• 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司盐湖一体化平台产品的销售推广工作; 2、负责项目投标和实施过程中解决方案的编制; 3、挖掘和拓展商务机会,执行完成销售任务和关键指标; 4、向目标客户传递产品优势及特点,与客户保持良好沟通,实时了解并收集客户需求; 5、与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,配合客户做好计划申报及项目执行; 6、可适应短期出差。 任职要求: 1、本科或以上学历,地球物理、水文地质、采矿等相关专业毕业优先;有智能矿山领域销售和渠道相关工作经验优先考虑; 2、对销售工作充满热情,擅长沟通及演讲展示,能适应出差; 3、具备创新和创业精神,有较强的研究分析、逻辑思维、擅长团队合作;
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责对接需现场勘测项目的机电内容的勘测,并提供给设计师相应的机电条件及方案建议; 2.独立完成项目机电图纸审核(包含但不限于:供暖通风与空气调节、给水排水、电气); 3.主导完成机电标准的升级变更工作; 4.协助完成日常个专业之间的对接沟通工作(包含但不限于:直营店日常沟通、解决运营期间机电设备及系统的疑难杂症、其它必要的专业培训工作)。 岗位要求: 1.大专及以上学历,给排水专业优先; 2. 3年及以上设计院经验,且有现场暖通施工安装经验,熟悉常用制图软件CAD,天正,鸿业等; 3.擅长理性逻辑分析,能够清楚的分析问题的可能性原因,并提供合理的解决办法; 4.拥有一建、二建证书者优先。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 不限
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1) 执行并实施工厂确定的经营计划,制定并监督车间日常管理6S制度,保证安全生产; 2) 协助处理有关维修的问题和投诉,组织车辆疑难故障的诊断和会诊; 3) 执行和落实生产生产管理制度、流程,编写标准作业指导书等; 4) 领导和管理团队,协调与客户、产品研发部门等内部部门的合作,确保市场营销活动与销售目标一致 5) 执行和落实工厂培训体系与实施标准; 6) 对工厂成本运营指标负责:工厂成本控制、业绩达成率、现场管理等; 7) 根据工厂实际运营情况,善于发现问题,及时上报问题,并组织培训课程,对员工进行针对性培训与带教; 8) 协调维修团队与其他部门的沟通和协作,处理紧急维修事故,制定应急方案,确保设备故障快速处理; 9) 进行维修派单,控制维修成本,提供维修进展和成本报告,协助制定年度维修预算; 10) 保持办公与工作场地环境,确保工厂的布置能够达到卡泰驰标准的要求。使其符合卡泰驰的CI标准,树立工厂良好形象; 11) 管理维修设备和工具的采购和维护,确保设备和工具正常运行和安全使用; 12) 分析数据和报表,改进车间工作流程,提高生产产能; 13) 据生产需求,协助主管制定维修技师招聘需求和考核指标,合理分配车间人员和岗位,术内训和研讨,制定培训计划,按照培训计划协调员工参加各类部培训; 14) 协助主管拟定部门财务预算,并按其执行,控制运营成本; 15) 在涉及客户车辆质量问题时,与车间沟通,以支持服务工作; 16) 完成上级交办的其它任务; 任职要求: 1) 从事汽车维修行业3-8年以上,有大型汽车维修企业车间工作经验 2) 3年以上汽车维修企业车间管理经验,熟悉车间管理方法,熟悉车间6S管理制度,车辆维修工艺流程,有汽车维修高级工及以上职称优先 3) 具有汽车售后(4S店或综合维修厂)三年以上的运营管理经验 4) 具有较强的市场分析与控制能力、组织协调能力、沟通能力、活动策划能力和推广能力,同时要求其人际能力强, 具有语言表达能力以及团队管理能力,才能很好地完成运营总监的各种职责; 5) 具有创新意识和开拓精神。诚实可靠,具备自我激励能力; 6) 具有决策能力,抗压能力强,善于学习具备很强的自我管理能力; 7) 是关键岗位,须经卡泰驰基础培训后上岗;
