岗位职责： 1. 负责煤化工厂静设备的日常维护、检修及管理工作，确保设备的正常运行。 2. 参与设备的安装、调试、验收及技改工作，对设备的运行状况进行评估，提出改进措施。 3. 制定设备的维护保养计划，并监督实施，确保设备使用寿命和性能。 4. 参与设备事故的调查、分析，提出处理意见和防范措施。 5. 负责设备技术资料的收集、整理、归档，建立设备技术档案。 6. 参与设备的备品备件计划制定，保障备品备件的质量和数量。 7. 对设备操作人员进行培训和指导，提高设备操作水平。 8. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、化工等相关专业。 2. 三年以上煤化工厂保运相关经验，熟悉煤化工静设备维修。 3. 具备较强的沟通协调能力、团队合作精神和责任心。 4. 熟练使用办公软件，具备一定的英语阅读能力。 5. 具备压力容器、压力管道等相关证书者优先。 薪资待遇： 1. 月工资12000到15000元，****。 2. 享受五险一金、年终奖、带薪年假等福利待遇。 3. 提供良好的职业发展空间和学习机会。

负责组装包装，生产，工作轻松不累，管吃管住

岗位要求： 1、形象好，气质佳，***本科学历，工作经验3年以上，年龄35岁以下； 2、具备良好的方案、策划撰写能力，能独立撰写营销方案，熟练应用办公软件制表，会做PPT，打字速度每分钟40字以上； 3、负责公司产品的推广,主要涉及营销和商务谈判，具备良好的沟通能力； 4、具备整理资料，对接业务，协助银行部门人员工作； 5、根据需求提供解决方案，及时解决场景需求问题； 6、管理维护客户关系，负责目标区域产品推广,拓展扩大公司市场占有率。 任职资格： 1、PPT、制表、打字、语言表达能力优良、协助银行部门人员工作及外出拜访客户; 2、有金融或互联网行业工作经验优先； 3、有责任心，能承受较大的工作压力; 有团队协作精神，善于挑战。

【职位描述】 1、负责泛微采购管理业务线（SRM）对应行业全部潜在客户拓展，组织实施营销推广计划，完成省区销售目标； 2、依据公司战略及产品，制定相应销售策略、开发及搭建销售体系； 3、熟悉整个大客户销售流程：销售线索挖掘、客户拜访，协调和组织公司资源，安排和客户交流及方案讨论，商务谈判和关单； 4、整合行业资源，与各类客户达成生态合作，探索多赢模式。 【 职位要求】 1、本科及以上学历，了解企业采购数字化业务及相关信息系统架构，3-5年以上应用软件或者咨询实施服务的销售经验，有良好的销售业绩记录；***有团队管理经验，有明确的结果导向； 2、具备大局观，能够解读公司战略，具备优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力，具有高度的工作热情和责任感； 3、思路清晰，性格开朗，较强沟通协调、文字和口头表达能力； 4、熟悉SRM类系统及有类似工作经验者优先录用；熟悉大客户营销并具备行业资源者优先录用。

岗位职责 1、负责新媒体平台内容制作、发布及用户运维，包括不限于视频号、微博、抖音、小红书等； 2、负责抖音平台账号的运营维护，根据要求进行内容产出、直播等，包括但不限于吸粉、转化和加固流量等，以提升用户粘性和品牌美誉度； 3、根据不同平台调性和基础流量运营逻辑，有针对性发布内容、策划活动方案，提升用户活跃和引流量； 4、关注市场和行业动态，了解用户心理需求，对数据敏感，能够根据数据及时优化调整运营方向； 5、跨部门对接、配合部门其他工作需求等。 任职要求 1、**大专及以上学历，专业不限，有新媒体运营成功经验优先 2、具备媒介素养，熟悉抖音生态，网感好，具备拍摄剪辑技能者优先 3、具备良好的沟通能力、自驱力、执行力、学习能力和抗压能力 4、具有教育行业工作经验、公考备考经验者优先 坐班地点：吉林市昌邑区静苑小区2号楼15号网点

