• 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.商家运营:了解渠道特性、商家需求,技术实力和运营能力,并根据商家类型分层和有针对性的运营; 2.数据分析:通过商家各个维度的数据进行分析,通过数据发现问题和挖掘增长点,并根据市场热度,渠道特性,目的地等维度制定定价策略; 3.市场洞察:关注市场信息地搜集,能结合市场信息对增长点或潜在风险有一定的预判。 岗位基本要求: 1.能通过解决主要矛盾和挖掘商家需求提升合作粘度,协助BD为美团争取更好的合作条款和商家支持;对市场保持敏感度,有针对性地对潜在客户进行挖掘和开发; 2.商家运营能力:熟练掌握商家运营方法论,能通过数据分析挖掘增长点提升商家销量;根据负责商家进行商家分层,合理分配精力提升产出; 3.对酒店行业有一定认知和良好的数据分析能力; 4.学习能力强,良好的沟通和表达能力,逻辑性强。
  • 15k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    1、能够清晰了解分销媒体生态,并制定差异化的商务政策; 2、帮助分销生态增加外部信息输入、把握市场价机会; 3、把握和了解媒体需求,熟练和完整掌握美团联盟能力体系,与内部产品、运营形成良好的协同,解决媒体需求; 4、针对新业务新场景,快速拓展并发展媒体资源,为业务形成新的流量池和场景; 5、通过外部媒体合作、公关关系维护、信息通道建设、合作媒体建联谈判、商务政策制定等,提高美团联盟在分销生态的声量和影响力,获得更多流量资源; 岗位基本要求: 1、对CPS生态媒体中的多级分销媒体、导购媒体、社群/团长、投流服务商、内容平台和达人机构等有所了解; 2、具备对整个分销市场结构及其变化趋势的敏锐洞察,帮助业务防范风险、开拓新业务场景和机会; 3、有能力代表联盟对外发声,传递联盟商业价值,形成本地生活领域的媒体资源体系; 具备以下优先: 1、在大型互联网公司/平台的网盟业务有工作经验者,优先考虑; 2、有本地生活类的服务商资源和经验的,优先考虑; 岗位亮点: 职位发展空间大,充分接触本地生活流量与货品的机会,成长平台好,团队超级nice
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 未融资 / 15-50人
    工作内容 1、负责电商平台的分销业务,推广公司产品,与抖音、微信等渠道的直播达人建立并保持密切联系,及时、准确传达公司合作意向、产品信息及合作细节,确保双方沟通顺畅。 2、与合作伙伴建立稳定的业务关系,确保订单流程顺畅,依据公司产品组合、品牌定位以及竞品分析结果,与意向达人就合作模式、带货细节、费用结算等关键事项展开洽谈,推动合作顺利达成并落地执行。 任职要求: 1、具备出色的沟通技巧和业务拓展能力 2、能够快速适应市场变化,具备良好的问题解决能力 3、对工作充满热情,有强烈的责任感和团队合作精神
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康、电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、年龄18-35岁,有客服或销售工作经验者,可以放宽条件; 2、口齿伶俐,普通话标准,吃苦耐劳,具有一定的抗压能力; 3、工作态度积极,有较强的事业心,勇于面对挑战高薪; 4、具有强烈的赚钱欲望及上进心,不为失败找借口,只为成功找方法。 岗位职责: 1、公司提供海量资源(网店已购客户,复购率80%以上),办公室工作,无需外出; 2、线上与客户进行有效沟通,挖掘客户需求,完成其他各项工作; 3、熟悉公司各类产品知识及服务流程,针对性为客户提供需求及服务; 4、根据上级领导安排,达成月度目标。 薪资:首月底薪4000元(含新员工津贴)+提成+奖金。次月开始,根据业绩设置阶梯式“星级底薪”3000-5500元,最高底薪5500元/月,综合月薪平均在10000以上,努力干20000以上,上不封顶! 