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位要求: 1、***本科及以上学历,机电工程或通信工程类相关专业; 2、具有一级建造师证书; 3、5年以上项目管理工作经验,具有丰富的智能化、信息化系统项目实施经验,能够与客户进行良好的沟通,具有大型团队管理经验,从事过大型项目的实施和管理者优先; 4、熟悉国家相关规范,熟悉工程管理程序和政策, 熟练掌握项目管理的技术、方法、措施和团队的管理工作, 熟悉项目整体运作,具有丰富的周边工作经验; 5、优秀的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神,具有强烈的责任心,能承受较大的工作压力。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    人工智能 / 未融资 / 少于15人
    机电一体化暨采购工程师 我们目前正在为我们的自动总线系统部门寻找一位在维护和故障排除方面具有特殊实践技能的机电工程师。该职位要求在机电工程实践方面具有高水平的专业知识,专注于我们车队的日常卓越运营。工程师还将在采购相关的电气和机械部件方面提供支持。理想的候选人应具备扎实的技术背景,擅长动手解决问题,并对中国市场的采购流程有敏锐的了解。 主要职责: 1.对自动驾驶巴士系统进行实际维护、质量控制检查和故障排除,以确保最长的正常运行时间并遵守质量标准。 2.执行日常的机械和电气部件的诊断和维修,提供即时和有效的解决方案,以保持车队的可靠性。 3.利用深入的机电一体化知识,通过创新的工程解决方案提高车辆的性能、安全性和效率。 4.支持采购流程,协助从中国市场寻找和采购高质量的电气和机械部件,强调成本效益和可靠性。 5.与供应商合作,协商条款,确保及时交付组件,满足技术规格和质量标准。 6.与跨职能团队紧密合作,分享技术见解,并使维护策略与全球最佳实践和标准保持一致。 7.记录维修活动、故障排除结果和采购互动的详细报告,以促进持续改进和知识共享。 8.随时了解自动驾驶汽车技术和机电一体化的最新行业趋势和进展,不断提高动手维护策略和技术。 资格: 1.机电一体化、电气工程或相关专业本科以上学历,具有扎实的机械和电子系统基础。 2.至少3年复杂机电系统维护、故障排除和维修的直接实践经验,汽车或自动驾驶汽车行业优先。 3.具有解决实际问题和诊断的能力,并具有快速有效解决运营问题的记录。 4.熟悉或有采购和供应商管理流程的经验,尤其关注中国的机电零部件市场。 5.优秀的组织、谈判和沟通能力,熟练使用普通话和英语与团队成员和供应商进行有效的互动。 6.能够在中国天津进行现场工作,并愿意在国内出差,参加供应商会议和技术合作。 7.这个职位是为一个充满活力的人设计的,他在实际操作的技术环境中茁壮成长,并热衷于保持自动驾驶汽车系统的最高卓越运营标准。如果您在机电工程的技术和操作方面都很熟练,并且对支持采购流程感兴趣,我们鼓励您申请。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    制造业,智能硬件 / 上市公司 / 15-50人
    1.电气自动化、机电一体化或相关专业。 2.熟悉PLC编程或C语言编程。 3.熟悉电气图纸或机械图纸绘制。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    1.负责工业管加热及系统的开发与设计; 2.负责项目的机电.电气设计工作; 3.负责机械产品、零部件的开发.设计,设计电气设备的电子原理图、线路板图,绘制产品装配图.零部件图; 4.负责设备的安装调试,处理调试中出现的问题和改动; 5.为公司各部门提供技术支持及相关培训。
  • 房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据市场的需要,设计机电类产品方案; 2、各种标准零部件的选型,列入丝杆导轨、伺服电机、气缸、传感器等; 3、产品的集成、调试与维护; 4、撰写各类设计文档; 5、公司领导安排的其他工作。 任职要求: 1、大专学历以上,年龄25-45岁, 2、熟悉自动化控制原理,熟悉机械结构、传动、气动原理等方面的知识者优先; 3、具有滑台、导轨、伺服马达和真空、气动系统等应用设计经验者优先; 4、熟练使用相关3D软件,具有结构设计经验,可独立设计结构图、装配图、零件图等; 5、熟练掌握和运用机械设计相关的国家标准、政策、法规; 6、熟练掌握自动化领域的开发和设计,熟悉机加工工艺; 7、良好的团队合作意识;心理素质好,能够灵活处理不同环境和压力下的工作
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    人工智能 / 未融资 / 2000人以上
