• 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责公司呼叫中心外包项目,完成公司制定的年度、月度指标; 2、建立完善日常工作及对接流程,确保运营中问题有效解决; 3、保证运营报告能够按时提交并针对问题进行分析及推动改善; 4、监督外包团队日常业务操作、数据指标达成等,全面提高外包团队服务质量。 职位要求: 1、本科学历及以上,熟悉客服中心外包客服的运作模式; 2、具备丰富的团队管理经验及质量管理经验; 3、有较强的运营数据分析与判断能力、良好的逻辑思维能力、沟通协调能力; 4、具备良好的学习能力,高度的敬业精神和团队协作精神。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、承担外呼专项质检任务,针对服务短板定期开展质量监控,监控数据指标的达成柄输出质量达成报告,制定改善措施跟踪闭环,以持续优化服务质量; 2、建立完善日常工作及对接流程,保证运营报告能够按时提交并针对问题进行分析及推动改善; 3、关注所负责业务线的用户体验,通过发现整个渠道用户体验链路上存在的问题或机会,提出对整体的服务运营方案优化和改进的建议并跟进执行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年以上呼叫中心客服团队管理经验,有乙方互联网合作经验优先,; 2、 对业务的理解能力和敏感意识强,有一定的数据分析能力和书面总结能力,能够通过数据分析、问题分类等,主动挖掘和分析用户诉求和痛点,具备较强的推动和解决问题的能力; 3、3-5年用研相关经验,熟练掌握定性研究的方法,能主导并跟进用研全流程工作,独立进行问卷/访问大纲的编写,撰写调研报告并推动结果落地; 4、服务意识良好,价值观正、责任心强。具备优秀的沟通和团队合作能力,在跨部门协作时能高效主动推进项目进程;
  • 6k-11k 经验1-3年 / 大专
    新媒体 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责抖音直播间护肤品类目的产品展示与销售。 2. 通过直播平台向观众介绍护肤品的功效、使用方法及搭配建议。 3. 与观众互动,解答关于护肤品的选择、使用等问题。 4. 维护直播间秩序,营造良好的购物氛围,提升用户购买体验。 岗位职责描述: 1. 工作内容: - 策划并执行抖音直播间护肤品相关的直播节目,包括新品发布、促销活动、护肤知识分享等; - 以生动、专业的语言介绍产品,展示产品特点,提高观众购买意愿; - 与观众进行实时互动,回答关于护肤品的问题,提供专业的护肤建议; - 通过直播间的互动游戏、抽奖活动等增加观众粘性,提升直播间人气; - 跟踪销售数据,分析用户反馈,优化直播内容和销售策略; - 配合团队完成直播间的运营、推广和售后服务工作。 2. 任职要求: - 本科及以上学历,市场营销、播音与主持等相关专业优先; - 具备一定的美妆护肤知识,有护肤品销售或直播经验者优先; - 良好的外形条件,具备亲和力和镜头感; - 具备较强的语言表达能力和沟通技巧,善于调动气氛; - 熟悉抖音直播平台操作,了解直播行业动态和用户行为习惯; - 具备团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境; - 遵守国家法律法规,具备良好的职业操守。 3. 工作时间: - 根据公司安排,进行排班制工作,可能涉及夜间直播; - 参加公司组织的各类培训、活动等。 4. 薪资待遇: - 底薪+提成,业绩达标者享有丰厚的绩效奖金; - 享有五险一金、年终奖等福利待遇; - 提供完善的培训体系和职业发展通道。 5. 工作地点: - 公司所在地(具体地址) 我们欢迎对美妆护肤充满热情,善于表达和沟通的人才加入我们的团队,共同打造抖音直播间护肤品销售的新标杆!
