一、公司简介 存真求实是一家专注于保险垂直领域的自媒体公司，旗下有目前保险垂直流域、流量、用户粉丝最大的公众号“深蓝保”，坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容。 二、岗位职责 1、以客户为中心，关注客户体验，分析用户需求，通过微信、电话等形式为客户提供专业的年金理财咨询服务； 2、根据客户个人及家庭实际状况，客观公正地帮客户分析各类产品保障特点； 3、帮助客户匹配最优产品组合及配置策略，为用户定制专业解决方案； 4、为客户提供全链条的一站式服务，从售前到售中到售后，对岗位业绩负责。 三、薪酬结构 培训期：4500+500出营补贴（按培训出勤天数计算） 试用期：底薪6000-10000+绩效+激励奖金，平均综合收入20-30k；月度最高达10w+以上~~ 工作时间：双休，9:30-12:00，14:00-18:30 工作地点：深圳市南山区软件产业基地5C8楼 四、公司福利 1、公司每个月都会有员工晋级加薪制度：规划师—储备主管—主管—经理—总监； 2、7小时工作制，周末双休。入职缴纳五险一金，转正六险一金； 3、节假日正常放假+丰厚的传统节日礼品+生日假期，年假长达半个月； 4、公司面积3000㎡，舒适明朗白领化的办公环境； 5、不强制加班，个人加班有免费晚餐和免费打车福利； 6、内部有在线学习平台，大咖课程免费学习； 7、设有零食仓库和饮料冰箱+定期水果下午茶+团建。 五、任职要求 1、 大专及以上学历者优先；（学信网可查询已毕业状态） 2、 有半年以上互联网储蓄险、1年以上互联网同业、2年以上寿险电销、或1年以上线下工作经验者优先考虑； 3、 沟通表达能力突出，有良好的客户服务意识及团队合作精神，擅长通过微信、电话与客户进行交流； 4、 有较强的抗压能力，成就导向型人才优先考虑。

【工作内容】 1、针对主动付费咨询的客户进行线上沟通，了解客户需求、推荐合适的产品； 2、采取电话为主企业微信为辅的沟通方式，半咨询半销售性质。 【岗位要求】 1、大专及以学信网可查的已毕业的学历； 2、有一定销售经历。电销经验、保险销售、以及在线教育销售经验优先考虑，优秀应届生也可接受。 【薪资待遇】 试用期无责底薪5000＋提成+奖金，转正后无责底薪5000+津贴（200-4000）+提成+奖金，公司百分之十的同事可以拿到25000＋；每一个季度可以调一次薪，年终奖1-5个月月薪。 【公司福利】 1、公司每个月都会有员工晋级加薪制度：销售—储备主管—主管—经理—总监； 2、7小时工作制，周末双休。入职缴纳五险一金，转正六险一金； 3、节假日正常放假+丰厚的传统节日礼品+生日假期，年假长达半个月； 4、公司面积3000㎡，舒适明朗白领化的办公环境； 5、不强制加班，个人加班有免费晚餐和免费打车福利； 6、内部有在线学习平台，大咖课程免费学习； 7、设有零食仓库和饮料冰箱+定期水果下午茶+团建。

