岗位职责： 1.负责视频广告的华北区域部分品牌KA客户销售管理，带领团队完成公司下达的业绩目标； 2.主导建设销售团队，通过培训和管理推动团队整体的发展，引导和控制销售工作的方向和进度； 3.销售搜狐视频产品，开发潜在客户，并对大客户进行维护和管理，提高客户的忠诚度； 4.强化搜狐视频品牌。 任职资格： 1.国家正规大学本科以上学历，市场营销、广告学、传播学等相关专业； 2.五年以上广告销售从业经验，至少两年管理经验，拥有快消、IT3C、金融、大健康医药等行业KA客户资源，具备相应的成功开拓客户经验； 3.能够在高强压力下带领团队完成销售项目，沟通协作能力强，思维敏捷，能够帮助广告主实现整合营销，准确衔接客户需求和自有资源； 4.个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，可以在短时间内快速了解视频行业特点并掌握销售资源； 5.富有激情和创新理念，追求个人职业发展和公司利益的双赢，注重职业升华机遇和优质工作氛围。

岗位职责： 1. 建立和维护运营商的合作关系，落实与运营商的战略合作； 2.负责公司运营商业务管理；统筹建设各运营商业务，达成团队销售目标； 3. 可以根据合作伙伴提供的商机，有战略性选择潜力客户进行深入挖掘；发挥对核心客户、头部客户的影响力和牵引作用，带动市场业绩增长； 4. 在重大项目或同类项目集群中，发挥事业部专家级的整体指导和引领作用，带头攻克项目难关. 确保项目交付质量及交付的创新性和领先性，赢得客户满意和业绩增长； 5. 整体把握团队成员所负责的各项目进度，并给予支持和指导； 6. 负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 7. 负责对团队项目回款过程的监控，提高回款率。 任职要求： 1.本科及以上学历，211或985优先； 2. 8年以上垂直行业销售经验，5年以上销售管理工作经验，3年以上运营商管理工作经验，在运营商领域有较深的工作资历与背景； 3.对团队管理和人员培养有成熟的方法沉淀，具有良好的团队建设组织能力； 4.勤奋认真，积极主动，强烈责任感，良好的团队合作精神，良好的沟通能力，良好的组织协同及执行能力； 5.能够接受经常性出差和挑战性工作。

岗位职责： 1.利用渠道开发SaaS产品的潜在目标客户，负责商务谈判、合同签订、回款等，完成个人销售业绩目标； 2.通过电话、拜访等途径及时准确地了解客户信息，把握客户需求，阐述公司产品与服务，为客户提供高价值解决方案； 3.根据客户需求和市场变化，及时收集客户反馈,对公司的产品和服务提出改进建议，有效进行客户关系维护，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系； 4.负责监测、搜集、整理市场信息，并定期进行对竞争对手的分析与市场分析，对产品迭代给出建议，为公司提供决策建议； 任职要求： 1、专科及以上学历，3年以上工作经验，通信工程、计算机、电子类、市场营销等专业优先； 2、有ToB软件（OA/ERP/CRM/EHR/SaaS/WMS/OMS/TMS等）平台销售经验，对移动互联网和SAAS市场有一定理解； 3、为人诚实正直，学习能力强，善于挑战，工作勤奋，有韧性，富有工作热情； 4、具备良好的职业道德，良好的沟通表达能力，工作积极主动，团队合作意识强，有强烈的目标意识与进取精神； 5、有连锁零售商超行业或连锁医药行业经验优先考虑； 6、此岗位可以base在外地。

岗位职责： 1、负责区域/行业客群的客户拓展，挖掘潜在销售机会，有效管理商机Pipeline； 2、充分挖掘客户产业数字化需求，提供合理解决方案；直接面对客户或有效驱动合作伙伴完成商务谈判、签署合同、促进交付验收、并完成收款； 3、构建好本地区域/行业/合作伙伴生态圈，做好产品推广，增加销售范围； 4、制定行业和目标客户的销售计划，并且能够有效调动及组织公司内部资源推动业务落地，确保目标完成 ； 5、协同好售前和技术支持资源，维护好客户满意度。 任职要求： 1、对商务/销售工作有极高的热情，勇于接受挑战，结果导向，具备自我驱动的创业者心态； 2、具备良好的人际沟通和表达能力、团队意识强，能够快速响应客户和内部的需求，学习能力强； 3、熟悉消费品行业（日化/食品/酒水/饮料）品牌制造商客户群体，有丰富的消费品行业（日化/食品/酒水/饮料）客户资源为佳； 4、相关行业3年以上的软件销售及服务经验，需要具备IT/咨询公司经验，对ERP/CRM/DMS/TPM/数据采集等软件系统具有一定的了解，若具备一定的供应链金融相关行业知识更佳；

