• 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、协助带教老师与同业机构的总对总对接管理,包括但不限于协助客户走访、准备相关材料等; 2、协助带教老师维护与同业机构的客户关系,做好客户服务工作; 3、协助做好市场动态跟踪,形成相关分析或报告。 任职资格: 1. 硕士及以上学历,会计、金融、经济、财务、法律等相关专业; 2. 有较强的的人际沟通与互动能力,诚实守信,具备良好的团队协作和主动学习精神; 3. 熟练使用Word、Excel、Powerpoint等办公软件; 4.每周至少保证3天的实习工作时间,实习期间表现优秀者给予留用机会。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 不限
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作方向: 1、有文化传媒行业经验,或在抖音/快手有制作财经视频经验,坚持剪辑每天行情点评短视频; 2、有独特的投资体系和操盘理念,在市场取得过较好战绩,了解缠论及战法; 3、独立完成板块题材的分析文章,能够获得用户认可,具备应变能力,能与粉丝互动、答疑; 4、不拘一格,善于抓热点懂流量,会写爽文/段子,有自媒体撰稿经验; 5、有阿里、腾讯或字节跳动等大厂运营经验为佳; 6、有过中和应泰汇正九方恒天中植等经历,时间弹性,兼职岗。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作方向: 1、有文化传媒行业经验,或在抖音/快手有制作财经视频经验,坚持剪辑每天行情点评短视频; 2、有独特的投资体系和操盘理念,在市场取得过较好战绩,了解缠论及战法; 3、独立完成板块题材的分析文章,能够获得用户认可,具备应变能力,能与粉丝互动、答疑; 4、不拘一格,善于抓热点懂流量,会写爽文/段子,有自媒体撰稿经验; 5、有阿里、腾讯或字节跳动等大厂运营经验为佳; 6、有过中和应泰汇正九方恒天中植等经历,时间弹性,可兼职。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、独立完成iOS移动端应用的项目需求分析、产品模块的概要和详细设计以及编码实现并保证代码质量; 2、参与iOS项目技术难点攻关及疑难问题的分析与解决; 3、参与iOS平台相关技术框架的规划、优化和重构; 4、跟进iOS平台最新的技术方向,参与iOS平台相关新技术的调研、落地; 5、完成上级交办的其他事项。 任职资格: 1、 计算机相关专业本科及以上学历,计算机、金融或通信相关专业,3-5年左右iOS开发经验; 2、 熟练掌握Object-C、Swift、C++和面向对象程序设计,对设计模式有深入理解; 3、 熟练掌握iOS网络通信机制,对Socket通信、TCP/IP和HTTP有较深刻理解和实际经验; 4、 有多个完整的移动App项目经验,有独立开发设计的能力,具有丰富的iOS App优化经验(性能、内存); 5、 熟悉iOS应用开发框架以及iOS平台下的GUI设计和实现,熟悉Runtime,能独立开发高性能的iOS应用; 6、 熟悉SVN/GIT版本控制工具,具备良好的团队协作精神,较强的学习能力和沟通能力; 7、 有HTML5/JavaScript相关开发经验者优先; 8、 强烈的责任心和团队合作能力,工作积极主动、踏实严谨,良好的学习能力,逻辑思维能力并且敢于创新和接受挑战,能够在一定压力下工作; 9、 有金融证券行业App开发经验者优先。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、拓展客户资源,包括但不限于私募基金、公募基金、基金子公司、证券公司、期货公司、银行等,进一步提升公司市场占有率; 2、根据公司的战略和布局,有计划地组织并开展营销活动; 3、协调公司内外部资源,提供专业化的主券商业务(PB)服务; 4、跟踪市场及监管动态,动态调整营销策略及手段; 5、定期汇报工作,完成公司安排的其它任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,金融相关专业;接受优秀应届生; 2、具备相关行业工作经验; 3、熟悉或了解主券商业务,有实际操作经验优先,有客户或渠道资源者优先; 4、具有良好的人际关系沟通能力与市场开拓能力,思维敏捷,表达流利。 5、认同公司文化,吃苦耐劳,具备良好的团队合作能力和学习能力,能主动协同,能够承受工作压力和挑战。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责开发和落地融资融券、股票质押等经纪业务 2.负责开发和服务银行、信托、专业FOF机构、企业投资部门等资金机构,为其提供总量研究、产品研究及管理人遴选等服务; 3.负责开发和服务私募基金、券商资管/自营等专业二级市场管理人,为客户提供投资研究支持为主,同时包括衍生品业务、托管外包、资产及资金撮合等综合性金融服务; 4.负责收集目标客户需求及市场动态,为部门决策提供支持; 5.协助部门的其他需求及完成领导安排的其它工作。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、有3-10年开拓或维护机构客户的经验,在券商、基金、银行、保险、信托等金融机构有机构销售经验者优先,特别优秀者可适当放宽条件; 3、具有扎实的金融基础知识,开拓进取、具备较强的沟通协调能力、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识; 4、能够承受市场与业绩压力,完成业务目标;
