职位职责： 1、构建以用户安全为中心的流程策略平台，包括策略运营平台、能力管理平台等，通过优秀的功能体验、合理的策略制定，推动内容安全/管理/运营工作科学、高效运转，提升业务整体质量与效率； 2、结合业务目标，通过对业务拆解、流程编排、模型及人工操作体验的综合考虑，拆解为可执行的平台产品方案，协同上下游团队高效拿到阶段性结果。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年及以上的平台产品设计经验，具备内容安全/策略产品经验者优先； 2、逻辑能力强，有优秀的产品洞察力； 3、善于沟通、跨部门跨地域合作； 4、数据导向，具备熟练的数据分析和运用能力，能够建立起用户分析的思维框架和逻辑，有数据分析及 A/B Test 设计经验者优先考虑； 5、有人工智能审核相关产品经验优先，或熟悉机器学习/图像识别/nlp 等知识者优先。

职位职责： 1、构建以用户安全为中心的流程策略平台，包括策略运营平台、能力管理平台等，通过优秀的功能体验、合理的策略制定，推动内容安全/管理/运营工作科学、高效运转，提升业务整体质量与效率； 2、结合业务目标，通过对业务拆解、流程编排、模型及人工操作体验的综合考虑，拆解为可执行的平台产品方案，协同上下游团队高效拿到阶段性结果。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年及以上的平台产品设计经验，具备内容安全/策略产品经验者优先； 2、逻辑能力强，有优秀的产品洞察力； 3、善于沟通、跨部门跨地域合作； 4、数据导向，具备熟练的数据分析和运用能力，能够建立起用户分析的思维框架和逻辑，有数据分析及A/B测试设计经验者优先考虑； 5、有人工智能审核相关产品经验优先，或熟悉机器学习/图像识别/NLP等知识者优先。

工作职责 1.对站内个人用户上传的视频按照规则要求进行审核、过滤等等； 2.实时监控上级监管部门以及相关法律法规所不允许上传的内容，并提供每日监控结果报告； 3.了解每周网上舆情，并针对相关热点事件有一定关注分析能力； 4.根据运营需要把握内容尺度，确保网站内容的合法性。 任职资格 1.大专以上学历，对视频网站有一定的了解，熟悉计算机操作，能熟练使用Office办公软件； 2.熟悉网络热门事件、名词、人物等新兴事物，并有一定的分析研判能力； 3.有责任心，诚实稳重，条理清晰，能承受一定的压力，能严格遵守公司各项规章制度； 4.具备一定的社会经验，能根据国家相关政策把握各种视频内容的尺度； 5.有较强的学习能力，学习熟记国家管理部门的政策法规； 6.本职位为三班倒，早班、午班、夜班，应聘者需能适应轮班制度； 7.有视频网站内容审核工作者优先。

岗位职责： 1.负责搜狐号平台的审核工作，保证内容和评论的质量； 2.整理热点网络舆情，梳理重大新闻事件，为审核提供支持； 3.与产品、运营同学协作，提供改进建议，提升产品体验。 岗位要求: 1.***本科及以上学历，全职要求已取得本科***，实习要求大四在读； 2.关心时事，了解互联网行业，熟悉互联网管理法律法规； 3.适应工作压力，责任心和执行力强，具有团队合作精神，善于与人沟通； 4.三班制轮班（早班8:00-17:00，中班14:00-22:00，夜班22:00-8:00），每周五天工作制、轮休。 福利：六险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、带薪休假、定期团建。 希望到岗时间：两周内

岗位职责： 1、负责公司风控平台的用户审核工作 2、负责关注异常交易数据，有异常及时响应并做出判断 3、不断学习平台规则、提升个人专业技能 4、关注外部竞品的风控规则变化，根据现有的规则给出相应的建议 5、有客服或者风控专员经验 6、需要值夜班（连续7-10） 任职资格 1、大专及以上学历 2、具备一定业务敏感性和风险意识 3、有良好的心理素质，有较强的沟通及判断能力 4、具有较强的逻辑思维及数据收集分析能力 5、在日常工作中严格恪守职业操守和信息安全保密制度。

岗位工作内容 1、熟悉小微税票贷产品的贷款政策、流程及审批标准； 2、通过分析客户资料和电话审核，对借款人的经营风险/信用风险/还款意愿等做出判断，独立进行风险评估，出具审批意见； 3、针对业务、工作流程以及产品本身出发，对审核工作中的风险点提出意见与建议； 4、配合完成上级领导交办的各项工作。 任职资格 ： 1、***本科及以上学历； 3、具备较强的风险意识、综合分析和决策能力； 4、具有小微企业贷款审批/评审相关岗位经验者优先；

岗位职责： 业务运营优化: 1.基于信息安全专业知识的深度理解，主动探索性地建立人工审核方式或分析方法； 2.产品策略及平台优化推动，提高人工审核有效性； 3.根据业务运营数据分析发现业务矛盾点，并思考产品信息安全解决方案建议，最终推动实现。 基础运营管理: 1.配合前端信息安全策略或项目，落地人工运营环节； 2.员工业务能力配套提升； 3.现场管理（运营数据、报障、答疑、人员调度)。 团队管理: 1.员工KPI达成监管、考核评估，员工成长与提升辅导； 2.风险事件的监控与管理； 3.团队文化、工作氛围建设。 职位要求： 1. 大专及以上学历，3年以上工作经验，其中至少1年同类管理岗经验； 2. 20人以上团队管理经验，有知名社区类互联网产品（如百度贴吧、微博、知乎、QQ 空间）审核管理经历者优先； 3. 熟练应用Excel、Word、Powerpoint等Office办公软件，进行多维度数据分析并撰写相关报告； 4. 能够独立输出业务优化方案，绘制线框图、产品原型等； 5. 善于思考总结，有创新意识；具备较好的抗压能力和问题解决能力。 说明：该岗位办公地点在挚文集团，与中智四川公司(国资直管央企)签订劳动合同

