• 5k-9k 经验不限 / 不限
    其他、工具 / 未融资 / 50-150人
    【招聘岗位】:普工/数控操作员. 【招聘要求】:年龄在18--50周岁,男女不限,耐苦耐劳,身心健康,无大面积纹身、刺青,能适应工厂倒班工作制,服从工作安排. 【工作内容】:负责零件加工.机台操作. 【薪资待遇】:员工21元/小时,每月平均工时300--330个,月综合工资6500--7000元/月,每月28日发放上月工资. 【工作时间】:二班倒,早班8:00--20:00,晚班20:00--8:00,半个月倒班一次,月休2--4天. 【吃住情况】:住宿免费,宿舍4--6人间,有空调、热水器,独立卫生间和阳台,免费包工作餐,带餐具就餐就可以,水电费平摊. 【工作地址】:武汉市武汉东湖新技术开发区东一产业园2号路1号. 初六~初八面试的可享受新春红包500元,满月发放。公司内部员工推荐奖励600元(被推荐人做满一个月给予推荐人300元奖励,做满3个月奖励剩余300元) 入职需做职业健康体检,费用满月报销50%,满3个月报销另外50% 健康绿码带口罩来面试。 携带本人二代身份证原件及个人行李物品参加面试!
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    职位描述: 一、产品性能优势、节约成本优势 我集团防水涂料不挥发,弹性好折不断,不渗水,节约30%成本; 我集团防水防腐胶混合粘度20mpa.s,无孔不入渗满混凝土内,挤出混凝土内的空气和水,不挥发物大于97%,不收缩、不开裂、不渗水。无需铲除混凝土上隆起的包,无需清扫地面,不怕水、不怕低温,无需防水卷材,节约成本40%,详情请打开: 技术研究院网站:https://www.hmcatri.com/ 防水胶网站:http://www.slfangshuijiao.com/ 石材胶网站:https://www.slshicaijiao.com/ 二、联络方式:郑女士 固定电话:************* 手机号(微信同号):***********(视频面试) 邮箱号: ******************* BQ号:***************** 三、岗位要求 1.打字速度在60字/分以上 2.严格执行公司的规章制度 3.特别爱学习 4.性格外向,善于言谈 5.年龄:20-25岁 四、工作内容 负责潜在客户的收集、与客户业务洽谈,与成交客户的售后服务。 五、企业文化 每年每月工会文娱比赛活动内容如下(参与者均有纪念品、获奖者有奖金或奖品): 元月:开展评优、舞蹈培训 二月:表彰联欢晚会(初八下午) 三月:麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语 四月:特等、一等奖长途旅游 二等、三等奖浏阳市内活动 五月:羽毛球、围棋、跳棋、扑克 六月:麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语、吃粽子比赛 七月:朗诵或演讲比赛、胶粘剂知识抢答赛 八月:七夕派对、舞蹈比赛、吃西瓜比赛 九月:唱歌、小品、猜谜语、吃月饼比赛 十月:麻将、乒乓球、羽毛球、篮球比赛 十一月:五年小庆、十年大庆、其它厂庆发礼品 十二月:扑克、麻将、象棋、乒乓球、桌球 六、节假日,按国家规定(星期六加班) 七、《优秀员工优惠政策》摘录 1.年终奖励(最高4800元,最低1200元)、出国旅游、国内旅游、带薪休假、无薪假期(不扣全勤奖)、节日礼品发放。 2.详见《优秀员工优惠政策》。 八、全年每月培训计划安排表 详见《全年每月培训计划安排表》
  • 20k-25k 经验5-10年 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    一、产品性能优势、节约成本优势 我集团防水涂料不挥发,弹性好折不断,不渗水,节约30%成本; 我集团防水防腐胶混合粘度20mpa.s,无孔不入渗满混凝土内,挤出混凝土内的空气和水,不挥发物大于97%,不收缩、不开裂、不渗水。无需铲除混凝土上隆起的包,无需清扫地面,不怕水、不怕低温,无需防水卷材,节约成本40%,详情请打开: 技术研究院网站:https://www.hmcatri.com/ 防水胶网站:http://www.slfangshuijiao.com/ 石材胶网站:https://www.slshicaijiao.com/ 二、联络方式:郑女士 固定电话:************* 手机号(微信同号):***********(视频面试) 邮箱号: ******************* BQ号:***************** 三、岗位要求 1.