• 教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1.负责小学至初中语数英及其他对应学科的知识系统的搭建与更新; 2.负责管理小学到初中语数英及其他对应学科试题的分类工作; 3.负责学科知识目录树建设与维护,提出内容规划和产品开发的意见与建议; 4.教学资源的收集、整理、分析,包括试题试卷、政策信息、学科资讯等; 5.持续关注中小学教育前沿信息,关注国家新课标及各版本的教材变动情况。 任职要求 1.本科及以上学历,语数英或其他对应学科专业,985&211优先; 2.熟悉对应学科教学内容,具备作答试题的能力; 3.具有五年以上语数英及其他对应学科教学经验,持教师资格证优先; 4.具备信息整合和分析能力,文字功底强,有主动思考主动学习能力; 5.做事情耐心细致,具有较强的学习和抗压能力; 6.具有良好的沟通能力和高度的责任感,稳定性高。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1.负责小学至初中语数英及其他对应学科的知识系统的搭建与更新; 2.负责管理小学到初中语数英及其他对应学科试题的分类工作; ‌3.负责学科知识目录树建设与维护,‌提出内容规划和产品开发的意见与建议; 4.教学资源的收集、整理、分析,包括试题试卷、政策信息、学科资讯等; 5.持续关注中小学教育前沿信息,关注国家新课标及各版本的教材变动情况。 任职要求 1.***本科及以上学历,语数英或其他对应学科专业; 2.熟悉对应学科教学内容,具备作答试题的能力; 3.具有五年以上语数英及其他对应学科教学经验,持教师资格证优先; 4.具备信息整合和分析能力,文字功底强,有主动思考主动学习能力; 5.做事情耐心细致,具有较强的学习和抗压能力; 6.具有良好的沟通能力和高度的责任感,稳定性高。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: (1)助教根据教师要求分发合适的试卷或者练习题给学生。 (2)助教现场监督学生做题纪律,确保不抄答案。 (3)助教根据标准答案批改试卷或者练习。 (4)助教把批改后的试卷或者练习拍照发送给教师。 (5)助教现场监督学生阅读课本,阅读知识点清单,观看骨干教师视频的纪律。 (6)助教现场监督学生抄写生字,拼音,朗读课文,单词,默写等。 (7)助教现场统计孩子考试分数,每天向家长报告分数提升情况。 (8)助教可以同时通一个场所负责1-5个孩子的工作,五个不同科目不同年级的孩子均可。 (9)助教带孩子体育运动,对于学习时间过长,孩子明显疲劳的情况下,助教带孩子就近安排羽毛球运动,确保满头大汗。 在线家教工作内容: 一、教学准备阶段 1.学生分析 o仔细研读学生的基本资料,包括年龄、学习阶段、过往学习成绩、薄弱学科与知识点等信息,初步了解学生的学习状况与需求。 o与学生及其家长进行课前沟通,通过电话、在线问卷或视频会议等方式,进一步深入了解学生的学习习惯、兴趣爱好、学习目标以及性格特点,为个性化教学奠定基础。 1.课程规划 o根据学生分析结果,结合所教授学科的教学大纲与考试要求,制定专属的个性化教学计划。明确课程的整体目标、阶段性目标,规划课程进度,确定每次课程的教学内容与重点难点。 o针对学生的薄弱环节,精心挑选或设计合适的教学素材,如练习题、案例分析、拓展阅读资料等,以丰富教学内容,增强学习效果。 1.教学环境搭建 o确保在线教学平台的稳定运行,提前熟悉平台的各项功能,如视频授课、屏幕共享、电子白板、文件传输等,能够熟练运用操作技巧进行教学互动。 o准备好教学所需的硬件设备,保证电脑、摄像头、麦克风、耳机等设备正常工作,优化网络环境,避免授课过程中出现卡顿、掉线等问题。 o整理好教学资料,将电子课件、文档、图片等资料分类存放,便于上课时快速调用。 二、课堂教学阶段 1.知识讲解 o按照教学计划,通过在线直播的方式,运用生动形象、通俗易懂的语言向学生讲解学科知识。运用多样化的教学方法,如启发式教学、案例教学、类比教学等,帮助学生理解复杂的概念与原理,将抽象知识具象化。 o在讲解过程中,密切关注学生的课堂反应,通过摄像头观察学生的表情、眼神,留意学生在聊天窗口或语音中的反馈,及时调整教学节奏与方法,确保学生跟上教学进度,理解所学内容。 1.互动答疑 o鼓励学生随时提问,及时解答学生在学习过程中产生的疑问,无论是知识点的困惑、解题思路的迷茫,还是对学科应用的好奇,都耐心给予详细的解释。 