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职位介绍: 作为数字产品管理团队的秘书,您将负责支持行政和文秘工作,并向数字产品管理总监汇报。我们正在寻找具有远见卓识、丰富工作经验,渴望学习成长,致力于提供优质产品,享受与业务伙伴紧密合作,共同应对战略策略挑战的团队成员。 工作内容: • 提供日常行政工作支持; • 管理部门总监的日程表,确保每日行程顺利且高效推进; • 管理办公设备和用品,确保供应充足,及时更新; • 作为部门与各业务部门之间的联络人,保证高效的沟通和合作; • 视情况负责特殊项目和任务; • 根据需要组织电话会议,视频会议和面对面会议; • 准备高质量和及时的会议资料,包括但不限于演示文稿和报告等; • 负责各种会议和活动的注册登记以及相关付款; • 协调国内外旅行计划,包括交通,住宿,签证文件等; • 支持国内/国际访客的差旅行程安排; • 计划/支持活动后勤工作; • 根据需求组织重要的大小型活动; • 在公司之外支持领导和团队建设活动。 我们希望您: • 本科或以上学历; • 能系统化地、独立地开展工作并展现出极高的成熟度; • 敏锐的组织洞察力,展现出良好的人际交往能力以及和利益相关者建立信任关系的能力; • 具备多任务处理,排列优先级和时间管理的能力; • 具备积极主动解决问题的能力; • 具备审慎处理机密信息的能力; • 精力充沛、富有远见的思想者,能够积极寻找机会并提出解决方案; • 熟练的普通话和英语书面、演讲和口头交流能力; • 精通各种微软办公软件。 关于上海迪士尼度假区: 作为全球家庭娱乐业的领军企业之一,上海迪士尼度假区为我们的游客带来独具一格的服务和珍藏一生的记忆。加入我们,在这个充满奇幻、想象、创意和探险的全新世界里,为每年数以百万的度假区游客创造欢乐。无论您的迪士尼旅程走向台前还是幕后,您都拥有无限机遇。 * 我们致力于提供平等的就业机会。 * 具体的福利基于职位有所不同,可能根据公司政策进行调整。 * 上海迪士尼度假区不会委托任何人或第三方机构向求职者收取费用。候选人请务必通过度假区官方招聘渠道获取度假区招聘的相关资讯。
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岗位职责: 1、负责品牌在抖音渠道的生意增长及声量提升,为生意目标达成负责; 2、负责品牌整体在抖音的P&L; 3、关注抖音平台的新趋势和玩法,及时调整品牌在抖音平台的策略和打法; 4、 达人直播,为达播GMV及盈利情况负责; 5、达人筛选,以及达人库维护; 6、抖音Social种草方案及执行,追踪投放效果,提升抖音平台品牌声量; 7、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上运营经验,2年及以上同岗位经验,必须负责过美妆护肤品牌抖音运营; 2、具有系统的运营方法论,能承受较大压力,推动业务发展; 3、具备营销策划与运营传播能力,善于热点捕捉,资源整合及借势; 4、具备良好的沟通和团队协作能力; 5、英文水平熟练者优先。
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工作职责: 1.全面负责项目整体运营工作,根据项目具体任务目标计划设计清晰的转化路径,达成转化目标,对项目营收、收益和规模负责; 2.通过数据分析项目执行过程,有效总结投放过程中的问题,优化影响项目结果的变量因素,为项目改进提供决策依据; 3.通过跨部门间的沟通协作,保证客户服务质量,对项目的生命周期负责; 任职要求: 1.*****本科及以上学历; 2.具备信贷行业运营经验,能够根据业务目标设计转化路径,制定方法统筹全局推进业务; 3.具备很强的精细化的经营思维和精细化的数据分析处理能力,能及时发现项目推广过程中的问题及时调整经营策略; 4.精通 Excel (公式:vlookup、sumif、if等常用函数、数据透视表:懂得如何增加度量值,计算同比、环比等操作、数据图表制作等); 5.具备较好的职业素养,优秀的沟通以及组织协调能力,逻辑缜密,抗压性强,敢于创新,足够敏感细腻,具备敏锐的市场洞察力;
