任职要求： 1、具有本科以上学历，市场营销、电子商务、网络工程、计算机软件等相关专业的优秀人员； 2、具有良好的团队合作精神，良好的人际协调沟通能力； 3、具备良好的演讲技巧，口头和书面表达能力强； 4、责任感强、学习能力强，性格开朗外向，形象大方端庄； 5、有会议营销经验者优先考虑； 6、适应短期外地出差工作。 岗位职责： 1、协助公司开拓网络营销资源和渠道，通过网络渠道挖掘更多潜在客户； 2、利用网络进行公司产品销售及推广，对客户进行跟踪服务，持续挖掘客户需求； 3、根据公司品牌、业务、产品营销策略和目标，参与制定和完善会议营销方案和计划； 4、参与会议的组织、准备、实施、会议主持、现场管理等工作，达成会议营销目标； 5、按要求编写各类项目过程文档。 薪酬待遇： 薪酬由工资、福利、节日补贴、年终奖等构成。 通过试用期转正的员工，本科学历的年薪7万元起。 此外，公司为正式职工购买佛山市五险一金。 有特殊专业技术及专业工作经验的优秀人才，薪酬可以在此基础上另议。 上班地点： 佛山市南海区桂城瀚天科技城A5号楼5楼 【邻近广州芳村，地铁直达桂城】

广东希音正式工直招 入职要求 工作岗位：上架、盘点、打包 、质控、退货、储备干部等。 应聘要求: 1.若没有在里面做过的，可以正常面试，若在希音做过的正式工离职三个月后，临时工离职一个月后才可以重新进。 2.男女不限，年龄19-40岁，无明显纹身 3.工作时间8-12小时，白夜班随机分配； 薪酬福利: 底薪＋计件+包住。综合月薪8000元－10000元（出勤工资1600+加班工资2000左右+绩效3000左右+有些岗位培训津贴300），每月10日准时发工资；月休4天左右。入职次月购买社保和公积金；公司饭堂、宿舍齐全，餐补300元／月，外宿补贴220元／月。 面试时间：周一至周六13:00-15:00。 携带资料：个人身份证和笔。 工作地点:鹤山，佛山，广州，肇庆

1、协助总经理制定公司发展亚马逊部门战略规划、经营计划、业务发展计划及销售计划（月/周），达成公司经营战略。 2、组织管理组员做好日常工作及产品销售工作，以及整理各项销售数据表格。 3、组织组员进行市场调研，深入的分析和研究，提供市场运作方向性建议或改进措施。 4、协助总经理组织组员做好选品、出货、清货决策工作。 5、主持团队业务例会，及时准确传达总经理的指示。 6、及时向总经理汇报业务部的真实情况和有关数据。 7、加强销售队伍建设，提高销售人员的素质。 8、安排分配组员完成总经理临时下达的任务。 9、贯彻执行公司的各项规章制度和业务准则，完成公司下达分管部门的各项工作和指标。 1、本科以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销、统计学；有英语四级以上更佳。 2、2年或以上跨境电商10人左右团队建设、管理经验，团队取得一定销售成绩。 3、对跨境电商平台的市场营销工作有深刻认知。 4、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力。 5、具备团队建设、管理、协调能力。 6、熟练操作办公软件，excel函数精通为佳。

【关于我们】 公司坐标北京和广东佛山，该岗位属于海外品牌和市场营销服务板块。我们团队的核心人员在品牌策划，新媒体运营，市场营销方面有具有多年技术积累的人小团队工作中每个人都有大量的决策权和很大的成长空间，基本都是远程工作。   【职位】 初级新媒体运营 【工作内容】 （一）协助团队共同运营和管理多个新媒体账号 1. 国内平台：微信公众号，微信视频号，小红书，抖音，微博，B站等等 2. 国外平台：Facebook，Instagram，Twitter，Youtube等等 （二）内容策划和制作  1. 基本图文设计排版，简易视频编辑 2. 基本数据分析 （三） 协助团队进行品牌推广及社群运营   【任职要求】 （一）平时有使用社交媒体的习惯 （二）对网络热点具有高敏感度，有创意，渴望获取新知识，逻辑清晰。 （三）有责任心，有时间管理能力 （四）非常加分项： 1. 有操作过社交媒体平台（如微信公号，小红书，抖音，微博，脸书，Instagram等）以及其周边辅助工具的经验 2. 能熟练小红书等图文编辑修，公众号排版，以及简单的视频剪辑软件 3. 热爱文字创作 4. 有很基本的英语水平，且有兴趣继续学习提高英文 5. 坐标在广东佛山    本职位为初级职位，没有经验，刚毕业的学生大欢迎！ 本职位会有一定的培训，并鼓励在实践中学习。  【工作地点】 居家远程办公    【上班时间】 09:30 - 18:30  双休 放假休假前提前安排工作即可  【工作氛围】 非常灵活并有序，独立踏实而团结，有个有温度的小团队，新时代扁平化管理。 【适合什么候选者报名？】 如果你不想打卡上班，想远程自由自在就能实现上班。如果你是有很强时间管理能力和执行力的人，这份工作会是为你量身定制。

