免费岗前培训+专业讲师团队； 3、培训：完善的带薪培训机制，每月 2-4 次学习提升机会； 4、透明公平的晋升渠道，公司快速发展中，优秀员工快速晋升为业务主任、分行经理、区域经理、区域总监 5、丰富多彩的活动，国内外旅游、户外拓展、节日大礼包、公司年会、运动会... 【任职资格】 我们不接受怂，不接受放弃， 哪怕你是小白，我们也会为你添上七彩 YOU CAN YOU UP, NO CAN ~~~~ 1、年龄 20-30 岁，本科以上学历，优秀应届毕业生优先录取； 2、有强烈成功渴望(谁都渴望成功、但你渴望的度有多强)，拥有敢拼敢闯的精神； 3、有很强的人格魅力，意志坚定，漠视挫折（工作业绩突出者）； 4、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心，具有强烈的团队精神 5、 积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑

一、福利待遇：3000-5000的底薪保障，35%-50%统提比例。1、6个月内的新人：学习期租赁为主，平均月薪6000左右。2、入职6-12个月：独立开买卖单，平均月薪8000左右。3、入职12个月以上：平均月薪10000以上。二、岗位要求1、大专及以上学历（优秀者放宽学历），18-40周岁。（专科及以上学历可做储备干部）2、热爱销售，喜欢与人沟通，敢于挑战，渴望提高自己个人能力。3、您必须是诚心找工作，执行力强，认真负责，能力第二，态度优先。4、具备良好的个人品格，善良、正直，能与同事友好相处，能热情真诚对待客户。三、工作内容1、在各大房产网站上发布房源信息，展示给租客或买家看。2、接听客户来电，邀请客户来门店看房，做面对面沟通，了解客户需求。3、匹配合适房屋，带客户实地看房。4、谈价格，带给签约专员签合同，坐等拿提成。四、晋升发展：每月有竞聘安排。房产经纪人（平均年薪15万以上）——店经理（半年可晋升，稳定年薪20万以上）——区经理（2年可晋升，稳定年薪30万以上）——区总监（3年可晋升，稳定年薪50万以上）五、培训体系完善1、不用担心没经验，两周可初步上手，3个月持续免费培训和老人1v1带教。2、新环境拥有独立的培训教学楼，从新人进公司，培训便一直伴随您成长。（1）T计划：经纪人新人-高级经纪人系列培训；M计划：管理层进阶-高级管理层系列培训。（2）教会徒弟，师傅才可得到晋升，真正意义上的带教，只要你愿意学习，我们就能把你培养成一名合格、优秀的新环境房产经纪人。六、企业文化1、积累20余年的团结、有爱、平等互助的企业文化，不单是同事，更是家人。2、每年组织优秀员工国内外旅游，全程报销；3、团队聚餐、唱K等活动月月都有。心成长！

岗位职责：  1、负责6-15岁青少年的语文学习，提升学生的语文综合素养。  2、能根据公司设计的课程体系进行备课，并根据学员水平和家长诉求，有针对性地设计教学，因材施教。  3、课后积极与家长沟通反馈课堂情况，对学员的阶段性学习进行总结，有教学服务意识。   4、善于思考，积极主动，按要求参加公司培训和考核，不断提升教学技能。  任职资格:  1、***本科及以上学历，有中文、汉语言等相关专业优先。 2、持有国内语文教师资格证书（小学以上）、普通话二级甲等及以上证书。  3、一年以上语文教学经验，了解青少年语言学习特点，有国内大型教育培训机构、公立中小学、公派教师、国际学校等教学经验者优先。  4、熟悉中小学语文学科知识和特点，有部编版、人教版、国学、绘本、口才等方面教学经验者或内容研发者优先。  5、网络环境通畅，office办公软件使用熟练，熟悉网络教学平台的操作。  岗位设置：兼职 薪资范围：时薪 学历：本科及以上

岗位职责： 1.按照校区排课要求，按时准时的给学生上课，填写课后反馈； 2. 根据学生的学情，针对性地备课，给孩子讲透知识点，给孩子答疑解惑，提高孩子学业成绩； 3. 及时和校区反馈孩子效果，沟通解决出现的问题，必要时给孩子做提升规划，和家长反馈孩子学习效果和不足； 4. 根据升学和考试政策，适时教研，不断跟进考试动态，提升改进教学方法，和考情同步。 职位要求： 1. 数学专业本科以上学历，有教师资格证，有专职一线五年以上教学经验,熟悉考试内容和熟悉题型。 2. 带过至少2届高三毕业班或至少两年以上高三毕业班辅导经验； 3. 讲题细致耐心，有方法，认真负责，兼职时间稳定，愿意长期合作

岗位职责 1、上课、行课； 2、参与学科教研工作； 3、续班、留存、转介绍。 任职要求 学历和专业：本科（四类加分） 教资：可入职后考取 公办**(教资/经验有一个) **本科需要有两年岗位对应教学经验

招募抖音线上、线下娱乐主播!!靠谱!靠谱!靠谱! 接受新手小白，不会可教、可学，在家播就可以（也可选择在公司） 运营老师全程跟播1对1培训指导(绝不散养主播)全程免费 任职要求: 1、形象气质佳，五官端正; (不要害怕自己不好看，美颜比你想象的强大;不会化妆穿衣的我们教，我们有专业的化妆师和搭配师指导) 2、活泼开朗，喜欢聊天，具有一定的语言表达能力和现场应变能力; (不会说话的，我们也教，放心呀，运营就是贴心的小跟班) 3、热爱媒体事业，工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守，欢迎有志向、有想法做好这一行的小伙伴;(积极配合运营团队，合作共赢) 4、配合公司完成专业培训指导;(所有培训都是免费的，放心！) 【直播内容】： 唱歌，聊天、情感、连麦、故事、音乐、搞笑等领域均可，纯绿色平台（抖音） 【福利待遇】： 1、无责保底3000-10000，每天直播时长根据主播具体情况安排。 2、包拍摄、包直播间~24小时管家式运营服务 3、公司免费推广，扶持， 置顶，上热门;专业的团队策划+包装 4、每个月都会有固定的流量扶持让主播更快的度过新主播阶段 5、公司各种小零食免费提供。 直播并无硬性门槛，全民直播意味人人都可以直播，无论，也并没有所谓的主播必须要有才艺和颜值的说法，只要你喜欢展示自己，喜欢唠嗑聊天，性格讨喜，你就一定可以成功。 想了解更多，想收入更多请联系我。 期待你的加入!