一、岗位职责： 1、协助管理层开展公司日常经营管理工作，如年度经营目标和计划制定，定期跟进及分析经营目标的达成情况，开展经营数据分析； 2、支持市场团队开展市场分析、客户分析、产品开发投入回报测算； 3、负责管理和监督科技子公司的财务及税务活动，包括产品研发成本测算、预算的编制及使用跟踪、项目成本分摊、研发资产折旧等； 4、负责组织和团队建设，与集团人力资源部门密切合作，协调和执行科技公司人员招聘、培训、薪酬和绩效考核等事务； 5、负责科技公司研发资源外包管理，包括外包人员进场和离场管理、考勤、成本核算、绩效考评等； 6、监督审视科技公司各团队工作落实、传达、跟进与结果达成，掌握公司整体运营和发展状态，为领导层决策提供依据。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，财务管理、人力资源管理、计算机软件等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，能快速熟悉业务，有中级或以上职称、或软考中级或以上证书优先考虑； 3、熟悉与本职工作相关的国家政策、法律法规； 4、熟练掌握本岗位工作所需的专业知识和专业技能，工作认真负责、积极主动，能较好地独立完成本职工作； 5、具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和团队合作精神； 6、自驱力和逻辑性强，对数据敏感。

1.熟悉软件行业，了解软件市场。2.有招投标经验者优先。3.有相关资源者优先。4.积极向上，肯学肯干。

1、负责总经理的日常工作安排，协助总经理接待重要客户并做好相关记录； 2、协助总经理开展计划管理，按照要求时间节点，及时跟进总经理部署的各项工作进度情况，随时汇报； 3、协助总经理处理日常对外的事务，包括对外洽谈、商务对接等； 4、按总经理的指示进行相关的内部、外部沟通协调工作，做到信息上传下达； 5、负责相关文件材料的分类呈签，传递，归档等 6、协助总经理对对市场部和销售部进行招聘搭建 【岗位要求】 1、国家承认的学历，学信网可查询 2、上班时间：9：：00-18:00 3、逻辑思维清晰，具备出色沟通表达、组织协调能力； 4、做事认真、责任心，具备一定的工作经验

1、负责总经理的日常工作安排，协助总经理接待重要客户并做好相关记录； 2、协助总经理开展计划管理，按照要求时间节点，及时跟进总经理部署的各项工作进度情况，随时汇报； 3、协助总经理处理日常对外的事务，包括对外洽谈、商务对接等； 4、按总经理的指示进行相关的内部、外部沟通协调工作，做到信息上传下达； 5、负责相关文件材料的分类呈签，传递，归档等 6、协助总经理对对市场部和销售部进行招聘搭建 【岗位要求】 1、国家承认的学历，学信网可查询 2、上班时间：9：：00-18:00 3、逻辑思维清晰，具备出色沟通表达、组织协调能力； 4、做事认真、责任心，具备一定的工作经验

经验不限，前期会有人带。上班时间弹性，早上九点到下午两点，或者下午两点到晚上七点，可以根据自身情况自行选择时间段 坐班，一个月有8天的在家休息时间，也可以自由选择时间。 公司不定时组织团队活动，工作氛围好。欢迎你的加入！

岗位职责： 1. 负责公司各类文件的起草、审核、打印和归档工作，确保文件的准确性和高效性。 2. 协助领导进行会议的组织和准备工作，包括会议材料的收集、整理和会议记录的起草，保障会议的顺利进行和有效沟通。 3. 承担公司领导的日程安排和日常事务处理，协助领导进行对外接待和商务活动，展示良好的公司形象和专业素养。 4. 负责公司内部的信息传递和沟通协调，及时了解并传达公司的各项政策和决策，促进团队合作和协调。 5. 完成领导交办的其他工作任务，具备较强的执行力和责任心，保证工作的高效完成。 6.协助公司办理各类认证资质。 任职资格： 1. 拥有 10 年以上相关工作经验，有国企、政府机关经验优先。 2. 具备扎实的文字功底和优秀的写作能力，能够独立完成各类文件和报告的起草工作。 3. 展现出出色的沟通能力和协调能力，善于与不同层面的人员进行有效的沟通和协作。 4. 拥有良好的组织纪律性和保密意识，确保工作中的信息安全和机密性。 5. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和技能，适应不同工作环境的要求。 6. 本科及以上学历，中文、新闻、行政管理等相关专业优先考虑。

职位名称： 综合岗位 职位描述： 负责公司日常行政事务的处理和协调； 完成相关会计、党务工作； 参与公司内部文件的起草、修改和审核； 完成领导交办的其他任务。 职位要求： 年龄30岁以下，大专及以上学历； 必须是中国共产党员，具有良好的政治素质和思想品德； 持有会计证，具备基本的会计知识和技能； 具备较好的文字功底，能够熟练撰写各类文件； 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神； 有责任心，能够承受一定的工作压力。

一、文秘管理 1.负责起草公司综合性文件、公司重要文稿；负责公司综合信息的收集、整理、分析与报送工作； 2.相关报告编制、文档编写、情况说明等相关工作； 3.负责与海外机构进行商务对接； 4.负责上级文件的收取、登记、分发、保管等工作； 5.负责相关制度的立改废； 6.其他领导交派的任务。 二、要求 1. 专科及以上学历； 2. 英语可作为工作的语言，有较强的写作能力和文字功底，能熟练操作各种办公自动化设备，熟练使用WORD，PPT等办公软件；具备组织能力；信息采集、整合能力； 3. 具备良好的素质，待人接物态度和蔼，处理事务机敏、有条理，善于与同事保持良好工作关系； 4. 具备良好的目标管理能力、沟通协作能力； 5. 工作认真、积极主动；