一、专业晋升路线:纵向晋升:销售客服 -组长-主管-经理-战区副总监-销售总监; 二、奖励多多:日奖励、周奖励、月奖励、季度奖、年终奖、新人进步奖、优秀员工奖、优秀团队奖、**奖、亚军奖、季军将、战神奖、战将奖、战狼奖、将军将、伯乐奖。 三、福利多多:带薪婚丧假、带薪产假、带薪陪产假、年度调薪、带薪法定假日、缴纳社保、过节礼品、茶话会、下午茶、定期聚餐、户外拓展、定期旅游。 四、完善的岗前培训:入司一对一带教,只要努力肯学,吃苦耐劳,即使无经验的小白也能月入过万。 五、上班时间:朝九晚六,弹性化工作。 六、工作模式:公司配备工作电脑和工作手机,无纸化高效办公。 七、工作环境:地铁口附近,交通便利,高档办公写字楼,环境优雅舒适。 八、工作氛围:年轻有活力,激情四射,颜值担当,美女帅哥居多。 九、完善的岗前培训:入司一对一带教,只要努力肯学,吃苦耐劳,即使无经验的小白也能月入过万。 只要工作态度积极,执行力强,无经验的职场小白也可以做到TOP ONE,你只需要负责赚钱,奖励的事就交给公司吧!不定期的惊喜红包,新人奖、团队奖、现金奖、实物奖等奖励多多!
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位描述: 1、进行淘宝分销商的招募、筛选、培养和维护; 2、开拓新分销商,负责公司品牌产品的分销商制度和体系的建立; 3、针对公司客户群和产品深挖合适的公域店铺及销售平台,进行开拓、维护最终达成销售转化;负责公司品牌产品的分销商制度和体系的建立; 4、建立客户资源库,对各平台渠道日常销售数据整理,与各合作商销售数据的跟进并处理售后; 5、负责渠道平台的内容监管及维护工作,维护品控及价格,分销商客情维护。 任职要求: 1、有1年以上电商分销运营经验,熟悉各平台(淘宝、社群、自媒体、平台)运作模式同学优先考虑; 2、具备一定数据分析能力,有较强的沟通能力和洞察力; 3、有独立完成渠道合作经验的同学优先考虑; 4、善于表达、沟通,有销售思维。
  • 8k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    硬件,医疗|健康,电商 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、医药电商POP渠道拓展和维护分销商家,并保持长期稳定的客户关系(马应龙,美团,德开,叮当快药等) 2、建立和优化分销模式,设计合理的货品机制和激励方案,设置监控和评估体系,定期分析分销业务的表现,提出改进建议确保分销业务的高效运作 3、管理线上分销的品牌形象、价格体系,确保营销活动及价格政策符合品牌形象要求;管理分销商,提供必要的支持和服务,解决合作过程中出现的问题 4、对分销业务的成本、利润和销售业绩负责,确保达成公司的销售目标 任职资格: 1、大专及以上学历,能接受出差 2、维护经销商(医药POP店)客户关系,维护品牌与平台的良性合作,推动品牌在电商平台增长 3、具备3年及以上的电商分销经验,有大健康类目(药品、器械)分销经验或在其他类目中有成功案例优先 4、制定月/季度/年度购进&纯销方案,定期复盘并结合行业变化实时优化 5、具备良好的沟通协调、计划与执行能力,抗压能力,有较强工作责任心,心态积极,有团队精神
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    公司网店持续稳定,为了扩大产量现扩大招聘 要求有电脑 接受无经验,居家办公
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    公司网店持续稳定,为了扩大产量,现扩大招聘 要求有电脑 接受无经验,居家办公
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    教育,工具 / 未融资 / 少于15人
    1.建立网店,销售公司提供的产品,做好售前售中售后服务 2.完成销售任务