岗位职责： 1、负责1688诚信通店铺的整体运营，包括产品的上下架及营销活动的策划； 2、精通1688诚信通营销流程，在1688直通车、推广以及活动策划等方面有独到的见解； 3、优化店铺内产品信息的关键词，提升产品信息排名； 4、协调处理整个订单的谈判，收款，发货及售后各项工作； 5、熟悉1688网站的各种宣传工具，并善于总结经验，为达到销售业绩提供决策； 岗位要求： 1、大专以上学历，市场营销、电子商务优先考虑； 2、熟悉诚信通运营原理，熟悉1688平台运营及推广，熟悉平台规则； 3、具备良好的沟通能力，团队合作精神及集体利益； 4、具备独立1688运营经验3年以上优先考虑。

岗位职责: 1. 负责1688、官网、爱采购店铺、Saas系统等相关平台的日常运营管理 2. 优化产品链接，关键词等日常维护 3. 每周数据汇总、分析市场动态，制定相应的营销策略 任职要求： 1. 大专以上学历，有2年以上1688店铺运营经验，或有爱采购相关运营经验 2.具备良好的沟通协调能力，能够高效执行任务 3. 拥有团队合作精神，能够与团队成员共同推进项目 4. 具备较强的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略 5.具备较强的市场营销能力，能根据业务/社媒反馈，及时调整运营策略打好配合。 薪资结构：底薪+绩效+提成+餐补+房补，综合薪资6000-8000元。 工作氛围轻松愉快，领导超nice，没有勾心斗角，只有欢声笑语。 不定期分享会、培训会，学习氛围浓厚。

岗位名称：业务代表 一、岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广和销售工作，完成公司设定的销售目标； 2. 拓展新客户，建立和维护客户关系，提高客户满意度； 3. 定期收集和分析市场信息，为公司的产品研发和市场策略提供依据； 4. 跟进项目进度，协调公司内部资源，确保项目顺利进行； 5. 参与商务谈判，签订销售合同，完成销售回款； 6. 提供售后服务，解决客户问题，提升客户体验。 二、岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、国际贸易、商务管理等相关专业优先； 2. 工作经验：1-3年销售工作经验，有相关行业背景者优先； 3. 业务能力：具备较强的沟通协调能力，善于与人交流，具备一定的谈判技巧； 4. 分析能力：具备较强的市场分析能力，能够准确把握市场动态和客户需求； 5. 团队协作：具备良好的团队合作精神，能够与同事共同推进项目进展； 6. 诚信敬业：具备良好的职业道德，对工作认真负责，具备一定的抗压能力； 7. 语言能力：具备一定的英语水平，能够进行基本的英语交流。 三、薪资待遇： 1. 基本工资：根据公司规定及个人能力面议； 2. 绩效奖金：根据销售业绩及完成情况发放； 3. 员工福利：五险一金、带薪年假、节日福利等； 4. 职业发展：提供丰富的职业晋升空间，包括内部晋升、岗位调整等。 四、工作地点： 根据公司业务需求及个人意愿，分配至公司所在城市或指定区域。 五、应聘方式： 1. 邮箱投递：请将个人简历发送至公司指定邮箱； 2. 网络招聘平台：在公司指定的招聘平台投递简历； 3. 面试安排：收到简历后，公司会尽快安排面试。 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

（一）岗位职责： 1、负责公司国内市场开拓、销售渠道开拓等； 2、线上平台上开发客户； 3、1688平台客户开发及维护跟进； 4、客户维护与跟进，下单及出货跟进； 5、货款催收，售后处理等。 （二）任职资格： 1、大专或以上学历，市场营销、电子商务优先； 2、具备销售经验优先，优秀应届生也可接受； 3、中专及高中学历，但具备3年多的销售经验亦可接受； 4、具备一定的销售技巧 ，良好的沟通能力及谈判能力。 （三）福利待遇： 1、上班时间：9:00-18:00； 2、依法享受国家法定节假日：元旦、春节、清明、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等； 3、晋升渠道：内贸销售员-高级销售-销售组长-销售主管-销售经理-销售总监