在国内外防水大型生产企业,如东方雨虹、科顺、西卡、北新、卓宝、雨水情、德高、三棵树、驼峰、宏源、马贝、圣戈班、汉高、卡宾防水、鑫达鲁鑫、立邦漆、嘉宝莉、九阳、鲁鑫、桂湖、新三亚、宇虹、亚士、豫王、赛力克、鼎新高科、凯伦、叶氏化工、美佳新材、传化漆、华谊、金力泰、中华制漆、飞鹿、上海新阳、松井、东来、渝三峡A、集泰、奔腾、吉人高新、广信、菱湖、**、威旗、优波科。一直从事市场拓展、销售(渠道)管理部门的负责人,对应的工作经验原则上不少于6年 2.严格执行公司的规章制度(当兵3年以上优先) 3.特别爱学习 4.年龄:28-45岁 四、管理范围(工作内容) 负责管理集团营销市场策划、客服、防水之乡、招投标、专业市场部门,以及全国七大区域公司。 五、优惠政策 1.享受股份制(赠股或自愿加入) 2.独立的住房 3.安排爱人工作,小孩当地上学 4.距浏阳总部500公里以上,每年12天带薪(基本工资)探亲假。 六、企业文化 每年每月工会文娱比赛活动内容如下:(参与者均有纪念品,获奖者有奖金或奖品) 元月:开展评优、舞蹈培训 二月:表彰联欢晚会(初八下午) 三月:麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语 四月:特等、一等奖长途旅游 二等、三等奖浏阳市内活动 五月:羽毛球、围棋、跳棋、扑克 六月:麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语、吃粽子比赛 七月:朗诵或演讲比赛、胶粘剂知识抢答赛 八月:七夕派对、舞蹈比赛、吃西瓜比赛 九月:唱歌、小品、猜谜语、吃月饼比赛 十月:麻将、乒乓球、羽毛球、篮球比赛 十一月:五年小庆、十年大庆、其它厂庆发礼品 十二月:扑克、麻将、象棋、乒乓球、桌球 七、节假日,按国家规定(星期六加班) 八、《优秀员工优惠政策》摘录 1.年终奖励(最高9600元,最低4800元)、出国旅游、国内旅游、带薪休假、无薪假期(不扣全勤奖)、节日礼品发放。 2.详见《优秀员工优惠政策》。 九、全年每月培训计划安排表 详见《全年每月培训计划安排表》
  • 55k-56k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    柳市电气厂(初八开工) 主招装配:长白班 坐班  打螺丝  c45  125  断路器 继电器  仪器仪表 自动化 工作时间 : 做六休一 8:00-17:00,根据生产需要可加班至21:00,部分岗位两班倒。 招聘要求:  18-40周岁️男女不限 初中及以上学吃苦耐劳、无违法犯罪记录;熟练工、身体健康、适当放宽要求 面试须知 : 携带本人有效身份证件 面试员工着装不规范的,不能带入车间试岗。男女均不可穿无袖上衣,不可穿短于9分的裤子。女生不能穿裙子,凉鞋,拖鞋均不可 工资待遇 : 26天满勤保底4000元 28天满勤保底4500元 熟练工综合收入在5000-9000元,多劳多得,上不封顶。职工福利: 包吃、包住、法定节假日带薪休假、过年过节礼品、春节探亲往返路费报销及其他相关补贴。
  • 35k-70k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责美团联盟业务惠省小程序的搜推版块,包括首页feed、搜索、营销场、榜单等各流量阵地,为惠省流量转化率负责 2、深入理解自营流量池用户的行为和特征,以塑造优惠和低价心智为目标,制定搜推召回和排序策略,提升用户需求匹配效率和用户体验 3、推进搜推的底层数据和上层系统能力建设,协同前端进行产品样式的优化和创新 4、与技术、算法、业务团队密切合作,共同实现业务目标 岗位基本需求 1、本科及以上学历,3-5年以上推荐/搜索相关工作经验,对推荐模型有深入理解,电商或O2O相关经验优先; 2、业务理解力强,对数据敏感;熟练使用sql来进行数据探查和分析; 3、很强的策略制定能力,学习能力强,主动性强,可基于海量数据探查发现业务优化方向 岗位亮点 获得亿级目标用户的产品操盘机会,贯穿供给、流量做功,深入本地生活不同业务场景做策略制定,极大的学习和成长空间
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:2 工作内容:1.负责防雷设施的现场检测工作。(前期有专业技术人员指导) 2.整理检测数据并出具检测报告,制定检测计划及方案。正确识读防雷、配电工程图纸、严格按照规范标准,完成实际操作、检测记录、并出具检测报告以及检测资料的整理归档工作。 3.试验仪器和器具的日常管理。 每月薪资:4000-5000 职位福利:五险、周末双休、加班补助 学历要求:大专及以上 工作年限:不限 任职要求:1.防雷工程、电子技术、机械制造及自动化、建筑等相关专业专科及以上学历。 2.良好的沟通协调能力,和团队合作精神,勤奋好学,做事靠谱认真负责。 3.掌握电力电气技术标准,检验检测方法和仪器设备性能及日常维护保养,熟练使用检测仪器和检测软件。 