• 6k-7k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
                             招  骋                                                本公司专业生产中大尺寸(15-32寸)电容屏盖板玻璃.                                                                          现招: 成品QC多名,女性,                                       月薪6000-7000 包吃住,宿舍有空调准时                                                   有意者请联系:刘小姐***********(微信同号)地点: 东莞大岭山杨屋
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    物流|运输,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责处理海运文件的收发、归档、查询等工作。 2. 协调和沟通与相关部门和客户,确保文件能够及时、准确地传递和处理。 3. 维护和更新海运文件数据库,确保文件信息完整、准确和及时。 4. 协助完成海运文件的翻译、校验等工作,确保文件符合相关法规和标准。 5. 参与海运文件的应急处理工作,及时采取措施应对突发事件。 6. 配合其他部门的工作,如物流、仓储等,确保海运文件的安全和保密。 职位要求: 1. 专科或以上学历,物流管理、国际贸易等相关专业。 2. 具备相关海运文件处理工作经验,熟悉海运文件处理流程和技术,或者物流管理专业相关人员优先。 3. 具备良好的沟通和协调能力,善于处理人际关系。 4. 具备良好的英语读写能力,能够读懂和理解海运文件的相关内容。 5. 熟练掌握办公软件和数据库管理系统,如Excel、Word、PowerPoint、MySQL等。 6. 具备团队合作精神和责任心,能够保证工作的顺利进行。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    小红书运营经理岗位职责: 1.负责小红书的后台搭建及运营和监控,对相关运营结果、数据负责;  2.熟悉并合理运用各种营销推广手段,运用各种方法给店铺引流量,提高转化率,保持用户粘性;  3.负责小红书的产品拍摄,文案编辑输出,产品上下架,后台编辑及日常基础运营; 4.制定小红书运营计划,推广活动的策划,组织,执行。制定小红书年度,季度,每月以及每周的规划;  5.负责小红书的运营,策划小红书的运营方案,建立有效的粉丝会员经营,策划营销活动;  6.定期策划、组织小红书推广活动,并进行分析和评估效果; 7.定期进行推广效果监控和数据整合分析,如流量数据、营销数据和产品数据等,根据数据分析结果持续优化提升推广方案,最终实现流量转化、引流从而变现。 任职资格:大专或本科学历即可,有2年以上的任职经验,并且有独立成功运营的小红书账号和小红书直播间案例,管理过10人左右的团队 2.具有成熟平台整体运营管理经验,有强烈的事业心,责任心,团队力 3.思路清晰,有敏锐的洞察力,和较强的沟通力 工作时间:10点~20点 福利:满勤+红包奖励+年终 任职要求:具备独立搭建、运营小红书的能力;文案撰写能力强,爆文输出比例高 2.有成功运营定制饰品类经验的优先;  3.熟悉各种营销手段、推广方式及模式; 4.熟悉小红书网站操作模式,管理规划和流程,熟悉小红书运营流程;  5.熟悉当前互联网行业发展趋势,对网络销售特别是小红书平台的运营有自己独到的见解;  6.对小红书感兴趣,有热情的工作态度、抗压能力,工作细致耐心,有团队合作意识。
  • 8k-11k 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 公司福利:社会保险+法定节假+带薪年假+绩效奖金+工作餐+生日/节日礼+员工体检+优秀员工旅游+团队拓展活动+专业培训 销售顾问岗位:哈弗全系新能源-SUV全球销量领先) 销售顾问薪资:试用期无责3000-5000(根据销售经验)+提成(综合薪资7000-12000) 有销售经验优先,欢迎应届毕业生加入。 1、负责客户接待、产品介绍、试乘试驾、客户谈判、合同签订、交车检查与交车仪式等; 2、开发潜客,维护客户关系(公司提供优质客户资源),完善客户信息。 你的专业知识和技能由我们负责,你只需要维系自己稳定的客户群,成为我们高收入群体的一员!
