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职位职责: 1、负责收集、整理、分析游戏相关数据,包括玩家行为数据、游戏运营数据、市场数据等; 2、分析游戏产品的用户体验、付费模式、留存率等指标,并提出优化建议; 3、分析游戏市场趋势、竞争格局、用户需求等,并为游戏开发和运营提供决策支持; 4、分析游戏产品的商业模式,并提出优化建议以提高盈利能力; 5、数据可视化,将分析结果以清晰易懂的方式呈现给利益相关方,且把数据分析结果转化为可行的解决方案并持续跟踪优化落地情况。 职位要求: 1、本科及以上学历,统计学、数学、计算机、经济学、管理学等相关专业; 2、3年以上数据分析或商业分析工作经验,至少1年游戏行业工作经验,熟悉游戏行业发展趋势、商业模式和用户行为,了解海外游戏市场; 3、熟悉数据分析工具和方法,如SQL、Excel、Python等,并能够熟练运用这些工具进行数据分析; 4、熟悉游戏数据分析方法,参与过多个游戏项目的商业分析工作,并取得成功案例; 5、有较好的抗压能力,具备良好的沟通表达能力与团队合作能力,能够有效地与他人沟通、与其他团队成员协同工作,共同完成项目目标。
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工作时间: 9:00-12:00 13:30-18:00 【工作职责】 1、根据部门工作要求,通过网络推广,等交流工具与人员沟通交流,帮助用户解决使用APP过程中遇到的问题; 2、熟悉计算机办公软件操作,及时进行资料的整理 3、不需要外出,工作简单轻松。月休4天 【日常工作】: 上班发发信息线上沟通下班就下,无需外出、无任何销售性质、有无相关工作经验都可以做 岗位要求: 1、年龄20岁--36岁之间,学历、性别都不限; 薪资制度:底薪+提成+激励+ +奖金,试用期4000-6000
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职位职责: 1、负责收集、整理、分析游戏相关数据,包括玩家行为数据、游戏运营数据、市场数据等; 2、分析游戏产品的用户体验、付费模式、留存率等指标,并提出优化建议; 3、分析游戏市场趋势、竞争格局、用户需求等,并为游戏开发和运营提供决策支持; 4、分析游戏产品的商业模式,并提出优化建议以提高盈利能力; 5、数据可视化,将分析结果以清晰易懂的方式呈现给相关 stakeholders,且把数据分析结果转化为可行的解决方案并持续跟踪优化落地情况。 职位要求: 1、本科及以上学历,统计学、数学、计算机、经济学、管理学等相关专业; 2、3年以上数据分析或商业分析工作经验,至少1年游戏行业工作经验,熟悉游戏行业发展趋势、商业模式和用户行为,了解海外游戏市场; 3、熟悉数据分析工具和方法,如SQL、Excel、Python等,并能够熟练运用这些工具进行数据分析; 4、熟悉游戏数据分析方法,参与过多个游戏项目的商业分析工作,并取得成功案例; 5、有较好的抗压能力,具备良好的沟通表达能力与团队合作能力,能够有效地与他人沟通、与其他团队成员协同工作,共同完成项目目标。
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岗位职责: 1.遵守各项规章制度及保密等纪律要求; 2.刻苦钻研业务知识,掌握文印设备的性能,提高文印质量,要求所印文档正确无误、字迹清楚、编排美观、交付及时,电子文件管理规范; 3.做好文印设备的日常维护和故障报修工作,合理安排备份文印设备的轮流使用和养护事项,避免因机器故障导致停印现象发生; 4.做好纸张等耗材进出登记工作和文印登记工作; 5.禁止私自承接他人或外单位的文印事项; 6.负责文印室用电等安全工作。 工作要求: 1. 理想信念坚定,政治素质过硬,中共党员优先; 2. ***普通****专科及以上学历,******,原则上年龄不超过35周岁,身体健康; 3. 能够熟练使用办公软件,了解相关文秘、文书档案等相关业务知识,有文印相关工作经验者优先; 4.责任心和服务意识强,严谨、耐心、细致,具备团队合作精神;具备较好的沟通、协调能力和文字表达能力。 5.符合岗位所要求的专业或技能条件; 6. 具有工作岗位需要具备的保密意识。
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兼职岗位,日结薪资,待遇优厚 薪资待遇: 日结160-220元,表现优异者有机会获得更高收入。包午餐,享受工作日美食。 工作时间: 从上午9点至下午3点半左右,早到早退,灵活安排。 基本要求: • 年龄: 必须年满18周岁。 • 性别:不限,欢迎所有符合条件的求职者。 工作特点: 真实可靠: 工作机会真实有效,无需担心虚假信息。 即时结算: 工作结束后立即结算工资,确保您的劳动所得及时到手。
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任职要求: 1.40岁以下,大专以上学历 2.有1-3年以上公司内勤工作经验 3.有财务经验或初级会计证书优先,熟练掌握办公软件; 4.有较强的学习能力和适应能力,具备良好的团队合作精神,沟通能力和解决问题的能力,工作细心负责。 工作内容: 1.负责公司部分财务工作,例如制作和核对生产、销售的账目;开具和保存各种发票和单据,对接代账会计,完成公司财务工作。 2.负责员工的工资核算,办理员工医疗、社保的增减等工作。 3.负责办公室日常相关工作,以及领导安排的临时工作。 职位福利:五险/包吃/可提供住宿/年底双薪/公司通勤车(往返大渡口九龙坡)/加班补助