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岗位职责: 1、负责与小米合作方、厂家保持良好的沟通,维护与合作方、厂家的关系; 2、维护和跟进小米开店流程,确保店铺拓展开店等所有流程顺利执行,直至店铺开业; 3、负责区域内店铺提供日常运营管理支持,包括店铺形象、货品、人员管理、活动等; 4、负责区域内店铺陈列方案的执行和指导,巡视并考核片区内店铺的形象的执行; 5、优化各门店管理收益、控制各项成本及其他可控费用,完成公司营业目标并有效落实,提高各门店业绩; 6、领导安排的其他事宜。 任职资格: 1、大专以上的学历,年龄在25-35周岁,熟悉店铺运营流程; 2、至少两年以上3c数码行业经验。 3、具备较强的商务谈判能力,文字表述能力,善于沟通,能够承受工作压力; 4、能够适应日常巡店工作,接受不定时工作制,较强的团队意识,执行力强。
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职位描述: 1、负责公司抖音、快手、视频号、微博、知乎、头条号、腾讯视频等账号的管理运营; 2、负责规划并执行运营策略、运营方案、完成运营任务; 3、负责内容策划、用户运营、渠道推广及数据分析; 4、用短视频平台进行产品宣传、推广、企业营销的一系列活动。通过策划品牌相关的优质、高度传播性的视频内容,向客户广泛或者精准推送消息,提高知名度,从而充分利用粉丝经济,达到相应营销目的; 5、通过各项视频内容,为公司所供应的短视频账号进行粉丝积累; 6、明确目标,根据做短视频的目的进行目标设定; 7、竞对分析,找到做的好的相关账号,分析其粉丝数、视频发布量、用户粘性,以及标签; 8、选题,根据行业分析进行日常性选题/热点性选题; 9、发布前,自查要发布的视频内容,是否符合社区规范、是否突出本次主题、是否有侵权素材出现、是否完成了公司的需求、是否植入了产品的痛点、是否遵守了各平台敏感词使用规则; 10、发布后,数据提升步骤,是否有及时回复评论、是否后期跟踪了数据等。 岗位要求: 1、本科以上学历,有两年以上相关TOB运营推广工作经验; 2、熟识各短视频平台软件,对平台拥有敏锐的感知度,了解市场变化和用户喜好; 3、对短视频平台拥有一定的认知基础,并有相应的使用经验,喜爱它,了解它; 4、熟悉了解各平台的运营规则; 5、有创新的能力(懂各种互联网的新梗,更懂得如何造梗); 6、具备短视频拍摄及剪辑经验,娴熟运用 PR软件; 7、工作态度细致,专心,有责任心,勤奋上进,不惧挑战。
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岗位职责: 1、负责参与公司产品年度市场计划以及市场策略的制定并对渠道目标负责; 2、负责根据市场特点,策划线上线下市场活动并组织实施; 2、负责公司对外展会、行业论坛、各类活动的组织和参加; 4、负责开拓行业内相关协会、学会及高校合作渠道,拓展并维护相关资源; 5、负责整合市场数据以及竞品动态实时调整市场策略,扩大产品的市场占有率; 6、负责公司商城、淘宝商城运营工作。 任职要求: 1、***本科及以上学历; 2、具有互联网思维,并结合渠道的推广能力; 3、了解计算机、云平台、能源基础知识,具有自主学习进化的强烈意愿; 4、具备较强的沟通表达能力,商务谈判能力,逻辑清晰;
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岗位职责: 1. 负责小程序商城的整体运营,商城活动策划,产品运营,用户运营工作。 2. 能够独立承担整体小程序运营项目,实施运营计划,完成运营指标,负责各场景,差异化卖法的梳理及沉淀,打造自营店铺用户心智,提升私域流量。 3. 负责小程序矩阵的推广运营及购买转化,制定符合小程序用户增长的活动运营策略,增加用户粘性,打造有活力的高质量用户群。 4. 制定分销机制,执行、完善社群运营机制以挖掘、维护核心粉丝,提升核心用户留存率,转介绍率。 5. 负责小程序商城的销售数据,营销数据,商品规划,会员管理,店铺日常等数据的监管及分析,进行效果评估,提出优化方案。 6. 关注用户反馈,分析用户行为,进行用户体验的持续优化,重视客户体验。 7. 协同文案、设计、物流、售前售后客服、仓储物流的相关支持运营工作。 8. 其他私域运营所需支持和协助工作。 任职要求: 1. 有0-1小程序商城搭建经验,熟悉小程序商城的开发及运营,协助完成小程序整体规划和开发的推进和上线工作。 2. 大专及以上学历,3年以上电商运营经验,有微信小程序,有赞,微盟等微商城和社群运营经验者优先。 3. 优秀的项目统筹管理能力和数据分析能力,逻辑清晰,善于学习总结经验并在工作中加以运用。 4. 熟悉当前互联网行业发展趋势,熟悉各种营销手段,推广方式,有成功运营案例和甲方品牌小程序商城运营经验者优先。