  • 20k-40k 经验3-5年 / 不限
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、一起研究好玩的咨询策略工具,共同迭代出打动人心的产品; 2、负责咨询业务线中间件设计研发,负责服务高可用性、高可扩展性方向的优化调整; 3、参与与产品经理、需求分析关于业务需求实现的讨论与工作量评估; 4、参与软件开发技术和规范及标准流程的改进,制定合理的工作计划,并在执行过程中管理风险。 任职资格: 1、计算机技术或电子信息以及电子工程等相关专业本科以上学历; 2、3年以上软件开发工作经验,金融行业背景优先; 3、扎实的JAVA语言基础;熟悉MultiThread、Spring、MyBatis、Dubbo、rebbitMQ、分库分表等; 4、熟悉Mysql、Oracle等常规数据库; 5、热衷于产品研发和技术发展;具有强烈的责任意识和开放的心态; 6、事业心强,勤奋好学,有团队精神。
  • 18k-36k·18薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、根据公司战略导向,制定所属区域机构业务发展策略,并予以落地执行; 2、 开发和服务银行、信托、专业FOF机构、企业投资部门等资金机构,为其提供总量研究、产品研究及管理人遴选等服务: 3、开发和服务私募基金、券商资管自营等专业二级市场管理人,为客户提供投资研究支持为主,同时包括衍生品业务、托管外包、资产及资金撮合等综合性金融服务; 4、快速组建所属区域机构业务团队、提升整体团队绩效; 5、落实公司安排的其它工作。 任职资格: 1、硕士及以上学历,特别优秀者学历可放宽至本科学历; 2、有3年以上机构业务团队管理经验,在券商、基金等金融机构有过相关从业经历; 3、具有扎实的金融基础知识,开拓进取、具备较强的沟通协调能力、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识; 4、能够承受市场与业绩压力,带领团队完成业务目标。
  • 15k-20k·20薪 经验3-5年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、对投资咨询分公司日常研究产品、各类业务活动、宣传材料等进行合规审核; 2、根据外部法律、法规、行业指引的变化,制定、完善投资咨询分公司制度体系和合规风控体系; 3、对投资咨询分公司的经营管理活动和员工执业行为的合法合规性进行持续监控,对发现的违法违规行为和合规风险隐患,向分公司、公司合规管理部提供处理意见; 4、对分公司的重大决策和主要业务活动提供合规咨询和合规建议,并向公司合规管理部汇报; 5、负责组织分公司内部合规培训、宣导合规文化,强化员工合规意识。 6、配合监管部门与公司相关部门,进行内外部检查、审计、突发事件调查等事项的相关工作。 7、其他合规管理相关工作。 任职资格: 1、硕士学历,法律、财务、经济、金融等相关专业; 2、熟悉证券业务相关证券法律、法规、自律规则、行业指引等,了解证券监管程序; 3、具有金融行业3年以上相关工作经验; 4、具备较强的语言文字表达能力,具有分析、沟通、组织协调和处理问题的能力和技巧,逻辑条理清晰,责任感强。 5、具有证券从业资格,取得证券投资咨询资格且熟悉研究所业务或者从事证券合规管理工作的资深人员优先考虑。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责IPO、并购重组、新三板、债券等业务项目的风险评估与风险管理,参与重点环节出具并发表独立风险管理意见; 2、对项目申报文件、反馈回复文件、发行文件、存续期管理期间对外报送文件等各类对外报送文件进行审核; 3、负责投资银行类业务关注池管理、维护及报告;负责投资银行类业务后续管理工作,定期跟踪风险项目并出具相关报告; 4、负责对风险管理部投资银行类业务相关底稿进行整理及归档;负责协助对接投行类业务相关风控系统工作。 任职资格: 1、硕士及以上学历,具有(准)保荐代表人、CPA或法律职业资格优先; 2、熟悉投资银行业务并具备相应的项目审核能力;具有投行质量控制、内核部门工作经验优先; 3、具备5年以上的证券、金融、会计、法律等相关领域的工作经历,并有3年以上完整的投行业务项目审核或执行经验; 4、具有较强的业务学习能力、沟通表达能力和分析判断能力,有较强的责任心和团队协作意识,工作态度积极主动,踏实、细致。
