职位职责： 1、负责在线服务台的整体运营工作，制定和执行运营策略，包括但不限于运营流程和SOP的建设及优化、用户调研、数据分析等； 2、负责知识库运营，包括内容编写、审核及更新，知识库应用指标设定和监控等，不断提升文档质量和生产/更新效率； 3、评估IT项目或变更对用户侧和支持团队的影响，事前拉通协调，事后验证效果； 4、负责业务数据分析和挖掘，抽取有价值的数据信息和洞察，形成场景化解决方案，应用到智能化流程中； 5、通过收集和分析业务数据和客户反馈，提出改进和优化建议，提升用户满意度和自助效率； 6、协助准备培训材料，协调培训活动开展，确保工程师熟练掌握工作所需软硬技能。 职位要求： 1、本科或以上学历，计算机、信息技术及相关领域专业背景优先； 2、熟悉服务台或Call Center服务流程，有IT用户支持经验者优先； 3、熟悉ITIL理念，有较丰富的知识管理经验； 4、有一定的产品思维，能将业务痛点转化为产品功能需求； 5、良好的逻辑思维和学习能力，数据敏感性强； 6、主动性强，具备良好的沟通和协作能力，以及多项目并行管理能力，能够推动跨部门合作，积极推动项目交付； 7、英语可以作为工作语言。

岗位职责： 1、负责客户预算在Sigmob平台投放前期的投放运营接入测试工作； 2、负责客户在归因对接方面的问题答疑并跟进解决； 3、收集并整理对接中的各类问题，不断优化对接流程，推动测试工具产品化； 4、试玩游戏及其他各类APP，根据APP内容能够对APP的类型等维度进行标注和分类； 职位要求： 1、大专及以上学历，熟悉计算机基础操作，熟悉OFFICE办公软件； 2、对广告行业有一定兴趣，1年以上互联网广告行业从业经验优先； 3、具备良好自我提升的学习动力，责任心强，工作细心、严谨； 4、懂得合理安排和调配时间以高效的完成工作，有良好的沟通能力和职业道德操守。

职位职责： 1、负责家居行业的运营工作，能够基于行业差异化特征及客户广告投放需求，洞察行业增量机会点，制定行业短期及长期运营策略，为所在行业的业务结果负责； 2、以广告收入为目标，深入理解行业客户生意逻辑，能够识别行业不同客群经营及投广痛点问题并设计解决方案，帮助客户在字节跳动生态健康成长，进而推动行业收入增长； 3、深入理解平台产品能力，能够识别产品核心价值和定位，提供适配的平台产品能力满足客群需求，并有效推动商业产品迭代升级，提升中小客户使用效果及满意度，通过推动产品渗透达成业务目标； 4、具备出色的多部门协作能力和项目管理能力，能够根据业务增长需求制定行业专项，有效协同内外部团队，通过协同机制高效解决业务问题，推动策略落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上互联网商业化广告产品运营或行业运营经验； 2、具备良好的数据分析能力，对数据敏感并归因逻辑严谨，能识别问题背后的关键因素和核心原因； 3、具备项目管理能力，沟通能力强，有跨团队的沟通和资源协调能力。

职位职责： 1、品类商家招商拓展：洞察运动户外、鞋靴箱包行业品类需求理解，能完成高潜品牌识别、针对性经营策略制定；具备出海商家的招商能力，能够根据商家需要提供全套整合方案； 2、商家商品策略制定：能够根据当地用户特点，有效识别并制定商家爆品货盘运营策略，推动商家商品体系建立； 3、商家运营：对运动户外、鞋靴箱包行业的商家在平台的经营结果负责，能够有效地通过平台的多种模式为头部商家提供长效的经营方案；能深度支持业务负责人做项目任务拆解、优先级排序、监控重要业务进展；能通过定量与定性分析度量项目产出及效率，最终拿到结果； 4、沟通机制建设：建立与各协同部门清晰、高效的沟通机制，保障多边项目合作的顺畅落地；与其他职能团队合作，推动产品的优化。 职位要求： 1、本科及以上学历， 4年以上工作经历，有出海电商平台运营经验优先； 2、对电商出海商家有认知并且有一定商家资源； 3、数据分析能力强，能通过数据对于行业动向、项目管理有分析结果、归纳总结； 4、有高效的沟通能力和跨团队协同能力，对内容营销有一定理解优先；逻辑清晰，总结提炼能力强，能独立输出有质量方案并落地； 5、有海外经历优先，英语流利，商务交流无障碍。