岗位职责： 1、标准化在线销售，工作方式简单易学，有无经验均可应聘 2、通过电话和上门拜访，与商家签订无效免费的客户增长运营服务，每月只需完成8单签约收入即可过万； 3、前期有专人带教，7天内即可轻松上手，认真努力者3个月内就能涨薪升职 任职要求 1、大专及以上学历，性格大方能有赚钱的动力，需具备独立商务接洽能力。 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成签约流程。 3、公司业务上升阶段，能为有野心、有事业心的优秀人才提供月入数万的表演舞台。 我们期待的你： 1、对销售有热情：有网销/电销经验优先，接受优秀应届生（专业不限）； 2、学习力强：快速掌握私域运营、直播玩法等专业知识； 3、沟通达人：能精准捕捉客户需求，擅长商务谈判； 4、目标驱动：渴望高收入，具备抗压能力和结果导向思维。 加分项： 1、有SaaS工具、广告代理、直播行业工作经验； 2、熟悉企业微信、抖音企业号等私域生态； 3、自带医疗/教育/电商/零售行业客户资源。 福利清单： 1、薪资结构，基础薪资+绩效奖金+提成+全勤奖/周奖/月奖，每个季度都拥有调薪调级机会； 2、入职即享受五险一金，还有休闲下午茶、司龄活动、不定期大小团建等活动; 3、上班时间9：00-18：30，午休90分钟，周末双休，享受带薪婚丧病假，法定节假日跟国家同步； 4、最高15w额度的互助金，为员工及直系亲属提供保险之外的纾困救济。

岗位职责： 1、标准化在线销售，工作方式简单易学，有无经验均可应聘 2、通过电话和上门拜访，与商家签订无效免费的客户增长运营服务，每月只需完成8单签约收入即可过万； 3、前期有专人带教，7天内即可轻松上手，认真努力者3个月内就能涨薪升职 任职要求 1、大专及以上学历，性格大方能有赚钱的动力，需具备独立商务接洽能力。 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成签约流程。 3、公司业务上升阶段，能为有野心、有事业心的优秀人才提供月入数万的表演舞台。 我们期待的你： 1、对销售有热情：有网销/电销经验优先，接受优秀应届生（专业不限）； 2、学习力强：快速掌握私域运营、直播玩法等专业知识； 3、沟通达人：能精准捕捉客户需求，擅长商务谈判； 4、目标驱动：渴望高收入，具备抗压能力和结果导向思维。 加分项： 1、有SaaS工具、广告代理、直播行业工作经验； 2、熟悉企业微信、抖音企业号等私域生态； 3、自带医疗/教育/电商/零售行业客户资源。 福利清单： 1、薪资结构，基础薪资+绩效奖金+提成+全勤奖/周奖/月奖，每个季度都拥有调薪调级机会； 2、入职即享受五险一金，还有休闲下午茶、司龄活动、不定期大小团建等活动; 3、上班时间9：00-18：30，午休90分钟，周末双休，享受带薪婚丧病假，法定节假日跟国家同步； 4、最高15w额度的互助金，为员工及直系亲属提供保险之外的纾困救济。

工作职责 1. 平台店东用工方案推广与转化：负责对应周边城市的平台店东用工及人力解决方案的推广、转化工作，确保与店东的有效对接。 2. 用工现状分析与方案推荐：深入分析平台店东的用工现状，制定并推荐合适的用工方案，同时负责商务签约的跟进与维护。 3.客户维护与满意度提升：及时解答店东关于用工问题的咨询，做好客户维护工作，并协同服务团队提升区域店东的满意度。 4. 政策与行业环境洞察：了解并研究地区劳动用工政策和行业环境，为产品丰富及优化提供建设性意见。 任职资格 1. 行业与经验要求：可接受应届生，愿意从事销售行业、聪明好学。咨询或项目管理相关领域从业经验，房产经纪行业服务经验者优先考虑。 2. 专业知识与学习能力：对劳动用工专业知识有浓厚兴趣，具备出色的销售能力、学习能力和主动性，能接受区域内出差。 3. 沟通与协作能力：拥有卓越的沟通协同能力，以及优秀的客户服务能力，能够与城市店东及合作伙伴建立并维持长期良好关系。

岗位职责： 1、通过网络和电话形式与客户建立联络和沟通（有客户池），挖掘合作商机； 2、跟进客户商机，分析、解决各种问题，保证客户满意度并处理客户异议； 3、跟进货款回收，完成销售目标； 4、完成上级交给的其它工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，口齿清晰，普通话流利； 2、对销售工作感兴趣，连续一年以上销售岗经验，能熟练使用相关办公软件，如：Office、OA、ERP、CRM等办公软件及自动化设备

