岗位职责： 1、负责公司产品（酒精检测仪等警用产品）的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求： 1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，善于挑战，能接受出差。 岗位优势： 1、有竞争力的薪酬激励体系：底薪+高提成（最高10%） 2、同行业有竞争力的产品及领先的国内市场占有率； 3、完善的市场销售和服务网点：公司在全国已经开设十余家分公司或办事处； 4、优质的客户资源：公司客户主要为政府部门及国家事业单位，需求稳定回款有保障； 5、完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 6、完成的后勤保障：给予相应的差旅补助、电话补助、交通补助等福利。

岗位职责： 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意周到的服务； 3、动态把握市场，定期向公司提供市场分析及预测报告； 4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历，热爱销售；可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能接受出差。 公司自主研发生产销售于一体，在酒精测试仪行业处于领先地位，公司产品远销海内外，外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门，内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率，是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递。

职位描述（数字公司销售代表） 一、岗位职责 1、客户开发与销售推进 （1）根据公司安排，挖掘潜在客户需求，完成需求分析及客户沟通，推动项目签约。 （2）持续开拓新客户，维护老客户关系，提升客户满意度和复购率，实现销售业绩增长。 （3）结合AI行业趋势，制定销售策略，推动数字人、AIGC培训及解决方案的落地。 2.  项目交付与客户成功 （1）协调运营、技术及培训团队资源，保障AI产品及服务的顺利交付，提升客户体验。 （2）参与项目验收及售后支持，及时响应客户需求，推动长期合作。 二、任职要求 1. 学历及专业：大专及以上学历，计算机、人工智能、软件工程等相关专业优先，或有AI行业销售经验者优先。 2. 有美团、百度及高德，或有赞、巨量团队工作经历的优先考虑。 3. 个人素质：目标导向，执行力强，能适应快节奏工作。 具备团队协作精神，善于跨部门沟通与资源整合。 三、职位福利 薪资结构：底薪（4k-10k）+ 高额提成（上不封顶），绩效优异者薪资可面议。 福利保障：五险、带薪年假、节日福利、工龄奖。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00（周末双休）。 职业发展：提供行业专业培训及清晰晋升路径，助力长期成长。

职位描述 1.负责软件产品和相关服务的销售和推广工作，完成分配的业务目标； 2.挖掘、开发、跟进和维护客户； 3.为客户介绍产品和解决方案； 4.参与商务谈判与合同签署，跟进项目实施及服务过程，确保项目成果实施； 5.负责项目回款； 6.定期维护客户关系，形成长期、良好、共同发展的客户关系； 7.根据客户及市场需求，对公司产品和服务提供建议。 任职条件 1.***本科或以上学历，具有2年以上软件销售、产品经理或者系统开发工作经验，可接受小白； 2.最好具备和政府打交道的经验，或者和政府相关人员正常沟通； 3.良好的人际交往、客户沟通和商务谈判能力； 4.有责任心，工作细致认真，对数字非常敏感； 5.具有强烈的开拓精神和签单欲望，敢于挑战； 6.具有较强的文案功底，能够独立撰写相关材料，熟练应用办公软件； 7.最好对农业保险及农业金融等领域有浓厚的兴趣和爱好，有一定的相关领域知识积累，可以优先考虑，也可以接受小白，但是要求学习能力。 附加信息： 候选人加分项：对农业保险及农业金融等领域有浓厚的兴趣和爱好，有一定的相关领域知识积累 工作时间：周末双休 上下班时间：09:00-18:00