  • 通讯电子 / 不需要融资 / 150-500人
    ☞ 岗位职责: 1.负责华为、中兴 LTE/5G 无线基站设备工程督导及设备软件调测开通及排障工作; 2.负责检查 5G 基站工程施工安装规范、质量检查、基站资料数据整理;施工项目工程文档的管理、归整; 3.新建 5G 基站站点拨测,打卡,拍照,把站点数据录入华为系统,配合后台对站点开通调试,设备故障处理; 4. 负责协调5G 基站的安装施工进度、工期、施工工艺、安全监管、质量把控,协调设备进场进度等;配合后台对站点开通调试,设备故障处理;
  • 企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责访问员的招募、筛选、入库 2、负责与访问员的关系维护,维护公司形象 3、负责访问员招募渠道的建设、管理,不断发展、扩大 4、负责执行资料的汇总、整理,提交 5、负责与执行督导共同完成项目 【工作内容】 1、快速理解项目要求,快速编辑招募信息,在不同渠道发布招募信息 2、对于意向访问员,负责介绍项目执行要求,登记名单,移交给督导进行下一步 3、利用公司的客服号对接访问员,进行日常维护、互动、解答等,保持活跃 4、负责项目执行提交资料的汇总、整理、审核、抽查等 5、服从项目安排,接受临时性的任务,如电话回访(非推销,仅用户回访) 【任职要求】 1、大专及以上学历,文员、秘书、市场营销、管理等综合文科类专业优先;文职、招聘、客服类工作经验; 2、熟练使用Word、Excle等办公软件,文字编排能力良好; 3、做事认真负责,细心周到,有责任心,服从安排,执行力强; 4、举止大方、待人礼貌,能及时处理交付的其它事务,能同时负责多个项目跟进,服从项目要求加班; 5、学习、理解能力强,沟通、表达能力强。 【加入我们,您将获得】 1、薪酬待遇:固定月薪+考核奖励+部分项目奖励+月度评优奖金+全勤+节假日礼品+五险一金+其他福利(不含食宿); 2、带薪假期:享受国家法定节假日、年假、婚假、产假(陪)、病假、丧假等; 3、企业培训:新员工入职培训,职能、技能培训等; 4、职业发展:宽广的职业发展平台,每半年有一次加薪/晋升机会。 健全的职位晋升通道:助理-主管-经理-总监
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    电商平台,MCN|直播平台,短视频 / 不需要融资 / 50-150人
    1. 负责公司进口品牌护肤品产品的直播推广,吸引粉丝关注和互动,提高品牌知名度和产品销量; 2. 配合公司营销活动,进行线上直播活动的策划与执行,吸引新用户并提高用户活跃度; 3. 参与直播内容的策划与创作,包括产品介绍、使用技巧、用户答疑等,保证直播内容的质量和效果; 4. 配合公司拍摄、制作短视频,进行社交媒体平台的宣传推广; 5. 维护粉丝关系,与粉丝保持良好的互动,及时了解用户需求,为用户提供专业的护肤建议; 6. 定期进行直播数据分析和总结,优化直播内容和策略,提高直播效果。 任职要求: 1. 一年以上护肤品直播相关工作经验,熟悉直播行业和直播平台操作; 2. 形象气质佳,具有较强的表现力和感染力,能够吸引粉丝关注; 3. 具有良好的沟通能力和应变能力,能够与粉丝进行有效互动; 4. 对护肤品行业有浓厚兴趣,了解护肤品知识和护肤流程; 5. 有一定的护肤品销售经验,具备一定的销售技巧和客户服务意识; 6. 熟练使用办公软件和图片、视频编辑软件者优先; 7. 能适应弹性工作时间,具备一定的抗压能力。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金; 2. 提供完善的社保和福利待遇; 3. 提供专业的护肤品知识和直播技能培训; 4. 提供广阔的职业发展空间和晋升机会; 5. 团队氛围融洽,公司文化开放包容。
  • 2k-3k 经验3-5年 / 大专
    教育|培训,人工智能服务 / 未融资 / 少于15人
    1. 专科及以上学历,专业不限;拥有中学教师资格证优先; 2. 具有良好的职业操守和服务意识,热爱教育工作,热爱学生; 3. 具备较好的信息素养、学习能力强,视野开放,能秉持“以学生为中心”的理念组织活动; 4. 普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;沟通能力强,业务能力强,能与家长进行良性互动; 5. 有责任心、抗压力强、执行力强; 6. 乐于接受新的教育理念,并不断迭代工作方法,促进学生综合素养的提升; 7. 能够适应周末及节假日工作(工作日可调休)。 说明: 督导的工作类似于学习教练,以及传统教培行业的咨询师和班主任。 优先选择年轻的亲和力强的,能够和学生走到一起的人。