1、负责新产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,维护客情关系； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责辖区内促销活动的策划和执行，达成年度销售总额任务

广东威灵电机有限公司招聘: 一、【工资待遇】: 全勤5000-7000左右。工厂主要生产:家用式小型空调。 二、年龄要求;18-45岁周岁，身体健康，男女不限 三、【工作内容】:女孩子主要负责贴空调的商标.条码铭牌包说明书，贴海绵.男孩子主要负责装配一个小零件，打螺钉，打包等。 四、【宿舍配套】:包吃包住，宿舍就在厂区里，宿舍4人一间，每个宿舍配备一台空调，洗衣机，热水器，免费wifi，电视，独立洗澡间，卫生间，水电费平摊，工资中扣除， 五、【娱乐设施】:宿舍下面有免费开放的健身房，乒乓球室，桌球室，羽毛球馆，舞蹈室，篮球场，游泳池等都是免费开放。 六、【员工福利】:下午茶:每天为员工免费提供下午茶，水果+饮料+小吃搭配。年底有带薪休假、年终奖:年底双薪。 七、【入职资料】:身份证原件，正面身份证+银行卡复印件1张。

职位：业务发展经理 【岗位职责】 1.负责开拓目标客户，并根据公司业务体系，为客户提供: 退休规划、子女教育、财富管理、家庭保障等方面的个人及家庭保险规划; 2.充分了解和挖掘客户需求，为客户量身定制专业的家庭资产保障配置解决方案及保险专业服务; 3.熟悉保险产品形态，设计产品组合，实现客户家庭资产全面保险保障配置; 4.负责与客户进行业务联络和沟通，维护客户关系，提升客户满意度; 5.在开展业务的同时，深度挖掘客户需求，并具备提出合理化建议的能力，推动团队业绩提升; 6.完成公司制定的各项业务目标; 组建团队，拓展业务经营范围，开展市场营销，往团队经理方向发展 【任职要求】 1.大专学历，年龄在28-45周岁，特别优秀可放宽至50周岁; 2.出色的沟通技巧和优秀的职业道德素养; 3.具备自我时间管理能力，善于学习和总结; 5.有AFP、CFP、CFA、IFM、GWMA等认证资质的优先考虑; 6.有理想、有激情、有目标，不安于现状且敢于挑战高收入的优先考虑。 【酬薪待遇】 1.底薪+高提成+方案奖励+转正奖励+服务津贴+特别津贴+续期收入 2.免费岗前培训，学习行业、公司等相关知识； 3.入职后公司继续提供完善的免费培训支持； 4.完善的晋升体系，打开晋升空间; 5.提供优厚的 福利待遇

职位：业务发展经理 【岗位职责】 1.负责开拓目标客户，并根据公司业务体系，为客户提供: 退休规划、子女教育、财富管理、家庭保障等方面的个人及家庭保险规划; 2.充分了解和挖掘客户需求，为客户量身定制专业的家庭资产保障配置解决方案及保险专业服务; 3.熟悉保险产品形态，设计产品组合，实现客户家庭资产全面保险保障配置; 4.负责与客户进行业务联络和沟通，维护客户关系，提升客户满意度; 5.在开展业务的同时，深度挖掘客户需求，并具备提出合理化建议的能力，推动团队业绩提升; 6.完成公司制定的各项业务目标; 组建团队，拓展业务经营范围，开展市场营销，往团队经理方向发展 【任职要求】 1.大专学历，年龄在28-45周岁，特别优秀可放宽至50周岁; 2.出色的沟通技巧和优秀的职业道德素养; 3.具备自我时间管理能力，善于学习和总结; 5.有AFP、CFP、CFA、IFM、GWMA等认证资质的优先考虑; 6.有理想、有激情、有目标，不安于现状且敢于挑战高收入的优先考虑。

