• 30k-50k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.参与信贷业务线个性化推荐、用户增长等相关算法工作,包括数据、算法和工程的全链路落地。 2 参与信贷业务线广告投放算法的开发和迭代,结合内外部数据,优化迭代模型和策略,提升投放效率。 岗位要求: 1 计算机、统计学等专业本科以上,2年以上推广搜/用户增长算法等相关经验; 2 优秀的编码能力,扎实的数据结构和算法功底; 3 熟悉常见的机器学习、深度学习算法,并具备模型开发部署能力; 4 优秀的理解沟通能力和学习能力,能快速理解业务背景,将业务问题抽象为算法模型问题并能完成算法落地。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对高热歌曲做好成长链路复盘,提炼歌曲宣推普适痛点,沉淀产品化解决方案,用数据量化方案收益; 2、推动宣推能力、宣推资源的使用渗透,收集用户反馈,进一步辅助产品迭代; 3、宣推资源及能力能力管理,建设释放门槛和释放优先级规则,帮助做好歌曲登记、资源释放、效果回收; 4、洞察平台音乐热点趋势,通过运营手段前置搭建宣推输送机制,提升定向宣推成功率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上工作经验;有平台运营工作、音乐行业工作经验优先; 2、熟悉抖音音乐投稿生态,具备产品化思维,善于总结提炼痛点,沉淀产品方案; 3、目标导向,关注不同产品需求对宣推总目标贡献度,聚焦重要紧急的任务; 4、具备深度思考、结构化表达能力;数据敏感,善于用数据指标辅助分析、刻画结果; 5、跨团队协同和执行力强,独当一面,沟通协调多方利益,高效解决卡点问题,推动项目落地。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责大型国有银行商户收单与支付结算业务的需求分析、产品功能设计、原型输出。结合平台能力,提供合规、创新的产品解决方案; 2.负责收集和分析市场需求,完成功能交付和产品发布; 3.跟进产品功能需求对接、测试、试点及全行运营推广,为全行提供培训、问题解答等业务支持; 4.协助运营团队落地行业解决方案,促进收单及支付等金融产品在商业场景的拓展和应用。 招聘要求: 1.本科及以上学历,3年及以上银行或支付机构商户与支付结算产品工作经验,熟悉银行收单、银联网联、支付机构对接流程,熟悉行业监管政策;有对接商户工作经验,熟悉B端用户需求,具有独立完成B端商户产品上线、运营的成功案例; 2.掌握一定的数据分析工具,能够独立进行数据分析,辅助产品及运营决策; 3.具备良好的写作能力、沟通协作能力、项目管理能力,有主动沟通意识,熟练撰写产品文档;
  • 25k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责到店餐饮面向商家的交易、流量、用户画像等数据分析能力建设,为商户提供线上经营诊断和建议; 2.基于不同分层分类的商户线上经营能力差异,对商户的数据需求进行研究和判断,制定解决方案,通过数据赋能商家经营; 3.和运营、销售团队配合,通过与业务策略的紧密结合,扩大数据赋能商户在线经营提升的效果。 岗位基本要求: 1. 有5年以上工作经验,具备策略产品、数据产品经验优先; 2. 逻辑清晰、具备较好的深度思考能力,能对复杂产品问题进行抽象与处理; 3、较好的客户同理心及理解能力,能够快速理解行业及不同分层客户的运营诉求; 4. 学习能力强,能持续收集信息,建立对行业、业务、商户、用户的认知,并融入到产品建设中。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、根据业务需求,开发POS终端应用程序主要是***** server 方向; 2、执行项目编码、调试、测试等相关项目开发工作; 3、协助产品经理制定POS正餐的开发解决方案。 任职资格: 任职要求: 1、熟练使用java 开发语言,进行程序设计编写; 2、熟悉POS开发流程和相关工具,熟悉餐饮行业系统主要偏正餐领域; 3、熟悉POS各模块框架,能独立完成POS模块开发; 4、熟悉基于Http和Socket协议的网络通信及相关的代码编写; 5、做事认真负责、有良好的沟通能力及团队合作精神。 了解更多,欢迎关注“收钱吧招聘”微信公众号。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责商户App平台的产品规划、设计和优化,提升商户体验; 2、深入了解业务运营诉求,梳理和优化商户运营中台的能力,提升运营效率; 3、协同多部门团队,推动平台标准的落地执行; 4、监控和分析平台运营数据,根据数据调整产品策略,优化产品功能。 