岗位职责： 1、完成公司及部门制订的绩效指标； 2、通过多种联系方式处理各类线索的挖掘与孵化，并分析和总结客户的需求及痛点，挖掘客户真实需求和潜在需求，加速线索培育，邀约演示/拜访，为销售团队输出高质量的商机，并协助销售追踪推进订单成单； 3、配合部门领导优化客户孵化流程，勾勒优质线索客户画像，对线索精准分类； 4、根据不同类型客户咨询情况，优化话术，为客户提供产品介绍以及价值传递； 5、对线索进行精细化分析与管理，对销售的跟进情况进行分析和反馈。 6、全部线上完成，无须外出。 任职要求： 1、**本科及以上学历，有2年及以上2B行业销售、电话销售经验； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户跟进、需求挖掘能力； 4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力，能灵活运用方法论； 5、具备较强的责任心，能够发挥主观能动性，有强烈的进取心，热爱工作，勇于面对挫折； 6、有团队协作精神，能够适应岗位的安排和调动，勇于挑战。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场销售及推广，根据市场营销计划，完成销售指标。在总经理领导下根据年度销售任务，分解完成季度、月度销售目标，定期汇报工作情况； 2.负责区域内高校市场的客户资源开发，独立拜访拓展新客户，维护现有客户资源保持长期战略合作关系，不断扩大销售额与客户资源‌； 3.进行商务谈判工作，洽谈合作发展，全流程跟踪，拟定标书、报价、签订合同、收款； 4.了解国内同行业技术，行业动态资讯，负责区域内市场信息的收集及竞争对手的分析，以便及时发现市场机遇和挑战，并相应地调整销售计划和策略； 5.领导安排的其他任务。 任职要求： 1.***专科及以上学历，具有销售行业3年及以上的工作经验，对销售有热情度； 2.善于沟通，熟悉商务礼仪与熟练掌握谈判技巧，能接受短期出差； 3.有良好的的团队协作精神、良好的协调、沟通和把握全局的能力； 4.思维敏锐，富有创新精神，环境适应能力强，抗压能力强； 5.从事过智慧校园、智慧教室、在线教育、弱电项目、物联网相关产业市场营销业务等相关行业者或高校客户优先考虑。

职位描述 1、负责国内业务部版块的业务开展、并制定有效的实施策略及工作计划，确保业务目标的实现； 2、关注市场动态，了解客户需求，提出并执行相应的业务策略； 3、推动业务增长，优化业务结构，提高业务效率； 4、与其他部门合作，协调内外部资源，推动国内业务的顺利进行。 任职要求： 1、（**大专）以上学历，商务、市场营销等相关专业背景； 2、具有3年以上B端的相关经验； 3、熟悉业务部的方法和工作，具备良好的战略制定和决策能力； 4、具备良好的沟通和人际关系技巧，工作态度好、执行力高、善于与客户、同事和上级进行有效的沟通；

岗位职责： 检前自主开发客户获取客户需求；检中做好客户服务；检后做好客户健康管理

1, 寻找、挖掘新客户和潜在客户，开拓市场‌。包括商机挖掘、项目跟踪、商务运作、商务谈判，签订销售合同并形成回款。 2,主导产品演示，深入理解客户业务流程，挖掘潜在需求，主导方案可行性验证，制定解决方案。 3,主导并联动技术团队完成Demo环境搭建，以及客户现场Demo演示（如用低代码平台实时构建业务流程模拟等）。 4,与实施团队共同确保产品部署与业务目标对齐。 5,熟悉云计算/SaaS架构，能解读技术文档。 6,认同「无边界协作」价值观，能在扁平化组织中快速建立信任。 7,具备创业者心态，愿意与团队共担风险、共享收益。 ​

岗位职责： 客户开发与维护：通过电话、线上平台、线下活动等方式，主动挖掘潜在客户，了解客户需求，建立长期合作关系。 销售目标达成：完成月度/季度销售指标，跟踪签约客户的后续服务，提高续费率及转介绍率。 市场反馈：收集客户意见及竞品信息，协助优化课程设计和销售策略。 品牌宣传：参与教育展会、讲座等活动，提升公司品牌影响力。 任职要求：学历经验：本科及以上学历 核心能力： 出色的沟通表达能力及抗压能力； 具备客户洞察力，能快速抓住需求痛点； 目标导向，有强烈的业绩达成意愿。 加分项：熟悉当地教育市场，有教育资源（如学校、机构合作渠道）者优先。 工作氛围：年轻化团队，扁平化管理，提供职业发展通道（可晋升销售主管/区域经理）。

不限学历无经验要求 优秀、努力的人可以做到：综合薪资10000-20000之间，入职两个月综合薪资20000-30000之间，表现优秀3个月直接升销售经理带领团队，拿团队总提成，一年左右可买房买车(销售经理综合薪资50000起步) 岗位名称：阿里小二 一、岗位诱惑 1. 广阔平台：加入全球知名的阿里团队，开启辉煌职业生涯。 2. 成长机遇：无论你是初出茅庐的应届生，还是渴望突破的职场新人，这里都为你提供丰富的成长资源和广阔的发展空间。 3. 优厚待遇：具有竞争力的薪资和福利体系，让你的付出得到丰厚回报。 4. 活力团队：与一群充满激情、富有创造力的伙伴共同奋斗，感受无限活力。 二、岗位职责 1. 深入了解阿里的产品与服务，为客户提供专业的咨询和解决方案。 2. 积极拓展客户资源，提升客户满意度和忠诚度。 3. 收集客户反馈，为产品优化和业务发展提供有价值的建议。 4. 与团队成员密切合作，共同完成业务目标。 三、岗位要求 1. 年龄在 22-35 岁之间，充满活力与朝气。 2. 高中及以上学历，具备良好的学习能力和综合素质。 3. 欢迎无经验小白应届生，只要你肯吃苦、有要性，我们将为你提供全方位的培训和指导。 4. 思维发散，具备创新意识和解决问题的能力。 5. 有销售经验或相关行业者优先考虑，让你的优势在这里得到充分发挥。 如果你渴望在一个充满挑战与机遇的环境中快速成长，那么阿里小二这个岗位**是你的不二之选！快来加入我们吧！

