• 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    物流平台、旅游|出行 / D轮及以上 / 150-500人
    招聘网约车司机 诚招【兼职、全职司机】 要求: 1.C1驾照,驾龄3年,无犯罪记录 2.男女不限,年龄不超过60岁 3.台州市内,上班时间自由,无时间地点限制。 4.有车可以带车加入,车牌不限,(无车公司配车) 公司配车,新能源汽车,(保底一万)兼职、全职均可(月薪12000~18000元)上不封顶,日结,周结 联系电话:***********
  • 旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    滴滴官方平台诚聘网约车司机 【工作内容】 岗位职责:负责接送滴滴平台乘客,公司提供合规营运车辆,一人一车,车辆24小时归司机自己保管,免费开通滴滴车主账号,大平台接单,平台自动派 单,根据系统规划路线导航接送客户。 【工作时间】 自行安排无限制可全职也可自带车兼职! 【福利待遇】 每日薪酬400-700元,综合月收入8000-20000资周结,上不封顶,多劳多得。 【职位要求】 1、年龄22-55岁,男女不限,身体健康。2、工作经验不限,近3个记分周期内未扣满十二分。 3、无犯罪、酒驾、吸 D 记录。 【车源配套】 1、车辆网约车营运资质齐全;2、所有车辆免费上保险,包保养; 3、车辆本身质量问题公司承担; 4、24小时免费车管、司管、保险专员提供服务。 【注意】可全职也可以自己带车兼职, 详情咨询,**期间需要预约,不接受直接到访,谢谢! 欢迎滴滴,T3,高德,阳光等各个平台司机咨询
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务,工具,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、熟悉各类招聘渠道运用,有IT或者互联网行业招聘经验优先; 2、擅于沟通,具备良好的语言表达能力和人际敏感性,关注细节,执行能力强; 3、自驱力强,认真负责,有耐心,学习能力佳,善于思考,能举一反三; 4、热爱招聘,立志在HR行业长期发展。 岗位内容: 1、发布岗位相应的JD 在各个招聘网站上发布相应的岗位,开拓招聘渠道,满足公司的招聘需求。主要招聘的是软件开发、测试等技术岗位。 2、简历初筛 每日进行各渠道的简历初筛,候选人面试安排,面试流程的跟进,提高招聘效率,加大简历搜索及筛选力度。 3、面试跟进 督促各部门Leader简历评估进度,电话邀约、执行面试及面试流程安排。 面试的接待、现场协调、后续流程跟进以及状态追踪 4、数据整理 做好自己每天的数据整理。完成日报和月报。做好招聘数据的更新。 5、确定录用意向,发offer,促报到。 6、领导交办的其他事项。 7、招聘岗位:外派+自研IT岗位 福利待遇:定期培训,底薪+提成,入职即缴五险一金,高温补贴,团建,生日福利,节日福利等
  • 13k-17k 经验3-5年 / 本科
    汽车|出行,旅游,汽车|出行,金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1、负责接送好每一位乘客 2、随时保持车内车外卫生 3、保持良好的睡眠时间 4、喝酒不开车,开车不喝酒 5、公司招聘网约车司机 职位要求 1、年龄:22-55周岁 2、驾龄:具有2年及以上驾驶经历 3、驾照:C1以上 4、无犯罪记录:无酒后驾驶、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等记录 合格入职后待遇 1、全平台24小时接单 月均收入:13000元—18000元 2、入职当天领3000元生活补贴 3、公司提供多款新能源车,续航里程在400公里~520公里 4、公司包:0元押金0元上牌0元上路 5、车辆用一个月给公司付一个月租 6、工作地点:宁波市辖区内 全浙B范围 宁波市宁波及周边所有市区县乡镇都可以跑单 7、随时欢迎广大司机师傅前来考察报道 8、公司地址:鄞州区开物路267号中海大厦 (导航搜:中海大厦267号)
  • 9k-16k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘网约车司机岗位要求: 1、年龄:22-58周岁,男女不限;C1驾照满三年以上 3、无酒驾记录,无吸毒记录,无刑事犯罪记录 4、三年内无一次性扣满十二分 5、免费提供上岗培训,免费办理网约车资格证 6、上班时间自由安排(多劳多得)公司提供车无需买车        *杭州本地牌不限行不限号 7、公司现有十几种新能源汽车,可自行选择 8、薪资保底6000+住房补贴+提成+违章补贴+电补。        *综合薪资9000-18000元/月 *公司福利:①保底工资②高温补贴③底薪加提成④高额平台奖励            ⑤就近分配⑥全职兼职均可⑦早班晚班双休均可    & 地址:杭州市萧山区绿都世贸广场写字楼18A07(公司提供住宿)
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    物流平台、物流|运输、新能源汽车制造 / 未融资 / 15-50人
    杭州招聘网约车司机 1、年龄:21-55周岁、男女不限 公司提供车辆及车辆运营险和维修保养都是公司负责 2、免费提供上岗培训、免费办理网约车资格证、 要求:3年以上驾龄、没有扣满12分、无犯罪记录(酒驾毒驾、醉驾)公司免费办理人证 工资:500-700元/天(上不封顶) 地址:临平
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:负责招聘网约车司机工作福利:五险,双休,不加班,绩效奖金,工作时间:9:30-17:30工资:**个月无责底薪2000,第二个月开始有责底薪,(每个月出3台车)提成:招聘一位司机500-1000元提成。综合工资6000+无上限试用期7天,满试用期提供住宿
  • 10k-12k 经验不限 / 不限
    汽车丨出行 / D轮及以上 / 2000人以上