任职资格: 1、3年以上互联网产品经理经验,有商户端产品或平台类产品经验者优先; 2、具备强烈的自我驱动能力,能够主动寻找并解决问题; 3、优秀的跨部门推动能力,能够有效地协调各方资源,推动项目进展; 4、良好的时间管理能力,能够在有限的时间内高效地完成任务; 5、具有平台思维,能够从全局角度思考问题,制定产品策略; 6、基础运营分析技巧,能够通过数据分析发现问题,优化产品功能; 7、具有强烈的Owner意识,能够主动承担责任,积极解决问题。 了解更多,欢迎关注“收钱吧招聘”微信公众号。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、熟悉内容治理全链路及卡控节点,通过数据分析和案例剖析等手段,对风险机器审核与人工审核环节的问题进行定性定量分析; 2、通过分析结论,精细化推进运营机器审核与人工审核环节内容治理,驱使指标良性变化及效率提升; 3、协同风控、机器审核、人工审核、产品研发等团队,分析内容治理业务交付指标变化和治理情况,明确优化方向和重点。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备内容领域相关工作经验; 2、有较好的数据敏感性,具备较强的数据分析能力和逻辑总结能力,善于系统性解决问题; 3、熟悉内容治理管理产品,具备产品运营思维,能够将运营问题转变成产运解决方案; 4、具备较强的学习、沟通协调能力,自驱力强,有责任感和团队合作精神。
  • 25k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.深入理解餐饮行业的特征及到餐业务逻辑,能够基于业务当前面临的挑战和资源现状设计运营机制,帮助商户做好营销,实现平台和商户的共赢,为商户营销能力的提升负责; 2.按照商户特征进行分层分类,持续优化当前体系对不同类型商户的适用性,短期降低商户线上营销门槛、提升营销效果,中期提升商户自运营能力,长期建立有行业影响力的成长体系,为商户成长体系的影响力负责; 3.协同其他团队共同推进平台新营销能力的落地,建立新能力接入的准入和准出规则,确保成长体系的内容对商户有用,为商户对体系的认可度负责; 4.通过一线走访、行业调研、数据分析等方法,不断加深对行业和商户的理解;能拆解复杂的模糊命题,并确定方向的中长期规划,确保体系长期健康运转。 岗位基本要求: 胜任条件: ①具备快速理解行业及客户的能力。 ②有耐心,能接受复杂命题和探索性命题的挑战。 ③系统化思维、逻辑性强,能从业务体系出发设计运营流程。 经验要求: ①有平台企业商家运营经验。 ②在过往经历中有拆解模糊命题并拿到结果的经验。
  • 18k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    产品经理(POS方向) 岗位职责: 1、负责公司POS产品的搭建,及产品线的产品迭代管理; 2、竞品调研及分析,编制产品分析报告,负责产品功能模块的详细设计; 3、负责与用户沟通,需求收集、分析和汇总,完成需求规格说明书的编写; 4、负责传递用户需求,参与功能设计评审、测试用例评审,实现功能体验并最终验证确认; 5、准确把握产品实现的目标、周期与质量,参与整个产品开发流程,负责并管理产品的需求对接、产品开发跟进、产品功能验收与优化; 6、跟踪产品后续需求,收集行业相关信息,新产品规划、设计提供合理建议、决策支持和依据。 任职要求: 1、**本科学历,计算机等相关专业优先; 2、5年以上的互联网产品工作经验,具有交易型互联网行业(电商、O2O等)经验优先,熟悉英克系统的优先; 3、能够独立负责项目规划、推进需求落地及上线后数据分析优化等产品全流程; 4、思维敏捷,良好的数据分析能力、逻辑分析能力、沟通及组织能力,具备高度的责任心及较强的执行力;有想象力和创造力; 5、具备较强的整体方案规划、设计能力,较强的逻辑思维、洞察力、学习能力和主动性,沟通表达能力强,善于挖掘客户需求; 6、有一定的技术背景,能对系统有一定抽象思维。 【工作地址】广州市荔湾区龙溪大道410号(大参林集团总部园区) 【工作时间】8:30-12:00,13:30-18:00 弹性工作制,周末双休 【公司福利】周末双休、免费住宿、班车接送、免费停车位、员工食堂、五险一金、法定假日、带薪年假、进阶培训、年终奖、生日礼物、婚育假期及慰问金、员工内购折扣、员工旅游、文娱活动、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务