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办公室副主任1名 工资高于市场平均薪资,****。 任职要求 1、正规本科院校毕业,具备5年以上同职位工作经验; 2、熟练掌握办公自动化软件,具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力; 3、具有较强的创新能力,对外联络能力和对内协调能力,工作认真负责,能吃苦耐劳,服务意识强,良好的沟通协调能力。 4、已经结婚35岁以下。 职责描述: 1.负责办公室的日常管理工作,努力作好领导的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务; 2.做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作; 3、负责公司内外的事宜办理,解决来访事宜,及时处理、汇报; 4、负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况,并提出相关处理意见或建议,供领导决策。
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职位名称:办公室文员 工作职责: 负责办公室日常行政事务,包括文档管理、资料整理、文件归档等。 负责公司抖音账号的运营和剪辑制作,发布公司宣传视频,吸引粉丝,增加公司知名度。 负责公司淘宝网店的运营和管理工作,包括商品上架、订单管理、客户服务等工作。 协助经理完成公司网络运营和推广工作,包括搜索引擎优化、社交媒体营销等。 需要具备的技能和素质: 熟悉办公软件和电脑操作,熟练使用淘宝网店、抖音等平台,了解网络运营和推广的基本知识。 具备良好的沟通能力,能够与同事和客户进行良好的交流和合作。 具备团队合作精神,能够与团队和客户一起努力,完成工作任务。 优先考虑条件: 具有驾驶证,方便外出出差。 有相关工作经验,有较强的责任心和抗压能力。 一经录用,待遇从优,包括社保、公积金等福利。
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工作内容: 1、部门(实际)负责人,协助秘书长/主任主管秘书处/办公室的各项工作; 2、负责单位考核(勤)、办公室的文秘、信息、机要和保密工作; 3、负责公务接待; 4、协助单位领导处理各类办公事务。 基本要求 1、五官端正,形象好,气质佳; 2、具备较好的社交沟通能力及流畅的语言表达能力(普、粤语均可); 3、工作认真细致,有耐心,责任心强,为人正直; 4、具备本科以上学历,专业不限; 5、有驾驶证,能熟练驾驶汽车。
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1、有政府公文写作工作经验; 2、制定和完善公司相关人事、行政制度和流程标准; 3、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展; 4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行; 5、熟悉用人相关法律法规,积极与员工沟通,及时处理各类劳动关系问题; 6、配合进行行政管理类工作和行政专项工作; 7、上级分配的其他工作。
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岗位职责: 1、行政管理:负责公司行政事物管理,参与行政管理体系建设,牵头固定资产与办公用品采购、公司大型活动及企业文化策划筹备及跟进,公司内部文件的拟订与制度草拟发布,公司会议的筹备与执行,档案及公文管理与执行等工作; 2、文字工作:负责公司党建纪检经营管理等文字工作,及各类会议领导讲话稿的撰写,公司各类会议通知的起草,会议中内容记录,会议后内容整理以及会议纪要的撰写等; 3、对外接洽工作:负责公司外部联系,做好公司上传下达内外协调工作; 4、党建纪检工作,负责党员发展、党员组织关系管理、党员统计和党费收缴等日常党务管理工作,负责起草各类党建工作制度、计划、方案、总结等材料; 5、及时完成领导交办的其他事项。 任职条件: 1、本科以上学历,汉语言文学、马克思主义哲学、政治学、行政管理、文秘等相关专业; 2、政治面貌为中共党员(含预备党员); 3、具备3年及以上大型国有企业行政、党建纪检等管理岗位工作经验,并能较好地运用于实际工作; 4、擅长文字工作,掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作,具有独立撰写总结方案等相关经验; 5、有较强的社交、公关能力。熟悉相关政策法规,能够熟练运用操作各类办公软件; 6、工作严谨细致、认真负责,积极主动,有较强的团队精神,具备良好的抗压能力和沟通协调能力。
