风控算法工程师（设备指纹方向） 岗位职责： 1、设备指纹ID算法的设计和研发，基于设备的硬件、网络、环境等设备信息及用户行为数据，根据机器学习/深度学习算法等多种技术手段，生成设备标识。 2、广泛的平台覆盖能力，基于Web、H5、Android、Ios等平台生成对应平台的设备指纹ID。 3、不断优化各终端设备指纹ID算法，保证设备指纹的稳定性达到要求。 4、设备风险分的开发和应用，实现对终端设备上的风险环境识别、风险检测及风险分析。 职位要求： 1、3年以上反欺诈＆风控、反作弊算法研发经历，计算机相关专业本科及以上学历，对机器学习、设备指纹等相关领域有浓厚兴趣。 2、具备良好的项目管理能力、业务流程优化和逻辑判断能力，对风险有敏锐感知，善于从数据和case中发现风险特征和灰黑产作弊规律。 3、熟悉 Python/Scala/Java ，具备优秀的编码能力，至少熟悉一种常见的机器学习／深度学习平台。 4、有钻研精神，对安全风控有热情，主观能动性强，能适应快速变化的业务需求，具备良好的团队合作精神和沟通技巧。

职责要求： 操作水下机器人，埋设犁； 协助水下设备工程师对水下设备的维护保养； 资质要求： 大专及以上学历 自动控制、机械、液压、电气相关专业毕业 愿意出海工作 良好的英语交流能力

职位职责： 1、负责数据中心硬件设备品类采购供应商寻源、选择、合同谈判、价格谈判、资质评估，风险管理； 2、深入了解市场趋势及行业生态，拓展、维护合作伙伴关系，根据业务需求制定采购策略； 3、挖掘供应商生态协作能力，协调内外部资源，建立与供应商稳定的合作关系，保障供应持续性。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟悉供应链及采购管理，多年数据中心硬件设备采购经验； 3、具有较强的沟通协调及快速学习能力，多任务处理和独立决策能力； 4、逻辑清晰，工作严谨，有责任心。

风控算法工程师（设备指纹方向） 岗位职责： 1、设备指纹ID算法的设计和研发，基于设备的硬件、网络、环境等设备信息及用户行为数据，根据机器学习/深度学习算法等多种技术手段，生成设备标识。 2、广泛的平台覆盖能力，基于Web、H5、Android、Ios等平台生成对应平台的设备指纹ID。 3、不断优化各终端设备指纹ID算法，保证设备指纹的稳定性达到要求。 4、设备风险分的开发和应用，实现对终端设备上的风险环境识别、风险检测及风险分析。 职位要求： 1、3年以上反欺诈＆风控、反作弊算法研发经历，计算机相关专业本科及以上学历，对机器学习、设备指纹等相关领域有浓厚兴趣。 2、具备良好的项目管理能力、业务流程优化和逻辑判断能力，对风险有敏锐感知，善于从数据和case中发现风险特征和灰黑产作弊规律。 3、熟悉 Python/Scala/Java ，具备优秀的编码能力，至少熟悉一种常见的机器学习／深度学习平台。 4、有钻研精神，对安全风控有热情，主观能动性强，能适应快速变化的业务需求，具备良好的团队合作精神和沟通技巧。

工作职责： 1，产品设计与规划：结合公司业务目标，负责维护&迭代设备反欺诈产品，包括但不限于设备指纹、行为分析、风险评分等核心功能模块，确保产品能够有效识别和防范欺诈行为。 2，产品迭代与优化：持续监控产品效果，分析欺诈行为的变化趋势，推动产品迭代和优化，确保反欺诈策略的及时更新和有效性。 跨团队协作：主导复杂项目的产品设计与实施，能够跨团队、跨公司推动项目落地，确保项目按时交付并达到预期效果。 职位要求： 1，行业经验：具备3年以上互联网信贷、金融科技或反欺诈领域的产品经验，有成熟的产品设计经验及方法论，熟悉设备反欺诈相关技术和产品。 2，项目经验：有设备反欺诈、风控模型项目经验者优先，具备金融科技对外商业化产品经验者优先，能够快速理解并应对复杂的业务场景。 3，业务敏感度：具备较强的业务sense，能够将产品设计与业务发展紧密结合，思维敏锐，具备创造力和创新精神。 项目管理能力：有复杂项目的产品主导经验，能够跨团队、跨公司推动项目落地，具备独立思考和判断能力，能够在复杂环境中做出有效决策。 4，逻辑思维与沟通能力：思维清晰，逻辑性强，具备强烈的好奇心和探索精神，勇于面对挑战。具备优秀的沟通能力、自学能力和团队协作精神，能够有效推动团队达成目标。 加分项： 1，熟悉设备指纹、行为分析、机器学习等反欺诈技术； 2，有大型金融机构或互联网公司的反欺诈产品经验； 3，具备较强的数据分析和风险控制能力，能够通过数据驱动产品优化。

