工作内容： 1、主要负责为家庭客户介绍月嫂服务并促成签约 2、通过电话、邀约现场面谈，与客户建立长期关系保持跟踪 3、负责签约客户的维护与后期服务推进 4、负责为客户安排对接月嫂上户 5、活动组织、客户邀约、签约管理、客户维护等一些列销售相关工作 每月薪资：5000-10000 职位福利：五险一金 学历要求：高中 工作年限：1年以上 工作地址：江苏省无锡市梁溪区吉祥大厦13楼1302 任职要求： 1、22-35岁、大专及以上学历，持母婴护理证书优先; 2、做事认真负责、积极主动，有责任心，有团队合作精神， 3、身体健康，五官端正，普通话标准，有亲和力和感染力; 4、有较强的抗压能力，反应灵敏，应变能力强; 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

岗位职责： 1. 负责公司课程的销售工作，实现销售目标； 2. 根据公司战略制定课程销售计划，为销售团队提供支持； 3. 开发客户资源，了解客户需求，为客户提供咨询服务； 4. 了解行业动态和竞争对手动态，为公司提供销售参考意见； 5. 参与公司课程的策划和推广，提高课程的知名度和受欢迎度； 6. 完成销售经理交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 专科及以上学历，市场营销、教育学、心理学等相关专业优先； 2. 2年以上家政公司课程销售工作经验，有成功销售案例者优先； 3. 熟悉家政服务行业，具备较强的市场分析能力； 4. 具备良好的职业素养，具备较强的团队协作能力和沟通协调能力； 5. 熟练掌握办公软件，具备一定的数据分析能力。 福利待遇： 1.提供丰富的培训机会，提升个人职业技能； 2.提供良好的职业发展空间，为员工规划明确的职业发展路径； 3.提供各类员工活动，如团队建设、生日会等，丰富员工**生活。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为公司的发展贡献您的力量！

【工作内容】 1. 根据客户需求给客户匹配月嫂，育婴师，家务师并签约 2. 提高业务水平，做好客户服务 【工作要求】有良好的沟通能力，热爱家政行业，想要挑战高薪。有过销售经验者优先，公司有完善内训，提供强大的团队支持，含岗前培训、上单指导、售后服务。 【工作待遇】底薪加提成，实习期满提供全套配备的标准四人间住宿，中午提供午餐，解决您的吃住后顾之忧

兆樱集团德邻家政招聘需求： 1.招聘家政阿姨 月薪6000-15000元 无文化要求，18岁以上，60岁以下 2.派单老师 月薪8000-15000元 50岁以下，高中以上文化 责任心，使命感，能力越强收入越高。包吃包住

岗位职责 1. 通过日常销售行为开拓新客户，洽谈、签约、收款，完成销售目标； 2. 帮助客户解决问题，提高客户的信任度和粘性； 3. 制定营销活动与执行； 4. 维护客户关系和品牌口碑，并将来自市场的信息、客户需求反馈给公司。 5. 协助上级完成部门其它工作。 工作内容 1. 通过各种渠道开发客户资源，推广家政服务产品； 2. 利用微信、电话和线下地推等形式介绍服务、促进签约； 3. 详细分析客户需求及痛点，并匹配技能和服务能够胜任的家政员； 4. 做好客户的售后服务和关系维护，达成老客户裂变新客户； 5. 开拓物业、月子会所、养老院、同行等B端合作渠道。 任职要求 1. 高中及以上学历，市场营销等相关专业，经验不限（有销售经验优先）； 2. 具备拓展客户资源和谈判能力； 3. 对销售工作有极高的热情与主动性，目标感强； 4. 有良好的沟通表达、学习能?、抗压能力； 5. 有责任心，有团队精神，善于挑战

客户自主下定单由公司家政顾问去电话确认定单需要，匹配合适的家政服务人员，邀约面试达成签约，做好客情维护，争取做转介绍

岗位职责： 线索开拓:负责劳动者线索开发，寻找意向资源 线索转化:跟踪意向客户进行售课签单转化 客户资源丰富，公司提供拨打线索 模式为电话及微信，专业话术及带教指导 薪资待遇： 无责‬底薪2500-4000 有责绩效1200-5200 高额提成销售额15% 劳动者上线奖60-200/家 基本要求： 1、年龄20-30岁 2、大专或以上学历 3、有销售经验的最好从事过维护客户的工作，有耐心，有责任心，抗压能力强 4、人品好，积极乐观，多学，多思考，勤快 热情 开朗 我们能给你什么？ 1、底薪＋高额提成，入职五险一金 单休 2、良好的工作环境，轻松的团队氛围，每月团建，干啥你做主 3、晋升渠道明确，给想干的你更多机会，天鹅到家大平台，朝阳产业！

