• 15k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1、负责WEB端的页面构建和设计稿还原; 2、负责网站移动端和pc端的前端开发、优化与维护。 岗位要求: 1、三年及以上前端开发工作经验; 2、熟悉各种 Web 前端技术( HTML5/CSS/Javascript 等); 4、对标签语义化理解深刻;熟悉各移动场景下的前端技术实现(如微信平台内嵌,移动站点,hybrid开发等),并有实际项目经验者优先。 5、熟练使用切图软件切图,如Sketch、Figma等。 6、精通CSS,熟悉常见页面布局方式,移动端响应式页面布局方式,熟悉css性能优化方式; 7、熟悉 javascript和JQuery,至少熟悉一种 javascript 框架,Vue 优先,能够使用框架快速开发; 8、对前端工程化与模块化开发有一定了解,并有实践经验; 9、对前端技术有持续的热情,个性乐观开朗,逻辑性强,善于和各种背景的人合作 加分项: 1、了解JSP及其相关的标签。 2、了解网页端无障碍适配相关技术或有相关经验。 3、熟练掌握 React 、Vue 及相关框架和技术,理解框架设计原理。 4、热衷学习与自我修炼,喜欢阅读技术文档和书籍。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、在对产品增长业务理解的基础上,负责增长相关数据管理工作,跟进数据采集、核心指标构建及看板搭建和维护; 2、在数据建设的基础上进行线索增长分析,并进行线索质量评估,分析输出相应的优化策略,并跟进增长动作落地及效果评估; 3、主动进行产品功能及应用场景分析探查,通过跟踪和监控重点数据,发现潜在的问题与机会,给出数据支持、分析报告、问题解决方案建议,为业务决策提供数据支撑。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机科学、数理统计、数学、经济学等相关专业优先; 2、具备一定的数据分析工作经验,有过ToB品相关增长分析、具备一定行业背景、深度参与过新业务增长者加分; 3、熟练掌握SQL、Python/R等数据分析工具和编程语言,熟悉Hadoop、Hive、Flink等大数据相关技术应用,能够高效地进行数据提取、清洗和分析; 4、熟练掌握数理统计方法,逻辑性好;有一定数据挖掘的基础,掌握线索评估的具体流程和方法,并能灵活运用这些方法进行线索增长分析; 5、具备严谨的逻辑思维能力和强烈的好奇心,能够深入挖掘数据背后的价值;具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门的人员协作完成线索增长和评估任务; 6、有较强的学习能力和自我驱动力,能够快速适应不断变化的业务需求和数据分析技术;敢于表达观点,能独立负责具体项目完整分析,拿结果。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、搭建抖音客服整体目标与数据管理体系,推进目标分解及跟踪,保障业务指标有效交付; 2、通过数据分析洞察业务问题,主动挖掘业务中可优化和提升的点,给出可落地的执行优化建议,且能推动落地,带来明确的业务提升; 3、根据抖音客服业务情况,理清服务资源目标、运营管理及结算机制,有效推动业务目标达成; 4、基于抖音客服定位,梳理业务准入准出机制并有效推动落地,并基于业务需求推动产品、工具、流程优化及迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备目标管理、服务运营等相关经验,咨询或互联网策略背景优先; 2、有良好的业务理解力和逻辑分析能力,能快速熟悉新业务并具备业务规划能力; 3、对数据敏感,有良好的数据分析能力、善于从案例中判断问题、总结问题并能积极推进问题的解决; 4、有良好的沟通协调及推动能力,能够推动项目的实际落地,拿到业务结果。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责公司呼叫中心外包项目,完成公司制定的年度、月度指标; 2、建立完善日常工作及对接流程,确保运营中问题有效解决; 3、保证运营报告能够按时提交并针对问题进行分析及推动改善; 4、监督外包团队日常业务操作、数据指标达成等,全面提高外包团队服务质量。 职位要求: 1、本科学历及以上,熟悉客服中心外包客服的运作模式; 2、具备丰富的团队管理经验及质量管理经验; 3、有较强的运营数据分析与判断能力、良好的逻辑思维能力、沟通协调能力; 4、具备良好的学习能力,高度的敬业精神和团队协作精神。
