岗位职责： 1. 负责腾讯音乐集团财经信息化应用系统的规划与建设，支持相关职能业务运作和制度流程的落地执行； 2. 负责财务信息化领域的需求分析、产品设计/选型、项目管理以及实施上线； 3. 负责对应领域的系统运营跟踪分析与系统持续优化，不断提升业务信息化水平； 4. 负责进行系统推广、培训、运营等相关落地支持工作，完成主管交给的其他工作； 5. 学习和了解先进的信息化技术，为信息化系统提出完善优化的意见和建议。 岗位要求： 1. ***大学本科及以上学历；计算机、信息管理、软件工程等相关专业； 2. 五年以上大中型企业财经信息化应用系统建设经验，有财经系统产品从0到1的规划、设计、研发及实施的经验，精通Oracle、Sap、用友、金蝶等商业ERP软件（一个或多个），有大型企业集团或互联网行业经验者优先； 3. 有企业端到端业务流程梳理及财经变革经验，精通收入线、成本线、核算报告、税务管理、资金管理、预算管理等财经多个领域流程及系统解决方案； 4. 三年以上团队管理或项目管理经验，良好的沟通协调和推动能力； 5. 具有良好的技术研发背景，熟悉应用系统开发及主流数据库技术，了解财务信息化市场主流产品和发展动态； 6. 具有积极主动的工作态度和高度的工作责任心，具备独立解决问题的能力，具备良好的业务理解能力，以及较强的自我学习能力。

岗位职责： 1. 负责艺人市场分析、艺人定位规划，制定艺人长期与分阶段发展策略； 2. 统筹艺人全年的运营、内容、宣发、公关策略，对艺人整体的发展趋势负责； 3. 推动艺人重要经纪事务，促进综艺、演出、商业合作等，提升艺人曝光，帮助艺人越级； 4. 负责艺人商业化及市场合作对接，对艺人整体成本与收入负责。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，5年以上歌手经纪管理经验； 2. 具备市场分析和品牌管理能力，能系统化制定艺人的发展目标和阶段策略； 3. 深耕台网综艺资源，驱动艺人曝光的能力； 4. 丰富的音乐节、商务资源，较好的经营意识； 5. 具备大型项目管理能力，善于沟通和团队协作，工作有责任心。

岗位职责： 1. 负责项目管理团队的业务发展规划，目标拆解执行，以及团队管理工作； 2. 负责带领团队基于交付产出对外进行客户需求评估管理，客情维护； 3. 对内把控项目进度，识别和管理项目中的风险，管理资源池，处理突发问题，确保项目如期交付； 4. 负责交付质量把控，以及售后支持； 5. 负责把控具体项目中的产品体验和商业化能力搭建； 6. 负责优化对内对外项目管理流程，提升项目管理效率。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，熟悉车联网行业，有客户及车厂项目积累； 2. 5年及以上项目管理经验，有带领项目管理团队经验； 3. 熟练掌握项目管理专业知识及相关工具，熟悉软件开发流程，有公线PMO经验及技术base的优先； 4. 优秀的沟通能力、表达能力和协调能力，工作细致，有责任心自驱力，抗压能力强。

岗位职责： 1. 深入理解市场需求与公司战略，牵头国内和海外演唱会的策划和落地工作，并对项目结果负责； 2. 关注国内外娱乐市场动态，分析演唱会市场趋势及市场反响，推动公司业务战略目标落地； 3. 根据公司演出项目规划，对演出项目进行执行督导和品质把控； 4. 研究市场需求和行业动态，了解目标受众的喜好和演出趋势，制定相应的演出内容策略和规划，通过创意/创新演出内容和展现形式，提升演出业务的核心竞争力和商业价值； 5. 优化内外部工作流程与成本管控机制，监测演出数据和业务表现，不断提升团队效率和整体业绩。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、国际商务、音乐产业管理或相关专业优先； 2. 英文可作为商务语言优先，精通第二语言，如日语、韩语等优先； 3. 8年以上相关经验，具有成功策划并执行大型演出项目的经历者优先； 4. 良好的团队合作精神和跨部门协同能力，能够在高压环境下保持高效工作，具备快速应变能力； 5. 对娱乐市场有深入了解，对市场趋势有敏锐的洞察力。