成都主城区辅警直聘10名，要求高中及以上学历，入职前政审合格，身体健康，体检符合。年龄28以下，退役军人放宽到35。 年薪8到15万，五险一金，享受给公务员同步各种福利补贴津贴

岗位职责 负责智能灯具及其他智能大厦产品的市场推广及销售工作，达成销售目标。 建立并维护客户关系，挖掘潜在客户，扩大市场份额。 根据客户需求，提供专业的产品咨询与解决方案，推动项目落地。 进行市场调研，分析行业动态，制定并优化销售策略。 与技术、售后团队协作，确保产品安装及服务满足客户期望。 准备销售报告，定期向上级汇报工作进展及市场反馈。 任职要求 大专及市场营销、工商管理或相关专业优先。 三年以上相关销售经验，有智能灯具、智能建筑或相关行业服务经验者优先。 良好的沟通能力与谈判技巧，能独立开发客户并推动业务合作。 熟悉智能化产品市场，有一定的技术知识储备优先。 能承受工作压力，具有目标导向及团队合作精神。 具备较强的学习能力，能够快速适应产品更新和市场变化。

岗位职责： 1、负责电商产品图片处理，熟悉光影、构图及合成，对产品、场景进行精修，抠图、修瑕疵、美化； 2、天猫、拼多多等各大电商平台产品主图、详情页的制作与优化； 任职资格： 1、精通Photoshop、ai等图像处理软件；动画、广告、平设、软件、视觉等相关专业毕业，有美术功底优先； 2、有产品精修经验； 3、对色彩敏感，对色调搭配、视觉审美有较好的认识和判断； 4、能充分理解电商行业对产品的设计意图、卖点；了解竞品、行业水平； 5、能服从工作安排，积极上进。

岗位职责： 1负责配镜中心的日常管理工作，眼镜展示、摆放、卫生环境维护； 2.负责日常接待，为客户选镜框、镜片并做产品的推荐、使用介绍工作； 3.独立完成验光；能熟练使用相关设备，并提供精准眼部数据； 4.独立完成售后跟踪服务，并能解决客诉问题； 5.完成公司下达的工作内容及任务； 任职条件： 1.需有中级验光资格证； 2.有眼镜店、眼科诊所工作经验者优先； 3.工作认真、有责任心、良好的服务意识; 4.善于沟通，有销售经验；

工作内容： 协助铁路警察负责维持站内，车内秩序和安全工作。(包括巡查巡视、抽查旅客身份证件、处理旅客纠纷等) 招聘要求： 1、17-28周岁，男生身高170cm及以上，学历中专及以上学历，户籍不限； 2、无犯罪记录、无色盲、身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身； 3、五官端正，身材匀称，气质较好，语言表达能力较好； 4、身体健康，无慢性疾病、无器官性疾病、无精神病家族史。 福利待遇： 综合薪资4000-8000，按国家规定缴纳社保，上二休一，每个月工作20天左右。

主要职能： 1.全面督查矫直精切系统的运行状态； 2.监察矫直精切系统的维护情况； 3.校对切割精度，并及时反馈精切系统误差程度； 4.汇总矫直、精切参数，为到厂方客户介绍高精度生产系统的特点； 5.随业务员到拜访客户，介绍生产系统的精度及生产特征 岗位要求： 1.熟悉矫直精切系统原理、操作及评估方法，了解矫直精切系统生产中的应用。 2.熟悉数据分析工具，具备数据处理与分析能力。 3.良好的沟通协调能力，能与多方有效交流。 4.责任心强，注重细节，确保评估结果准确可靠。 5.具备持续学习能力和创新思维，适应行业变化。

1.全面负责硅溶胶精铸部技术及相关管理工作； 2.建立技术部工作制度流程，并有效落实完善优化制度流程及监督执行，并有效落实； 3.建立产品开发标准和检验标准，并有效实施新产品开发； 4.负责新产品开发的过程策划和实施，组织产品评审负责新产品工艺方案的设计，组织和评审设计方案组织和落实设计方案的实施，并优化实际操作现场工艺改进试样。

