• 6k-12k 经验3-5年 / 不限
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1) 执行并实施工厂确定的经营计划,制定并监督车间日常管理6S制度,保证安全生产; 2) 协助处理有关维修的问题和投诉,组织车辆疑难故障的诊断和会诊; 3) 执行和落实生产生产管理制度、流程,编写标准作业指导书等; 4) 领导和管理团队,协调与客户、产品研发部门等内部部门的合作,确保市场营销活动与销售目标一致 5) 执行和落实工厂培训体系与实施标准; 6) 对工厂成本运营指标负责:工厂成本控制、业绩达成率、现场管理等; 7) 根据工厂实际运营情况,善于发现问题,及时上报问题,并组织培训课程,对员工进行针对性培训与带教; 8) 协调维修团队与其他部门的沟通和协作,处理紧急维修事故,制定应急方案,确保设备故障快速处理; 9) 进行维修派单,控制维修成本,提供维修进展和成本报告,协助制定年度维修预算; 10) 保持办公与工作场地环境,确保工厂的布置能够达到卡泰驰标准的要求。使其符合卡泰驰的CI标准,树立工厂良好形象; 11) 管理维修设备和工具的采购和维护,确保设备和工具正常运行和安全使用; 12) 分析数据和报表,改进车间工作流程,提高生产产能; 13) 据生产需求,协助主管制定维修技师招聘需求和考核指标,合理分配车间人员和岗位,术内训和研讨,制定培训计划,按照培训计划协调员工参加各类部培训; 14) 协助主管拟定部门财务预算,并按其执行,控制运营成本; 15) 在涉及客户车辆质量问题时,与车间沟通,以支持服务工作; 16) 完成上级交办的其它任务; 任职要求: 1) 从事汽车维修行业3-8年以上,有大型汽车维修企业车间工作经验 2) 3年以上汽车维修企业车间管理经验,熟悉车间管理方法,熟悉车间6S管理制度,车辆维修工艺流程,有汽车维修高级工及以上职称优先 3) 具有汽车售后(4S店或综合维修厂)三年以上的运营管理经验 4) 具有较强的市场分析与控制能力、组织协调能力、沟通能力、活动策划能力和推广能力,同时要求其人际能力强, 具有语言表达能力以及团队管理能力,才能很好地完成运营总监的各种职责; 5) 具有创新意识和开拓精神。诚实可靠,具备自我激励能力; 6) 具有决策能力,抗压能力强,善于学习具备很强的自我管理能力; 7) 是关键岗位,须经卡泰驰基础培训后上岗;
  • 6k-8k 经验5-10年 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:皮卡车货车柴油车维修经验优先 任职要求: 1. 能吃苦耐劳,具备良好的团队协作精神,服从领导安排; 2. 对工作认真负责,责任心强,有良好的职业道德和职业操守; 职位福利:五险//饭补/6000以上加提成
  • 10k-12k 经验10年以上 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作年限:十年以上 每月薪资: 10000-12000(技术好可面聊) 任职要求: 1 年龄:35-50岁 2 至少10年以上康明斯发动机及相关设备维修经验,具有丰富的故障诊断及修理技能; 3 有康明斯发动机及相关设备的维修资质证书或相关认证优先。 4 熟悉康明斯系列发动机(如NT855、K19和QSK系列等)的工作原理、结构特点及常见故障; 5 大师傅可以带上自己中工过来。 工作内容: 精通发动机的拆解、修复、调试、故障排查和性能优化等各项维修技能; 熟悉各类专用维修工具和设备,具备使用诊断仪、测量仪器等设备进行维修和故障检测的能力; 熟练掌握发动机油路、冷却系统、进排气系统、燃油系统、电气系统等各大系统的维修和保养方法; 能够对维修人员进行技术指导,解决现场技术难题,并参与日常工作安排和技术培训。 职位福利:五险一金
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责检验车间设备维修、维护、保养等工作; 2.维修人员必须了解检验设备的运行情况,保证设备良好的运行状态;检查故障程序清楚,判断故障准确,排除故障要 及时、准确可靠。 3.对设备进行维护保养,做到多巡视、勤过问、勤检查、勤 养,确保检验设备整洁和安全运转; 4.深入生产线,发现故障随时排除,遇有重大事故及时请示 报,要求维修人员相互协作,做到既分工,又合作,共同完成各项任务; 5.严格按照设备运转周期,制定合理的维修计划和保养; 6、完成本职工作的同时,主动配合完成其它工作; 7.努力学习文化技术,不断提高业务技术水平。 任职要求:具有中专或高中以上学历,具有钳工证或相关工作经历者优先;有较强的责任心,有一定的管理经验和灵敏的意识,有协调能力、认真负责的精神。