职位职责： 1、基于行业趋势，制定完整的品类规划，商家分层，货品策略等行业策略和打法，引领行业健康发展，为行业增长及关键业绩指标负责； 2、负责行业商家招募和培育、店铺规划及管理，帮助商家进行年度规划，制定商家在平台体系内的发展策略，赋能商家健康成长； 3、持续关注市场环境，洞察新品方向，有效结合平台策略和资源，有效牵引商家开发抖音定制新品并拉新用户； 4、联动协同部门，在营销、体验、治理、用户、商业化、产品、商服等各业务相关领域，保持高效良好的沟通合作，共同推动业务持续完善升级； 5、结合行业阶段性重点，能够完整的产出项目规划，主动沟通协同资源，有效落地执行，实现业务价值。 职位要求： 1、本科及以上学历，有电商运营相关工作经验； 2、对数据敏感，有独立完整的数据分析技能，能快速发掘业务和数据的联系，洞察业务机会； 3、有较强行业战略思考能力，能独立完成业务规划，协调各方资源，交付结果，沉淀方法论； 4、具备优秀的学习能力、目标感强、自我驱动能力、有较强的复杂项目管理和协作能力； 5、有较强的团队合作意识，拥抱变化，有一定抗压能力。

职位职责： 1、基于行业趋势，制定完整的品类规划，商家分层，货品策略等行业策略和打法，引领行业健康发展，为行业增长及关键业绩指标负责； 2、负责行业商家招募和培育、店铺规划及管理，帮助商家进行年度规划，制定商家在平台体系内的发展策略，赋能商家健康成长； 3、持续关注市场环境，洞察新品方向，有效结合平台策略和资源，有效牵引商家开发抖音定制新品并拉新用户； 4、联动协同部门，在营销、体验、治理、用户、商业化、产品、商服等各业务相关领域，保持高效良好的沟通合作，共同推动业务持续完善升级； 5、结合行业阶段性重点，能够完整的产出项目规划，主动沟通协同资源，有效落地执行，实现业务价值。 职位要求： 1、本科及以上学历，有电商运营相关工作经验； 2、对数据敏感，有独立完整的数据分析技能，能快速发掘业务和数据的联系，洞察业务机会； 3、有较强行业战略思考能力，能独立完成业务规划，协调各方资源，交付结果，沉淀方法论； 4、具备优秀的学习能力、目标感强、自我驱动能力、有较强的复杂项目管理和协作能力； 5、有较强的团队合作意识，拥抱变化，有一定抗压能力。

职位职责： 1、负责综合服务行业（包含摄影便民、生活服务、企业服务等）重点行业客户运营工作，针对不同层级客户提供定制化投放运营支持； 2、协同销售对客户的整体投放负责，包括投放策略制定、投放数据跟踪及效果分析，投放问题的定位与解决； 3、探索不同阶段产品策略的应用与尝试，打造细分行业营销场景下的最优产品组合，提高投放效率； 4、挖掘行业增长点和潜力空间，探索创新营销思路，沉淀行业优化方法论与案例，并推进行业泛化应用； 5、高效协同内外部资源，完成重点行业的业绩指标，提升客户对字节跳动产品的整体满意度和关注度。 职位要求： 1、本科以上学历，3年以上工作经历，具备互联网运营或项目管理经验，熟悉本地生活/广告等相关板块的营销策略； 2、熟悉互联网产品业务逻辑，能充分理解产品以及平台特点，对本地推/AD/千川产品经验优先； 3、良好的沟通统筹及学习能力、强执行力及解决问题的能力，具有高度责任感和团队合作精神； 4、具有较强数据敏感度，洞察行业趋势动态；具备结构化思维，能拆解数据分析行业策略，对业务有判断思考提炼，有项目管理能力，能调度资源有效推进拿结果； 5、具备良好的沟通能力，学习能力，自驱力，抗压力。

职位职责： 1、带领40-60人业务团队，负责本地生活餐饮/综合/酒旅类目的存量中小商家在抖音的线上运营服务； 2、负责团队业绩管理，结合账号基建、团购优化、短视频及直播引流、产品及营销活动适配等业务动作，通过目标拆解、过程跟踪与流程制度优化，确保团队成员完成商家GMV提升、商家满意度等业绩目标； 3、负责本地生活餐饮/综合/酒旅类目深耕，立足负责类目深入挖掘商家需求和潜力，利用公司资源或专项带领团队打造标杆案例和类目通用方法论，实现批量化商家自运营能力提升和GMV层级提升； 4、负责及时反馈有关市场及行业情况，为调研分析、产品优化、业务决策等提供信息和数据支持，改善本地生活餐饮中小商家在抖音的经营环境； 5、负责团队建设与人才培养，以身作则践行企业文化及领导力原则，营造团队良好氛围、做到人员差异化管理，持续培养、输出专业人才和管理人才。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备本地生活服务类/O2O平台经验者优先； 2、有5年及以上工作经验，有3年及以上团队管理经验，擅长通过目标管理、人员业绩辅导、团队激励及文化打造、内外部资源协调等管理动作带领团队达成业绩目标； 3、具备系统思考、策略制定、强执行落地能力，能沉淀业务方法论； 4、有敏锐的市场意识，对业务发展趋势有前置判断，富有行业兴趣； 5、拥有始终创业的精神，强烈的进取心，乐观豁达，富有研究、深度思考精神。