岗位职责： 1.利用渠道开发SaaS产品的潜在目标客户，负责商务谈判、合同签订、回款等，完成个人销售业绩目标； 2.通过电话、拜访等途径及时准确地了解客户信息，把握客户需求，阐述公司产品与服务，为客户提供高价值解决方案； 3.根据客户需求和市场变化，及时收集客户反馈,对公司的产品和服务提出改进建议，有效进行客户关系维护，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系； 4.负责监测、搜集、整理市场信息，并定期进行对竞争对手的分析与市场分析，对产品迭代给出建议，为公司提供决策建议； 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，通信工程、计算机、电子类、市场营销等专业优先； 2、有ToB软件（OA/ERP/CRM/EHR/SaaS/WMS/OMS/TMS等）平台销售经验，对移动互联网和SAAS市场有一定理解； 3、为人诚实正直，学习能力强，善于挑战，工作勤奋，有韧性，富有工作热情； 4、具备良好的职业道德，良好的沟通表达能力，工作积极主动，团队合作意识强，有强烈的目标意识与进取精神； 5、有连锁零售商超行业经验优先考虑；

人工智能chatgpt第五次技术革命，智能时代即将到来，目前AI+行业新风口，国家政策扶持，尚处于蓝海行业，只要入局，回报立即可见，五年都不需要更换，产品应用范围广，目前省区/市/县任意开发  岗位职责  1、制定公司年度营销策略和销售目标，组织研究拟定公司营销、市场开发的发展规划;2、负责公司所在行业的产品市场分析、竞品分析产品定位，提炼产品价值点、营销亮点，制定并实施市场宣传和推厂广;  3、制定产品营销资料 (涵盖产品宣传资料、文案、视频等)，赋能销售团队;4、策划运营公司产品、市场活动，保持与外部合作伙伴、客户的关系，保持公司曝光度、活跃度;5、负责公司网站、公众号、视频号的运营管理工作;  6、负责管理市场团队，对团队成员进行专业培训和业务指导，提升团队专业服务能力;与团队成员分享项目案例与经验，积极的组织学习及培训，不断提升团队竞争力;  任职要求  1.大学本科及以上学历及8年以上销售管理工作经验，5年以上增材制造或者制造行业销售经验，市场营销、工商管理、计算机等相关专业;  2.具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力，熟练使用办公软件;  3.具备独立处理复杂问题和突发事件的能力;  4.在团队管理方面有极强的驾驭能力，特别是在销售团队的组建方面有较强能力:  5.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;  6.良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的责任心和事业心

岗位职责: 1、个人可在较短时间快速组建30-50人的销售团队，并根据集团晋升孵化机制，择人善用。 2、负责甄选适合集团业务的全国企业家资源。 3、邀请适合的企业家参加线上线下产品及项目发布会。 4、完成产品和项目销售服务。 任职要求: 1、自有销售公司负责人或者拥有30人以上的销售团队，可选择申请加盟集团，享受集团子公司**负责人薪资待遇。 2、大专及以上学历，20-40岁。 3、沟通能力强，有亲和力和领导力，有全国企业家资源。 4、有5年以上营销工作经历且业绩良好。 ——2022年作为集团上市冲刺年，招贤纳才，宁缺毋滥，月入百万凭实力，有本事您就来。

岗位职责： 1、负责滴滴企业版商旅、费控及SaaS等B端业务的销售管理工作，制定并执行销售策略，完成公司下达的销售目标。 2、深入挖掘客户需求，提供定制化解决方案，推动产品落地，提升客户满意度和复购率。 3、带领销售团队完成区域市场拓展，建立并维护与大客户的长期合作关系。 4、分析市场趋势，优化销售流程，提升团队整体销售能力与效率。 5、协调公司内外资源，推动跨部门合作，确保销售目标的达成。 1、任职要求： a. 工作经验：3年以上B端销售经验，有商旅、费控或SaaS行业经验者优先，熟悉企业级客户管理与服务流程。 b. 教育背景：本科及以上学历，商业管理、市场营销等相关专业优先。 技能要求： c. 熟悉数字化工具及CRM系统，能够有效利用技术手段提升销售效率。 d. 具备出色的谈判技巧、沟通能力和团队管理能力。 e. 精通数据分析，能够通过数据驱动决策，优化销售策略。 2、个人素质： a. 自驱力强，抗压能力优秀，能够适应高强度工作环境。 b. 英语流利，能够进行商务沟通者优先。 其他条件： 有大型企业或互联网行业商旅、费控或Saas领域To B经验者优先，熟悉企业级市场运作模式和拓客方式。 我们提供： 竞争力薪资及丰厚奖金。 完善的五险一金及商业保险。 年终奖、带薪年假及丰富的员工福利。 广阔的职业发展空间及学习机会。 应聘方式： 请将简历发送至[******************]，邮件标题请注明“应聘滴滴企业版销售总监+姓名”。 滴滴企业版简介： 滴滴企业版致力于为企业客户提供一站式的出行及管理解决方案，涵盖商旅、费控及SaaS服务。我们通过数字化、智能化手段，帮助企业提升管理效率，降低成本，优化员工出行体验 。加入滴滴企业版，您将有机会参与前沿技术的应用与推广，与行业领先团队共同成长！