4.能熟练使用AutoCAD、office等办公软件。 5.有驾照和防雷检测证的优先考虑。 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    其他,房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    好的,以下是一份房地产销售的岗位JD: 岗位名称:房地产销售 岗位描述: 1. 负责公司房地产项目的销售工作,完成销售目标。 2. 开发新客户,维护老客户,与客户保持良好的沟通,及时反馈市场信息。 3. 参与市场调研,了解市场动态,为项目销售提供支持。 4. 协助客户办理购房手续,提供售后服务。 5. 定期向上级汇报工作情况,完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1. 半年以上房地产销售工作经验,熟悉房地产销售流程和业务知识。 2. 具有较强的沟通能力和谈判技巧,能够与客户建立良好的关系。 3. 具备一定的市场敏感度,能够及时把握市场动态和客户需求。 4. 积极主动,具有较强的执行力和团队协作精神。 5. 熟练操作办公软件,如Excel、Word、PPT等。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    年龄:18-24岁可接受应届毕业生 岗位职责 1. 负责视频前期策划、脚本分镜设计及现场拍摄(需熟练使用单反/摄像机、稳定器等设备); 2. 独立完成视频剪辑、特效合成、调色配音等后期制作(需精通Premiere、After Effects); 3. 根据项目需求制作MG动画、字幕特效、片头片尾创意包装; 4. 参与项目创意脑暴会,提供新颖的视觉表达方案; 5. 整理拍摄素材,管理项目文件,确保成片按时交付; 6. 跟踪行业趋势,研究热门视频风格与技术,提升内容竞争力。 任职要求: 核心技能: - 熟练使用Adobe Premiere、After Effects(需提供作品集); - 掌握Photoshop、Audition、DaVinci Resolve等软件者优先; - 具备基础摄影能力,了解构图、灯光、运镜技巧; - 熟悉短视频平台(抖音/B站/小红书等)内容特性者加分。 其他要求: 1. 能力: - 创意丰富,对画面节奏、色彩、音乐有敏锐感知力; - 抗压能力强,能适应项目紧急修改需求; - 良好的沟通能力和团队协作意识。 2.可接受出差 3. 加分项: - 会3D建模(C4D/Blender)或动态图形设计; - 有自媒体运营经验或独立账号案例。
  • 9k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    小车司机 提供住宿   包吃包住   包油包电 月入八千   月休四天 无任务要求   比较轻松
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 不需要融资 / 50-150人
    主要内容:通过公司提供的素材进行剪辑制作成视频并发布 岗位特点: 1.新人可快速上手 2.有专业老师进行辅导 岗位要求: 1.有一定的剪辑基础,可快速剪辑视频 2.有短视频账号运营经验优先 3.有较强的独立创作能力和创新意识 工作时间:每天8小时工作制 综合薪资:4000-8000元
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责海外电商图片的内容策略工作,基于电商场景,理解不同平台的需求与风格差异,结合平台AI能力制定图片生成策略、推荐策略及评估标准,与产品、算法等团队协作落地,为内容策略效果负责; 2、针对特定业务场景,通过Lora等微调方式优化AI模型表现,为模型的效果提升负责; 3、作为AI创作者深度参与AI图片创作,制作创意内容,为平台补充创意同款并洞察AI工具优化方向; 4、深度理解业务,关注行业动态,定期输出站内外内容理解分析;主动挖掘用户痛点需求,为业务拓展更多应用场景和方向。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上互联网策略运营、内容运营等经验,具备良好的内容理解力,有内容策略、电商运营、海外相关经验优先; 2、对图片创作、AI方向有热情,内容平台创作者/深度用户优先,喜欢或经常使用海外内容产品的优先; 3、有扎实的结构化思维能力,逻辑思维能力强,有良好的数据分析能力,能够积极思考和发现问题,主动推动业务迭代; 4、出色的沟通协作能力,抗压能力强,能抓住重点解决复杂问题,有海外学习或工作经历者优先。
  • 8k-10k·13薪 经验3-5年 / 大专
    硬件,物联网,电商 / 未融资 / 500-2000人