o采用提问、讨论、小组合作(如有可能)等互动方式,引导学生积极参与课堂,激发学生的思维能力,加深对知识的记忆与理解。例如,提出开放性问题让学生思考回答,组织学生对案例进行分析讨论,促进学生之间的思想碰撞。 1.练习巩固 o根据教学内容,适时安排课堂练习,让学生通过实际做题来巩固所学知识。利用在线教学平台的答题功能或共享文档,布置练习题,并实时监控学生的答题情况。 o学生完成练习后,针对练习结果进行详细讲评,指出学生的错误之处,分析错误原因,帮助学生掌握正确的解题方法与技巧,强化知识点的运用能力。 1.学习方法指导 o关注学生的学习方法与习惯,在课堂教学中适时渗透学习方法的指导。例如,教导学生如何做好预习、复习,如何整理笔记,如何高效记忆知识点,如何应对考试压力等,培养学生自主学习的能力,使其能够举一反三,提高学习效率。 三、课后服务阶段 1.作业布置与批改 o根据课堂教学内容与学生的学习情况,精心布置课后作业,明确作业要求与完成时限。作业内容既要涵盖基础知识的巩固,又要有一定的拓展提升,以满足不同学生的学习需求。 o认真批改学生提交的作业,详细标注作业中的错误点,并给出针对性的评语与建议。对于作业完成优秀的学生给予表扬鼓励,激发学生的学习积极性;对于作业存在较多问题的学生,及时与学生沟通,了解困难所在,提供额外的辅导支持。 1.学习情况反馈 o定期向学生及其家长反馈学生的学习情况,一般以周或月为单位,撰写详细的学习报告。报告内容包括学生在本周 / 月的学习进度、知识掌握情况、作业完成质量、课堂表现等方面的评估,同时提出下一阶段的学习建议与改进措施。 o随时与家长保持沟通,及时回应家长的关切与疑问,共同商讨促进学生学习进步的策略,形成家校教育合力。 1.课程优化调整 o根据学生的作业反馈、课堂表现以及学习情况报告,分析教学过程中存在的问题与不足,对教学计划、教学方法、教学内容等进行适时优化调整。例如,如果发现学生在某个知识点上反复出错,在下一次课中增加该知识点的复习与强化练习;如果某种教学方法效果不佳,尝试更换其他更有效的教学方式。 1.学生激励与心理关怀 o关注学生的学习心态与情绪变化,尤其是在面对学习困难、考试压力或学习动力不足时,及时给予鼓励与支持。通过分享成功案例、给予正面激励、帮助学生树立学习信心等方式,激发学生的内在学习动力,让学生保持积极向上的学习态度。 任职要求: (1)吃苦耐劳; (2)电脑操作熟练,电子表格,统计分数,Word和画图软件改试卷,有道笔记本软件。 (3)自带笔记本电脑上班。 (4)参加过普通**,大专以上学历 报名方式:请直接投递简历报名
  • 3k-6k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    1.  线下课程为主,上海地区; 2. 长期合作(至少8个月),非短期或临时; 3. 具备至少一年对外汉语教学经验,懂汉语教学内容和方法,优先汉语专业者; 4. 媒介语为韩语、英语、汉语; 5. 普通话标准,具有二级甲以上水平; 6. 具有教师气场,形象端正,认真负责; 7. 授课时间 平日8:30-21:00 区间;周末9:00-21:00区间。
  • 1k-2k 经验3-5年 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 少于15人
    阿冬瑜伽工作室,招聘兼职瑜伽教练: 岗位职责: 工作内容: 1、瑜伽小班课 2、瑜伽私教课 任职要求: 1、能制定瑜伽小班课和私教课的授课计划,并开展瑜伽教学。 2、能提供专业的瑜伽训练计划和瑜伽练习指导。 3、能针对学员情况,制定个性化的私教学员锻炼计划。 4、服从公司的安排,有团队合作精神。配合团队课程设计瑜伽教学内容。 5、配合馆内各项课程,大课、小班课、私教课、企业课的授课安排、跟进及效果达成; 6、配合完成门店、线上、线下活动,接待跟进意向客户并及时给予市场部反馈信息,积极拓展新客户; 7、公司相关制度的执行。 人员要求: 1、身材好,形象气质佳,亲和力强;有良好的职业素养和个人素质,富有责任心,表达能力和沟通能力较强。 2、有3年以上相关授课经验; 3、大专以上文化;年龄40岁以内。 4、热爱瑜伽,有瑜伽授课相关证书者优先; 5、普通话标准,口齿清晰,有一定的语言表达能力; 6、能承受瑜伽教练工作带来的工作压力和工作强度; 7、对理疗私教、维密塑形、产后修复、孕期瑜伽、普拉提五件套有深入了解; 8、有较强的团队协作能力,及工作责任感。 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 少于15人