职位职责： 1、负责美国短视频内容的审核，对视频进行内容标记，协助优化推荐算法的推荐效率 2、制定审核流程，明确审核细节要求，提高团队的准确度与效率 3、与产品、技术、运营进行沟通，把控内容安全，推动审核平台的持续优化； 职位要求： 1、本科及以上学历，1年以上内容审核经验， 2、英语能满足日常工作沟通，有内容敏感度，积极主动，执行力强； 3、具备较强的数据分析、风险识别与控制能力；

工作内容： 1.负责内容审核工作（图文、视频、用户信息等）； 2.对不良信息较为敏感，对平台内容进行实时审核，负责垃圾信息的处置工作； 3.总结日常工作，同相关同事一起不断优化工作标准和流程； 4.完成其他相关常务性工作或上级交予的任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，新闻、文学等专业或有审核经验优先； 2.为人踏实，乐于沟通，具有很好的团队意识和协作意识； 3.有良好的判断力、学习能力，对违规信息敏感； 4.有良好的数据处理、分析、总结的提炼能力。

职位描述： 1、建立项目管理体系，制定项目流程规范，把握项目进度，确保项目按计划落地并完成复盘； 2、协调团队内外部的流程衔接，帮助优化资源分配和调度，促进团队间的有效沟通，确保流程一致性； 3、统筹团队建设，设计清晰的目标和发展方向，为团队工作推进提供引导和支持； 4、搭建并完善团队人才梯队，保障团队人才选型、能力成长和业务发展契合。 职位要求： 1、本科以上学历，6年以上PMP或PMO相关经验，英文读写听说能力； 2、熟悉互联网审核投放相关链路，具备敏锐的风险洞察能力和业务全局视角； 3、能够及时跟进项目进度、管理项目风险，快速发现并跟踪解决项目问题； 4、具备良好的沟通能力、领导力，善于归纳总结，有清晰的逻辑思维能力； 5、乐观积极，能够适应高强度的工作节奏，具有强烈的责任心和韧性。

专科及以上学历。副业公司平台内容审核 抖音小红书等平台审核

岗位职责： 日常工作就是主要负责审核那些在平台上申请了对本公司业务办理的意向客户，平台联系客户，审核客户资质是否符合，并对符合资质的客户确定办理时间 薪资：底薪无责3500+提成 上班时间：9:00-18：00午休12：00-14: 00  任职资格： 1.年龄：20-33，男女不限 2.学历：学历代表过去 ，能力决定未来 3.经验：不限（应届生亦可，前期有老员工一对一带） 4.踏实肯干，学习能力强，诚实守信 5.较强的团队合作意识及服务意识，责任心强 团队氛围：都是80，90后年轻团队，没有勾心斗角，没有拐弯抹角，没有职场甄㜳转，实力才是征服的王道 发展平台：管理岗多渠道晋升，内部创业机会，实现物质，精神双手 你学习机会：免费带薪培训，还有老员工一对一指导工作 福利待遇：享受国家法定节假日、带薪婚嫁、产假、员工聚餐、带薪培训、各类提升性专业培训等福利 工作能力与态度决定你的薪资与职位！

主要是负责电商视频发布前的预览和审核，检查是否流畅，有没有异常，排查是否存在不过审，人人可做，有手就行。

职位描述: 1、参与审核策略制定、舆情统计分析、公文写作； 2、参与相关数据统计分析。 职位要求: 1、本科及以上学历，有3年（含）以上内容风控工作经验； 2、能适应夜间、节假日轮班制工作； 3、热衷于国内外新闻资讯及历史信息，对新闻事件有敏锐的洞察力； 4、做事踏实、认真细心，工作效率高，执行力强，有良好的沟通能力； 5、豆瓣用户优先。

办公室专员客服审核专员，只需要线上审核提交，不用邀约，不用面谈。 [任职要求」 1.22-35岁，性别不限，高中及以上学历专业不限，有经验条件可放宽， 2.普通话标淮，有良好的表达能力，沟通能力，应变能力和团队服务意识; 3.有电话销售，客服经验，退伍军人等优先考虑； 4.人品端正，无犯罪记录，无不良征信记录; 公司优势： 资源好：转化率高，开单容易，上手非常快 氛围好：主管员工关系相处很融洽 气氛好 薪资高：人人都拿高薪资 最低每月不低于1W 每个月1号到10号有奖金 余月达到业绩要求888到8888或者其他奖励 [薪资福利] 1.享受国家法定节假日 2.写字楼室内办公，空调全天开放; 3.薪资结构：无责底薪6000+10%--30%提成＋奖金＋节假日福利，综合1W-—3W，上不封顶; 4.下午茶＋周月茶歇+团队聚餐＋生日会＋年终福利； [晋升空问] 1易于个人发展的职级梯级体系，具有竞争力的薪酬体系，每年晋升调薪机会； 2.明晰的晋升通道;组长一主管一 经理一 合伙人，； 这里有融洽的同事关系，具有竞争力的薪酬！ 公司正在倍速发展，拥有广阔的晋升空间！ 工作时间：9：00-12：00，下午13：30-18：00 周末大小休