  • 7k-13k 经验1-3年 / 不限
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责信息流(护肤品) 行业短视频的剪辑脚本创作; 2、负责项目对接、拍摄编导,保证成片质量效果; 3、负责视频剪辑出片及素材整理工作; 4、分析平台数据及起量素材,不断输出创意视频: 5、以消耗为中心,协同完成视频小组消耗目标。 任职要求: 1、专科及以上学历,一年或以上相关工作经验; 2、脚本创作熟练快速新颖,懂使用PR剪辑及PS 操作,或视频拍摄; 3、网感好,创新意识强,能驾驭不同风格的短视频策划创作; 4、沟通协调能力强,做事主动有责任心,抗压力强。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    岗位JD: 职位名称:督导 工作地点:济南地区 招聘人数:若干名 职位描述: 作为广州薇美姿厂家的督导,你将负责以下工作: 1. 负责舒客、舒客宝贝品牌的销售和市场推广,达成销售目标; 2. 监督和指导销售团队,提高销售能力和市场占有率; 3. 分析市场情况,定期提交市场反馈和销售数据,为公司提供决策支持; 4. 负责所辖区域的市场拓展和销售活动策划,并确保活动的效果和销售目标的达成; 5. 维护与客户的良好关系,解决客户问题,提供售后服务; 职位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先; 熟悉舒客、舒客宝贝品牌,有同类销售经验优先。 具备良好的沟通能力和团队合作能力,善于处理人际关系; 能适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; 2. 提供专业的培训机会和职业晋升空间; 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    为什么项目经理不同意你由前台测试分析、督导直接转为后台中级、高级系统工程师呢? 一是他们“认为”你当前专题优化能力、参数分析能力、指标保障能力、报告写作能力、网管操作能力达不到相关系统工程师要求; 二是厂家(华为、中兴、爱立信、诺西)或者运营商(移动、联通、电信)已知道你之前一直是做前台RF,直接调到后台升级为系统工程师并为你支出中级以上系统工程师的工资他们认为不妥(主要是从系统安全角度考滤); 三是客户要求须具备中级、高级认证及一定后台系统工作经历,所以即便是项目有中级系统工程师缺口,他们一般主张从外部招“中级、高级后台”入项目,如果你知道新招入的“后台”水平还不如你,你可能就更郁闷了!!! 此时你应该考虑努力学习并掌握后台的接入、切换、掉线、覆盖、干扰、容量等专题优化技术,提升信令分析、报告输出能力,强化参数优化、网管操作、项目面试能力,熟练掌握中级、高级工程师全套技能,并准备换单位工作了。 抓住机会,突破实习生、督导、前台发展提升瓶颈,实现项目成长过程中的弯道超车!
  • 7k-13k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 150-500人
    1.负责所属区域合作商户日常销售管理(宣传、现场活动等)、推广公司产品,最大限度宣传转换商城品牌度; 2.负责区域督导活动安排、策划、统筹组织和落地执行,持续做好现场客户转化,完成年度、季度、月度收入指标; 3.负责建立良好客群关系,深度挖掘客户的需求和未来合作机会; 4.负责及时处理客户投诉事宜,提高客户满意度,定期维护关系; 5.负责所辖各级岗位人员的培训,提升团队业务水平; 6.负责巡视、检查、指导、督促所属区域导购工作情况,督促检查包括但不限于“充值送”和“消费送”情况、商品摆放、陈列,检查商品标签是否齐全情况等; 7.负责客情处理,正确处理客户意见、投诉;
  • 7k-13k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 150-500人
