• 10k-15k 经验不限 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责图书、课程等知识类产品公众号新媒体矩阵内容选题、创作、编辑和发布工作,对内容数据指标负责; 2、通过数据分析进行内容策略和方向迭代,提升关键指标; 3、通过多样化的内容运营手段提升用户活跃留存及转化; 4、根据活动(如直播、对话等)策划、撰写软文; 5、根据图书或者图书供稿,快速编辑拆解为有洞察的干货文。 职位要求: 1. 两年以上图书宣传推广经验,充分了解大众图书市场和当今媒介环境,有数据分析意识; 2. 有媒介、渠道、书评人、意见**等资源,能够充分做整合; 3. 有内容领悟力、用户感知力和快速学习能力,并形成自己的传播方法论; 4. 知名图书公司、出版社、知识付费平台工作经验优先。 5. 问题解决型人格,即遇到问题客观看待,积极寻找方法或向上反馈协调资源解决,不做无意义地抱怨和消极等待。
  • 15k-20k 经验不限 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 基于公司战略、业务发展的需求以及学习项目的规划,梳理金融、财经课程定位、框架、撰写课程内容,完成课程落地、上线与迭代; 2. 根据B端客户特性,设计课程产品,基于课程做调研、课程规划、内容研发、案例库题库的研发,并持续迭代; 3. 深入了解用户使用场景,分析用户目标,完成课程方案设计,收集分析用户反馈,不断完善优化课程体系和内容,提升用户体验; 4. 对指定行业进行研究,定期撰写行业研究报告,为直播课程提供内容关联及研究支持。 5. 对课程研发项目负责,对课程研发过程的实施节点、时间周期进行管理把控,对外合作,确保项目达成; 6. 洞察课程培训领域最佳实践与发展趋势,结合当前业务进行研究与探索,为公司持续引入新的发展方向与思路; 7. 对公司的课程类知识、知识的创造过程以及知识的应用进行规划和管理,主导技术类课程库、案例库、知识库建设等工作; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,有商业、金融、财经学习背景; 2. 具有3年以上知识付费课程、内容领域相关从业经验,具有互联**育平台研发经验者优先; 3. 熟悉产品,了解内容,有一定导向的数据产品运营思维; 4. 热爱学习,对教育行业发展动态有独到见解,具备互联网思维; 5. 曾负责过至少2科及以上教研课程产品从0到1的研发上线优先;
  • 11k-18k 经验3-5年 / 硕士
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1. 以图书为主线,负责适于图书礼品项目(中秋礼、春节礼、商务礼等等)具体文创策划工作。 2. 以图书文创研究,形成图书文创实施方案;(含项目的文化打造、资源分析、市场定位、产业布局、业态规划、氛围营造、场景布局、IP塑造等研究与应用开发等) 。 3. 梳理收集商业资源,用丰富的想象力,串联相关图书内容等要素,紧密围绕图书项目进行整体文创策划,目标是大幅提升图书文创项目商业价值和潜在的人文价值。 4. 深入了解市场需求,策划出满足市场需求、得到用户喜爱的图书文创产品。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,五年以上图书或文创相关工作经验。 2. 具有独特的视觉表现力及较高审美能力,有原创成功案例者优先。 3. 具备提调项目文创研发整体思路、深度解析重点要点,具有丰富的创意、策划能力,优秀的文字能力,思维敏捷。 4. 能够提出新颖的设计思想并表现出创造力及策划思考能力。 5. 掌握行业动态,熟悉行业状况并有独特见解。