岗位职责：1.根据风险政策审核申请人资料是否齐全以及核实真实性、合理性；2.对客户进行电话审核，并综合申请资料及外部数据分析，辨别风险事项；3.执行风险政策，综合判断客户资信情况，出具审批结果；4.识别并及时汇报审批过程中出现的风险，协助提出针对性风控优化建议；5.完成领导交办的其他事项。岗位要求：1.金融、经济等相关专业本科及以上学历，能熟练使用各类办公软件；2.具有良好的客户沟通能力、逻辑分析判断能力及较强的抗压能力；3.工作积极主动，严谨细致，具有高度责任心，善于分析、思考问题；4.有融资租赁、银行、小贷等同行业风险审批经验者优先。

岗位职责： 1、负责部门5S管理；制定5S管理标准；跟踪、检查、指导、培训、考核5S执行过程；5S未达成原因分析、制定验证推广对策促进达成。 2、安全管理；持证上岗、日常防护检查监督、特种作业、特种设施设备、危化品、劳动防护用品、**防控等管理；钳工、登高、高压、低压、焊接等特种作业标准制定； 3、负责下级绩效指标管理；部门目标分解；跟踪、检查、指导、培训、考核个人目标达成情况，个人目标未达成原因分析、制定验证推广对策促进达成。 4、负责设备设施工装夹具维护管理；组织开展全员自主维护和专业维护工作，维护计划、项目、记录等维护管理规范来跟踪、检查、指导、培训、开展维护保养；统计分析维护保养未达标的根源，制定验证对策促进达成。 5、负责设备设施工装夹具维修管理；大故障维修和计划停机维修等；统计分析故障维修时间、大于30min故障维修和频繁故障维修管理规范来跟踪、检查、指导等维修经验总结、分析根源、制定验证推广对策。 6、备件备件管理：备件计划、预算、采购、验收、入库、储存、出库、替代、盘点等管理的跟踪、检查、指导、培训； 7、新项目管理：项目各方信息收集，技术协议起草、技术评审，技术改进，项目验收，项目质量、进度、成本管理，安装、调试、验证等工作的跟踪、检查、指导、培训； 8、预算管理：制定编辑年度设备、设施、工装、夹具、备品备件、工具、油品、低耗品、维修维护、劳动防护用品、持证上岗、技能培训等预算； 9、改善管理：制定改善标准，推进改善工作，激励团队积极主动自愿参与改善，开展改善评比活动，总结分享改善经验。 10、团队管理：工作委派、日常考勤、激发士气、指标考核、技能培训、人员招聘； 11、可视化管理：绩效指标、5S、安全、备品备件、仪器仪表、维护计划、故障时间、改善、文件资料、工具等推进可视化管理，制定可视化标准，可视化活动的跟踪、检查、指导、培训。 任职要求： 1、3年及以上、设备维修/维护工程师岗位；至少2年、设备维护/维修主管3年以上、新设备导入经验3年以上； 2、***本科及以上； 3、专业为：机械设计制造及自动化/工业工程/机电工程/材料工程/自动化/电气信息工程/高分子材料工程； 4、低压电工作业证、Office、懂plc、会CAD、懂机械电气图、懂5S、绩效考核、项目管理、维修维护管理、数据统计与分析、备件管理、安全生产、改善管理、懂MTBF和MTTR、预算管理； 5、有推进TPM经验或执行过TPM工作的开展； 6、会故障统计分析、经验总结；

要求1.本科以上学历，机电设备或电子类相关专业，5年以上相关工作经验2.熟悉电子厂SMT/NXT/大锡炉/空压机/AOI等相关设备管理经验3.熟悉电子相关产品设计规范及生产工艺4.较强的责任心及团队管理能力5.制定部门计划，并负责部门各项KPI指标达成

岗位职责： 1、负责钣金车间设备管理相关工作，对线段设备故障率指标负责； 2、负责钣金车间设备的异常分析、改善落地，持续提升设备稳定性； 3、负责钣金车间设备重、难点故障问题技术支持、人员技能培训； 4、负责对钣金车间设备费用类技改项目的方案制定及实施； 5、负责钣金车间设备故障及时排除并组织改善，保障生产交付达成。 任职资格： 1、具备新的项目统筹、推动，协调沟通能力；掌握设备机械、电气控制、气动液压传动等应用技术（接触及了解TOX铆接技术的优选），能对设备综合故障进行改善分析； 2、具备一定的机械设计能力及故障排除解决能力； 3、本科及以上学历，3~5年以上设备管理经验，机械或自动化专业优先。