    1.负责所属区域合作商户日常销售管理(宣传、现场活动等)、推广公司产品,最大限度宣传转换商城品牌度; 2.负责区域督导活动安排、策划、统筹组织和落地执行,持续做好现场客户转化,完成年度、季度、月度收入指标; 3.负责建立良好客群关系,深度挖掘客户的需求和未来合作机会; 4.负责及时处理客户投诉事宜,提高客户满意度,定期维护关系; 5.负责所辖各级岗位人员的培训,提升团队业务水平; 6.负责巡视、检查、指导、督促所属区域导购工作情况,督促检查包括但不限于商品摆放、陈列,检查商品标签是否齐全情况等; 8.负责客情处理,正确处理客户意见、投诉; 9.服从工作安排,完成上级下达的其它任务及指标。
  • 13k-18k·13薪 经验不限 / 不限
    移动互联网,医疗丨健康 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责公司护肤品产品的网络销售,包括搜索引擎优化(SEO)、社交媒体营销(SMM)和电子邮件营销(EM)等渠道。 2. 研究市场趋势和竞争对手,了解护肤品市场动态和消费者需求,制定并实施销售策略。 3. 负责公司护肤品产品的上架、定价和销售。 4. 维护与客户的沟通,提供优质的售后服务,并及时反馈客户信息,以帮助公司改进产品和服务。 5. 参与公司产品的市场推广和宣传,协助公司完成销售目标。 6. 负责公司护肤品销售数据的收集、整理和分析,为公司提供销售情况和决策依据。 7. 遵守公司的各项规章制度,执行公司销售政策,并积极配合公司的工作安排。 职位要求: 1. 本科或以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 具备较强的市场营销和销售能力,有相关工作经验者优先考虑。 3. 熟悉互联网和社交媒体,了解护肤品市场动态和消费者需求。 4. 具备良好的沟通能力和售后服务意识,善于处理客户关系。 5. 具备数据分析和处理能力,熟悉Excel等办公软件。 6. 具备团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作压力。 7. 有销售类相关证书者优先考虑。
  • 4k-7k 经验不限 / 大专
    营销服务|咨询,居住服务,房地产|建筑|物业 / 未融资 / 15-50人
      巡店辅导岗位JD 岗位名称:巡店辅导 所属部门:市场部 汇报对象:市场部经理 薪资范围:面议 工作地点:根据项目需求,全国范围内 岗位职责: 1. 根据公司业务发展需求,对全国范围内的门店进行定期巡店,并提供针对性的辅导与支持; 2. 深入了解门店的运营状况,发现问题并提出改善建议,以提升门店的销售业绩和客户满意度; 3. 负责收集和整理巡店过程中产生的各类数据,进行数据分析并形成报告,为公司决策提供依据; 4. 定期与门店负责人沟通,了解其需求和困难,并提供相应的解决方案,协助门店解决实际问题; 5. 负责对门店员工进行产品知识、销售技巧、服务理念等方面的培训,提升门店整体业务水平; 6. 协助公司制定和实施门店运营标准,确保门店按照公司要求执行,维护公司品牌形象; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先; 2. 3年以上零售行业工作经验,有巡店、培训、督导等相关岗位工作经验者优先; 3. 具备较强的沟通表达能力和组织协调能力,善于发现问题并提出解决方案; 4. 具备一定的数据分析能力,能运用Excel、PPT等办公软件进行数据分析与报告制作; 5. 能适应全国范围内的出差,具备较强的抗压能力; 6. 具备较强的团队精神和责任心,工作积极主动,能独立完成任务。 我们提供: 1. 具有竞争力的薪资待遇和完善的晋升通道; 2. 系统的培训和职业发展机会; 3. 广阔的职业发展空间和平台; 4. 良好的企业文化,团队氛围和谐。
  • 8k-10k 经验在校/应届 / 硕士
    其他 / D轮及以上 / 2000人以上
    (一)岗位职责: 1. 分管下属 4~5 名督导,对区域内项目运营进行综合管理,汇报对象为督导部总监; 2. 食品安全管理体系的建立与完善; 3. 食品安全相关法规的更新与培训; 4. 多个项目安全监督、指导及反馈; 5. 多个项目的运营质量管理; 6. 多个项目现场落实公司要求的具体情况。 (二)任职要求: 1. 硕士及以上学历,专业不限(食品,工程,安全生产,教育,烹饪,旅游酒店管理,公 共卫生,法律,人力资源,室内设计等均可); 2. 具有良好的职业道德,强烈的责任心和事业心; 3. 有较强的综合管理能力、执行力,对事物有较强的分析能力; 4. 思维灵活,良好的沟通能力; 5. 有团队意识,吃苦耐劳,愿意从基层锻炼; 6. 学生会、院系、班级干部优先。