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    时间:8:30-18:00/17:30(夏季/冬季),月休5-6天 收入:底薪8000+提成,转正综合月收入不低于8000-20000/上不封顶(实习生及试用期员工薪资不打折) 培训:厂家线上培训平台+嘉诚学院(新员工培训+试用期培训)+专人带教至验收+学习资源保障 福利:社保6险+法定节假+带薪年假+绩效奖金+工作餐+生日/节日礼+员工体检+优秀员工旅游+团队拓展活动 晋升:完善的人才梯队培养+自主报名+纵向/横向选择+内部晋升率80%+ 地址:金牛区金牛大道金泉路33号哈弗(HAVAL)4S专营店二楼行政部。(地铁2号线金科北路旁,公交站金泉路) 联系电话:************(人力资源部)公司网址:www.cdjcqc.com 主播产品:产品一-长城皮卡、风骏、长城炮-长城皮卡全球销量**;产品二-哈弗全系含新能源-SUV全球销量领先) 有经验优先,欢迎应届毕业生加入。 岗位职责: 1、负责新媒体账号运营; 2、按公司要求策划主持线上直播,讲解产品,与粉丝互动,增加粉丝的粘度及数量; 3、短视频策划、出镜拍摄、后期剪辑等工作,并在短视频平台上发布; 4、跟进效果,扩大品牌影响力。 任职资格: 1、20-40岁,中专及以上学历,男女不限; 2、热情、表达能力强、形象气质佳、善于捕捉热点; 3、从事过直播相关行业者优先。 团队介绍:团队成立于2013年,荣获成都区域销售最好店面、满意度标杆店面、长城全球网电销优秀团队。销售人均业绩10-20台/人,售后进站1400-1600台/月。团队和谐、互帮互助、协作共赢。
  • 9k-11k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 人事总监将负责公司的人事管理和战略,以确保公司的运营高效且稳健发展。该职位主要职责包括: - 制定公司的人事政策和管理制度,确保公司的人事程序合规合法; - 招聘、培训和留存公司优秀的人力资源,为公司的发展提供必要的人力资源保障; - 制定公司的人力资源预算,优化公司的人力资源开支和节约计划; - 建立和维护公司的员工档案,配合人事经理进行员工调配、考核和晋升等工作; - 撰写和修改公司的招聘需求、招聘计划和招聘报告,确保公司招聘工作的顺利进行; - 参与公司的重要会议和活动,为公司的战略和运营提供必要的人事支持; - 对公司的人事管理状况进行定期评估,提出改进措施,以提高公司的人事效能。 职位要求: - 大专以上学历,人力资源管理或相关专业优先; - 3年以上人事管理工作经验,有大型公司或抖音直播行业背景者优先; - 熟悉公司法、劳动法等法规,具备较强的法律意识和风险防范能力; - 熟悉人力资源管理的整个体系,具备较强的沟通协调能力和团队协作精神;
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    一,公司基础介绍 我们公司场地近2000平方,有成熟的直播体系,基本上最低收入都是一万以上,不会都可以免费教你,公司有舞蹈老师,化妆师,造型师,直播全套设备,公司提供住宿 ,服装公司都可以提供 1.直播方式:公司直播间团播,团播一般5-6人,由主持人带领在直播间里开展直播内容 2.直播时长:每天6小时,可以分成2-3段, 3.待遇:无责保底0.8万-1万,单身公寓、高分成。待遇丰厚,公司定期组织聚餐、培训、旅游,连续稳定直播三个月后月入3-10万+相当轻松,无需经验,专业团队培训指导有无经验都可以,免费培训,无任何费用! 如果你是实实在在想做事的、认认真真想发展的,公司提供平台,提供运营,提供一切能提供的帮助
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    一,公司基础介绍 我们公司场地近2000平方,有成熟的直播体系,基本上最低收入都是一万以上,不会都可以免费教你,公司有舞蹈老师,化妆师,造型师,直播全套设备,公司提供住宿 ,服装公司都可以提供 1.直播方式:公司直播间团播,团播一般5-6人,由主持人带领在直播间里开展直播内容 2.直播时长:每天6小时,可以分成2-3段, 3.待遇:无责保底0.8万-1万,高分成、单身公寓,待遇丰厚,公司定期组织聚餐、培训、旅游,连续稳定直播三个月后月入3-10万+相当轻松,无需经验,专业团队培训指导有无经验都可以,免费培训,无任何费用! 如果你是实实在在想做事的、认认真真想发展的,痞帅的你不要迟疑不要犹豫,公司提供平台,提供运营,提供一切能提供的帮助
  • 9k-15k 经验不限 / 不限
    区块链 / 未融资 / 500-2000人
    公司直招,非中介 高薪急聘司机  月综合收入15000一18000 岗位职责:公司提供车辆,每日完成公司指派订单,根据导航接送客户 任职资格: 、驾驶技术熟练 、年龄20_60岁 、具有较强的安全意识 、看懂导航即可 、可交社保 (上班满一个月:报销路费) 、(免费 提供住宿三室一厅厨房冰箱洗衣机空调热水器单独卫生间二人一个房间)