    职位:高级 岗位描述: 我们的美术老师负责引导学生了解并掌握美术基础知识,激发他们对艺术的兴趣,同时也负责组织并实施美术课外活动。以下是详细的要求: 1. 岗位职责:  教授美术课程,包括但不限于绘画、雕塑、陶艺等;  指导学生创作,激发他们的创意和想象力;  参与课程研发,提供对教学内容的改进建议;  定期参加教学培训,提升教学技能;  组织并参与课外美术活动,如美术展览、比赛等;  保持与学生和家长的良好沟通,提供必要的支持和帮助。 任职资格:  热爱教育事业,有耐心,有良好的沟通能力和团队合作精神;  有一定的组织能力和应变能力,能够妥善处理教学中出现的突发事件。 我们期望应聘者能够: 1. 积极备课,确保教学质量; 2. 关注学生发展,提供个性化的教学指导; 3. 与其他教师和家长保持良好的沟通。 我们提供:  竞争力的薪资待遇;  完善的培训体系和职业发展机会;  良好的工作环境和团队氛围。 我们期待你的加入,一起为孩子们的美术教育贡献力量!
  • 8k-15k 经验5-10年 / 本科
    教育,其他 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责 1.负责执行机构文宣战略与实施方案。善于驾驭传媒传播之道与术,做好教育教学内容传播,为实现机构核心业务指标做好传播。 2.带领团队高效、高质量完成机构各类发布文案、视频、图文海报及相关传播内容。 3.做好渠道管理与合作维护,积极拓展传播渠道,善于资源整合。 4.负责机构品牌建设,舆情管理与维护。 5.领导和管理文宣团队,负责部门业务审核、部门员工学习、培养、业绩考核等工作,提升团队整体业务水平,激发团队保持活力和持续的创造力。 任职要求 1.本科及以上。 2.对中国文化人文艺术、教育有一定深度的学习和深刻的体悟。对机构的核心内容有深度理解,对中国文化弘扬、传承饱含热忱与使命感。 3.具备8年以上与该职位匹配的专业工作经验。具有优秀的品牌策划与运营能力、组织能力和执行能力。 4.有较强的领导力,良好的沟通能力与服务意识。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 少于15人
    北京家和集文体有限公司所属的阿冬瑜伽工作室,招聘瑜伽兼职教练 工作内容: 1、瑜伽小团课 2、瑜伽私教课 岗位职责: 1、能制定瑜伽小班课和私教课的授课计划,并开展瑜伽教学。 2、能提供专业的瑜伽训练计划和瑜伽练习指导。 3、能针对学员情况,制定个性化的私教学员锻炼计划。 4、服从公司的安排,有团队合作精神。配合团队课程设计瑜伽教学内容。 5、配合馆内各项课程,大课、小班课、私教课、企业课的授课安排、跟进及效果达成; 6、配合完成门店、线上、线下活动,接待跟进意向客户并及时给予市场部反馈信息,积极拓展新客户; 7、公司相关制度的执行。 任职要求: 1、身材好,形象气质佳,亲和力强;有良好的职业素养和个人素质,富有责任心,表达能力和沟通能力较强。 2、有3年以上相关授课经验; 3、大专以上文化;年龄40岁以内。 4、热爱瑜伽,有瑜伽授课相关证书者优先; 5、普通话标准,口齿清晰,有一定的语言表达能力; 6、能承受瑜伽教练工作带来的工作压力和工作强度; 7、对理疗私教、维密塑形、产后修复、孕期瑜伽、普拉提五件套有深入了解; 8、有较强的团队协作能力,及工作责任感。 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】: 1、负责对应阶段课程教学工作,按时完成教学内容准备,积极优化丰富教学产品; 2、与家长学生细心耐心沟通,热衷于帮助学生成长:完成课后服务及续费工作 3、定期参与教学教研活动以及教学培训,促进自我提升 【工作内容】 1、在培训机构中担任教师角色,负责中学生学科应试类课程的教学工作 2、采用一对一教学及小班教学(3-6人)模式,确保教学质量和学生满意度 3、参与教学方案的制定和执行,不断优化教学方法和内容 【工作地点】 广东省珠三角市中心的一些繁华地带,如广州,佛山,东莞,中山,江门,深圳等等就近安排…… 【薪酬待遇】 3个月内新教师:8-10k 3个月后熟练教师:10-15k 企业有实力,学生有体量,越努力越富有!