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    1.想做电商的伙伴们,没技术,没货源,或者有货源没技术经验的,都可以做,我们没有技术经验要求,只要对电商感兴趣即可。 2.有主业的、或者宝妈、自由职业者都可以做,(不影响)可当做一份副业。 3.想做的伙伴们自己开网店加入,我们全程技术带你做电商,我们自己有一手货源,(或者伙伴们自己有货源,我们来技术指导,自己开店卖自己的产品)(拼多多、淘宝、抖音小店、天猫、京东等任何一个平台都可以,开1~2个店就可以了)(小白一周就上手)。 4.不用固定到公司办公,全程自由居家办公。我们现有将近600个合作伙伴。 5.我们负责技术指导(开店,选品,上货,采购,售后等),全程零基础开始技术指导,全程带,公司提供线上线下指导,公司提供有场地,设备,伙伴可随时线下到公司交流学习,(时间伙伴们自由安排)。 6. 通过我们技术指导后,店铺有盈利就分润,(是盈利后才分润)。 7. 合作伙伴需把合作经营店铺净利润的 20% 分给公司,分润月结,(注明:净利润=净营业额-采购成本)只计算有效成交订单。 8. 为合作共赢,伙伴们需每周提交一次自己店铺收益数据交给技术老师,老师参考伙伴们的店铺收益状况后会针对给出运营方案,从而能更好的发现问题及解决。(合作有利益捆绑,就有责任捆绑)。 9. 合作是一年(全程指导至合作结束为止)。 10. 店铺是伙伴们实名的,店铺归属及资金回款都是到伙伴们账上,分润由伙伴们核实后将每月店铺净利润的20%分给公司,资金掌控在个人手上。(每月1-5号结)为自己做,又能学到技术,一年后合作结束伙伴可自由单干,也可继续签约。 11. 感兴趣的伙伴们,欢迎你们加入,我们一起并肩作战,携手共赢!
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    企业服务,电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:网店助理 职位概述: 网店助理负责协助店长管理网店,包括但不限于商品管理、订单处理、客户服务、数据分析和市场推广等。该职位需要与团队成员密切合作,以实现网店的运营目标。 主要职责: 1. 协助店长管理网店,处理日常事务; 2. 负责商品管理,包括上传、编辑、下架等; 3. 处理订单,包括确认、发货、退货等; 4. 提供客户服务,解答客户问题,维护客户关系; 5. 收集和分析市场信息,为市场推广提供支持; 6. 协助完成其他相关工作任务。 职位要求: 1. 大专及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先; 2. 熟悉电商平台操作流程,有一定的电商经验; 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; 4. 熟练使用办公软件,如Excel、Word、PPT等; 5. 工作细致认真,具备较强的责任心和抗压能力。 加分项: 1. 有电商运营经验者优先; 2. 有数据分析经验者优先; 3. 熟悉其他电商平台或第三方工具者优先。 以上为网店助理的岗位描述和要求,符合条件的应聘者请投递简历至公司邮箱(请在此处填写您的公司邮箱),我们将尽快回复您。
  • 4k-7k 经验1-3年 / 本科
    硬件,其他 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责 1、负责电商分销/社区团购客户开发(社区团购以成都和周边地区为主)/客户订货发货维护/经销商客户的运营服务工作,包括活动策划、产品介绍内容整理,推广跟踪、数据分析及优化等; 2、负责监控客户相关数据,与其他部门对接完成店铺最终业务指标,并对销售及毛利负责; 3、负责与分销客户、品牌客户进行日常运营沟通及汇报工作,并通过维护好对接人的客情关系,达到提升产品在店铺曝光量,支撑活动资源位对接落地; 4、负责协助大客户下单,发货,收款等工作; 5、定期关注竞品信息并整理相关资料,不断的调整优化。 二、任职要求 1、大专以上学历,有店铺分销运营或社区团购开发团长,零售经销商销售经验的优先; 2、能熟练操作使用办公软件的使用;有一定策划能力,能根据实际需求不定期策划促销活动; 3、具备与分销店铺管理人员或社区团购团长,经销商采购良好的沟通能力及经验,善于沟通并获取一定资源。 4、具备较强抗压能力及产品运作思维,对数据敏感和具备较好对数据分析能力、文字撰写和页面编辑策划能力等。 5、为应对市场变化和客户沟通需要,该岗位必须持有C1及以上级别的驾照。能接受为期1周左右的短期出差。 上班时间/地点、薪资福利 1、上班时间:周一至周五 上午9点至下午6点 2、工作地点:青白江 3、面试地点:青白江 4、薪资构成:固定工资+月度绩效+季度绩效+年度绩效, 综合年薪:9万元起