1、年龄24-38岁，有1-2年以上业务工作经验，退伍军人优先； 2、性格开朗、待人热情、诚信正直、责任心强、具有良好的语言表达能力、具备良好的服务意识。 3、能够独立进行客户跟进、商务谈判、签约、收款和客户关系的维护，持续发掘客户业务需求；在项目实施与交付过程中，负责与客户的沟通和协调。 4、薪资：基础底薪+提成+社保+话补+带薪年假+食宿补贴+奖金+出差补贴等。

招人，招人，招人啦， 一个月挣3000 再怎么节约也只有3000 一个月挣2万 花1万还有1万 与其降低开支，不如加入高薪行业 招聘中...，挑战高薪 【岗位职责】房地产销售 1、我们不是那种地铁口蹲点儿、也不是抱着传单扫楼扫街的的、更不是那种给一堆电话名单让你疯狂打电话的那种 2、我们有自己的平台网站和APP，另外还跟各大网购平台和视频平台有合作，是所有房地产中介里面**实现全网流量的。 3、你的任务，等着这些渠道的客户来滴滴你，根据他的需求，匹配房源，然后线下带看成交，后期帮着客户办理贷款和过户（二手房）   【任职要求】 1、本公司对经验没有要求，有无经验都可以，会有专业师父一对一带教 2、学习能力还可以 3、有一定的抗压能力 4、对钱有强烈的欲望，对钱太佛系的就算了，我们这个行业你混不下去 【薪资待遇】 1、试用期0-3个月，无责底薪4000+提成+绩效奖金，综合5000-6500 2、转正后：提成78%+分红+绩效奖金+补贴,综合月薪15K-30K，上不封顶 3、福利：五险，节假日礼品or现金，带薪休假，带薪免费培训，免费端口，免费资源，统统免费，本公司不以任何理由收取任何费用 【晋升空间】 年度业绩18万，可升店经理，店经理额外拿团队提成：详情请咨询 经纪人-店经理-圈经-店东（授权加盟、运营、区域经理） 【工作地点】 双流-航空港-临港路三段-空港晶座 也可以就近分配

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1.18-27岁，男女不限。 2.热爱销售岗位,性格开朗， 3.充满激情,具有团队精神,勇于挑战,不畏困难； 4.有良好的职业道德和敬业精神,有较强的沟通能力及亲和力。 5.具备较强的学习能力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度。 我们做销售，底薪是拿来谈对象的，提成是用来消费的，奖金是用来买房的，工资是我们炫耀的资本。 时间：朝九晚六，周末单休 待遇：打打酱油3000～8000元， 跺跺小脚8000～15000元， 张牙舞爪15000～40000元， 忘我不要命的，收入无上限。 我们提供完善的系统培训，一张白纸也可轻松构筑未来，勤学好问，公司良好的学习氛围可随时解决你的任何问题，勤劳耕耘，用心学习，坚持每天成长。 你没有看错！我们这里不注重学历，不看资历，只要你有赚钱的欲望，肯努力，敢挑战，有责任心，那么你就是我们要找的人。你还在等什么？

岗位职责： 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意周到的服务； 3、动态把握市场，定期向公司提供市场分析及预测报告； 4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历，热爱销售；可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能接受出差。 福利待遇： 该岗位薪资结构：无责底薪（3.5-4.5K）+提成（销售额6%-8%）！ 1、五天八小时工作制，双休； 2、五险一金，节假日正常放假； 3、公司实行具有竞争性的薪酬激励机制； 4、公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 5、根据岗位工作特点，设有差旅补助、电话补助、交通补助； 6、公司提供住宿 公司自主研发生产销售于一体，在酒精测试仪行业处于领先地位，公司产品远销海内外，外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门，内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率，是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递