  • 20k-35k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责游戏机构日常引入、运营维护,对游戏机构开播数量/营收负责; 2、健全游戏机构在平台的盈利能力,推动不限于打赏、小手柄、星图等多种变现方式的政策优化和流程改进; 3、丰富游戏机构的产品工具,推动公会端运营平台、产品工具等适配游戏业务迭代改造; 4、推动游戏机构的违规治理,挖掘不良内容和违规作弊行为,落实准入和清退机制,提升优质游戏内容占比,维护游戏直播生态环境健康。 职位要求: 1、游戏直播用户,对不同品类内容和变现模式有充分理解; 2、3年以上游戏直播平台品类运营/公会运营经验,对游戏行业(平台、厂商、公会等)各角色有充分认知; 3、具有较强的逻辑思维和语言沟通能力,一定的数据分析基础。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责端分发决策信息相关工作,提升封面、标题、推荐语等的多样化与个性化,缩短用户找内容路径,提高内容分发效率; 2、负责端搜索相关运营工作,DCG评估盘点优化项,解决排序、别名等体验问题提升满意度,提升有点比等相关指标; 3、负责畅听短剧体裁分发体验相关工作,优化分类、搜索、评论等场景,优化体验问题。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上内容型平台的内容运营、分发体验运营等相关经验,有声书音频体裁经验优先; 2、有良好的数据意识与数据分析能力,对内容有理解有兴趣; 3、务实有韧性,善于跨部门沟通协作。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领团队为商家提供具有行业特性的广告业务解决方案,制定行业运营策略,提升腰部客户活跃数及ARPU,达成业绩目标,为行业经营结果负责; 2、行业数据分析与策略制定、输出运营SOP流程及工具、沉淀优质客户的运营方法论、赋能行业内其他商家、拉动行业的经营和广告整体增长; 3、提出行业产品优化的可行性方案,通过检验并落地实施,为商家构建行业运营优势; 4、完成团队人才梯队建设以及组织效能提升,正确解读并有效践行文化。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年同岗位工作经验; 2、具备策略制定与强执行落地能力,能沉淀行业方法论,擅长体系化思考,有教育、汽车等行业经验的同学优先; 3、带领过10-20人的运营团队,团队管理能力强,具备经营意识,善于协调运营团队的工作; 4、有敏锐的市场意识及较强的商业敏感度,对行业发展趋势有较准的判断; 5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,精力充沛,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责AI产品在Code方向多场景下的产品体验和模型效果优化,利用模型的代码能力为用户创造更多价值; 2、端到端负责AI产品在代码方向多个应用场景下的用户体验,利用数据策略、产品策略解决体验问题; 3、协同算法、工程、数据等团队,高效推进模型关键能力落地和产品体验敏捷迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上C端产品工作经验,有大模型产品、效率工具产品经验优先; 2、了解LLM、Agent等技术的基本原理、发展路径,对AI能力边界有清晰认知; 3、日常高频使用AI大模型产品,能熟练运用Prompt工程提升模型回复效果,有一定的体验洞察和产品判断力; 4、对AI有很强的信念感和好奇心,能适应快节奏的工作方式,沟通协作能力强。