行政人事招聘： 职位描述岗位职责： 1、公司人事行政工作 2、部分销售助理工作 3、领导安排的其他工作 任职资格： 1、大专以上学历，两年以上相关工作经验，有行政人事或销售助理等工作经验优先 2、强烈的责任心和上进心，工作细致、规范、有条理，有良好的沟通能力，吃苦耐劳 3、具备一定的IT或者财税知识背景优先 4、具备简单日常英语书面沟通能力的优先 5、熟练使用办公软件。 工作地点： 高新区广都地铁站300米天目中心 工作时间： 朝九晚六，可有一定的弹性，周末及节假日正常休息，几乎没有加班 福利待遇：月薪3-5K，五险一金，节日福利，年末根据当年工作表现和公司经营情况发放奖金

综合管理岗岗位职责： 1、协助部门经理做好公司中长期、短期发展战略规划的制定； 2、协助部门经理做好会议纪要、工作计划、总结报告、领导讲话、综合性文件等文字材料的起草工作； 3、协助起草与建立公司人事、行政、财务、党建等规章制度，促进公司内部组织架构、运行机制与流程优化； 4、协助做好公务接待、重大活动及会议的筹备组织； 5、协助做好公司企业文化建设、综合事务协调与督办等工作； 6、部门经理交予的其他工作。 岗位要求： 1、具有***本科及以上学历和学位； 2、具备优秀的文字功底，公文写作能力强； 3、为人正直，工作认真，条理清晰，能准确领悟领导的工作思路，具备较强的沟通协调和学习能力，有较好的计划性和主动性，具备高度责任感和团队合作意识； 4、优秀应届本科生，或具备有机关事业单位、国企行政、人事等岗位工作经验优先； 5、中共党员优先。

职位描述 1、在公司总经理助理的领导下，对总经理负责； 2、协助总经理助理完成年度各阶段工作目标分解、落地与执行；协助处理公司内部日常运营管理事务及协调各部门的工作关系； 3、具备良好的洞察力发现问题、提出问题、解决问题、落地问题的执行能力。 任职资格： 1、有1~3年工作检验（电力、能源行业优先考虑） 2、学习能力强，思维缜密，具备较强的沟通能力； 3、工作认真，责任心强，具备承担责任的能力； 4、**本科及以上学历。

银行 岗位职责： 1、负责数据资产管理部的党团工作。包括组织建设：党员组织关系办理、党员发展等；党建活动：会议、活动组织、工作传达、党支部考核、材料反馈等；党费管理：党费收缴和使用申请等； 2、负责数据资产管理部的工会工作。包括工作小家费用申报、使用和报销，部门活动组织，部门员工关爱等； 3、负责数据资产管理部的行政工作，包括部门书报费等其他业务费用统一管理、部门福利发放、办公资源申请、部门工作会议支持、办公场地管理、文化墙维护等； 4、负责数据资产管理部宣传工作，包括内网运营、内部稿件、外媒事物统筹管理、部门宣传费、印刷费等费用申报、使用和报销等工作，部门海报、视频、荣誉等物料制作事项支持； 5、负责数据资产管理部文书工作，包括公文流转、密件呈送、部门公章管理、部门报告撰写等： 6、负责数据资产管理部人力工作，包括员工考评、工资发放、考勤管理、员工招聘、培训、考试等相关事宜。  任职要求： 招聘条件： 1、***本科及以上学历，年龄33周岁及以下； 2、具备2年（研究生1年）以上综合类工作经验； 3、具有金融领域或数据领域的工作经验者优先； 4、具备较强的工作责任心和团队合作意识，认真、细心、亲和力较强，具备良好的协调沟通能力。

一、单位简介 绍兴市军地一体化数智服务平台成立于2018年，主要开展业务咨询、产品供需、项目对接、成果转化、创业孵化等方面服务工作，协助政府相关部门开展工作。 二、招聘岗位 综合岗1名（协助政府部门开展工作）。 三、工作地点 绍兴市新昌县。 四、应聘条件 1.拥护中国共产党领导，热爱祖国，政治立场坚定； 2.30周岁（含）以下，身体健康； 3.***本科及以上学历，专业不限，中文、法学类、管理类等相关专业优先； 4.两年及以上工作经历，有党政机关、事业单位服务工作经验者优先； 5.具备较强的文字组织能力和沟通协调能力； 6.能熟练使用各类办公软件。

1、策划组织活动及文案撰写 2、搜集行业资料形成报告 3、对接会员服务 4、完成上级交代的工作

工作时间: 上午: 9:00-12：00 下午2:00-5:30 周末双休 每月2次不扣薪事假，全年按法定节假日放假 ，无加班 薪资福利: 试用两个月，薪资6000；转正后8000-15000左右；五险，年底13薪；每月均有团建； 岗位职责: 1.熟悉集团公司基本情况，了解部门制度与对应岗位的工作职责，集团产品知识，掌握部门整体工作流程 2.完成公司对个人成长各阶段规划目标 3.公司为匹配专门导师，要通过学习努力胜任各岗位工作 4.为部门工作提供建设性意见，协助上级完成岗位工作与团队管理工作。 5.协助团队长进行团队管理建设！ 岗位要求: 1.大专及以上学历，专业不限，经验不限，公司有完善的培训体系，老带新制度 2.年满25周岁，勤奋努力，有上进心，无不良嗜好以及犯罪记录！ 3.能力为先，条件优秀的求职者可放宽学历