  • 20k-25k·20薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、对投资咨询分公司日常研究产品、各类业务活动、宣传材料等进行合规审核; 2、根据外部法律、法规、行业指引的变化,制定、完善投资咨询分公司制度体系和合规风控体系; 3、对投资咨询分公司的经营管理活动和员工执业行为的合法合规性进行持续监控,对发现的违法违规行为和合规风险隐患,向分公司、公司合规管理部提供处理意见; 4、对分公司的重大决策和主要业务活动提供合规咨询和合规建议,并向公司合规管理部汇报; 5、负责组织分公司内部合规培训、宣导合规文化,强化员工合规意识。 6、配合监管部门与公司相关部门,进行内外部检查、审计、突发事件调查等事项的相关工作。 7、其他合规管理相关工作。 任职资格: 1、本科以上学历,法律、财务、经济、金融等相关专业; 2、熟悉证券业务相关证券法律、法规、自律规则、行业指引等,了解证券监管程序; 3、具有金融行业3年以上相关工作经验; 4、具备较强的语言文字表达能力,具有分析、沟通、组织协调和处理问题的能力和技巧,逻辑条理清晰,责任感强。 5、具有证券从业资格,取得证券投资咨询资格且熟悉研究所业务或者从事证券合规管理工作的资深人员优先考虑。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责公司融资项目的风险分析及评估,深入融资项目,与业务部门充分沟通,开展项目尽职调查工作; 2、负责收集、整理项目数据资料、分析并形成项目风险评估意见,为项目评审提供风控决策支持; 3、负责重点融资项目深度调研,撰写风险评估报告,为公司风险决策提供判断依据; 4、负责定期及不定期的对公司融资项目贷后走访,清晰了解融资项目的运营情况,撰写贷后风险管理报告; 5、协助研究和拟订融资项目风险管理相关的制度、规则,督导业务部门落实; 6、定期报送业务风险评估报告,不定期就风险事项进行报告。 任职资格: 1、硕士及以上学历,会计、财务、金融、统计、数学相关专业,持有CPA、CFA、FRM者优先考虑; 2、具有3年及以上证券公司、评级公司、银行、金融咨询或风险投资等机构的投融资项目经验或项目风险评估经验; 3、具备扎实财务分析功底及尽职调查、行业研究经验,具备较强的逻辑思维、信息搜集、数据处理和财务分析能力,掌握完善的行业和股票研究体系、具备盈利预测与估值模型搭建经验者优先; 4、具有较强的表达能力、文字功底和团队合作能力,熟练掌握办公软件等。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责公司债券及交易对手信用风险内部评级及授信管理制度体系建设; 2、负责行业研究和分析,撰写行业分析及重点关注主体/债券分析报告; 3、负责建设公司内部信用评级模型及授信模型,并结合行业研究及跟踪情况,定期进行模型校正; 4、负责日常监控公司投资内评池主体及债券监控投前入库、授信占用、集中度等事项,舆情动态及财报更新情况,进行内评结果及授信结果的定期、不定期更新; 5、负责提出信用风险管理系统升级和内部评级相关数据采购需求,并跟踪落实。 任职资格: 1、硕士及以上学历,会计、财务、金融、统计、数学相关专业,信用评级专业及持有CPA、CFA、FRM者优先考虑; 2、具有3年及以上证券公司、评级公司、银行、金融咨询公司等机构相关工作经验,具备信用风险评级模型搭建经验者优先; 3、具备扎实财务分析功底及丰富行业研究经验,具备较强的信息搜集、数据处理和财务分析能力,掌握完善的行业研究体系及信用风险评级体系者优先; 4、逻辑思维严谨,具有较强的表达能力和团队合作能力,熟练掌握数据统计分析工具等办公软件。
  • 15k-20k·20薪 经验3-5年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、与业务部门充分沟通,深入参与业务的日常风险管理,对业务开展的全流程进行风险识别、分析、监测、报告和处置; 2、研究和拟订业务风险管理相关的制度、规则,审核业务部门相关制度,提出制定和修改的建议; 3、评估新业务模式的风险,建立和完善对应的风险管理措施,为业务开展提供风险建议; 4、与各类专业风险岗紧密合作,落实相关条线的风险管理要求,完善业务的各类风险管理措施; 5、负责建设完善相关风险管理系统,按照分级授权进行独立监控;配合信息技术和系统相关部门和同事,完善业务相关风险管理系统建设; 6、定期报送业务风险评估报告,不定期就风险事项进行报告。 任职资格: 1、硕士及以上学历,经济、金融、数学、统计、计算机和金融工程等专业背景,持有CPA、CFA、FRM者优先考虑; 2、具有3年以上境内外金融机构相关工作经验,有宏观市场研究等工作经验的优先考虑; 3、具有较强的文字和语言表达能力,能够胜任与部门内外部的沟通协调工作。
  • 15k-20k·20薪 经验3-5年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、拟定市场风险管理制度、政策和程序,提交风险管理委员会审批; 2、对全集团市场风险进行集中统一的识别、计量和监测,完善市场风险计量方法; 3、根据公司风险偏好和风险容忍度,拟定市场风险限额,提交风险管理委员会审批; 4、监测相关业务部门、分支机构和子公司对市场风险限额的遵守情况,报告超限额情况; 5、制定和实施市场风险压力测试,完善市场风险压力测试机制和方法; 6、识别、评估新业务、新产品中所包含的市场风险,审核相应的风险管理措施; 7、及时向董事会和高级管理层提供独立的市场风险报告; 8、其他市场风险管理有关职责。 任职资格: 1、硕士及以上学历,经济、金融、数学、统计、计算机和金融工程等专业背景,持有CPA、CFA、FRM者优先考虑; 2、具有3年以上境内外金融机构相关工作经验,有市场风险管理等工作经验的优先考虑; 3、具有较强的文字和语言表达能力,能够胜任与部门内外部的沟通协调工作。