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    电子商务 / 未融资 / 少于15人
      渠道分销专员岗位JD 职位名称:渠道分销专员 所属部门:市场营销部 汇报对象:渠道分销经理 工作地点:杭州 薪资范围:8k-12k 招聘人数:2人 岗位职责: 1. 负责公司产品在各个渠道的拓展与维护,达成销售目标; 2. 负责与各类渠道合作伙伴的商务洽谈、合同签订及合作关系维护; 3. 负责收集、分析竞品在渠道市场的销售策略及市场动态,为公司制定渠道策略提供数据支持; 4. 负责渠道促销活动的策划与执行,提升公司产品在渠道的市场份额; 5. 负责渠道分销团队的组建、培训及管理,提高团队整体业务能力; 6. 负责渠道销售数据的统计、分析及上报,对渠道销售业绩进行评估与优化; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业; 2. 2年以上渠道分销工作经验,有成功案例者优先; 3. 熟悉各类渠道分销模式,具备一定的渠道资源; 4. 具备良好的商务谈判能力、沟通协调能力和团队管理能力; 5. 具备较强的市场分析、营销策划能力,能独立完成市场调研及分析报告; 6. 具备较强的执行力,能承受工作压力,适应出差; 7. 熟练使用Office办公软件,如Excel、Word等。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金; 2. 五险一金,带薪年假; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 定期团建活动,丰富的企业文化生活; 5. 提供优质的办公环境及团队氛围。 应聘方式: 有意者请将简历发送至邮箱:*****************,邮件主题请注明“渠道分销专员应聘”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    工作要求:会打字,有责任心,能看懂淘宝。工作内容:①开设网店,自己当店长 ②公司提供货源铺货,一件代发 ③开起来店铺之后公司给你装修,上架,运营保证咱们的店铺能卖出去货,不会出现卖不出去的情况 ④要及时的回复买家的消息,不能搁置客户消息 ⑤公司自己就是源头厂家,合作即共赢,产品质量有保障,产品售后公司处理 ⑥上手简单,期待您的加入
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、了解LBS业务模式与分销业务模式,并找到分销渠道运营模型的探索,发掘渠道增长机会,制定渠道增长计划,为渠道单量及GMV增长负责。 2、负责生态型流量的拓展和媒体合作,引入优质分销渠道、流量渠道。 3、组货撮合,识别供给质量,持续沉淀适用渠道的组货模型,根据渠道属性、用户画像孵化不同类型渠道爆品。 4、潜力渠道运营和维护,完善渠道产品能力、共建增长活动、保障高质量渠道的持续增长。 岗位基本需求 1、了解开放平台型业务,熟悉联盟生态,对各平台的联盟增长手段有一定认知。 2、具备某一类型渠道运营经验,具熟悉流量与供给的磨合手段。 3、具备平台产品思维,能将点状问题抽象出批量解决方案,以产品能力推动渠道增长。 4、具有一定的数据洞察力及解析能力,作为工作熟练运用在日常工作中。 5、5年以上相关工作经验,并有批量渠道运营增长案例,有开放平台、电商联盟运营经验者优先。 具备以下者优先 1、具备社交电商、分销等行业经验。 2、具备商家运营经验。 3、具备社群运营。 岗位亮点 美团整体业务和分销的合作,业务大、平台高,有足够的施展空间。