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岗位职责: 1. 熟悉抖⾳、快⼿、⼩红书等新媒体平台运营技巧,有成功运营案例者优先; 最好具备有文案,编辑等技能力; 2. 独立掌控视频主题创意,镜头衔接,节奏感,动感,画面质感,色彩,音乐等方面,具备良好的镜头感及视频剪辑独特视角; 3. 具有新媒体内容策划能⼒,把握市场热点,并与直播内容以及短视频内容有效结合; 4. .主要负责线上获客,重点抖音,小红,视频号的运营能力以及垂媒(如懂车帝、易车、太平洋汽车网的运营) 5. 承接市场区域下发的新媒体运营任务,确保落地执⾏,并跟进执⾏效果; 6.线下异业合作的组织和拓客能力 7. 完成上级领导交办的其它工作任务。 任职条件: 1. 本科及以上学历,沟通表达能⼒强,形象⽓质佳; 2. 有较强的⽬标导向、沟通协调能⼒; 3. 熟练使⽤办公软件;能够熟练使用抖+等导流工具,提升ROI,能够进行数据分析并持续优化; 4. 具有视频拍摄、剪辑经验者优先。
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非销售 非销售 非销售! ! ! 工作时间 9:00---18:30 8小时工作制 不加班 做五休二 周末双休 岗位职责 工作内容简单易上手,通过官方企业微信、官方小程序与客户互动,赠送免费的增值权益和礼品 ,解决客户原保单的问题,维护好客户关系 提升客户的认可度和满意度 有时需要与客户进行电话沟通!! 岗位要求: 1. 大专(含)以上学历 2. 普通话标准,沟通能力强 3.个性开朗,亲切随和,有耐心 4. 有较强的责任心和团队合作精神 薪资结构 底薪+全勤职级+服务绩效+月度奖金 福利待遇 1. 总部直招,正式员工签订劳动合同,入职交纳六险一金,实习生签订实习合同 2. 有员工宿舍,上下班免费班车接送,定期体检 3. 节假日带薪休假,重大节日有现金福利和实物福利,另有生日过节费 4. 晋升公开透明,发展路线清晰,为你提供长远规划 5.优雅的办公环境,欧式园区建筑,四大餐厅,满足你对工作环境的美好憧憬 6.带薪培训,培训期间即匹配师傅进行一对一带领,享受高规格培训.
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专科及以上学历。 有独立运营抖音平台的经验 45岁以下
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1.负责公司电商平台(如淘宝、天猫、京东等)的日常运营工作,包括但不限于商品上架、下架、价格调整、库存管理等; 2. 负责电商平台的页面装修和优化,提升店铺整体视觉效果,提高用户体验; 3. 负责策划并执行电商促销活动,包括但不限于节日促销、主题促销、限时抢购等,提高店铺销售额; 4. 负责跟踪、分析、评估电商平台的运营数据,为优化运营策略提供数据支持; 5. 负责与电商平台对接,及时了解平台政策和规则,确保店铺运营合规; 6. 负责收集、整理并分析用户评价和反馈,提升产品品质和服务水平; 7. 负责与仓储、物流等部门沟通协作,确保订单处理及时准确,提高用户满意度; 8. 负责竞品分析和行业动态跟踪,及时调整电商运营策略; 9. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,1年以上电商运营工作经验; 2. 熟悉各大电商平台运营规则和推广手段,有成功运营案例者优先; 3. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和抗压能力; 4. 具有较强的逻辑思维能力和数据分析能力,能从海量数据中发现和解决问题; 5. 具备较强的文字功底和创意能力,能独立撰写方案和文案; 6. 熟练使用Office办公软件,能熟练使用Excel、PPT等进行数据分析和报告制作; 7. 熟悉常用的数据分析和统计工具,如SPSS、Python等优先; 8. 有电商团队管理经验者优先。 福利待遇: 1.提供丰富的培训机会和职业发展空间; 2.舒适的办公环境,团队氛围融洽; 3.定期举办员工活动,提供丰富的团队建设和交流机会; 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至:(请自行填写) 邮件主题格式:“应聘电商运营专员-姓名-学历-毕业院校” 我们将尽快联系合适的候选人进行面试。