团队介绍： 广东鲲鹏教育科技有限公司，成立于2015年。是一家基于人工智能、大数据分析、云计算应用、图像识别技术为依托，专注于打造智能化、个性化、一站式中小学”因材施教及课后延时服务综合解决方案”的新型教育高科技企业。 岗位职责： 岗位职责： 1、独立负责日常招聘工作，主要包括筛选简历、安排面试、背景调查和组织面试评估等；（主要招聘的岗位有学科教研员、IT工程师） 2、根据现有编制及公司业务需求，确定招聘目标，汇总岗位需求，及时、高效的补充合适优秀人才，以结果为导向； 3、熟悉各种招聘渠道和方式的应用，能够制定招聘方案和实施计划，并能够根据市场变化及时调整招聘策略，优化招聘流程管理； 建立和维护企业人才库， 对核心、关键岗位人才需求进行储备，分析行业和对标企业的人才结构，绘制行业人才地图和相关资源池，并建立行业人才库； 5、负责招聘数据管理和分析，总结招聘难点，提供解决方案并推动落实； 6、完成上级安排其他工作。 任职资格： 1、专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业； 2、1年以上招聘经验，有猎头、教育行业招聘工作经验优先； 3、做事果断有原则，以结果为导向，强有力地推进及落实各项任务； 4、熟悉人才市场及招聘趋势、有强烈的进取心、精力充沛，乐观豁达，不断自我驱动学习人力资源招聘领域知识，提升自身能力和技能； 5、具备优秀的谈判和沟通表达能力，有亲和力，具备较强的逻辑思维、体系化思维，很强的计划性和实施执行的能力； 6、具有较强的业务思考能力，能够进行精准人才画像和绘制人才地图，熟练掌握需求分析、职位分析、面试甄选、招聘渠道维护等专业知识和技巧。 岗位福利： 五险一金、交补餐补；入职奖金

团队介绍： 广东鲲鹏教育科技有限公司，成立于2015年。成立近十年以来，我们始终坚持”教育产品为核心驱动，尖端技术为引擎”的发展战略。运用科技赋能教育，是一家基于人工智能、大数据分析、云计算应用、图像识别技术为依托，专注于打造智能化、个性化、一站式中小学”因材施教及课后延时服务综合解决方案”的新型教育高科技企业。 该岗位为线上教育相关，不需要管理学生，固定休息时间（8:30-12:30；14-18:00。大小周） 岗位职责： 1、题库建设：统筹各学科组大小事宜，按照计划完成题库建设总量；发外对接：统筹发外题量和内容审核、对接发外 兼职人员； 2、教学研究：负责对应学段教学产品的研发的统筹规划、包括编制教材、讲义、课件、教案、PPT等，组织教师开展 大单元教学、任务式学习等教研工作，并总结出具体、可落实的方案计划； 岗位职责 3、题库质量审核：对本学科题库质量全面追踪，组长每月不定时对学科资源建设数量的10％进行质量检查，具体内容 输出为文档； 4、员工培训管理：对内孵化人才，培训新入职教研员和月度组员培训； 5、月度工作统筹安排：包括但不限于制定题库建设题量计划、分配，监督管理及和技术部对接系统问题。 1、***本科及以上学历，获得对应学科教师资格证优先；从事教研岗位不低于3年，管理年限不低于1年； 2、政治素质和职业道德：学科带头人应具备良好的思想素质和职业道德，对事业有强烈的献身精神和责任感，作风端 正、品德高尚、治学严谨，全心全意地扶持后人，甘为人梯，高度重视人才培养； 3、组织管理能力：具备较强的组织管理能力，智于决策，巧于组织，精于分工，勇于负责，善于集思广益、博采众长， 任职资格 能有效地组织不同学科交叉，团结不同类型人才协同合作； 4、教研科研要求：具有刻苦钻研的教科研精神和较强的教育教学科研能力，积极主动参与教育教学科研工作，治学态 度严谨，成效显著。专业功底深厚，能起到引领作用； 5、办公软件：熟练使用电脑各类各类软件，制作PPT、文档整理； 6、外化能力：能够宣讲产品，具有感染力，逻辑清晰。能够短期接受出差。

岗位职责： 1. 利用电话或其他通讯工具，对潜在客户进行销售推广。 2. 搜集并整理潜在客户的信息，通过电话沟通了解客户需求，挖掘潜在业务机会。 3. 根据公司销售策略，积极开展工作，完成或超额完成销售目标。 4. 定期回访客户，保持良好的客户关系。 5. 协助公司完成其他相关工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 具备一定的销售、客服经验，有电话销售经验者优先。 3. 具备良好的沟通技巧和表达能力，能够与客户建立良好的关系。 4. 具备较强的学习能力和团队合作精神，能够适应变化，勇于面对挑战。 5. 熟练使用办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等。 6. 具备一定的数据分析能力，能够从销售数据中发现问题并寻求解决方案。 岗位亮点： 1. 工作时间：朝九晚六，周末双休。 2. 薪资待遇：具有市场竞争力的薪酬体系，包括底薪、提成、奖金等。 3. 培训体系：公司提供完善的培训体系，帮助员工快速成长。 4. 晋升空间：公司注重员工个人发展，提供良好的晋升空间，包括销售主管、销售经理、区域经理等职位。