工作职责: 主要职责 1. 负责推广公司产品，根据公司战略方向拓展新企业用户，针对企业客户提出的需求给出福利解决方案； 2.负责与目标客户建立长久良好关系，确保服务的延续性； 3、及时了解和搜集行业、同行及竞争产品的动态信息； 4. 与相关项目部门协作，把握客户需求，整合现有资源，发掘潜在客户，共同完成部门销售目标。 任职资格: 1.本科及以上学历，3-5年或以上工作经验；具备TO B销售经验； 2. 有HR领域或IT工作经验，了解SAAS软件销售，具备3年或以上行业及大客户资源或相关渠道资源优先考虑； 3. 具有优秀的销售及谈判能力，思维敏捷、善于沟通，有优秀的方案整合能力 4. 善于开拓客户市场，懂得其客户群体的需求，有强烈的进取精神； 5. 目标明确、锲而不舍，有工作热情，并能不断自我激励。

职位职责： 1、负责懂车帝服务商业务，根据业务目标与需求，包括但不限于推动输出解决方案并推动落地，对服务商运营效率负责； 2、负责制定服务商准入准出、考核激励、评级权益等服务商管控规则，提升服务商的运营效率，管控和评估服务商的质量、交付结果； 3、以提升业务效率和运营效能为目标，通过对业务数据的分析，结合业务的实际情况，洞察业务问题并提出可行性建议和优化方案； 4、通过日常工作发现潜在风险，整合分析各类审核问题，提出合理化建议，优化审核流程，审核工具优化、制度迭代，提升审核人效。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上流程优化、销售运营管理、策略或经营分析等相关工作经验，有汽车行业相关经验优先； 2、具备自我驱动能力，优秀的解决问题的能力，能独立分析和解决问题，对问题有足够的思考判断，并高效推动解决，具备较强的沟通协调和抗压能力； 3、具备数据分析能力，熟练操作Excel/PPT等办公软件； 4、具备运营能力，有丰富的团队协作经验；在以往的工作经验中能够输出标准方法论，或者通过作业工具和流程的优化，拿到更好结果的经验。

职位职责： 1、负责东区生活美容广告客户的开拓与维护工作，建立与企业的深度合作关系，推动在抖音、今日头条、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收； 2、与公司关联部门联系沟通，确保广告及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用和开发； 3、与客户建立良好的合作关系，制定广告营销方案，协助解决客户的问题； 4、完成公司安排的广告销售计划和目标；协调内、外部的资源完成团队及个人的销售任务。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、2-4年及以上互联网大客户广告销售经验；有4A公司、门户网站及媒体销售经验者优先； 3、开朗、外向，有较强的沟通能力，具备良好的客户开拓、服务能力，优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧； 4、能适应工作压力，敢于面对挑战，有良好的客户群体关系，敏锐的市场洞察力和良好的执行力。

岗位职责： 1.管理电商平台售前销售客服团队，定期复盘订单转化效果，对数据指标进行回顾、并提升策略制定，带领达到团队GMV 、ROI增长的目标； 2.与团队内部供应链、营销团队协作，完成订单顺利交付； 3.完成售前客服团队日常排班、绩效考核、SOP制定等管理工作。 任职要求： 1.3年以上电商平台/出境游旅行社/OTA售前客服团队的管理经验； 2.具备对售前客服订单转化率提升、目标激励达成、质检与培训管理能力； 3.有较强的工作责任心与沟通耐心，擅长跨团队跨部门协作； 4.逻辑清晰，应变能力强，对销售团队的管理有深刻理解及成熟的方法论