1、薪资待遇： 月均10000+各种福利（100%真实，无水分） 无责底薪4000起 加交通补助、全勤奖等 加各类指标奖、新开合同奖、月度季度年度奖等 加高提成 五险一金 法定节假日放假 双休无加班 带薪年假 带薪培训 高温补贴 每年2次旅游 日常聚餐、节日福利 2、职位要求： 1）男女不限，18-30岁，大专以上，可考虑应届生，有能力者适当放宽要求； 2）清晰晋升路径：客户经理-高级客户经理-销售主管-销售经理，每季度一次评估考核，晋升后底薪提升同时增加权限； 3）公司提供培训，涉及行业知识，销售技巧，心理分析等；一对一协助成长； 4）愿意在销售岗位长期发展、热爱销售； 5）具有良好抗压性，自觉性，主动性和执行力 3、职位描述： 1）通过电话销售等方式开发客户、跟进、签约及维护； 2）寻找潜在客户，提高签约率； 3）根据个人及团队指标，完成量化的工作要求，并能独立处理和解决，自我学习； 如果你优秀且专业，并希望有好的发展和晋升空间，欢迎你的加入！

我们能为你提供： 三种模式任你选择1.纯电销2.纯面谈3.电加面！！！！！ 1、薪酬：无责底薪+阶梯式提成+PK奖金；能力突出者，薪资无上限 2、福利：五险一金+带薪年假+节日福利+各项法定假日+外出旅游 3、培训：腾讯产品培训+销售技巧培训+互联网相关行业知识培训 4、晋升：不受工作年限限制，实行公平晋升（每季度一次考核 工作职责： 1、负责腾讯企业产品（企点服务、企业QQ、营销QQ）、微信产品（大众微生活）、公司自主研发产品（移动CRM—快启）的销售推广工作；完成销售目标； 2、主要工作内容： ①搜集客户信息资源，并录入公司客户管理系统 ②预约客户 ③拜访意向客户，谈判以及合同签订和收款；（不是陌拜地推） 3、其他：不用出差，不应酬。 任职要求： 1、大专以上学历,工作经验多或能力强的可适当放宽要求； 2、有商务谈判、电话销售及面销等销售经验优先录取； 3、能熟练使用办公软件，有良好的职业道德及团队合作意识，具备良好的人际沟通能力。

1、薪资待遇： 月均10000+各种福利（100%真实，无水分） 无责底薪4000起 加交通补助、全勤奖等 加各类指标奖、新开合同奖、月度季度年度奖等 加高提成 五险一金 法定节假日放假 双休无加班 带薪年假 带薪培训 高温补贴 每年2次旅游 日常聚餐、节日福利 2、职位要求： 1）男女不限，18-30岁，大专以上，可考虑应届生，有能力者适当放宽要求； 2）清晰晋升路径：客户经理-高级客户经理-销售主管-销售经理，每季度一次评估考核，晋升后底薪提升同时增加权限； 3）公司提供培训，涉及行业知识，销售技巧，心理分析等；一对一协助成长； 4）愿意在销售岗位长期发展、热爱销售； 5）具有良好抗压性，自觉性，主动性和执行力 3、职位描述： 1）通过电话销售等方式开发客户、跟进、签约及维护； 2）寻找潜在客户，提高签约率； 3）根据个人及团队指标，完成量化的工作要求，并能独立处理和解决，自我学习； 如果你优秀且专业，并希望有好的发展和晋升空间，欢迎你的加入！

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加入Loyo，您能享受到的福利待遇—— - 无责任底薪3000-6000面试定薪，无责无责无责！！！能力高薪资更高 - 可观提成/各种奖金（月收入平均可达8K-2W以上） - 五险一金健全 - 每周双休，法定节假日正常休休假 - 健全的培训、学习、晋升体系 - 过节福利+潜在的团队旅游机会 - 其他福利：日常团队聚餐、节日贺礼、一年一次全员体检等多种人性关怀和福利 以下是关于我们公司的介绍，您先了解一下，期待您的到来！ 1、负责互联网软件销售企业级产品的销售,开拓商机； 2、建立客户资源，维护客户关系； 3、制定和执行客户经营计划，有效达成销售业绩目标； 4、对项目的全生命周期进行销售管理与资源协调，提升客户满意度。 任职资格： 1、愿意做销售 2、有挑战高薪的强烈欲望和能力，对销售工作充满激情，有良好的团队协作精神； 3、具备良好的沟通技巧，独立分析及解决问题的能力； 4、熟悉国内外主流企业应用软件，或对企业信息化建设有较深入见解的从优考虑； 5、熟悉顾问式销售或项目经营方法，能通过电话营销、市场活动邀约、政府行业合作、自媒体营销等渠道寻找商机线索，并收集客户信息，分析把握客户需求。 我们能为您提供： 6、培训：专业化培训 7、晋升：横向及纵向的发展（每季度） 纵向：销售等级的提升P1—P7； 横向：向管理层的发展 客户经理—见习主管—正式主管—总监—分公司负责人） 8、惊喜连连：五险+商保+全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+带薪年假+年终奖+公司期权+法定节假日及其他带薪假（年休假、婚假、产假、看护假、丧假） 上班时间：8:50-12:00，13:30-18:00，一个月前两周双休，后面两周根据业绩定（至少保证单休，也有团队完成业绩月休8天的）节假日正常休息 工作地址：成都市金牛万达甲级写字楼b座2404