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    实操教学内容,视频号直播带货 视频引流,创作技巧,爆款打造, 直播卖货,直播教学 新人如何运营变现 教你一人多号无人直播方法 如何快速涨粉思路方法 如何0粉丝带货方法
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    职位概述: 文化课规划师是负责为学校或教育机构提供文化课规划、课程设计、教学材料编写等服务的专业人员。他们需要具备教育行业背景和专业知识,能够根据学生的需求和市场趋势制定合理的课程方案,提高教学质量和效果。 主要职责: 1. 根据市场需求和学生需求,制定文化课课程规划,包括课程目标、内容、形式和时间安排等。 2. 设计和编写文化课教学材料,包括教案、PPT、练习册、评估表等,确保教学内容符合课程标准和质量要求。 3. 与教师合作,监督和评估教学质量,提供教学支持和改进意见,确保教学效果达到预期。 4. 定期收集和分析学生的学习数据和反馈,调整课程内容和形式,以满足学生的需求和提升教学质量。 5. 参与市场调研,了解竞争对手和行业动态,为课程规划提供参考和依据。 6. 协助招生和宣传工作,提供课程介绍和宣传材料,扩大品牌知名度和影响力。 职位要求: 1. 本科及以上学历,教育学、教育心理学、课程与教学论等相关专业优先。 2. 至少2年以上教育行业工作经验,熟悉教育行业发展趋势和市场需求。 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力,能够与教师、学生、家长和合作伙伴进行有效沟通和合作。 4. 具备较强的学习能力和创新意识,能够不断学习和掌握新的教育理念和方法。 5. 熟练使用办公软件和教学软件,具备基本的网络知识。 加分项: 1. 有海外留学或工作经历,了解国际教育体系和趋势。 2. 具备教师资格证或相关职业资格证书。 3. 有成功开发和推广文化课课程的经验。 我们欢迎热爱教育事业、有责任心、有创新精神的您加入我们的团队!
  • 20k-30k 经验不限 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.   负责教授A-Level、AP、IG等国际学科课程; 2.定期参加教学研究讨论会,研究学科架构和最新考试动态,完成教研、备课任务; 3.进行班级学员教学服务,包括监督课下学习任务、沟通家长、组织阶段性测试等, 4.与学员及家长建立日常沟通。以课程答疑和服务为主。 5.参加公司和部门组织的教师培训、教研、讲座、公开课、会议等活动。 6.按要求完成上级安排的其他事务。 任职要求: 1.  本科及以上学历,大学为理工科专业,熟悉相关教学内容,具备扎实的专业知识与技能; 2.有出国留学经验者/C9院校毕业生优先;高中时参加过IGCSE/A-LeveI/AP/IBDP课程者优先; 3.雅思6.5 /托福95以上; 4.普通话、英语发音标准,条理清晰,语言表达流畅,具有很强的课堂表现力和控制力。 5、可以全英文授课 6、对国际学科感兴趣的可尝试
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: (1)岗位职责主要负责雅思课程的教学工作及教务工作 (2)能够独立完成教学计划和教学内容的设计与开发 (3)针对学员学习情况制定个性化学习计划,确保每个班级授课质量 (4)对学生的学习进行有效的辅导和监督 (6)参与培训、讲座等活动并配合做好相关准备工作 (7)完成上级交办的其它任务 职位要求: (1)本科及以上学历,  具有丰富的雅思教学经验。教学成绩突出; (2)雅思7.5分以上,留学背景加分 (3)具备雅思课程内容开发技能 (4)热爱教育事业,愿意从事雅思教育教学事业 (5)有良好亲和力、服务意识、责任心, 能和学生打成一片 (6)授课技巧丰富、富有感染力