岗位职责： 1、负责钣金车间设备管理相关工作，对线段设备故障率指标负责； 2、负责钣金车间设备的异常分析、改善落地，持续提升设备稳定性； 3、负责钣金车间设备重、难点故障问题技术支持、人员技能培训； 4、负责对钣金车间设备费用类技改项目的方案制定及实施； 5、负责钣金车间设备故障及时排除并组织改善，保障生产交付达成。 任职资格： 1、具备新的项目统筹、推动，协调沟通能力；掌握设备机械、电气控制、气动液压传动等应用技术（接触及了解TOX铆接技术的优选），能对设备综合故障进行改善分析； 2、具备一定的机械设计能力及故障排除解决能力； 3、本科及以上学历，3~5年以上设备管理经验，机械或自动化专业优先。

月薪6000-8000元 职位要求：有3年以上机械装配等工作经验，能熟读机械图纸【岗位职责】 1. 根据图纸和工艺要求，完成机械设备的装配、调试及维修工作。 2. 对非标设备和磨床比较熟悉，有相关经验 3.参与设备改造和技术改进，提高生产效率。 【任职要求】 1. 中专及以上学历，机械类相关专业毕业。 2. 至少3年以上钳工工作经验，熟悉机械常识和保养维修。 3. 具备良好的团队协作精神和沟通能力。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇， 2. 享受五险一金。 3. 年终奖按公司业绩和个人表现发放。 4. 提供全勤奖，鼓励员工出勤。 5. 定期组织技术培训和职业发展计划。

岗位职责 1、日常机泵等设备维修、维护、故障诊断、问题修复、检测等设备维修工作; 2、熟练掌握安全生产操作规程，认真负责贯彻执行安全生产管理制度、设备运行管理制度和 生产作业操作规程，严格按操作规程操作，对本岗位的安全生产、质量负责； 3、严格执行巡检制度。自觉遵守安全生产规章制度，经常检查和维护安全标志、安全防护装置、灭火器、消防栓等安全设施； 4、检查并指导责任区内设备的日常点检，及正确使用和操作; 5、遵守执行公司的各项规章制度和上级命令。 任职要求 1、‌要求具备大专及以上学历，‌理工科；（经验丰富可以适当降低学历标准） 2、‌要求具备3年以上化工设备维修经验，精细化工经验者优先。会化工厂机泵等设备维修 、维护、故障诊断、问题修复、检测等设备维修工作，有较强的化工机泵、机械设备和故障 处理及现场维修能力。 3、有焊接和热切割特种作业操作证，‌熟悉高低压配电和电控知识，‌有良好的团队意识和团 队协作精神。

The Role/职责:  负责设备包括点检在内的预防性维修计划及日常维修，以确保达到安全、质量、成本等计划目标. 并参与产品及设备项目的实施.  Responsibilities/主要工作内容:  1. 遵守公司规章制度，严格按照作业指导书工作，积极查找安全隐患，及时向班组长汇报安全隐患和事故，提出安全合理化建议，及时排除设备安全隐患，通过不断改进，创造安全健康的工作环境。  2. 及时排除设备安全隐患，作好预防性维护工作和日常维修，确保设备正常运转。  3. 快速响应，排除设备故障，认真学习设备维修知识，积极创新，不断改进。  4. 指导操作工完成设备使用及简单保养工作，减少工作中的浪费，合理控制能源和物料消耗，提出合理化建议，合理控制备品备件消耗，降低维修成本。 积极参加班组活动，加强班组其他成员之间的学习交流。  5. 整理工具工装并保证其有效性。  6 .收集现场数据，进行MTTR和MTBF相关分析和优化。  7. 参与新设备的现场安装调试和问题跟进。  8. 完成设备主管交代的其他临时工作  Requirements/任职要求:  1、中专或大专学历及以上，机电一体化专业  2、有工业机器人基础，工作主动性强，有很强的实现目标驱动力、责任和信心 3、具有良好的沟通技巧、团队合作意识和学习能力，高度的责任心和敬业精神及独立解决问题的能力

岗位职责： 1、负责生产设备日常维护、保养； 2、依照设备管理制度和技术规程，指导生产人员正确使用设备； 3、设备安装、调试以及维修并提出改善建议； 任职要求： 1、学历：大专及以上，有基本电气、机械知识，会plc； 2、基本熟练使用办公软件，例如Excel，Word等； 3、服从工作安排，遵守公司规章制度； 4、有smt设备经验优先。

1.负责医院里的CT机，磁共振等大型医疗设备的维修维护工作。 2.就业地，全国可选就近就业。 3.五险一金，公费出差。