职责描述： 1、负责华东（江西、上海等）文旅行业广告的开拓与维护工作，完成既定销售目标； 2、完成与客户沟通、谈判，建立与维护客户的良好关系； 3、定期定量进行客户拜访与回访，与客户形成良好的合作关系，并拓展新客户资源。 4、熟悉腾讯广告资源和产品，能根据客户需求，完成项目的策划与执行。 职位要求： 1、本科学历，1年以上旅游、OTA及相关领域工作经验者优先； 2、有文旅客户资源者优先（文旅局、景区、酒店、旅行社OTA、航空公司、文化场馆等）；有OTA、4A公司、门户网站、媒体、广告销售经验者优先； 3、能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系； 4、具有敏锐的市场洞察力，超强的执行力； 5、有较强的沟通能力，具备良好的客户开拓、服务能力，优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧。

工作职责： 1、维护生产系统平稳运行，包括产品部署、配置管理、系统监控和线上诊断，及时应对和处理相关产品的线上问题 2、负责接入层相关服务，包括但不限于域名、CDN、四七层负载等，优化服务； 3、负责维护公司运维基础设施与公共服务的正常运行； 任职要求: 1、有较大规模在线业务运维、优化等工作经验； 2、熟悉Linux操作系统，内核调优，基础知识扎实； 3、熟悉zabbix或prometheus等监控系统，熟悉elk日志分析系统 4、熟练使用Mysql，Redis，clikhouse等主流数据库； 5、熟练Python、Shell等开发语言； 6、具有腾讯云平台运维经验。

岗位职责： 1）基于酷我音平台特点，以及商业化目标和内容规划，能够独立打造具有差异化的招商项目合作方案（包括但不限于线下音乐演出，线上产品创意玩法等）； 2）具有丰富商务资源，负责外部客户以及渠道拓展，推动达成客户商业化合作落地； 3）跟进项目整体统筹与落地执行，成本把控，商业化权益完整交付等； 4）在项目过程中，与内外部合作伙伴配合协作，推进商业化项目平稳落地。 岗位要求： 1）5年以上营销策划项目或演出行业工作经验；有平台/4A公司商业化经验优先； 2）了解互联网以及音乐娱乐行业发展趋势，出色营销策划和PPT能力； 3）资源整合与拓展能力，商业逻辑清晰；具有客户资源、成功案例优先； 4）较强的理解沟通和表达能力，能够跟客户提案和沟通，具备良好的敬业精神和团队合作精神。

岗位职责： 1、定义和管理产品路线图，根据市场需求和用户反馈进行更新和优化，涉及主要产品为腾讯音乐下，QQ音乐车载版，酷我音乐车载版； 2、与技术团队、市场团队紧密合作，确定产品功能，确保在约定的时间内达到产品目标； 3、和厂商深度沟通，理解并发掘具体的产品需求，转化为可落地的方案。 4、发掘新的产品机会、盈利点能力，持续创造市场价值； 5、协调内部资源，以解决产品开发过程中的问题，并确保产品的成功推出； 6、通过用户反馈和数据分析，不断优化产品以提高用户体验。 职位要求： 1、至少3年车联网内容产品相关经验者优先； 2、对汽车工业和车载软件有深入的理解和热情； 3、具有卓越的项目管理技能，能够在多任务和紧张的时间表中保持高效； 4、有强烈的执行力和创新能力，能够从概念到产品推出，全程贯彻执行； 5、优秀的沟通技巧，能够与不同部门的团队成员有效合作； 6、能使用数据驱动决策，拥有良好的分析和问题解决能力。