• 15k-30k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    招聘初高中班主任(不用坐班) 岗位职责: 1.详细了解学生情况、根据学生成绩做出不同学习规划和方案 2.上课前认真备课,课中详细讲解知识,课后及时为学生答疑解惑 3.及时对接学生不同需求,以及处理公司交付的其他事宜 岗位要求: 1.大学本科以上学历,师范相关专业,有相关教学经验 3.要求有一定教学经验,能安排初高中,单纯只能安排小学不要 岗位薪资: 班主任待遇    2-3K每月 面试流程: 1.发送简历及教学试讲视频 2.语音/视频面试自我介绍 3.录用安排试课
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    要求:.1、负责人,有耐心,爱心,喜欢小朋友,认真仔细,跟家长的沟通能力强 2、要有上课经验,要能做满整个学期,能独立带好班级,管理纪律和安全。 3、时间:每星期一~星期六 单休  7:20上班;17:30下班。(中午午休俩小时) 地址:大碶徐阳六路88号  有托管班或家教经验者优先录用!手机党勿扰!有意向联系:电话微信同号:草莓老师
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    要求:.1、负责人,有耐心,爱心,喜欢小朋友,认真仔细,跟家长的沟通能力强 2、要有上课经验,要能做满整个学期,能独立带好班级,管理纪律和安全。 3、时间:每星期一~星期六 单休  7:30上班;17:30下班。(中午午休俩小书) 地址:大碶徐阳六路88号  有托管班或家教经验者优先录用!手机党勿扰!有意向联系:电话微信同号:草莓老师
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、通过公司组织的系统培训后对国际课程体系及授课内容非常熟悉,具备独立授课能力; 2、课前充分准备授课内容,并独立完成小班授课; 3、课后及时向督导教师反馈课堂情况,针对授课情况进行分析和改善; 4、做好学生成绩统计及分析,并制定相应的提升计划 5、根据科目教研计划,同教研组内成员协作及时推动并按时完成 任职要求: 1、数学、统计学等相关专业,热爱教学,对12至16岁年龄段学生有钻研,有想法,学科领域的基本知识结构; 2、本科及以上学历,硕士、博士、师范类毕业生或海外留学经验者优先; 3、具备良好的教学态度和沟通能力; 4、具备一定的文案编写、课题研究能力,能配合课程中心对课时、教研时间的分配要求,按时完成指定教研任务; 5、责任心强,热爱教育行业并对国际教育有兴趣
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、 在同课程顾问沟通后完成学员国际课程物理科目辅导,具备教授物理国际课程的能力; 2、 课后及时向教务和课程顾问反馈上课情况,学员情况和课程计划; 3、 对于中长期的学员定期进行测试和规划,并及时反馈结果; 4、 配合市场和销售部门完成一些与教学内容相关的工作; 5、 及时更新授课内容,完成教研任务。 任职要求: 1、 物理学、光学等相关专业,热爱教学,对12至16岁年龄段学生的物理教学有钻研,有想法,熟悉物理领域的基本知识结构。 2、 本科以上学历,有扎实的物理学科专业背景,硕士、博士学历和海外留学回国人士优先; 3、 具备良好的教学态度和沟通能力; 4、 具备一定的文案编写、课题研究能力,能配合课程中心对课时、教研时间的分配要求,按时完成指定教研任务; 5、 责任心强,对教育行业有热情; 6、 具有海外经历或从事过国际课程培训工作者优先; 7、 欢迎应届生投递简历
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:   1、根据提供的资源进行电话回访,对有意向的学员进行登记,并尽可能促成报到;   2、负责客户的电话咨询工作,通过学业分析,制定学习方案;   3、负责相关项目的招生咨询工作,完成学院招生计划;   4、配合学校负责人做好网络后台维护及宣传工作。   任职要求:   1、年龄20-30周岁,大专以上学历,欢迎应届毕业生加入;    2、善于与人沟通,思维活跃,具备一定的理解与领悟能力;    3、热爱教育事业,有爱心,有责任心;    4、普通话标准,较强的表达、沟通能力与学习能力和服务意识 ;    5、有较强的团队合作精神;     薪资福利:    1、薪资构成=基本工资+岗位工资+绩效工资+各种补助;    2、福利待遇优厚(五险一金+节日福利+带薪年假+集体旅游等);   3、公司定期提供专业培训,不断提高业务能力和综合素质。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    负责幼儿早期教育课程,主要针对0~6岁幼儿,