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职责描述: 1. 独立负责在Amazon平台和Shopify上店铺产品的运营工作,按期上架新品,维护和优化listing页面,调整listing状态; 2. 利用个性化、精细化运营手段,提升用户体验,不断优化用户拉新、活跃、转化、留存的机制。 3. 负责与业务人员进行深入的沟通,挖掘业务需求,配合独立站改进和提升用户体验及使用效率; 4. 跟踪产品功能上线后的独立站运营,分析网站关键指标及用户行为路径,为推动优化网站交易流程、页面内容、交互设计等提供数据支撑,不断完善产品功能; 5. 负责用户研究与运营,根据目标用户群,结合用户使用场景,建立和优化相应的用户运营策略和用户增长方式; 6. 制定产品营销推广活动,并对营销活动的实施进行调研、分析、预测、推广手段设计及效果评估等; 7. 在上级指导下备货、安排发FBA等转运仓,预测销售趋势维持库存与销售之间的平衡; 任职要求: 1. 本科及以上学历,2年及以上产品运营相关工作经验; 2. 对电商类网站运营有比较深入的了解,有成熟的方法论,跨境电商经验优先; 3. 有较强的责任心和抗压能力,有良好的逻辑思维能力和沟通技巧,灵活性强; 4. 具有良好的团队协作意思及客户服务意思,对客户有耐心; 5. 目标感强,对数据敏感,对各个转化效果敏感; 6. 较强的项目统筹、流程标准化、组织协调推进能力。 7. 英语读写熟练(CET4以上),熟悉计算机使用,熟练EXCEL操作; 8. 熟悉Amazon/Shoppe/Lazada平台规则及特点,有相关工作经验优先; 9. 对数据敏感,熟练使用Excel处理业务报表,思维灵活,能独立解决各种业务问题; 10. 学习能力强,有团队合作精神,具备较强抗压能力和自我驱动力。
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【岗位职责】 1、负责项目内容的更新、维护、审核、发布、推广,及业务活动的宣传执行; 2、协助运营经理执行运营工作; 3、负责协助运营经理进行项目的运营维护; 6、针对项目重点活动配合其他媒体进行社会化传播,提高公司品牌知名度; 7、领导交办的其他事务。 【任职资格】 1、专科以上学历,18岁及以上,工作年限不限,可实习; 2、有一定的文字功底和语言表达能力,具备执行能力; 3、喜欢玩微博、公众号、抖音,热爱相关互动; 4、具备一定的内容输出能力、文案撰写能力; 5、具备一定的策划能力和市场推广能力; 6、熟练使用办公软件,会使用PS基础处理图片即可。
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岗位职责: 全面负责项目整体运营工作,根据项目具体任务目标计划设计清晰的转化路径,达成转化目标,对项目营收、收益和规模负责; 通过数据分析项目执行过程,有效总结投放过程中的问题,优化影响项目结果的变量因素,为项目改进提供决策依据; 通过跨部门间的沟通协作,保证客户服务质量,对项目的生命周期负责; 完成公司布置的其他工作; 任职资格: 1.*****本科毕业,熟悉保险行业熟悉相关产品; 2.具备保险行业运营经验,能够根据业务目标设计转化路径,制定方法统筹全局推进业务; 3.熟悉相关业务场景的流程体系; 4.具备很强的精细化的经营思维和精细化的数据分析处理能力,能及时发现项目推广过程中的问题及时调整经营策略; 5.精通 Excel (公式:vlookup、sumif、if等常用函数、数据透视表:懂得如何增加度量值,计算同比、环比等操作、数据图表制作等) 7.具备较好的职业素养,抗压性强,足够敏感细腻,具备敏锐的市场洞察力;
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【岗位职责】 1、进入永辉门店各部门轮岗,选定部门进行跟岗学习,了解零售运作机制; 2、熟悉并掌握门店小店合伙人岗位技能和公司政策流程,学习经营小店,不断提升专业能力; 3、学习数据驱动和基础领导力课程,促进团队发展,在一线打下管理基础; 4、带训师傅布置的带训任务,在工作中落地提升,成长为永辉人; 5、其他营运工作职责,不断在一线做好基础能力提升,为职业目标打好基础。 【任职要求】 1、积极阳光,具备数据分析能力,良好的沟通技巧; 2、喜欢零售行业,自驱动,勤奋务实,吃苦耐劳、诚信正直; 3、具备良好的学习能力,团队合作能力,用户意识; 4、毕业时间3年以内大学生,适应排班制。 早班:07:30-16:00 中班:13:30-22:00 晚班:13:30-22:00