美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立，通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能，以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域，同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络，为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验，为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平，为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月，下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市，帮助百万商户实现本地生活服务数字化，日订单量突破千万，为数十万名骑手提供就业岗位，让本地生活服务逐渐成长为地方新基建，实现美团“帮助大家吃得更好，生活更好”的使命！ 岗位职责 1.机制搭建：梳理并搭建与到综直营各业务及到综销运团队之间协同流程机制，解决包括资源、产品能力等复杂问题； 2.项目管理：拆解跨部门项目，明确项目目标及达成路径，推动复杂问题的解决，统筹协调内外部资源的分配； 3.知识沉淀：搭建下沉市场综业务作业地图及知识库体系及工具，沉淀业务标杆案例，提升业务基础作战能力； 4.需求调研：结合项目目标和整体策略，从挖掘用户痛点和还原真实业务场景视角出发，深入一线调研制约策略达成的关键点并挖掘新的机会点； 5.流程设计：发现业务痛点及团队的各类问题，针对性设计SOP，保障业务目标达成及过程健康度。 岗位基本需求 1.3年及以上销售运营工作经验，有到综相关品类工作经验优先； 2.有良好的资源协调和沟通能力，具备跨部门多方复杂配合的经验和意识，有复杂项目实战经验； 3.有耐心和细心，具备同理心，能够站在业务的视角交付策略或流程； 4.有责任感与使命感，能够自我驱动不断提升，有服务意识及协作意识，以结果为导向。 具备以下者优先 有sql能力优先 岗位亮点 1.业务快速发展期，项目实践机会多； 2.管理扁平； 3.接触到综全品类业务，成长提升空间大。

【岗位职责】 1、完成部门制定的季度及年度广告销售任务，客户主要是奢侈品/潮奢/相关品类；　　 2、维持客户和公司之间的广告及合作关系，争取双赢； 3、有效利用公司资源，帮助客户成功进行网络推广，进行年度和短期的广告营销规划；　　 4、与销售部内部各职能部门协作，保证客户需求顺利实现； 5、与客户建立长期的良好合作关系。 【任职要求】 1、本科以上学历，可考虑应届毕业生； 2、熟悉市场活动、广告推广的运作模式，有互联网广告销售经验，或代理公司SP, Account经验的优先；　 3、有时尚杂志/媒体编辑相关工作经验优先； 4、优秀的沟通技巧和谈判能力，出色的对内对外协调能力；　 5、性格开朗稳重，敬业、认真、学习能力强、团队合作好，能胜任高强度快节奏工作。

【岗位职责】 岗位职责： 1.对于数据有敏锐感知和洞察力，可依据客户数据、销售数据和行业等数据，总结业务规律和模式探索，并定期输出报告； 2.具备优秀的沟通能力及商务写作能力； 3.通过日常业务规范和明确数据口径标准，保证基础数据关键字段统一，完成数据分析； 4.有较强的理解能力和逻辑思维，能快速准确理解业务需求和提炼总结；进行准确销售预测和业务预警，给出合理的建议规划，提升整个团队的运作效率 任职要求： 1.广告学、统计学、应用数学、计算机信息技术等相关专业，本科及以上学历； 2.2年及以上销售运营管理、数字营销、广告传播、用户运营、咨询公司、大数据分析等相关工作经验； 3.熟练运用PPT、Excel、Visio等Office软件；能够灵活应Excel 公式和宏函数的优先；

