• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领团队为商家提供具有行业特性的广告业务解决方案,制定行业运营策略,提升腰部客户活跃数及ARPU,达成业绩目标,为行业经营结果负责; 2、行业数据分析与策略制定、输出运营SOP流程及工具、沉淀优质客户的运营方法论、赋能行业内其他商家、拉动行业的经营和广告整体增长; 3、提出行业产品优化的可行性方案,通过检验并落地实施,为商家构建行业运营优势; 4、完成团队人才梯队建设以及组织效能提升,正确解读并有效践行文化。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验; 2、具备策略制定与强执行落地能力,能沉淀行业方法论,擅长体系化思考,有服装配饰行业经验的同学优先; 3、带领过10-20人的运营团队,团队管理能力强,具备经营意识,善于协调运营团队的工作; 4、有敏锐的市场意识及较强的商业敏感度,对行业发展趋势有较准的判断; 5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,精力充沛,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
  • 8k-12k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责服装品类的新品开发,收集时尚资讯和流行元素,制定品类新品开发计划,并对商品选款提出建设性意见,达成上新要求; 2.进行各类市场调研,分析潮流趋势,对品类线市场信息收集及调研,输出有效上新指引; 3.跟进商品上线后的数据反馈,根据销售及售后反馈,明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息,持续改进商品结构及款式风格,指导商家优化设计; 任职要求: 1.本科及以上学历,1年以上跨境电商服装买手经验优先; 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息,对潮流有敏锐的“嗅觉”,较好的审美素养,善于服饰搭配,对色彩及服装美学有独特见解优先; 3.较强的谈判能力和数据分析能力,过往有开发供应商经验,具备一定的服装供应商资源。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 不需要融资 / 少于15人
    1. 顾客服务 • 以热情、友好和专业的态度迎接每一位顾客,提供优质的客户服务。 • 了解顾客需求,为顾客提供准确的产品信息和穿搭建议,帮助顾客做出购买决策。 2. 商品销售 • 熟悉店内各类服装的款式、尺码、颜色、价格和特点,积极推销商品。 • 掌握销售技巧,促成交易,努力完成销售目标。 3. 商品陈列与管理 • 确保服装陈列整齐、美观、吸引人,按照品牌和店铺的陈列标准进行布置。 • 及时整理货架,补充货品,保持货品的充足和有序。 4. 库存管理 • 了解库存情况,协助进行库存盘点和记录。 • 及时向店长或相关负责人报告库存短缺或过剩的情况。 5. 店铺维护 • 保持店铺的整洁和卫生,包括货架、试衣间和公共区域的清洁。 6. 遵守规章制度 • 严格遵守店铺的各项规章制度,包括工作时间、请假制度、服务规范等。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    【姚领】品牌女装高薪诚招多名导购: 一、薪资福利 1.固定底薪+高个人提成+部门奖金+个人奖金。(有连单奖、充值奖、或不定时有主推套装奖励等)   导购和合作伙伴,正常做4500左右,认真做6000左右,努力做7000以上,给自己做5位数以上!上不封顶! 2.有不定时专业培训,能让我们快速晋升。晋升方向:导购——店助——店长——督导——合作伙伴。 3.每月18号固定时间发薪(遇法定假日顺延或提前一天) 二、工作时间: 排班制,(月休4天,每周休1天)早班9:00-17:00,晚班13:00-21:00. 三、岗位职责: 1.主动接待顾客咨询,了解顾客的需求,介绍产品引导客户并促成订单; 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计任务; 3.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4.做好所负责区域的卫生工作; 5.服从并完成店长的工作安排及调配。 四、任职资格: 1.高中以上学历; 2.身高163cm以上,形象气质佳; 3.具有良好的表达及理解能力,善于沟通和协调; 4.服从管理,执行力强; 5.有相关工作经验者优先; 6.年龄20-30岁 五、工作地点(就近入职):    1)02 青海省西宁市城中区北大街和政家园姚领装卖店;    2)03 宁夏省银川市兴庆区国芳百货(银川店)18号;    3)05 陕西省榆林市定边县定边街道 南大街天合小区门面房姚领女装专卖     4)06 甘肃省定西市安定区友谊广场姚领专卖店 【只要爱好服装,有上进心、团队精神,心有多大,舞台就有多大!姚领品牌服装 期待您的加入!】