岗位职责： 1、负责公司内部人员的选拔与调配 2、负责公司内部人员的培训，以及进行人员培养计划 3、负责 公司渠道开辟以及战略化经营的执行 4、协助起草公司 各部门的文件以及公文 5、协助进行各部门的沟通、协调工作，如：培训、岗位调动等 应聘要求： 1、年龄18--30岁 ，有相关管理经验的有限考虑 2、也可接受无经验的，入职老人带 3、做事认真，踏实，有耐心，思维敏捷 薪资试用期三个月 ，底薪5000，转正底薪6000，另加管理奖金、提成、部门绩效等，平均薪资8000以上‘ 早八晚六，上六休一，节假日正常休息’

【工作职责】 1.根据市场包装宣传产品的卖点与买点，创作优质文案提升品牌价值； 2.根据宣传需要，负责微信公众号、视频号、官网、短视频平台等新媒体平台的宣传方向规划，进行内容策划、选题制定、内容撰写；熟悉各媒体平台的推广运营，广告投放； 3.及时收集市场反馈的信息，跟踪推文数据并分析，优化内容产出及品推策略； 4.能够把握热点，结合宣传需要产出创意性策划方案； 5.分析目标市场的素材要求,给设计师提供建议，配合做出高转化率素材。 6.最好对拍摄和剪辑会一些简单基础。 【任职要求】： 1.社交网络深度用户，熟知自媒体平台，较强的文字功底和领悟能力，能及时抓住热点，擅长制造话题； 2.有较强的专题策划、活动策划能力，有想法，有创新意识； 3.具备较强的责任心和进取心、学习能力、较好的协调沟通能力，服从公司管理和抗压能力； 4.传播学、汉语言文学相关专业优先，有传媒行业工作经验优先。

岗位介绍： （1）负责基金产品设立、备案、变更等相关事宜。 （2）负责产品在券商和期货公司的开户以及开通各种权限，准备材料。 （3）负责基金运营流程中各事项。 （4）负责投资人适当性认定和签署基金合同工作，处理投资者日常申购赎回事宜。 （5）负责制作基金产品推介材料和尽调材料，整理数据进行统计和分析。 （6）负责产品月报、季报、年报的核对和信息披露。 （7）负责产品资料、合同资料档案管理工作。 （8）参与公司运营相关事项。 （9） 完成上级领导交办的其他任务 岗位要求： （1）本科及以上学历（211与985）； （2）吃苦耐劳，性格沉稳，有责任心，执行力强； （3） 熟练使用word、excel、ppt等office办公软件，文笔出众，擅于使用绘图类软件，编程，撰写英文版PPT和文案者优先； （4）有品宣、记者、基金运营、销售支持、产品经理、四大咨询等方向经验者优先 （5）具备相关经验与具有基金从业资格证优先； （6）****

岗位介绍   负责基金产品设立、备案、变更等相关事宜。   负责产品在券商和期货公司的开户以及开通各种权限，准备材料。   负责基金运营流程中各事项。   负责投资人适当性认定和签署基金合同工作，处理投资者日常申购赎回事宜。   负责制作基金产品推介材料和尽调材料，整理数据进行统计和分析。   负责产品月报、季报、年报的核对和信息披露。   负责产品资料、合同资料档案管理工作。    参与公司运营相关事项。   完成上级领导交办的其他任务。