  • 40k-75k 经验3-5年 / 不限
    汽车|出行,硬件 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 对车辆进行日常保养和检查,及时发现并解决车辆故障问题。 2. 根据维修工单,对车辆进行全面检查和诊断,制定维修方案。 3. 按照公司规定和客户要求,确保维修过程符合安全和质量控制标准。 4. 对维修设备进行定期维护和保养,确保设备正常运行。 5. 协助销售部门为客户提供车辆咨询和维修建议,提高客户满意度。 6. 参与公司内部培训,提高自身技能水平。 职位要求: 1. 大专及以上学历,汽车维修相关专业优先。 2. 至少两年以上汽车维修经验,熟悉汽车构造和维修流程。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与客户和同事进行有效沟通。 4. 具备一定的英语读写能力,能够阅读简单的维修手册和说明文档。 5. 熟练使用各种汽车维修工具和设备,具备基本的电脑操作技能。 6. 持有相关汽车维修证书者优先考虑。 工作时间:周一至周五,8:00-17:00,根据工作需要可能调整。 工作地点:XX市XX区XX路XX号。 薪资待遇:根据个人能力及工作经验确定,****。 公司福利:五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训、晋升机会等。 岗位亮点:工作环境舒适、团队氛围好、学习成长快、晋升空间大。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责台式、笔记本、打印机等产品的售后服务工作,包括售后咨询、产品验收、维修和质检(目前重点是打印机); 2、负责协调解决产品出现的常规性技术问题; 3、对于硬件问题,将产品返回厂家,并跟进产品的维修进展、反馈给售后客服。 任职要求: 1、有无经验即可 2、较强的学习能力(积极主动学习产品的技术性能、操作规范)、服务意识和团队合作精神; 3、工作积极主动,认真负责 工作时间:9:00-5:30 周六日双休 国家法定假日全休 可以面谈 微信同步
  • 6k-9k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    电动车2年以上维修经验,客户语言沟通要强,工作要积极
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    职位概述: 此岗位负责维护和修理电脑、打印机等IT设备,同时负责基础网络监控系统的安装调试。需要具备独立解决问题的能力,对IT设备和系统有深入的理解和专业知识。 主要职责: 1. 负责电脑、打印机等IT设备的故障诊断和维修。 2. 独立进行网络监控系统的安装、调试和维护。 3. 制定并执行设备维护和维修计划。 4. 与其他部门和团队成员合作,提供技术支持。 5. 保持对新技术和趋势的关注,以提高专业技能。 职位要求: 1. 计算机科学、电子工程或相关领域的本科学历。 2. 至少2年的IT设备维修或网络监控安装经验。 3. 熟悉电脑和打印机的基本原理和维修过程。 4. 熟悉网络监控系统的基本原理和安装过程。 5. 良好的问题解决能力,能够独立工作,也善于团队合作。 6. 良好的沟通能力和服务意识。 7. 愿意在快节奏的环境中工作,能够在压力下有效工作。 额外加分项: 1. 持有相关认证(如微软认证专家、网络工程师等)。 2. 有处理高级故障和复杂问题的经验。 3. 有领导和培训新人的经验。 工作地点:青岛市市北区(可根据实际情况调整) 我们欢迎对该岗位有兴趣并符合要求的候选人提交简历至我们的招聘邮箱(如需要,请在职位描述中提供),我们将在收到简历后尽快进行评估并通知面试安排。在此,我们非常期待您的加入,并期待您能提供卓越的服务和解决方案!