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责平台版权影视节目安全业务,支撑平台版权业务平稳运转; 2、制定流程策略,以目标为导向,协调资源推动策略上线,与运营、编辑团队对接,有效推进安全策略类工作落地; 3、高效响应各类风险事件,准确研判事件性质、制定处置方案、统筹各方妥善处置; 4、熟悉内容生态,负责重大安全议题保障工作,有效沉淀安全管理机制与方法论; 5、通过指标、态势监控,及时掌握风险变化,对潜在风险特征进行挖掘分析。 职位要求: 1、熟悉网络舆论环境及尺度,对版权内容行业有敏锐的洞察力,有良好的内容判断力和风险预见能力; 2、具备优秀的产品思维和解决方案能力,逻辑清晰、数据分析能力强; 3、文字功底强、具有敏锐的洞察力,能够快速提炼核心信息、下钻深入分析; 4、自驱力、责任心强,有良好的表达能力、跨部门沟通能力及抗压能力。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音体验平台项目的产品规划与设计,包括不限于体验评测、性能诊断、安全检测等平台服务; 2、深入业务细节,支撑业务建设体验问题发现流程体系,并基于对于业务的洞察与理解,持续优化平台服务能力与用户体验,落地平台解决方案,提升用户满意度; 3、建设高效的跨团队协作与项目管理流程,推动风险管理以及改进措施落地,保证平台迭代与业务交付能够按质按量持续交付; 4、关注行业变化,了解行业动向,并结合体验平台项目进行探索落地。 职位要求: 1、本科及上学历,有技术学科专业背景,如计算机科学、人工智能或相关专业; 2、有3年及以上产品相关行业经验,具备较好的产品设计能力,有研发效能、数据挖掘等相关产品服务的设计经验者优先; 3、对用户体验敏感,熟悉海内外主流的互联网产品,熟悉用户体验评价方法,有用户调研、体验优化等相关工作经验者优先; 4、有较强的沟通能力(满足跨部门、跨角色、跨团队沟通)以及逻辑思维能力,具备较强的抗压能力; 5、加分项:有开发/测试/数据分析等技术工作经验、持有PMP或Scrum等认证、有AI相关工作经验、具备较强的英文读写能力。
  • 30k-60k 经验不限 / 硕士
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、业务应用:负责将自研的算法模型应用于企业协同软件中,在会议、文档、消息、办公智能体等诸多办公场景中打造最好的AI工具和产品,不断改善用户体验; 2、模型优化:负责训练大语言模型不断提高其在办公领域的算法质量;建设高效的评测方法和技术体系;采集、调研并生产办公领域的高质量数据集; 3、技术建设:持续关注业界最新的技术趋势和研究成果,分享行业最佳实践,将前沿技术应用于大模型中。 职位要求: 1、具备NLP、LLM应用或RAG等相关经验,其一即可; 2、编程能力强,熟练掌握Python等编程语言;对于AI相关的Python库比较了解,比如Pandas等; 3、创新能力比较强,对于不断探索新的AI技术和应用场景有强烈意愿和主观能动性; 4、紧跟AI领域的最新发展动态,通过参加学术会议、阅读前沿论文、在线学习课程等方式不断提升自己的专业知识和技能; 5、解决问题的能力比较强,善于解决各种繁琐的技术问题;比如数据质量问题、训练问题、部署兼容性问题等;对数据比较敏感,数据工作比较细致,包括数据质量、数据分布、Case分析、数据调优等。 加分项: 1)熟悉传统机器学习的概念,熟悉机器学习各种任务的定义、目标、解决的问题、及衡量指标; 2)熟悉深度学习框架,如TensorFlow、PyTorch等;可以利用这些框架快速搭建和训练模型,解决实际问题,比如利用PyTorch搭建一个自然语言处理中的文本分类模型; 3)具有良好的数学基础,对概率论、线性代数、微积分了解,能够通过数学方法分析模型的性能和误差,能够看懂用公式定义表述的学习任务。