  • 文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 作为供应链数据分析师,您将负责利用广泛的定量方法来理解、预测和增强供应链运营,发现问题和机会,为决策提供依据,为供应链信息化、数智化提供建设方案。 主要目标: 1.优化供应链成本:通过对供应链数据的分析,找到成本高昂的环节和潜在的成本优化空间,提出降低成本的方案 2.提高效率和交付能力:通过对供应链流程的优化和改进,减少环节的时间和资源浪费,提高供应链的效率和交付能力 3.风险管理和应对能力:对供应链中的风险进行预测和管理,制定相应的风险应对策略,减少潜在的供应链风险对企业的影响 4.数据驱动的决策:通过对供应链数据的深入分析,可以为企业提供数据驱动的决策支持,帮助企业做出正确的决策 5.进一步改进和创新:通过对供应链的数据分析和洞察,发现供应链中的瓶颈和问题,提出创新性的改进方案,推动企业的持续改进 主要工作内容: 1. 收集、整理内部外部的供应链数据(库存、订单等),推动数据入仓和标准化 2. 利用统计分析方法对数据进行深入挖掘,识别问题和机会,并形成数据产品等,为各业务线提供数据服务 3. 制定供应链监控和分析的指标矩阵,优化并制定供应链策略,设计和优化数据模型 4. 结合公司数字化转型,深度参与供应链智能化与信息化同步落地 4. 跨功能团队密切合作,推动项目进度并确保达成目标。 技能要求: 1.需要熟练运用数据分析技能、工具和方法,对供应链中的关键数据进行统计和分析,具备海量数据的提取和挖掘能力 2.熟悉企业的业务模式和供应链流程,能够识别问题和机会,提出改进方案 3.具备相关的信息技术和数据处理技能,熟悉使用供应链管理系统和数据分析软件,对大数据应用(如数据仓等)有充分认知 4.具备良好的沟通和协调能力,可以坚持不懈的推进优化方案落地 任职资格: 1. 拥有统计学、数学、计算机科学或相关领域硕士或以上学位。 2. 至少三年以上供应链或相关领域的工作经验 3. 熟练使用BI、报表类数据处理工具,熟练应用SQL,并具备一定的通用编程能力(如Python等)。 4. 对数学模型和统计分析有深入理解,并能有效地将复杂问题简化为可操作的任务 5. 具备独立承担工作的意识,能承受多线任务并行的压力 优先考虑: 1. 拥有大规模数据分析、大数据建模项目经验者优先考虑 2. 有供应链信息化项目经验者优先 3. 具备高级编程技能(如R, Python, Java)者优先考虑 我们正在寻找一个充满激情并愿意接受挑战的人才来加入我们。如果你对此感兴趣,请提交你的简历。
  • 15k-18k 经验不限 / 硕士
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、 财务支持:深入了解业务,与业务伙伴密切合作,建立合理有效的分析体系,给予有效建议并推进解决方案,深度支持业务决策和过程管理。 2、 财务分析:参与业务团队的项目评估,包括商业定价、成本测算、经营指标测算、信用额度评估,并建立规范的通用模型;按期出具多维度的经营分析数据及业务运营情况.分析和挖掘公司的业务表现,结合业务特点制定关键业务指标及分析体系,与业务建立双向反馈机制。 3、 财务日常工作:收入相关SAP账务处理工作,信用额度审批、会计凭证审核;税务管理,跟踪了解国家税务政策变化,制定及完善税务管理制度,开展税务筹划。 4、 财务预算:负责全面预算管理,合理配置资源,检查分析执行情况,结合经营实际,及时调整和控制预算的实施。 5、 其他事项:对接集团总部各项财务工作要求;每月末协助结账的一些额外工作。 岗位要求: 1、 ***硕士及以上学历,财务、税务、会计等相关专业; 2、 5年以上财务实务,2年以上财务管理工作经验; 3、 中级会计职称必备,CPA或ACCA优先考虑; 4、 具有良好的沟通协调能力、分析能力、快速学习能力,较强的责任心、进取心; 5、 具有良好的综合素质和培养潜力。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1.