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    教育 / A轮 / 50-150人
    工作时间:  周一至周五13:30-20:30(其中两天休息),周六8:30-20:30,周日8:30-19:30,中间有休息吃饭时间  岗位描述  1、有辅导过小学初中英语一年以上,口语流利。  2、热爱幼少儿教育事业,有爱心、责任心、进取心。  3、身体健康,师德高尚,爱孩子,形象气质佳,性格活泼开朗、幽默并有亲和力。  4、具有良好的组织能力和动手能力,能够接受孩子和家长的考验,应变能力强。  5、工作积极主动,习惯在压力下工作,能独立完成工作任务。  工作职责:  1、协助外教授课并跟踪学习效果;  2、对学生进行专业性的学习指导、建立和保管学生档案;  3、处理学生投诉、收集学生的反馈信息并汇报给教学主管;  4、教授相应级别的课程并给予学生有效的学习建议;  5、主管安排的其他事项。  公司福利:  有住房补贴,有竞争力的薪资体系,极具诱惑力的奖金(每月平均月薪1.5-2.5万,甚至更高!)  完善的福利保障(五险)和商业医疗保险,免费年度体检;  国家规定的法定节假日,带薪年假(10-20天),海外旅游及丰富奖品奖励  免费!海外游学、旅游及丰富的员工活动、奖品奖励;  免费!员工本人可享受免费的科蒂英语培训;  丰富多样的团建活动,没有什么比和家人般的小伙伴们在一起更开心;  快速及完善的晋升以及培训体系,帮助你成长提高,变成更好的自己;  全球化的客户管理系统和先进的销售工具支持。  纵向职业发展:初级中教-中级中教-高级中教-中教主管-教学总监-校长
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / C轮 / 150-500人
    1.负责3-6周岁孩子日常授课,了解孩子学习状况喝,性格。2.与家长做好课前,课后的沟通工作,让家长了解孩子成长的动态。3.做好孩子学习和成长的记录工作。4.参与校区市场开拓工作,活动设摊,发单,邀约等等
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    正能量,认真,对工作负责,有职业操守的老师
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    主要负责日常教学工作,家长沟通,画室整理
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    主要负责幼儿和小学年龄段孩子的爵士鼓教学工作
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 不限
    教育|培训 / 不需要融资 / 15-50人
    教课时间是在开学后的周一到周五(其中一天)的4点到5点,在学校里的四点钟课堂教魔术课。 你不需要懂魔术,我们会后期给你培训,提供教案还有魔术教具。有幼儿教育经验者或者舞台表演教过表演主持经验的优先!
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    二、 招生部经理 要求: 1、 在培训学校或其他招生机构担任过招生业务负责人的团队管理经验一年以上; 2、 具备丰富的招生渠道并对招生业务十分熟悉; 3、 具备丰富的组织能力和市场业务开拓能力; 4、 头脑灵活,风格干练; 5、 熟练使用电脑及办公软件;
  • 40k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于快消行业结合业务运营逻辑,完成业务目标和预算管理,确保业务健康发展; 2、搭建核心业务指标体系,定期开展经营分析和问题诊断,包括但不限于区域产业带、白牌商家、品牌商家、经销商等方面,产出可落地的策略建议; 3、行业BP支持,解决业务核心卡点和问题,包括但不限于整体GMV增长、商品卡提升、专项支持的等方面; 4、持续关注市场环境、行业趋势,发现潜在机会,输出专项报告及策略; 5、完成业务及策略分析所需数据看板搭建,推动行业数据报表及产品开发与完善。 职位要求: 1、本科或以上学历,5年以上互联网商业分析、经营分析、战略咨询经验; 2、数据敏感度佳,具备复杂数据分析能力,熟练使用数据分析软件者优先; 3、有较强的学习热情、自驱力,沟通协调能力强,善于从复杂现象中总结规律; 4、对内容电商有比较好的理解,有相关行业工作和项目经验优先。