工作职责: 1.评估业务需求，设计并实施RPA解决方案并满足自动化 需求; 2.负责RPA系统的开发、测试、部署和维护，确保系统的 稳定运行; 3.负责影刀RPA项目落地，提高自动化程度和运行效率: 4.与业务部门保持密切沟通，理解业务痛点，提供自动化 解决方案; 5.跟踪RPA技术的发展趋势，研究并应用新技术以提高自 动化水平; 6.负责RPA相关的培训与制度，以提高业务的认知水平 7、在开发过程中，确保项目的功能、性能和拓展满足交付条件; 8、对已上线的RPA流程进行有效、及时的维护和升级完成相关技术文档的编写，做好需求部门的沟通与培训 9、对自动化程序进行故障监控与性能监控，出现问题时能及时解决。 任职要求: 1、需要1年以上影刀开发经验 2、有使用过影刀RPA的优先 3、有仓储物流RPA项目优先; 4、拥有扎实的Python程序开发基础: 5、工作条理、思路清晰，具有较强分析和解决问题的能 为 6、具备出色的沟通能力、实施能力和团队协作能力。

跨境电商运营专员 职位描述： 1、负责电商平台账号内已上架产品数据统计和分析（销量，排名，评价），提升账号销售，调整优化产品listing， 2、负责选新品，上架，提炼产品卖点，listing文案编写。 3、采购需求沟通、核对，跟进销单质检进度； 4、新品开发方式学习和探索，不限于新工具的引入，学习，开发过程思考总结，方法论提炼； 5、关注竞争对手，把握市场趋势（新元素，新款式，新类目，新玩法）。 任职要求： 1、大专及以上学历，电商外贸专业优先. 2、半年以上跨境电商平台销售经验，能独立操作帐号者优先考虑；能力强者，无经验也可以考虑. 3、沟通能力强，愿意主动解决各种客户问题，包括咨询、售后、处理投诉等，妥善解决各种出现的争议，维护公司利益； 4、有团队精神和服务意识，较强的学习能力、应变能力，对电子商务外贸有兴趣和激情。 5、学习能力强的应届毕业生可以考虑.

 只负责喜茶门店线上订单送达，固定商圈  公司配车，可安排食宿，日均人均40-60单，配送单价8-9.5元每单，月收入在8k-11K，广州各区域门店可就近安排，职位有限，先到先得，非诚勿扰

驻店销售 岗位职责： - 为顾客提供宠物产品和服务的专业咨询与推荐 - 维护店面环境整洁 管理货品陈列及库存 - 协助顾客处理宠物相关问题 提供优质客户服务 任职要求： - 热爱宠物 有相关行业经验者优先 养宠物或想养宠物者优先 - 具有良好的沟通能力和亲和力 - 责任心强 能适应轮班工作 我们提供： - 有竞争力的薪酬和提成 - 系统的专业培训和晋升空间 - 和谐的团队氛围 和可爱的小动物们相伴 胆子大 敢吆喝 有想法 挣得多  只要你出单 工资无上限  能力极佳老板出钱给开店

任职要求： 1、大专及以上学历； 2、工作细致有耐心，责任心较强，有一定亲和力； 3、沟通表达能力较强，工作积极主动； 4、具备初级以上会计职称，如果没有专业对口或有同行业从业经验可放宽条件； 5、有企业财务内控方面经验优先考虑； 6、情商较高，有一定销售意识； 工作内容： 负责所服务客户企业的记账报税、工商年检、汇算清缴及社保系统申报等  福利待遇： 1.五险、不定期团建、生日会、节假日福利  2.带薪休假、每年多次调薪、定期团建、绩效奖金、团队气氛活泼 3.年轻团队，盘锦头部企业，升值空间广。

岗位职责： 1.跟进客户资源，通过与客户沟通，主动了解客户需求，寻找机会促合作。负责搜集工商注册、代理记账新客户的资料并进行沟通，通过各种渠道寻找潜在客户资源 2.为客户提供企业相关服务。以财税相关业务为主，代理记账、工商注册、变更、资质办理、税务筹划等相关业务。 3.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩，配合上级达成各项工作指标 4.了解和掌握同行业销售信息，建立数据库为销售方案提供有效支撑 5.积极开发新客户，宣传推广和销售公司产品，并完成公司的销售任务指标及相关任务，跟踪销售的整个流程，努力实现优秀的业绩，与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系 任职要求: 1.沟通能力强，语言表达流利，有一定抗压能力。有积极进取的精神及接受挑战的性格，公司员工可凭实力晋升主管。 2.有一定的销售技巧和经验，能够有效地推广公司的产品和服务，跟踪销售的整个流程，与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系 3.具备良好的团队协作精神和服务意识，能够与团队成员合作，为客户提供优质的服务。 4.有财务经验,具备一定业务资源者优先