    滴滴官方招聘网约车司机! 【强调:滴滴官方直招,直接和滴滴线上签合同,行业合规,合法,合理,大公司,有保障】 待遇: 工资7天一结算,提现到自己银行卡 接单提成,多劳多得,上不封顶 不定期活动激励,奖励多多 岗位要求: 1:c1及以上驾照满3年 2:3年内每个周期没有扣分超过12分 3:公安系统没有不良记录 没车也能跑滴滴 公司提供车辆。不接受自己带车。 优先派单 免费培训 当天上岗 时间自由 想跑就跑 想停就停 退伍军人,熟悉本地路况,有网约车资格证(没有公司无偿协助办理)者优先
  • 6k-11k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:通过58或者其他平台招聘网约车司机并邀约到公司 工作时间: 大小休,9点到6点 福利:底薪+五险+福利+满勤+提成 工作轻松, 奶茶零食吃到吐,实现梦想的地方
  • 12k-18k 经验不限 / 不限
    硬件,企业服务,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    招聘网约车驾驶员 主要负责对接单的接送 日工资:400-1000 综合工资:12000-20000 工作时间10-12个小时,自由安排 要求:无案底,驾驶证三年以上,有良好的服务态度。 要求年龄:18-59
  • 18k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1,负责本地生活家政行业企微私域运营策略 熟悉企微、社群玩法,能有效提升用户活跃、用户留存、用户转化等指标 2、负责私域的营销sop 独立策划各类营销活动、营销内容,激活用户参与度,提升用户互动和复购 3、建立用户分层体系 根据用户画像、用户行为、生命周期对用户进行差异化运营和转化,并持续优化私域sop 4、微信生态不同工具的联动运营,包括企微-公众号-视频号等 任职要求: 1、5年以上工作经历,本科及以上学历,有互联网行业背景 2、精通企微运营、私域运营的玩法和规则 3、具备良好的结构化思维和逻辑能力,善于通过数据总结、创新
  • 14k-28k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1)负责招商银行各类应用系统Web前端开发; 2)研究前沿Web技术,并在实际项目中运用。 岗位要求: 1)本科及以上学历,计算机、通信、应用数学等理工类相关专业毕业生; 2)熟悉HTML5/CSS3/JS,掌握React或Vue开发框架,有三年及以上前端工作经验; 3)了解Java技术栈,有相关项目开发经验者优先; 4)热爱前端技术,有较强的学习能力,具备团队合作意识; 5)思想品德端正,身体健康。
  • 20k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位工作要求: 1、参与平台电商相关需求的开发,深入发掘和分析业务需求,撰写技术方案和系统设计,以及相关的代码开发; 2、接受高并发、海量数据的挑战,分析和发现系统的优化点,负责推动系统的性能和可用性的提升; 3、为团队引入创新的技术、创新的解决方案,用创新的思路解决问题; 4、负责电商中台商家端核心系统(商家管理、商品类目、库存管理等)的架构和开发。 专业能力 1、五年及以上Java开发经验,有扎实的计算机基础知识和编程功底; 2、精通多线程编程,熟悉JVM,熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、消息队列等,熟悉MySQL; 3、熟悉面向对象设计,有较强的系统架构设计能力,有商家、交易、商品会场等业务平台工作经验的优先; 4、热爱技术,对代码质量和开发规范有近乎苛刻的要求; 5、有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计和稳定性经验优先。
  • 15k-25k·15薪 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美团外卖到店自取业务的用户运营体系设计与实施,为用户增长与留存负责; 2、使用定性和定量研究方法,收集和分析用户需求和行为数据,进行用户专题研究,挖掘用户洞察,为业务增长提供决策支持。 3、基于场景、供给、用户特征,洞察增长机会,制定高效的运营策略; 4、深度协同相关团队,搭建会员、裂变、社群等用户运营工具,通过玩法设计、补贴、投流等手段,达成业务目标。 岗位基本要求: 1. 3年以上互联网用户运营经验,有电商/O2O行业经验者优先; 2. 具备良好的数据分析能力,熟练使用sql等分析工具和数据分析方法; 3. 商业感强,对用户需求有洞察能力,善于发现机会点; 4. 具备良好的沟通和协调能力,紧密协同相关角色,落地运营策略。 具备以下优先: - 岗位亮点: 外卖事业部级别的重点探索项目,刚起步,发展空间大,站在整合业务的视角看问题,收获认知和经验,是非常难得的机会
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商平台,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1. 负责蓝凌OA系统上线对接工作,协助项目组完成上线前系统的部署实施、性能调优、数据库调优工作; 2. 负责蓝凌OA系统日常运维及异常处理; 3. 协同办公需求分析,进行方案设计及开发实现,规范需求受理及开发流程。能利用OA开发平台和工具,开发配置新的业务管理和业务流程模块; 4. 负责蓝凌OA类二次开发项目的推进,保障项目进度和交付质量及时效; 5. 定期组织OA等信息系统的使用培训。 【任职要求】 1. ***本科以上学历,计算机相关专业; 2. 使用蓝凌系统开发年限不少3年,熟悉蓝凌系统运行底层逻辑,熟练常见OA需求场景的蓝凌开发; 3. 熟练使用蓝凌EKP开发平台,并可独立完成二次开发,有OA周边系统接口技术开发经验:熟悉蓝凌EKP系统,并可独立维护系统,确保系统的高效运行; 4. 具备良好的文档编写习惯和代码编写规范; 5. 具备一定的项目管理经验,有较强的问题分析和问题解决能力,有较强的抗压能力,具备较强的沟通协作能力,具有团队精神; 6. 自驱力强,好学,具备良好的抗压能力。