  • 40k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责参推荐系统、画像系统、AI推理系统的系统架构优化工作 2、深入了解各业务线的架构,沟通解决痛点问题,从成本、质量、性能等方面引领系统升级 3、对于重要业务系统,参与技术架构评审并协助落地实施 4、承担公司重要项目的对接工作,兼任项目经理的角色,推进部门内部的技术改造并把控整体进度 5、承担部分基建工作,参与底层组件的开发维护 任职资格: 1、探索性的工作较多,我们希望你有较强的自驱力,积极、主动的探索解决方案,而非被动的等待 2、有多语言编程背景加分,包括不限于:java、python、scala、go,但至少对其中一种非常熟悉 3、负责过较复杂的业务系统,了解需求、开发、测试、上线各个环节的细节 4、对于常用的编程框架、中间件有较为深入的了解,如redis、mysql、spring、ElasticSearch等 5、了解大数据相关的组件的基本使用加分,如spark、hive、presto等 6、良好的沟通和表达能力,积极的协调态度,不对自己的边界设限 7、4年以上工作经验,可以没有架构经验,但对自己的工作有自己的思考、看法
  • 40k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责参推荐系统、画像系统、AI推理系统的系统架构优化工作 2、深入了解各业务线的架构,沟通解决痛点问题,从成本、质量、性能等方面引领系统升级 3、对于重要业务系统,参与技术架构评审并协助落地实施 4、承担公司重要项目的对接工作,兼任项目经理的角色,推进部门内部的技术改造并把控整体进度 5、承担部分基建工作,参与底层组件的开发维护 任职资格: 1、探索性的工作较多,我们希望你有较强的自驱力,积极、主动的探索解决方案,而非被动的等待 2、有多语言编程背景加分,以java为主 3、负责过复杂系统,了解需求、开发、测试、上线各个环节的细节 4、对于常用的编程框架、中间件有较为深入的了解,如redis、mysql、spring、ElasticSearch等 6、良好的沟通和表达能力,积极的协调态度,不对自己的边界设限 7、5年以上工作经验,可以没有架构经验,但对自己的工作有自己的思考、看法
  • 18k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责给客户提供满意的技术支持; 2、协助销售给客户提供产品选型和解决方案:包括复杂的产品选型,关键的选型、项目选型及计算选型。 3、负责提供或校对产品出售过程中需求的相关技术文件。包括:技术协议审核、特殊外形图纸、方案图纸。 4、根据客户的技术要求,选择合适的产品型号或对应公司的产品型号。与客户面对面或通过网络、电话进行技术交流,提供专业的解决方案‌。 任职要求: 1、**本科及以上学历,3年相关工作经验,了解减速机和电机; 2、有大型制造/机械公司工作经验优先考虑; 3、良好的沟通与合作技巧,有较强的服务意识和团队合作精神。
  • 35k-65k·16薪 经验10年以上 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责新一代手机产品开发和天线方案设计,制定天线的技术规划并推进技术研究成果的产品化落地; 2、负责技术评审,对于项目中重点问题进行分析并攻关解决; 3、对于天线方案提炼出原理性结论,并主导形成通用规范化的方案; 4、天线团队设计能力的技术培训及赋能; 5、具有良好的产品意识和技术前瞻能力,良好的团队协同能力。 职位要求 1、微波电磁场相关专业,本科以上学历 ; 2、5+年手机天线工作经验; 5+年手机品牌/ODM厂商天线工作经验,成功开发多款产品上市的经验,大型运营商入库经验; 3、具备行业相关领域内的天线相关新技术发展的前瞻性洞察力; 4、扎实的天线和传播理论基础,优秀的天线仿真能力,具备整机仿真经验; 5、掌握有源调谐器件的使用经验和原理特性,如开关、可变电容,同时具备相关射频器件如PA、滤波器、双工器等半导体器件的知识; 6、掌握行业主流外形的天线方案,对手机天线技术路线有清晰的思路。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:2 工作内容:日常维修,贴膜,回收出售手机 每月薪资:4000-8000 职位福利:餐补,年底补贴、房补、餐补加班补助 、全勤奖、业绩奖励 学历要求:不限 工作年限:2年以上 任职要求: 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / A轮 / 50-150人
    工作地点只展示其中一个门店,还有其他门店可沟通就近安排门店。 【岗位职责】 1、负责执行公司形象规范跟进个人目标达成; 2、接待客户咨询,了解客户需求,为客户选择匹配需求的机型及提供专业的服务,最终达到商品销售; 3、帮助客户解决手机使用疑难问题,提供专业的售后解答服务; 4、负责门店商品成列,整理与环境卫生清洁,打造一个轻松,干净的服务环境; 5、重要政策制度学习、自我能力提升学习(参加相关专业知识培训,掌握所负责品牌各种机型的基本操作功能及使用技巧); 6、负责现场投诉处理,确保终端门店顺畅运营; 7、完成上级安排的其它工作; 【岗位要求】 1、有零售销售经验,服务行业经验优先,可接受跨行业的销售人才 2、有高度的服务意识,耐心,认真,对电子产品感兴趣。 3、沟通表达能力强,有责任心。