岗位职责： 1,完成公司经营目标及团队内部宣导，执 行，支持中心总经理维护客户资源；通过各 类渠道，开发、筛选、签约有效高净值客户， 达成团队业绩目标。 2,团队人员的专业知识、行业知识等的培 训、团队例会、活动计划及总结等会议的组 织召开； 3,团队的搭建，招聘工作的开展，团队人员 绩效考核结果等执行； 4、团队内部活动的组织、开展、团队的企业 文化、凝聚力氛围的营造。 任职要求： 1,本科以上学历（条件优秀者可放宽至大专学历） 2,5年以上海外业移民、医美行业，销售经验者优 先。 3,具备较强的学习能力，思路清晰，逻辑性强， 善于团队管理，沟通力强； 7,认同公司文化，为人正直，踏实，有担当，执行 力强。

职位描述： 学习能力，沟通能力，团队协作能力，创新能力，工作态度等等方面。 性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新；有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力；纪律性强，工作积极配合；意志坚强，具有较强的无私奉献精神。 对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神；活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。 在未来的工作中，将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力，与企业同步发展。

职位描述： 学习能力，沟通能力，团队协作能力，创新能力，工作态度等等方面。 性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新；有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力；纪律性强，工作积极配合；意志坚强，具有较强的无私奉献精神。 对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神；活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。 在未来的工作中，将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力，与企业同步发展。

岗位职责： 1. 负责公司销售团队的日常管理工作，提升团队整体销售能力和业绩； 2. 制定并执行销售战略、市场拓展策略，确保公司业务目标的实现； 3. 负责公司产品在市场上的推广和销售，提升品牌知名度和市场份额； 4. 优化销售流程，提高销售效率，降低销售成本； 5. 负责团队建设，选拔、培养、激励团队成员，提升团队凝聚力； 6. 对销售业绩负责，完成公司设定的销售目标； 7. 定期分析市场动态和竞争对手情况，为公司决策提供数据支持。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先； 2. 5年以上销售行业工作经验，3年以上销售团队管理经验； 3. 熟悉市场拓展、渠道建设、团队管理等相关知识； 4. 具备良好的沟通能力、协调能力和团队协作精神； 5. 具备较强的市场分析、判断和决策能力； 6. 具备一定的抗压能力，能够适应高强度工作； 7. 有成功带领销售团队实现业绩增长的案例者优先。 岗位职责详细描述： 1. **团队管理：** - 制定并执行销售团队的规章制度，确保团队运作高效、规范； - 定期组织销售培训，提升团队成员的专业素养和销售技巧； - 负责团队成员的招聘、选拔、培训和激励工作； - 监督团队成员的工作进度，确保销售目标的达成。 2. **市场拓展：** - 分析市场需求，制定市场拓展策略； - 开发新客户，维护老客户，建立良好的客户关系； - 负责公司产品的市场推广，提高产品知名度和市场占有率； - 与合作伙伴保持良好沟通，共同推进市场拓展。 3. **业绩负责：** - 制定销售目标和计划，确保公司业绩的持续增长； - 定期分析销售数据，找出问题并提出改进措施； - 跟踪销售进度，确保销售目标的实现； - 对销售业绩负责，为公司创造价值。 4. **其他：** - 参与公司重大决策，为公司的长远发展提供建议； - 积极参与公司各项活动，为公司文化建设贡献力量； - 不断提升自身能力，为公司创造更多价值。 薪资待遇：面议（根据个人能力和业绩表现） 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

1、根据公司整体战略和目标，结合市场和竞争状况，负责制订本部门年度业务实施计划和销售策略达成部门销售目标: 2、开拓新市场，发展新客户，负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，寻找项目机会; 3、负责收集行业信息，定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行检查分析: 4、负责行业合作资源的对接，标杆客户、重点客户的筛选、客户跟踪并达成合作。 任职资格: 1、四年及以上相关工作经验，本科及以上学历，专业不限: 2、具备优秀的团队协作能力，为人积极上进能自驱，抗压能力强: 3、优秀的跨部门协作能力，能够积极协调内外部资源，强力达成目标; 4、具有明确的目标感、敏锐的市场嗅觉及较强的市场拓展和销售能力。

岗位职责： 了解企业家培训与企业内训市场，搭建直销体系，培养销售队伍，销售2万元-30万元不等的线上线下教育产品与服务； 招聘、培养销售队伍，打造销售铁军，不断创造销售业绩； 听得见炮火的人当呼唤炮火，为中台做好产品迭代反馈。 任职要求： 本科以上学历，有丰富的商学教育培训类销售团队搭建、运营经验，了解企业客户需求，对电销、会销等销售方式有成熟的方法。 个人曾创造过至少1000万/年的销售收入，或带领团队达到3000万/年销售业绩。

1负责产品全国市场销售 2有国企央企资源