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    **岗位名称:少儿英语老师** **岗位职责:** 1. **教学规划与实施:**     - 负责制定少儿英语教学计划和课程内容,确保教学目标的实现。     - 根据学生的年龄特点和英语水平,采用适合的教学方法和手段进行教学。     - 组织课堂活动,激发学生的学习兴趣,提高学生的英语听说读写能力。 2. **学生管理:**     - 关注学生的学习进度,及时与学生和家长沟通,提供个性化的学习建议。     - 维护良好的课堂纪律,培养学生的团队合作精神和社交能力。     - 定期进行学生评估,记录学生的成长和进步。 3. **课程研发:**     - 参与课程研发,不断优化教学内容和教学方法。     - 结合教育行业发展趋势,探索创新的教学模式。 4. **家校沟通:**     - 与家长保持良好的沟通,了解学生的家庭背景和学习需求。     - 定期举办家长会,分享学生的学习成果和进步。 **任职要求:** 1. **学历要求:**     - 大专及以上学历,英语相关专业优先。     - 具备教师资格证者优先。 2. **专业技能:**     - 具备扎实的英语功底,发音标准,能够流利地进行英语教学。     - 熟悉少儿英语教学方法和技巧,具备一定的教学经验。     - 熟练使用教学软件和工具,如PPT、多媒体等。 3. **个人素质:**     - 具有耐心、爱心和责任心,善于与孩子沟通。     - 具备良好的团队合作精神和沟通能力。     - 热爱教育事业,有志于投身少儿英语教学。 4. **其他要求:**     - 具备一定的抗压能力,能够适应快节奏的工作环境。     - 有相关工作经验者优先,欢迎优秀应届毕业生投递简历。 **薪资待遇:** - 具有竞争力的薪资待遇,****,前期保底,独立带班分成制。 - 带薪年假、节日福利,上社保等。 - 提供良好的职业发展空间和晋升机会。 -试用期两个月 **工作时间:** - 周二至周六上班,周一周日双休,其他法定节假日正常放假 欢迎有志之士加入我们的团队,共同为少儿英语教育事业贡献力量!
  • 5k-6k·13薪 经验1-3年 / 硕士
    教育 / B轮 / 150-500人
    1、基于公司战略、业务发展的需求,梳理课程定位,包括教案编写、课程规划及内容案例库题库的研发,并持续迭代,确保教学内容与进度符合标准,同时专注于课件等教学资料的设计与制作,以提升课程的整体质量和学员满意度。 2、管理课程开发流程,保证课程按照既定计划和质量要求顺利交付。定期进行课程使用情况的数据分析、用户调研和市场反馈,以实现产品的持续优化和迭代。 3、搭建教学、研发工作标准化服务体系,保障团队教学、研发工作的顺利开展。 4、负责师资管理,课酬,师资排课,重点培训专家的维护与沟通。 5、持续参与学术研讨和行业会议,不断更新教育理念和研发技能,推动课程创新发展,确保教学内容和方法的前沿性。 6、参与开发课程相关的教辅材料、教具、服务以及反馈评估工具,同时投身于课程的市场推广活动,包括宣传材料、销售工具包的研发,以支持课程的成功落地和推广。 7、洞察课程培训领域最佳实践与发展趋势,结合当前业务进行研究与探索,为公司持续引入新的发展方向与思路。 1、硕士以上学历,英语教育相关专业,精通英语教学体系、具备专业英语水平。2、具有强烈的责任心、执行力、学习能力和沟通能力,项目管理能力强,对研发充满热情,注重细节,逻辑思维和创新意识强。3、具有3年以上培训课程、内容领域相关从业经验,至少2科及以上教研课程从0到1的研发经验,具有互联网教育平台研发经验者优先。4、有一定导向的数据产品运营思维,热爱学习,对教育行业发展动态有独到见解,具备互联网思维。5、具备良好的素质能力、策划能力、语言表达能力、分析和解决问题能力、组织协调能力、人际沟通能力、执行能力。