接待新阿姨.挖掘客户 把合适的阿姨送到合适的雇主家

根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标 1：了解客户需求和要求，精准匹配保姆 2：安排面试，签约，收款，售后回访 3：发展客户关系并且对其进行维护和持续跟踪

大型家政公司大力招收志同道合的小伙伴 蓝海市场，前景好 工作内容: 1.公司给资源我们联系客户，按客户要求进行阿姨匹配，阿姨面试合适签合同上户。 2.网销面销电销都有 3.薪资范围:越久越吃香，熟练后收入有1-1.5万 4.经验不限，有老人带，要求只有一条:想赚钱，执行力强

工作职责 :1、学习蓝月亮旗下个人清洁护理、衣物清洁护理、厨卫清洁护理产品线产品特性及标准化使用场景；1、为中高端家庭雇主进行日常家庭保洁，及全屋定制式家庭清洁服务交付工作；2、集团免费提供封闭式业务培训，全面学习保洁业务服务标准与作业流程，训练并提升个人服务能力；3、公司提供完善的晋升机制，可根据自身发展及能力选择专业通道及管理通道晋升。任职资格 :1、高中及以上学历，年龄18-40岁；2、诚实，自律、良好服务意识、较好的礼仪修养；3、个人爱干净，追求洁净，喜欢洁净事业，认可蓝月亮服务价值；4、执行能力强，自我要求高，有时间观念，管理者需具备统筹及协调能力；薪资待遇：1、无责底薪2300-4150元+时薪16-36元/小时（均薪6000-10000元） 2、入职购买五险一金（缴纳比例及基数实缴）3、岗位属蓝月亮集团正式编制晋升通道：1、专业线：初级保洁师—中级保洁师—高级保洁师—资深保洁师—初级精洗师—中级精洗师—高级精洗师—资深精洗师2、管理线：清洁教练—清洁督导工作时间地点：1、弹性工作时间、订单完成交付即可（不坐班、不打卡）2、成都市市区范围各小区

1.客户沟通与需求理解： 负责接听客户来电或通过各种渠道与客户取得联系，了解客户需求。 详细了解客户的家政服务需求，包括服务类型、服务时间、服务地点等具体信息。 2.订单处理与派单： 将客户需求输入系统，做好订单记录，确保信息的准确性和完整性。 根据客户需求和公司资源，安排合适的家政服务人员（如保姆、月嫂、育婴师等）进行派单。 跟踪订单进展，确保家政服务能够按照客户要求进行，并及时解决服务过程中可能出现的问题。 3.服务质量监督与管理： 对家政服务人员的服务质量进行监督和评估，确保服务质量和客户满意度。 处理客户投诉和服务过程中发生的各种矛盾，积极寻求解决方案，维护客户关系。 4.客户关怀与回访： 对客户档案进行维护，定期或不定期地对客户进行回访，了解客户满意度。 针对客户的反馈意见，提出改进措施，不断提升服务质量和客户体验。 5.销售支持与订单促成： 协助销售专员为客户提供家政服务方案，促成订单的签订。 在与客户沟通的过程中，积极宣传公司服务理念和优势，提升公司品牌形象。 6.数据统计与分析： 对订单数据进行统计和分析，为公司制定服务策略和市场拓展提供参考依据。 关注市场动态和竞争对手情况，及时调整服务策略以应对市场变化。 7.办公环境维护： 负责维护整洁舒适的办公环境，确保工作效率和团队氛围。 配合公司开展各项活动和任务，确保公司运营顺畅。

一、任职要求： 1. 销售热情：对销售充满热情，有出色的沟通能力和人际交往能力，能够与客户建立稳固的信任关系。 2. 专业知识：了解家政服务行业的最新动态和市场趋势，具备丰富的产品知识和销售技巧。 3. 解决问题的能力：能够灵活应对各种客户需求和挑战，提供最佳解决方案。 4. 有服务意识，认可家政行业。 5. 高中以上学历，条件优越者可放款。 二、福利待遇 1. 性别不限，满18周岁。 2. 销售岗位，多劳多得，如果你足够优秀，收入上不封顶。 3. 早十晚六，双休。 4. 购买五险。 工作地点：广州荔湾区中海花湾壹号

1.接待客户并为客户提供专业的家政服务咨询；2.负责家政服务员的招募.面试及管理；3.负责客户开发及售后维护工作；4.完成公司制定的每月业绩指标；5.积极参加公司的各类培训会议，提升自己的专业水平；6.不定期对门店待岗阿姨进行培训

1.接待客户并为客户提供专业的家政服务咨询；2.负责家政服务员的招募.面试及管理；3.负责客户开发及售后维护工作；4.完成公司制定的每月业绩指标；5.积极参加公司的各类培训会议，提升自己的专业水平；6.不定期对门店待岗阿姨进行培训