、岗位职责： 1、规范品质检验标准； 2、统筹来料、制程及出货检验的相关事宜； 3、分析品质异常并跟踪改善效果及确认； 4、推动供应商不断提高工艺，为公司提供合格物料； 5、优化和完善检验指导书，及检验流程； 6、接受客户投诉并对客户投诉处理。 二、任职资格： 1、专科以上学历； 2、有2年以上品质工程师工作经验； 3、熟悉五金，塑胶，电子，显示屏等物料检验要求，熟练使用万用表、卡尺、高压测试仪器，漏电测试等常用检测器，并能培训； 4、熟悉SMT工艺、检验要求及品质监控方法； 5、熟悉ISO体系，有一年以上运行及改善经验； 6、细心，思路清晰，表达流畅，便于沟通； 7、工作积极主动，良好的执行力。 三、公司产品： 1、警用电子产品：酒精检测仪及相关产品； 2、医疗电子仪器：血氧仪及相关产品； 3、计量检测类仪器：酒精检测仪检定装置及相关产品。 四、福利待遇： 1、五险一金：一经录用即签订劳动合同，建立劳动关系，严格遵守国家法律法规，新人入职即购买五险一金； 2、调薪机制：完善的调薪机制，每年有1次调薪机会（按绩效考核评分而定）； 3、包吃包住：提供餐补（中晚餐，15元/餐补贴），3-4人间的宿舍，距离公司50m，有空调、热水器、独立卫生间、生活阳台； 4、节日假期：享有带薪年假以及其他法定假期，如五一、清明、国庆、中秋、元旦等等；节假日为员工提供节日礼品； 5、晋升机会：公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 6、其他福利：公司有合作的健身房，为员工提供强身健体的机会。 五、公司简介： 1、公司成立于2008年，总部在深圳，在全国拥有11个办事处及分公司； 2、公司专业从事医疗电子仪器、警用电子产品、计量检测类仪器的研发、生产、销售，均为国家支持产业； 3、公司是国家工信部专精特新“小巨人”企业、国家高新技术企业、国家双软企业； 4、公司拥有强大的新产品研发能力，现已获得150多项国内及国际专利，处于行业领先地位； 5、公司参与制定了5 项与酒精检测仪相关的国家标准、行业标准及计量检定规程，并与国家最高计量部门合作，研发酒精检测仪检定装置，建立国家计量标准； 6、公司在行业内多次获得重要奖项：2023年获得“中国计量测试学会科学技术进步奖”二等奖，2022年获得“中国仪器仪表学会科技进步奖”二等奖，2021年获得“广东省测量控制与仪器仪表科学技术奖”一等奖； 7、公司国内客户多为政府部门和事业单位； 8、公司处于快速扩张期，发展前景广阔。

【岗位职责】销售部分：1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源；2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约；服务部分：1、签约后的服务：处理租务工单、结算生活费用、租约变更；2、打造自如社区：成为自如客之间的重要纽带，要组织自如客活动，要维系社区关系。【薪资】基本薪资6000（无责任底薪4000+绩效奖金最高2000）+提成，薪资上不封顶，平均月薪范围10K-15K，每季度一次晋级考核，通过后底薪、绩效、提成全部递增！【福利】1、五险一金、医疗保险、意外保险、入职即缴纳；2、餐补：月均250元；3、房补：住自如房，享新员工首次租住全年85折房租折扣，更有服务费折扣、应届生海燕计划（房租月付 无需押金）；4、还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~5、每月都有业务主题激励：寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿，超燃！6、每逢节都有奇葩活动：光棍节送狗粮、感恩节包场看电影、圣诞节交换礼物、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！7、更有图书吧、台球桌随意享用，足球队、篮球队、台球赛、运动会等你参加，超健康！【培训计划】自如大学为你提供完善培训体系（1）师徒制：入职送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位，打怪升级无压力；（2）轮岗制：入职2周内，品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗，用客户思维理解产品；（3）通用能力培训：入职2周内，参加自如大学新人培训，让你全面了解行业和公司；（4）专业能力培训：开设金牌公开课，提升技能；（5）高阶领导力训：优秀员工可进入橙长加油站，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力；（6）碎片式学习：不定期内部干货分享、每日一题；（7）海外游学：HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。【成长空间】（1）专业方向：晋级考核期仅3个月，S1-S9头衔等你get，底薪、绩效和提成同步递增；（2）管理方向：明确的晋升路线：业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘，所有业务高管层不外聘，只对内提拔；（3）转岗：入职满6个月即有内部转岗机会