    职位概述: 机电工程师负责设计和维护机械和电气系统,确保其正常运作,并处理相关技术问题。他们需要具备工程、机械或电气方面的专业知识,以及良好的团队协作和沟通技巧。 主要职责: 1. 设计和安装机械和电气系统,以满足项目需求。 2. 维护和修理机械和电气设备,确保其正常运行。 3. 分析和解决机械和电气问题,提供技术支持。 4. 与团队成员合作,确保项目按时按质完成。 5. 参与培训客户和团队成员关于机械和电气系统的操作和维护。 职位要求: 1. 机电一体化、机械工程、电气工程或相关领域的本科及以上学历。 2. 至少3年以上机电系统设计、维护或项目管理经验。 3. 熟练掌握CAD等工程设计软件。 4. 具备良好的团队协作和沟通能力。 5. 具备出色的问题解决和独立工作能力。 6. 热爱技术,愿意在快节奏的环境中工作。 优先条件: 1. 拥有自动化、机器人技术或相关领域的经验者优先。 2. 具备项目管理经验者优先。 3. 拥有相关认证(如CE认证)者优先。 工作场所: 该职位将在公司的XX办公室工作,该办公室位于XX城市的一个现代化建筑内,环境舒适,设施齐全。工作地点将根据项目需求和团队需要进行调整。 总的来说,机电工程师是一个非常重要的角色,他们负责确保公司的机械和电气系统正常运作,并为客户提供高质量的服务。我们欢迎有志于在机电领域发展的专业人士加入我们的团队。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    硬件,教育 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据项目需求,制定非标自动化项目的解决方案,并做可行性分析评估,并输出设计要求文档; 2、传动模组的三维模型设计、装配体组装设计,制定加工图、装配图; 3、负责完成设备或零部件选型与设计(如丝杆、电机、齿轮、导轨等),制作BOM表,选购清单等; 4、负责设备安装调试的技术支持,在供应商体系内协作完成整体打样、调试工作; 5、编制设备使用说明书、验收标准、操作规程等文件; 任职要求: 1、***机械、自动化、智能设备制造或机电一体化相关专业,本科及以上学历,8年以上工作经验; 2、有5年及以上传动结构设计,或3C自动化产品结构的设计经验,具备独立设计开发整套产品的能力; 3、有智能设备独立研发经验、或各种非标设备的构想设计经验、或手机结构设计经验者优先; 4、熟练使用CAD、solidworks等制图软件和OFFICE办公软件; 5、熟悉CNC、钣金、冲压加工,熟练掌握结构设计方法、设计规则、加工工艺、表面处理工艺和装配工艺; 6、具备项目管理能力,有独立解决问题和协调处理问题能力;具备大局观,有良好的沟通能力、职业道德及强烈的团队精神; 7、有精密机械、3C机器人、扫地机、机械臂、智能座舱、按摩椅、智能家具、集成化机电设计、传动模组一项或多项设计经验,有富士康、立讯、比亚迪等公司机电部门工作经验优先
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1、非标设备电气部分的整体规划及各种电气件的选型; 2、PLC程序的编写、调试和维护,相关图纸和说明文档的编写; 3、配合机构设计工程师进行设计、可行性、可制造性的评估以及执行; 4、负责对相关装配人员进行解释指导,保证其迅速高质量的完成装配; 5、客户现场调试优化设备性能,配合项目的验收工作; 6、负责产品使用及后期维护的对内对外技术沟通、提供技术支持及安装指导; 7、严格执行项目的进度要求和质量要求,按时完成相关工作。 8、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机电一体化,电气自动化相关专业优先。 2、熟悉松下,三菱,信捷等PLC中的任意一种; 3、3年以上非标自动化行业设备开发经验,有单独负责项目的能力; 4、按照非标设备的制造流程和工艺要求,设计电气控制系统,负责设备电气控制系统的调试; 5、熟悉各种电气工作原理,熟练掌握电气线路设计、绘制电气原理图及电缆清册、电气元件选型等; 6、逻辑思维清晰、性格开朗、善于沟通;具有良好的沟通能力和团队协作精神;服从工作安排,做事仔细,有责任心
  • 22k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,智能硬件 / 天使轮 / 少于15人