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    批发|零售,新零售 / 未融资 / 15-50人
    工作职责:负责店内顾客接待,产品推荐促进成交,日常卖场卫生维护,货品整理。 任职要求:年龄18—38岁,五官端正无不良嗜好,具备良好的语言表达能力及沟通能力,性格开朗, 薪资待遇:底薪3000+提成+奖励+五险+生日福利+节假日福利。 工作时间:两班倒月休/4天
  • 批发|零售,新零售 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、协助店长规划店铺的营业目标,通过有效的管理保障目标达成; 2、店铺日常协助管理,确保店铺正常运营; 3、掌握专业知识,培训店员,提高店员的工作技能; 4、学习各岗位的工作流程,保证店面各岗位工作的正常开展; 5、保护设备,安排布置周期的清洁及保养工作; 6、协助店长建立会员信息管理方式和系统,发布会员信息,发布网络社区贴; 7、服从公司安排调配,依时保质完成工作任务。 任职资格: 1、一年以上工作经验; 2、具有较强的语言沟通能力, 3、性格开朗活泼,积极上进,责任心强,勇于承担挑战性工作; 4、及时高效的完成上级安排的工作,能服从公司关于工作地点的统一调配; 5、20-40岁,吃苦耐劳,身体健康,能适应早晚班倒班工作。
  • 6k-12k·13薪 经验不限 / 本科
    企业服务,广告营销,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容 1、根据公司要求的品质形象,负责设计服装的平面视觉表现; 2、根据每次活动的主题诉求及内容,把控品牌推广过程中的视觉表现; 3、管理推广设计、物料供方资源。 任职要求 1、工作态度踏实严谨,责任心强,具有团队协作精神及敬业态度; 2、能够充分理解上级的指示,具有创造力; 3、会服装文案工作; 4、性格活泼开朗。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:1名 工作内容: 1. 监控生产线缝制工艺问题 2. 做中期和尾期验货,编写AQL检验报告 3. 出差地点为浙江、江苏、山东、江西、安徽等地,可不进公司 每月薪资:6k-9k(经验匹配可面议) 职位福利:双休+年终奖 学历要求:大专及以上 工作年限:3年服装质检经验 任职要求: 1. 熟练操作各类基础缝制设备 2. 熟悉中期/尾期验货流程 3. 具有AQL抽样检验标准知识者优先(可提供岗前培训) 4. 掌握基础唛架识别与纸样知识优先 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 8k-12k·14薪 经验1-3年 / 本科
    数据服务,软件开发 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、使用CLO3D/Vstitcher/Optitex/Style3D等软件熟练进行服装设计、建模及渲染,并能处理穿模等相关问题; 2、了解市场服装流行趋势,根据市场流行趋势,整合设计资源,进行款式的搜集、开发、制作设计企划; 3、负责虚拟人3D模型的制作、骨骼绑定蒙皮,能输出高品质的3D人体模型; 4、按时按质完成上级领导分派的任务。 任职要求: 1、熟练使用CLO3D/Vstitcher/Optitex/Style3D等软件,有2年以上相关工作经验,有Blender/C4D/MAYA等相关建模软件操作经验者优先; 2、对样衣陈列、视觉呈现有自己独到的见解; 3、了解国内服装的操作模式,对服装面料、辅料以及效果匹配有一定见解; 4、熟练掌握Zbrush、Maya、3dsMax等建模软件; 5、了解人体结构,拥有较好的造型表现力和材质表达技巧; 6、善于沟通,工作热情,有团体意识,有一定抗压能力。 公司福利: 1、朝九晚六,准点下班,周末双休,外企氛围; 2、入职即缴纳五险一金; 3、技术类岗位双高清大屏的工作环境; 4、丰富多彩的团建活动,不限量办公室零食; 5、丰富的假期体系(生日假、婚嫁、产假、带薪病假、带薪年假、法定节假日); 6、年度调薪机会,14薪,薪资涨涨涨。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