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**岗位名称:办公室文员** **岗位描述**: 1. 负责日常办公室事务,包括文件处理、会议安排、档案管理等。 2. 协助部门经理处理文档资料,进行数据统计和分析。 3. 保持办公室整洁有序,维护公司形象。 4. 完成部门经理交办的其他行政工作。 **岗位要求**: 1. 大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先。 2. 一年以上相关工作经验,熟悉办公室行政工作流程。 3. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等。 4. 工作细致、认真,具备较强的沟通、协调、组织能力。 5. 良好的职业道德和素养,较强的团队合作精神。 **工作职责**: 1. 负责公司日常文件收发、登记、传阅、归档。 2. 协助部门经理拟写各类公文、报告及相关材料,并按规定进行文件存档。 3. 负责公司会议的会务工作,包括会议通知、资料准备、会议记录等。 4. 协助部门经理进行数据收集、整理、分析,提供数据支持。 5. 负责公司内部通知、公告的拟写及发布。 6. 负责办公室物资的采购、保管、领用等工作。 7. 完成部门经理交办的其他行政工作。 **加分项**: 1. 有较强的文字处理能力,能独立撰写公文、报告等。 2. 熟练使用自动化办公设备,如打印机、复印机等。 3. 有C1驾照,能自行安排车辆出行。 **岗位福利**: 1. 五险一金:按照国家规定缴纳五险一金。 2. 年假:满一年员工享有带薪年假。 3. 员工餐:提供免费工作餐。 4. 培训:定期组织内部培训,提升员工专业技能。 5. 晋升空间:表现优秀者可晋升为行政主管或办公室主任。 6. 其他福利:年度体检、节日福利、工会活动等。
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工作职责: 工作主要是负责电话通知老板参加公司的项目发布会 薪资待遇:无责底薪3200+奖金1000+年终奖 1.工作内容不含销售、办公室坐岗、不外出、无试用期 公司直招。 2.有无经验均可,不用担心不会,岗前带薪培训,上岗有人带。 3.团队年轻化,工作氛围和谐。 4.工作时间:09:00-12:00 1:30-18:30 下午还有额外休息时间。
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岗位名称:办公室行政助理(兼社区客服与测试) 基本要求: - 大专及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理或相关专业。 - 2年以上行政或办公室管理经验,有互联网科技公司工作经验优先。 - 熟悉办公软件(如Word、Excel、PowerPoint)和办公设备的使用。 - 具备优秀的组织协调能力和多任务处理能力,能够在繁忙的环境中高效工作。 - 具备良好的沟通能力和服务意识,工作细心,有责任心。 - 有一定的客户服务经验,能够通过电话、邮件、社交媒体或在线聊天工具为客户提供支持。 - 具备基本的软件测试技能,能够执行简单的功能测试和用户体验测试。 核心职责: 行政管理 - 日常行政事务:负责办公场地的日常管理和维护,确保办公环境的整洁有序。 - 办公场地布置:负责办公场地的布置和维护,根据需求安排办公设施和设备。 - 文书整理:管理员工合同、公司文件和其他重要文档的整理和归档。 - 入职与面试体验:协助新员工的入职流程,安排面试和新员工培训,确保良好的入职和面试体验。 - 快递处理:负责公司快递的收发,确保物品的及时送达和安全签收。 - 与供应商沟通:与办公设备和服务供应商保持良好关系,确保设施的正常运转。 社区客服 - 客户支持:通过电话、邮件、社交媒体或在线聊天工具为用户提供支持,解答问题,解决投诉,维护社区的和谐氛围。 - 用户反馈处理:收集用户反馈,及时记录和处理用户提出的建议和问题,并将相关信息反馈给产品和运营团队。 - 用户教育:制作和更新用户指南和FAQ,帮助用户更好地使用产品和服务。 测试支持 - 功能测试:根据测试用例执行简单的功能测试,确保产品功能符合预期。 - 用户体验测试:参与产品的用户体验测试,提出改进建议,帮助提升产品的易用性。 - 测试文档维护:记录测试结果和发现的问题,协助测试团队进行问题跟踪和解决。 加分项: - 有互联网公司或初创公司行政、客服或测试工作经验。 - 具备良好的英文沟通能力。
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职位描述: 办公室文员助理的主要职责是协助办公室经理完成办公室日常工作。具体职责如下: 1. 文件管理:负责公司文件的收发、归档、分类、标签、打印等工作。 2. 办公设备维护,办公环境管理 3. 会议组织:协助办公室经理组织公司会议,并做好会议记录工作。 4.来访客接待:负责公司来访客的接待、引导等工作。 5.协调沟通:协助办公室经理协调公司内部各部门之间的沟通和合作。 职位要求: 1. 17-25岁,化淡妆,五官清秀端正,执行力强 2. 良好的沟通能力和团队合作精神,具备一定的组织协调能力。 3. 熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 4. 有一定的时间管理能力,能够熟练处理多任务。 5. 执行力强具备较强的责任心,对工作认真负责。 6. 能适应快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。 福利待遇: 1.包食宿 2. 享有公司规定的各项福利,如五险一金、带薪培训等。 3. 提供良好的晋升机会和职业发展空间。