    1.依据人力资源招聘计划、需求和岗位任职资格,参与制定年度人员招聘计划; 2.参与完善公司的招聘体系和招聘流程优化; 3.负责公司招聘渠道的维护、开发、筛选,负责招聘信息的发布、更新; 4.负责校招、社招的联系、应聘人员信息库的建立维护,招聘月度报告分析; 5.建立后备人才选拔方案和人才储备机制,以及行业专业人才信息库的建设与维护。 6招聘人才测评体系建立与完善。 7.领导交付的其他工作任务。 任职资格: 1.学历大专及以上,熟悉人力资源管理招聘模块知识,对招聘简历筛选精准度高,有自己的筛选简历方法。 2.熟悉人力资源规划配置、人才测评体系开发; 3.熟练运用OFFICE办公软件、具有良好的数据处理和分析能力; 4.了解国家及地区劳动法律法规政策; 5.良好的沟通、协调能力,较强的计划、组织、执行能力,善于观察分析,耐心细致,有责任心,具有保密意识。
  • 25k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位优势: 该岗位采用前沿的远程办公模式,您可以不受城市和交通的困扰,选择心仪的城市居家办公,脱离一线城市的压力,快乐生活舒适工作~ 岗位描述: 1、独立负责系统框架设计和开发,包括数据处理和业务逻辑处理; 2、持续优化系统架构和性能,高质量完成系统开发,攻克技术难题; 3、熟悉分布式消息组件,可支撑业务的快速发展。 岗位要求: 1、计算机或相关专业本科及以上学历,5年以上工作经验,大厂背景,有高性能、高并发业务系统架构经验; 2、熟练掌握golang,java,熟悉 Linux 操作系统,熟练使用常见命令行工具; 3、有支付、合约、第三方(了解链原理、第三方交易所对接、支付项目)、网关、金融底层改造方向等经验; 4、有扎实的⽹络编程基础,对Socket通信、UDP/TCP和HTTP协议及开发有深⼊理解; 5、熟悉容器相关知识,对 Docker, Kubernetes 等有实际操作使用经验优先; 6、熟悉kafka,redis,研读过Kafka源码者优先。
  • 11k-22k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    外派驻场银行项目(周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00;14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优); 福利:五险一金/加班费/年终奖/季度补贴/过节费/工会福利等 岗位职责:(线上+现场面试) 1、负责品牌管理类产品运营工作,主导产品运营推广 2、协助业务部门完成业务场景梳理,对接产品方案,跟进系统建设与运营。 3、收集整理用户对产品的建议意见及功能需求,持续跟进系统优化 4、内部其他事宜 岗位要求: 1、*****本科及以上学历,自获得学历后有2年以上互联网产品设计及运营经验,5年以上运营工作经验, 2、熟练使用Axure、蓝湖等设计工具,有较强的业务理解与沟通能力,能够有效识别分析业务需求并转化为产品需求。 3、工作踏实严谨,责任心强,具备良好团队协作能力,能主动积极协调各类资源推进项目落地。 4、拥有相关岗位职责经验尤佳。
  • 科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责基于Flutter技术体系的移动应用开发; 2.负责参与产品/项目需求分析,配合UI/UE设计师完成产品页面设计及交互设计,能够根据设计稿完成页面布局和UI组件开发; 3.配合后端工程师完成API接口调试、接入、联调等工作; 4.持续对产品基础框架、业务模块和用户体验进行迭代和优化。 任职要求: 1.计算机或相关专业本科及以上学历,3年以上工作经验,至少有1个App完整开发上线的案例; 2.具备熟练使用Dart语言和Flutter框架的能力。能够编写高质量、高效的代码,并能够处理复杂的UI交互、动画和状态管理; 3.了解移动应用开发的基本原理和流程,熟悉常用的移动应用开发工具和IDE,如Android Studio、Xcode等。对iOS和Android平台的差异和特性有一定的了解; 4.具有iOS、Android平台原生开发经验,有大型App开发经验优先; 5.熟悉并能够灵活使用常用的Flutter第三方库和插件,如dio、provider、shared_preferences等,能够解决常见的开发需求和问题; 6.熟悉移动应用性能优化和调试:具备对移动应用性能进行优化的经验, 掌握app打包测试以及发布上架流程; 7.熟悉版本控制工具:熟练使用Git等版本控制工具进行团队协作和代码管理,能够处理代码冲突和分支管理; 8.有过各种图表以及K线图相关的经验(加分项); 9.对区块链有一定了解和有过相关开发工作经验(加分项)。