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  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    其他 / C轮 / 150-500人
    薪资:5000到10000 +服装销售提成 任职要求:身材匀称,口才好,气质佳,懂穿搭,身高160以上 ,性格开朗活泼 福利:五险一金 地址:郑东新区商务外环路18号格拉姆商务大厦
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    其他 / 未融资 / 50-150人
    负责产品陈列、销售商品、打扫卫生等工作,认真负责,听从安排
  • 医疗|健康 / 未融资 / 500-2000人
    职位详情 药店中医院诊所,主要就是中医门诊岗位职责: 1.接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2.负责做好货品销售记录.盘点.账目核对等工作, 按规定完成各项销售统计工作: 3.完成商品的来货验收.上架陈列摆放.补货.退货. 防损等日常营业工作; 4.做好所负责区域的卫生清洁工作; 5.完成上级领导交办的其他任务。 福利待遇:底薪5000+门店利润15%+年终奖门店 全年业绩1%+个人业绩5% 后期可晋升总经理高管等职位包食宿,中餐晚餐 免费前期有人带气氛活跃,没有裙带,现在入职 还能享受带薪年假7-15天哦 硬性要求:无大面积纹身没***病史身体健康 可长期 任职要求:相关经验优先 1、上班时间:早8:00-17:30(中午休息一个半小 时) 夏季:早8:00-18:00(中午休息两小时) 2、福利待遇:包住五险一金定期团建 3、晋升空间:可晋升区总负责区域药店管理可培 养自己团队(培养出的药店店长自己会有提成)
  • 9k-12k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    公司主要拍摄服装,首饰,包包等一些新品的平面拍摄,不管是新人小白还是老员工,是都可以过来试试的,新老员工都会有专业后勤人员跟进。 上班拍摄时,一场拍摄会在三小时内完成,上班时间简短且自由,无压力。 要求身高不低于150com,活泼开朗,穿搭阳光帅气,喜欢拍照和摄影。 公司新人小白无经验等都可以投递简历,或者在线联系。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    企业服务,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    岗位名称:房产经纪人 岗位职责: 1. 负责与客户沟通,了解客户购房需求,提供专业的房产咨询服务。 2. 筛选优质房源,进行实地勘察,为客户提供合适的购房方案。 3. 跟进客户需求,促成交易,完成公司设定的销售目标。 4. 保持与客户的良好关系,及时解决客户的问题和投诉。 5. 参与市场调研,了解市场动态,提供合理的建议和意见。 任职要求: 1. 热爱房产销售工作,具有良好的沟通能力和服务意识。 2. 具备强烈的自我驱动力,具有良好的团队合作意识。 3. 熟悉当地房产市场,具备一定的房产专业知识。 4. 拥有一定的客户资源,或有房产销售经验者优先考虑。 5. 能够熟练使用电脑和相关办公软件。 岗位关键职责与要求(任职资格)详述: 1. 熟悉房地产法律法规,了解市场动态,为客户和公司提供专业的咨询服务。 2. 具备丰富的房地产营销经验,熟悉房产销售流程,能够独立处理销售中的问题。 3. 能够熟练使用房地产销售管理系统,能够及时更新数据和报告。 4. 具备较强的谈判能力和协调能力,能够处理客户之间的纠纷和投诉。 5. 具备强烈的工作责任心和敬业精神,能够承受较大的工作压力。 工作时间:全职或兼职,具体根据个人情况和公司安排。 薪资待遇:根据个人能力和业绩,提供具有竞争力的薪资待遇。 公司文化:注重团队合作,鼓励创新和分享,提倡健康的工作和生活平衡。 岗位发展:提供职业发展规划和培训机会,鼓励员工不断学习和成长。