    AI+机器人风口方向的创业公司,除自有资源外,获得数千万元顶流创投机构投资,现招募核心骨干,共同探索全新产品定义、打开广阔蓝海市场。 【岗位职责】 1、系统开发:负责机器人整机及传感器装置的开发,包括零部件选型、结构和电控设计、端侧嵌入式电控系统(弱电)开发及单片机等微机电系统开发; 2、系统调试:与大模型及软件研发工程师紧密合作,确保原型机、量产机型的功能有效性; 3、系统测试:制定并执行测试计划,对设计方案进行验证和优化; 4、文档:编写和维护设计文档、测试报告和使用手册。 【任职要求】 1、机械、电气、机电一体化或相关专业本科及以上学历,5年以上机器人或相关领域的机电设计与开发经验; 2、专业技能:具备机器人传感器选型和集成经验,精通机械及结构设计、电控系统设计,熟练使用CAD软件(如SolidWorks、AutoCAD)、嵌入式系统开发和电路设计工具(如Altium Designer、Eagle); 3、良好的团队合作和沟通能力,能够与跨部门团队有效协作。 【加分项】 1、熟悉机电系统的制造和装配; 2、掌握高级力学分析和仿真工具(如ANSYS、MATLAB); 3、有相关领域的专利或专业认证。 【公司简介】 1、公司孵化自清华大学清华大学类脑中心,由自动化系长聘正教授、中国第一批类脑计算专家领衔,自研行业领先的机器人专用大模型,各项指标行业领先,已突破机器人通用性技术门槛; 2、创始团队来自清华大学完整的类脑大模型和机器人团队共20余人,硕博士比例超90%,有超7年的双臂机器人感知-决策-控制系统和硬件系统开发经验,有坚定的通用机器人理想,目标为打造一款影响人类生活的产品+打造一家伟大的企业; 3、联合创始人来自某世界500强企业高管,具备研/产/销/服全领域项目实战及丰富的企业和团队管理经验。 【成长与激励】 1、公司已在股权架构设计之初,专门为尚未加入的核心成员预留专门的股权(for合伙人)、期权池(for核心员工),根据成员的工作表现、业绩贡献、承诺服务时间等进行配置,目的为共同成长并分享从0到1、1到10000的价值回报; 2、公司鼓励开放、坦诚、自驱的硅谷式创业文化,致力于打造学习型组织,充分调动、发挥各领域人才的积极性和能力。
  • 硬件 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责自动化设备的安装及调试工作; 2、熟悉PLC、变频器等相关配件的使用; 3、对装配调试过程中出现的问题点进行总结; 岗位要求: 1、中技以上学历,电子、计算机、机电一体化类相关专业优先; 2、爱钻研与实践,具有创新精神、较强的适应能力; 3、服从领导安排、吃苦耐劳、敬业,有良好的团队合作精神。
  • 7k-10k 经验5-10年 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    1、年龄及性别要求:30-45岁; 2、文化程度:中专或以上学历; 3、素质及能力要求: 1)身体健康,持有效电工证; 2)掌握并能熟练运用机电一体化知识,精通工厂动力线路、电控维修与电控箱柜的制作; 3)精通液压、气动、变频驱动、电加热、油加热、空压机、螺杆挤出机、中央空调、减速机等设备的工作原理及掌握维修保养技能; 4)懂简单的烧焊、氧割作业; 5)工作效率高,能够快速判断及解决设备故障情况,能独立完成公司安排的工作任务; 6)能独立完成维修和保养台账,能为机械维修、保养提出合理化的建议,降低设备故障率,提高设备运作效率; 7)有纺织、皮革、化纤行业工作经验者优先考虑。
  • 5k-9k 经验不限 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    培养方向: 学习自动化设备维修,维护,模具夹具设计制作,调模调机,培养管理能力 岗位要求: 1、机电一体化、机械加工与制造、机械自动化等专业优先 2、能熟练使用office、CAD制图软件优先 3、有意愿在制造行业长期发展,对待工作积极,严谨、好学积极上进 4、有工匠精神,有创新研发思维,改进现有工艺的思维优先 5、有较强的学习能力和沟通能力 福利待遇 1、(7:00-8:30)-18:30 单休,根据岗位调整 2、社保 ,包住、有吃(先吃后扣500/月) 工资按时发放 3、全勤奖(150/月)、工龄奖(200/年) 4、开发创新奖、综合绩效奖(当月发)、可申请带薪休假 5、宿舍有夫妻房、卫生间、阳台,空调热水、无线网络 6、带人,介绍人奖金一人1000/年 7、安排家人工作,子女上学(公立学校) 8、生日礼物, 一年免费旅游一次 9、春节来回路费报销,来应聘路费报销(电话确认好来面试) 10、车间带空调、无气味,无危险,无灰尘 交通方式:66路,社巴2、3、5号线,s1轻轨,周边配套设施齐全 厂 址:温州瓯江口海经区灵华路217号标准厂房5号楼1/5层