岗位职责： 1.跟进客户资源，通过与客户沟通，主动了解客户需求，寻找机会促合作。负责搜集工商注册、代理记账新客户的资料并进行沟通，通过各种渠道寻找潜在客户资源 2.为客户提供企业相关服务。以财税相关业务为主，代理记账、工商注册、变更、资质办理、税务筹划等相关业务。 3.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩，配合上级达成各项工作指标 4.了解和掌握同行业销售信息，建立数据库为销售方案提供有效支撑 5.积极开发新客户，宣传推广和销售公司产品，并完成公司的销售任务指标及相关任务，跟踪销售的整个流程，努力实现优秀的业绩，与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系 任职要求: 1.沟通能力强，语言表达流利，有一定抗压能力。有积极进取的精神及接受挑战的性格，公司员工可凭实力晋升主管。 2.有一定的销售技巧和经验，能够有效地推广公司的产品和服务，跟踪销售的整个流程，与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系 3.具备良好的团队协作精神和服务意识，能够与团队成员合作，为客户提供优质的服务。 4.有财务经验,具备一定业务资源者优先

1.了解相关会计的财税政策，能独立完成企业纳税申报2.审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签3.编制预算和执行预算，参与拟定资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用4.审查公司对外提供的会计材料5.负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据6.制定公司内部财务、会计制度和工作流程，经批准后组织实施并监督执行7.组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划

职位描述：1、通过电话、网络或拜访，与主动来咨询产品的客户进行沟通，提供顾问式服务，并签单；2、维护、发展、建立长期、良好、稳固的客情体系；3、有效引导客户，控制和推进销售进程；4、负责客户定期电话回访工作；5、解决客户相关问题并做好反馈我们需要的是有目标，有野心，执行力强的销售人才。

【外勤会计】工作内容： 1、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报； 2、制作记帐凭证，单据审核，开具与保管发票； 3、负责与银行、税务等部门的对外联络；帮客户处理税务问题； 4、注销客户流程跟进，账务处理；注销流程办理，资料提交； 5、注销客户税务办理及申报； 6、协助主管完成其他日常事务性工作； 职位要求： 1、大专或以上学历，财会专业，会计相关经验，有代账公司工作经验优先考虑； 2、沟通表达能力强，有团队责任感； 3、能接受外出，责任心强，做事积极认真； 薪酬福利： 1、2400--2600元/月；发展方向：实习会计--会计助理--会计主办--会计主管，晋级加薪不是梦； 2、工作环境，办公职场舒适，90后年轻人一起共事的欢乐，丰富的**活动，广阔的发展平台； 3、休法定假、婚假、产假、团建、福利手机号等福利； 4、奖励：全勤奖、个人奖、团队奖； 5、举行温馨的生日PARTY并送上生日礼物, 6、不定次数的部门聚餐，丰富的**生活，户外拓展活动； 工作时间：每天上班8小时，8:30-12:00，中午休息90分钟，13:30-18:00；周末双休； 【求职高峰期：机会总是留给积极主动的人，主动联系HR者，投递简历者，优先安排】

【会计主管】岗位职责： 1、负责进出口退税业务，高新流程，高新台账等； 2、负责一般纳税人做账及申报、工商年检、汇算清缴； 3、负责团队人员的培训与管理，检查考核会计人员的工作质量，负责协调会计与各部门之间的关系，主动解决工作中出现的问题，带领会计人员高效准确的做好工作； 4、及时反馈账务问题至相关部门，处理客户对账务和税务问题的咨询； 5、协助完成客户需要的其他配合事项; 6、跟踪督促各岗位人员的工作流程和进度，抽查记账凭证质量； 任职资格： 1、大专或以上学历，财务、会计相关专业，持有初级会计证； 2、4年以上工作经验，有中级会计证工作经验者优先； 3、熟练应用财务及Office办公软件，对智能财务、亿企赢、等财务系统有实际操作者优先； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 6、具有良好的沟通能力、具备较强的责任心、服务意识、业务素质和较强的工作能力； 薪酬福利： 1、底薪+绩效+提成，综资8k+，具体面试详谈； 2、工作环境，办公职场舒适，90后年轻人一起共事的欢乐，丰富的**活动，广阔的发展平台； 3、公司周年庆旅行、福利手机、下午茶等福利； 4、举行温馨的生日PARTY、节假日活动； 5、不定期部门聚餐，丰富的**生活，不定次的户外拓展活动； 上班时间： 早上8：30-下午18:00，中午休息一个半钟（12:00-13:30）；周末双休，法定节假日按国家规定放假、还有婚假、产假等； 【求职高峰期：机会总是留给积极主动的人，主动联系HR者，投递简历者，优先安排】