招聘岗位； 1；高铁乘务员、餐吧乘务员、列车员、客运员、铁路乘辅警、安全员（高铁、普列） 2；车站辅警、安检员、站务员、VIP接待员，票务员 岗位职责； 1、负责协助旅客上下车，检查票务，认座，旅客咨询餐饮等工作； 2、负责车站入站（出站）口安检、检票工作； 3、负责列车、站内安全管理（包括治安巡查，抽查旅客身份证件等）； 任职资格； 1:年龄18-30周岁，身高170/以上（160以上）性别不限。 2:五官端正，气质较好，辨色力和听力正常，语言表达能力好。普通话标准。 3:四肢裸露部位无明显纹身及大面积疤痕。无犯罪记录及不良嗜好，有无经验均可。 4:应届毕业生优先，不限户籍 薪资待遇： 转正后薪资6000-8000左右，五险一金，节假日3倍工资，带薪15天年假，每天工作8小时排班制，月公休8天 跟车岗位上几休几 包食宿 要求：实习期3-6个月，签署就业协议， 公司安置就业。应届生可提供实习证明，三方协议可盖章。 实习期每月2000-3000左右，包吃包住，面试完成，会提前2天对接实习单位，位置、路线及其他相关实习事宜。 父母可陪同到岗

招聘岗位； 1；高铁乘务员、餐吧乘务员、列车员、客运员、铁路乘辅警、安全员（高铁、普列） 2；车站辅警、安检员、站务员、VIP接待员，票务员、动车检修、供电接触网工、维管等；（高铁、普列） 岗位职责； 1、负责协助旅客上下车，检查票务，认座，旅客咨询餐饮等工作； 2、负责车站入站（出站）口安检、检票工作； 3、负责列车、站内安全管理（包括治安巡查，抽查旅客身份证件等）； 4、负责高铁动车检修工作、供电接触网维护工作； 岗位要求： 任职资格； 1:年龄18-30周岁，身高170/以上（160以上）性别不限。 2:五官端正，气质较好，辨色力和听力正常，语言表达能力好。普通话标准。 3:四肢裸露部位无明显纹身及大面积疤痕。无犯罪记录及不良嗜好，有无经验均可。 4:应届毕业生优先，不限户籍 薪资待遇： 转正后薪资6000-8000左右，五险一金，节假日3倍工资，带薪15天年假，每天工作8小时排班制，月公休8天 跟车岗位上几休几 包食宿 要求：实习期3-6个月，签署就业协议， 公司安置就业。应届生可提供实习证明，三方协议可盖章。 实习期每月2000-3000左右，包吃包住，面试完成，会提前2天对接实习单位，位置、路线及其他相关实习事宜。 父母可陪同到岗。

招聘岗位：经纪人/店经理 岗位职责： 1. 根据客户需求，帮助客户完成房屋买卖和新房以及租赁交易； 2. 通过平台工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务； 岗位要求： 1. 无学历和经验限制，对销售感兴趣者优先 2. 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； 3. 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 4. 具有较强的学习能力。 5.年龄20-40周岁 薪资待遇： 1、定级为A0，6个月实习期内本科底薪5500，专科底薪4500 2、定级A2及以上享受保障薪资3000-6000+提成25%-82%（职级越高业绩越高提成越高） 福利待遇： 1. 社会福利：五险一金 2. 多元化福利：带薪年假、育儿假、姨妈假、女神节、超长春节（10天起）、节日礼物、生日礼物、赢亲情（全国获奖员工荣誉晚宴）、定期团建、精英社获奖员工等季度国内外旅游和学习； 3. 链家关爱基金：凡在职员工，员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在遭遇重大疾病、意外、自然灾害等事件时，可向公司基金会申请救助。 培训成长体系：助力职业发展 1. 在岗业务培训：如租赁专业训、买卖全级训、新房培训等，旨在为员工在工作角色中的每个阶段，使其快速成长，提升业务能力。 2. 在岗晋升培训：在链家，丰富且专业的培训覆盖了职业生涯的每个阶段。针对储备干部及晋升干部，提供干部选拔及培养计划MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位，快速完成角色转变。