  • 30k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责美团核心交易业务的稳定性保障工作; 2. 参与设计与开发devops工具,包括但不限于容量规划、资源管理、机房容灾、故障分析等; 3. 精细化数据运营,包括可用性指标、历史事故、资源利用率等,挖掘系统薄弱点,落地改进项目; 4. 积累运维最佳实践,为业务架构设计与组件选型提供指导,输出运维技术文档。 岗位基本要求: 1、 计算机相关专业。深入理解Linux系统,精通TCP/IP、HTTP等协议,具备扎实的网络、计算机体系结构方面的知识; 2、 至少熟悉一门编程语言,java/python/go,能开发工具提升效率; 3、 热爱技术,责任感强,拥有强大的项目执行力和良好的沟通协作能力; 4、 工作细致、善于思考,有较强的分析和解决问题的能力; 5、 具备良好的沟通以及协调能力,能独当一面,也擅长团队作战。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责番茄小说版权管理工作,主要做反盗版监测和反抄袭判定; 2、需要对小说行业进行摸排,了解番茄小说产品的市场受众; 3、深度阅文,结合小说行业版权风险及侵权维权治理流程,主动挖掘小说版权风险内容并制定相应标准策略; 4、对接业务、法务、PA和审核团队,需要保证信息对齐并按时交付。 职位要求: 1、本科及以上学历,关注互联网产品,网文编辑经验优先; 2、了解小说版权问题,熟悉小说行业的侵权风险; 3、具有数据监测能力,熟练运用Excel等各类公式; 4、具备良好的沟通协调能力和执行能力,有较强的抗压能力和团队协作意识,可独立处理业务各工作事项。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 大专
    物流|运输 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责 1、进行职位分析,理解客户的职位需求,通过各种途经(公司数据库、招聘网站、ColdCall、候选人转介绍等)完**才搜索和寻访工作; 2、电话沟通潜在候选人,全方位了解候选人的基本信息如薪资、真实想法等,判断候选人与职位的匹配度; 3、搜集、分析市场信息,根据项目总结明晰目标公司组织架构,做深入的 Full-Mapping工作 4、推荐合适候选人,并根据要求制作推荐报告; 5、推进项目进展,提供面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务,做 好候选人与企业协调沟通工作; 6、与入职候选人及潜在候选人保持良好的沟通; 7、把候选人简历以及沟通情况等录入公司系统,实现数据库维护与更新; 8、负责猎头项目的具体推进、执行,完成年度业务指标。 任职资格 1、大专以上学历; 2、喜欢与人打交道,有明确目标感及赚钱欲望; 3、学习能力强,有较强的责任心和抗压能力; 4、思维敏捷,人际交往广,良好的沟通技巧; 5、熟悉互联网搜索应用,热爱猎头行业。
  • 25k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责美团骑行用户运营部的商业分析工作,包括目标管理、目标监控、数据分析、业务需求分析和运营策略制定等。 2.通过深入理解业务需求和数据分析,提供商业洞察和数据驱动的决策支持,帮助团队优化运营效果。 3.负责监测和分析美团骑行用户数据,包括用户行为、产品使用情况、市场趋势等,挖掘发现用户需求和行业机会。 4.协同各相关部门,与产品运营、策略运营、活动运营等团队紧密合作,参与产品规划、运营策略制定和推广活动等工作。 5.持续关注竞争对手动态,进行市场竞争分析,提供竞争策略建议,推动业务增长和市场份额提升。 岗位基本要求: 1.本科及以上学历,统计学、数学、计算机或相关专业优先。 2.至少5年以上商业分析或数据分析相关工作经验,有互联网行业背景者优先。 3.熟悉商业分析方法和工具,具备数据分析能力,熟练运用SQL等数据处理和分析工具,实际使用过相关性分析、回归、聚类等分析方法。 4.具备较强的逻辑思维能力和问题解决能力,能够快速理解业务需求并提供相应的解决方案。 5.具备团队合作意识和沟通协调能力,能够与不同部门的同事合作,推动项目落地。 6.具备良好的数据敏感性和洞察力,能够通过数据分析发现问题和机会,提供有效的运营策略建议。 岗位亮点: 1.作为美团骑行用户运营部的商业分析师,将参与骑行业务的决策制定和推动,对业务发展具有直接的影响和贡献。 2.在数据驱动的环境下工作,有机会运用先进的商业分析方法和工具,挖掘数据中的价值,提供决策支持。 3.与多个团队协同合作,有跨部门沟通和协作的机会,能够全面了解和参与业务运营。