【职位描述】 1.学习了解行业知识，学习各行业招聘标准，用人需求，职业发展路径等专业知识，并应用于业务推进。 2.承接公司各个渠道的用户、学员，完成产品及服务的正常交付，对产品交付的各项核心数据负责，并定期对sop进行优化迭代 3.和学员建立良好的伙伴关系，持续跟踪客户的需求变化，分析潜在用户的需求、诊断用户问题，为用户提供针对性的解决方案 4.进行导师运营，包括但不限于：导师标签化管理、根据学员需求完成导师匹配、导师粘性提升、导师资源拓展等 5.根据公司业务发展规划，持续完成每月任务指标、为新业务&其他部门提供支持等。 【职位要求】 1. 本科及以上学历，愿意致力于长期在互联网职业教育行业发展。 2. 学习能力强，具备一定的运营sense。 3. 自我驱动力强，执行力强，责任心强,以结果为导向；能够积极思考，主动闭环，拥抱变化。4.性格外向，懂得沟通的艺术，为人踏实、积极主动，有团队合作精神，对待工作有激情。 5.教育行业用户运营、咨询顾问、猎头顾问、综合HR背景优先； 【工作时间】 周一至周五 9：30-18：30 每周双休 午休：12：00-13：30 【工作地点】 成都市高新区天府二街蜀都中心1期2号楼1006号（地铁1/18号线世纪城地铁站） 【我们提供】 1、职位亮点：背景强大、vc投资、精英团队、品牌背书； 2、精英团队：你将与各行业头部公司精英团队共事，接触各种行业大牛，亦师亦友； 3、五险一金：法定按时缴纳，高额高新区社保，包含养老、医疗、大病、失业、工伤、生育； 4、住房公积金：高新区城南新贵购房资格，还有住房公积金让您购房无忧； 5、薪酬激励：同行具有竞争力综合薪酬、试用期全薪、团队超额完成奖、个人激励、月度表彰、每月准时发薪等； 6、晋升体系：每年1-2次晋升加薪机会； 7、定期培训：专业技能、职业素养、管理能力等培训； 8、其他福利：带薪年假、全薪病假、点赞计划、创新激励、年度评优、节日福利、生日会、下午茶、延时打车报销等； 9、企业文化：扁平化组织、人性化管理、开放式氛围，倡导快乐工作快乐生活，如上班时间错峰、每天5分钟弹性打卡、各类丰富节日活动、定期团建等

岗位职责： 能快速了解法律行业，根据业务特点、客户人群、实际需求等，有针对性策划品牌、运营、推广、造势等内容型文案； 能独立完成活动策划案以及外部合作渠道对接，熟悉活动全流程，包括活动统筹、活动策划、活动流程把控、分工协作、成本控制等，确保活动最终落地执行，客户反馈良好； 能对所从事的运营工作进行全面复盘，能基于实际反馈，持续优化内容方案或运营策略等； 与其他部门良好协作，并能从品牌运营及客户角度，给予反馈、建议、解决方案等； 与外部合作方、渠道方能保持紧密、良好的日常关系。 岗位要求： 本科及以上学历，3年以上工作经验，有法律互联网、知识付费、在线教育、新闻传媒等行业的相关内容工作经历者，优先考虑； 优秀的活动或内容统筹能力，包括文案策划、活动创意、推广软文、落地执行等能力； 过往工作经历中，有新媒体运营或线下线下活动运营的实操成功案例； 强跨部门协作能力、强沟通能力、清晰的逻辑思维能力、应急处理的抗压能力； 具备熟练使用新媒体运营工具的能力，擅长PS、PR、AE等能力为优； 良好的职业文化素养，形象气质佳，自我驱动力及沟通表达力强，性格活泼开朗。 *此岗位在提交简历时附个人过往作品或案例集为加分项

工作内容： 1.系统产品运营，负责内部员工使用系统等各类产品权限管理工作和日常配置维护等运营工作，包括权限管理与维护、日常问题处理闭环、需求调研及优化、上线功能； 2.用户产品运营，通过业务梳理、需求调研等方式，结合业务方向，推进产品功能设计&迭代与运营推广，为产品使用率、使用率、活跃率提升和用户满意度负责； 3.日常工作汇报材料整理，理解领导要求，清晰、逻辑严谨地组织内容，有效地信息整理到材料中。 5.梳理产运工作相关的跨部门、内部门沟通对接机制，建立各端问题流转、需求收集、评审、内测、信息同步、培训等各项机制，推动问题改善、流程闭环； 6.开整产品功能上线宣导及培训、监控搭建各端产品使用手册、沉淀FAQ知识库等内容，降低员工的产品使用、功能使用壁垒。 任职要求： 1.本科及以上学历，2年以上运营经验，熟悉电信运营商，有通信运营商工作或与系统内部沟通合作经验的优先。 2.有较强的逻辑思维能力、善于抓关键点，能够透过现象看本质，针对海量需求能够抽象需求、具象描述 3.擅长数据分析，目标导向，关注需求目标，注重细节同时具有独立策划、执行和项目管理的经验，具备独立工作能力 4.有良好的沟通协调能力、需求推动能力，信息同步&反馈及时、对工作热情、有责任心、有同理心 注：本招聘截止到9月4日