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,消费生活 / 不需要融资 / 少于15人
    要求:有三年以上从事电脑、网络相关的维修、维护工作,为人老实,有责任心,能长期的优先 工资待遇:4500-7000 交五险  工龄工资200元/年,有电脑网络资质证书的可增加费用3000-7000不等。 简介:泰州英飞尔计算机有限公司座落于高铁新城、海军纪念馆南1公里、医药高新区3公里,地理位置优越,我们主要打造城南、药城、高新区为一体的网络、电脑IT为一体的服务中心。欢迎有志青年的加入---
  • 5k-6k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责日常维修、计划检修、保养; 2、负责施工监理、配电线路安装等工作; 3、及时巡查,发现问题及时处理; 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1、身体健康,年龄在45岁以下; 2、3年以上工作经验,具备维修·电工证; 3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
  • 4k-7k 经验不限 / 本科
    教育,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 1、根据设计图纸需求进行非标设备组装调试,结合各分厂车间自动化设备维修改造需求进行设备维修改造保养等工作。 2、负责根据设计图纸完成组装、调试,针对现场设备进行维修保养等工作。 任职要求: 1、非标设备制造钳工经验3-5年
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    制造业 / 不需要融资 / 15-50人
    主要负责设备的机械组装、初步调试等工作。 能识图,掌握基本钳工技能,完成部件的加工修改,设备的维护、维修、铣床、磨床 要求: 20-45周岁,中专及以上学历,机电专业类优先
  • 1k-2k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责注塑模具的组装、调试、维修和保养工作,确保模具的正常运行和生产效率。 2. 根据生产需要,对模具进行改进和优化,提高产品的质量和生产效率。 3. 对模具的磨损、损坏、故障等问题进行及时处理,确保生产进度不受影响。 4. 定期对模具进行检查,预防潜在的问题,保证模具的长期稳定运行。 5. 参与新模具的试制工作,对试制过程中出现的问题提出解决方案。 6. 负责模具的备品备件的管理和维护,确保备品备件的完整和有效。 7. 配合生产部门,对生产过程中出现的模具问题提供技术支持。 8. 遵守公司的各项规章制度,严格执行安全操作规程,保证生产安全。 岗位要求: 1. 中专或以上学历,机械制造、模具设计与制造等相关专业。 2. 具备 1年以上注塑模具钳工工作经验,熟悉注塑模具的结构和原理。 3. 熟练掌握钳工基本技能,如铣削、磨削、钻孔、抛光等。 4. 具备一定的模具设计能力,能看懂模具图纸,了解模具制作工艺。 5. 具备较强的责任心和团队协作精神,能承受一定的工作压力。 6. 具备良好的沟通能力和学习能力,能不断学习新技术和新知识,提高自己的技能水平。 7. 持有相关专业技能证书者优先考虑。
  • 6k-8k 经验3-5年 / 不限
    汽车|出行 / 未融资 / 500-2000人
    职位描述: 1、严格按照各项生产工艺操作标准、流程,作业指导书进行生产,并对所负责的工序品质负责; 2、配全本部按时完成生产设备的安装及维修任务; 3、负责对设备的组装及各零配件尺寸的确认。 4、 负责对不符合装配条件的零配件进行修改。 5、协助设备保全部领班搞好班组工作及班组建设。 任职资格: 1、技校、中专及以上学历,机械类相关专业优先考虑; 2、具有三年以上钳工等设备的工作经验; 3、良好的团队合作精神; 4、能吃苦耐劳,服从分配。
  • 4k-5k·13薪 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    任职资格: 1、持有310身份证,沪语为母语,沪语作为工作语言; 2、年龄18-63岁,身体健康; 3、高中(中专)及以上学历; 4、持有电工特种作业操作证; 5、具有物业维修工作经验者优先; 6、持有电工、维修电工、钳工、焊工、制冷设备维修工、智能楼宇管理员、电梯安装维修工等职业资格证书者优先; 7、具有良好的沟通能力和团队协作精神。 工作时间: 朝九晚五,周末双休。 工作地点: 1、明申中心大厦:上海市徐汇区凯旋路3131号; 2、钱江大厦:上海市浦东新区东方路971号; 3、明申商务广场:上海市徐汇区漕宝路400号; 4、钱江商务广场:上海市闵行区伊犁南路111号; 5、浩润苑:上海市闵行区伊犁南路65弄; 6、财富天地:上海市闵行区都会路2338号; 7、明申花园:上海市闵行区吴中路633弄。 注:根据工作需要,工作地点以工作安排为准。 职位描述: 1、负责物业项目范围内的水、电、气方面的正常运行和维修工作,包括紧急维修和日常保养; 2、负责管理好电机房事务,包括每天一次的变配电间巡视和电梯设备状况检查,做好电压表、电流表、计量表等运行记录,电梯设备突发状况维修; 3、负责维护室外照明和水、电管线的维护,包括排水设备、电气设备的操作维护保养等职责; 4、完成领导交办的其他工作。 员工福利: 1、五险一金; 2、带薪年假; 3、年底双薪; 4、工龄工资; 5、餐费补贴; 6、加班补助; 7、高温补贴; 8、意外保险; 9、职业培训; 10、节日福利; 11、团建聚餐。