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:公司提供资源,寻找客户,解答客户需求。 每月薪资:2000+提成 职位福利:五险 学历要求:初中及以上学历 工作年限:无要求 工作地址:山西省临汾市尧都区锦悦城2号楼 任职要求:头脑灵活,有责任心,抗压能力强,执行力强,有工作经验者优先。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:6 工作内容:饮品店日常工作 每月薪资:4500-7000 职位福利:房补、餐补、交通补助、加班补助、工龄工资、生日福利、职级晋升:初级调茶师→中级调茶师→高级调茶师→训练员→见习副店→初级副店→高级副店→店长→合伙人 学历要求:不限 工作年限:1年 任职要求:有茶饮工作经验 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定治理策略确保国际化生活服务商家商品生态系统的信任和健康; 2、根据数据和用户反馈分析问题,制定具体治理策略,跨团队合作并采取措施加强生态系统健康; 3、制定政策管理国际化生活服务中商家商品的合规、文化和促销问题,把控生态系统风险和质量,避免平台商家危险或欺诈行为,并向客户提供产品和服务; 4、建立国际化生活服务商家全生命周期的治理策略体系,通过出入库管理、商家KYC、商家资质、福利管控、资金管控、账户健康等措施,提升治理效率,构建公平有序的生态系统; 5、通过平衡并促进合法商家增长,管理风险;与利益相关方合作,了解生活服务商家及其所在行业的痛点和增长挑战;制定并实施策略,确保良好的商户业务体验并控制风险; 6、通过数据驱动和调查方法监测生态系统的健康状况,应对突发事件并根据需要进行临时调查。 职位要求: 1、4年以上治理体验项目经验, 熟悉O2O、本地服务、电子商务、战略咨询、运营管理、内容风险、卖家风险、卖家运营等领域者优先,如管理商户风险、 O2O或信任和安全项目经历; 2、本科及以上学历,数学、统计学、工程、数据分析等专业优先,英文可以作为工作语言; 3、熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先(例如SQL、Python、Excel); 4、拥有战略思维、项目管理和沟通能力,能够进行跨团队沟通,管理并推动复杂项目; 5、熟悉O2O、电子商务或其他线上线下本地服务、治理和客户体验、管理和合规要求; 6、积极主动,具备自驱力,能够在快节奏中按优先级处理事务。
  • 12k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、统筹车险公估团队的日常运作,包括招采、区域分配、进度跟踪和绩效评估; 2、把控车险公估服务的质量,制定科学可行的改善方案; 3、制定并优化车险公估的工作流程和操作规范,提高工作效率和服务水平; 4、收集和分析车险市场数据及行业动态,为公司的战略决策提供依据; 5、组织内部的培训、学习、例会活动,提升团队整体的专业素养和业务能力; 任职资格 1、本科及以上学历,汽车、保险、法律等相关专业优先; 2、3年及以上车险理赔工作经验,有总部或者部门管理经营者优先; 3、熟悉车险理赔全流程及相关法律法规,具备丰富的车险定损和理赔经验; 4、拥有良好的沟通协调能力,较强的问题解决能力和决策能力,能够应对复杂的工作场景; 5、熟练使用各类办公软件。
  • 18k-35k 经验不限 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责理财类资产管理系统需求分析; 2、负责Java类系统的设计和开发工作; 3、负责解决系统运行中的故障和性能问题; 硬性要求: 1、要求最高学历为211/985,海外毕业则需要为qs前100 2、工作经验满两年,35岁周岁及以下 岗位要求: 1、具有扎实的Java、JEE基础知识; 2、熟悉Spring、SpringMVC、Struts、MyBatis、Hibernate等JEE常用框架; 3、熟悉HTML、JS、Jquery等前端基础技术; 4、熟悉WebLogic、Tomcat等JEE中间件及ActiveMQ等消息中间件; 5、熟练掌握Oralce、MySQL等数据库的开发和使用; 6、熟悉spring Cloud、dubbo布式框架者优先;
  • 8k-15k·14薪 经验不限 / 不限
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 ● 负责公司扫描项目的照片或数据的处理及模型运算 ● 负责模型数据进行模型简化、拓扑优化,修复因扫描缺失或环境干扰导致的模型缺陷,还原真实结构与细节 ● 根据项目需求(如文物、古建筑及大型地貌复原等)进行高精度模型雕刻、纹理映射及材质的修正和补全,优化模型面数,平衡精度与性能需求,适配不同的应用场景 岗位要求 ● 熟悉照片扫描到建模输出的流程,能独立完成物体的扫描数据的处理工作(处理照片、输出模型、修复模型等) ● 熟练使用Zbrush、3dmax、maya、substance painter、photoshop、Lightroom、Unreal Engine等相关软件工具 ● 熟悉扫描数据特性,熟悉照片后期批量处理。掌握网格修复、uv拆分、贴图烘焙等技术 ● 具备良好的空间想象力与美术基础,能精准还原复杂结构(如建筑斗拱、造像、雕花等) ● 工作经验1-3年,有个人独立项目经验者优先或拥有博物馆级文物数字化项目经历优先 ● 热爱PC/主机游戏,行事利落,条理清晰,心细麻利,积极主动,有责任心