1.记账报税 2.年检汇算 3.独立完成账务处理能力 4.具有一定的沟通能力

岗位职责： 1、根据公司的发展需要，与部门沟通招聘需求开展招聘工作； 2、维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告，做好人才库数据更新； 3、招聘职位的定期更新，简历的筛选、邀约，组织、安排面试； 4、负责员工入职、离职、调岗等相关手续的办理，管理员工合同及档案； 5、每月员工考勤的核实、统计； 6、员工档案的日常管理（电子档案和文本档案），对档案进行及时更新和存档； 7、针对公司管理制度，妥善解答员工疑问，并做好档案的查阅、借阅管理，保证档案不丢失、不泄密； 8、负责资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记、采购等； 9、协助策划、组织公司各类活动，与各部门保持沟通、员工关怀等，提高团队工作氛围； 10、检查监督及上级安排的其他相关工作； 任职资格： 1、21-30岁，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，具有一年以上人力资源相关工作经验； 2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，协调能力，有团队协作精神； 3、性格外向，具有较强人际沟通能力及有亲和力，有一定的抗压力； 4、工作细致认真，熟练操作OFFICE办公软件，意愿在人事行政岗位长期发展； 福利待遇： 1、底薪（3-4.5）K+招聘奖（100-500）元/人； 2、综合薪酬4500-8000元/月； 3、法定假日按照国家规定休假，全勤奖、节日福利、带薪培训、并有丰富的团队拓展活等。 上班时间： 早上8：30-下午18:00，中午休息一个半钟（12:00-13:30），月休5天，法定节假日按国家规定放假、还有婚假、产假、陪产假、哺乳假等； 【求职高峰期：机会总是留给积极主动的人，主动联系HR者，投递简历者，优先安排】 职位福利：不加班、交通补助、通讯补助、节日福利、员工旅游、全勤奖、每年多次调薪、团队气氛活泼

岗位职责： 1、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报； 2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票； 3、协助财会文件的准备、归档和保管； 4、固定资产和低值易耗品的登记和管理； 5、负责与银行、税务等部门的对外联络； 6、协助主管完成其他日常事务性工作； 任职资格： 1、财务，会计，经济等相关专业大专以上学历，具有会计任职资格（初级会计证）； 2、具有扎实的会计基础知识和一年以上财会工作经验，并具备一定的英语读写能力； 3、熟悉现金管理和银行结算，熟悉用友或其他财务软件的操作； 4、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动； 薪酬福利： 1、2600-3400底薪+绩效+提成（记账提成、续费提成、新签提成）+福利手机卡； 2、优秀员工奖、带薪年假、全勤奖、节日福利、各种奖金、带薪培训、并有丰富的团队拓展活动、旅游、生日会福利等； 3、法定假日按照国家规定休假，享有婚假、陪产假、产检假、产假等。 工作时间： 每天上班8小时，早上8：30--12：00，中午休息90分钟，下午13:30-18:00，周末双休 【求职高峰期：机会总是留给积极主动的人，主动联系HR者，投递简历者，优先安排】

岗位职责： 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核； 2、负责日常收支的管理和核对； 3、基本账务的核对、核算薪酬、绩效、业绩提成等； 4、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性; 5、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表； 6、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料； 7、完成领导交办的其它工作； 任职资格： 1、财会专业大专及以上学历； 2、有会计证或注册会计师资格者优先； 3、有内账财务核算薪酬、业绩等工作经验； 4、熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力； 5、性格开朗、乐观。有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力。 薪酬福利： 1、薪资3.5-4.5K，根据面试表现及工作经验定； 2、全勤奖、节日福利、各种奖金、带薪培训、并有丰富的团队拓展活动和旅游； 3、法定假日按照国家规定休假，享有婚假、陪产假、产检假、产假等。 工作时间： 8:30--12:00,中午休息1.5小时，13:30--18:00，月休5天； 【应聘高峰期，主动投递简历，联系HR者优先考虑，机会总是留给积极主动的人】 职位福利：绩效奖金、全勤奖、节日福利、通讯补助