负责公司内容产品的销售工作,内容产品包括图书产品、数字内容产品、会员 权益产品、线上线下课程、活动策划等,以及挖掘客户潜在文化服务需求。 2.执行公司销售政策,承担公司分配的季度、年度销售任务;承担个人的项目 销售指标,重点拓展所属行业客户资源,管理和经营客户关系,有效跟踪商机, 最终完成销售业绩目标; 3.熟悉企业大客户销售流程,能够结合公司产品为潜在客户提供解决方案; 4.完成部门其他工作安排。 【任职要求】 1.本科学历;5年以上培训、管理咨询销售经验,或文化出版B端销售工作经 验; 2.大型客户资源或行业渠道资源优先; 3.市场开拓能力强,具备新客户开发经验,有吃苦耐劳的敬业精神,适应出差 工作; 4.具有良好的客户导向,善于沟通表达,能很好的协调内外部资源; 5.具备优秀的客户需求分析能力,具备大客户项目把握及商务谈判能力; 6.责任心强,团队合作能力强;善于学习和思考,对能力提升有强烈要求者优 先。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1.负责公司内容产品的销售工作,内容产品包括图书产品、数字内容产品、会员 权益产品、线上线下课程、活动策划等,以及挖掘客户潜在文化服务需求。 2.执行公司销售政策,承担公司分配的季度、年度销售任务;承担个人的项目 销售指标,重点拓展所属行业客户资源,管理和经营客户关系,有效跟踪商机, 最终完成销售业绩目标; 3.熟悉企业大客户销售流程,能够结合公司产品为潜在客户提供解决方案; 4.完成部门其他工作安排。 【任职要求】 1.本科学历;5年以上培训、管理咨询销售经验,或文化出版B端销售工作经 验; 2.大型客户资源或行业渠道资源优先; 3.市场开拓能力强,具备新客户开发经验,有吃苦耐劳的敬业精神,适应出差 工作; 4.具有良好的客户导向,善于沟通表达,能很好的协调内外部资源; 5.具备优秀的客户需求分析能力,具备大客户项目把握及商务谈判能力; 6.责任心强,团队合作能力强;善于学习和思考,对能力提升有强烈要求者优 先。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1. 根据公司在用户与营销的发展战略,持续拓展公司级战略合作伙伴和大客户,并对用户增长和业绩增长负责; 2. 维护与深化公司级战略合作伙伴和大客户的合作关系,并根据集团的优势资源和影响力,不断寻求突破创新,挖掘新的商务合作机会; 3. 负责商务合作项目谈判、策划到签约的全流程工作,并统筹公司各个相关业务部门,对已签约项目进行交付,做好预算控制并完成利润率目标; 4. 制定和完善商务客户管理和运营机制以及项目协同机制,不断提高客户运营和项目交付的效率; 5. 与公司各个业务部门紧密沟通,共同推进知识服务的品牌影响和业务模式,不断探索和挖掘业务拓展边界和标杆业务产品,领导创新与变革。 【任职要求】 1. 本科以上学历,综合素质高,具备优秀的人际交往和商务谈判能力; 2. 8年以上商务、市场、营销或项目运营相关工作经验; 3. 熟悉全行业的品牌营销、市场推广、用户增长、用户运营的业务逻辑和需求痛点; 4. 熟悉高端用户群体的运营逻辑; 5. 结果导向思维,具备较强的统筹能力.应变能力.执行能力.危机公关和资源整合能力。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 根据集团整体发展战略,制定并组织培训课程业务发展规划和整体运营计划,完成年度销售任务。 2. 开拓、建立、维护、扩大客户资源,挖掘客户需求,与企业HR/业务部门人员建立良好的关系,维护新老客户,促进培训合作; 3. 熟练掌握企业培训类产品与项目,能够独立完成客户开拓、培训方案制定、线上线下方案宣讲等销售环节 4. 负责在线学习课程、线下**课程及混合式学习和咨询项目的销售工作,完成销售目标; 5. 开拓新客户,建立自己的获客渠道,及时跟进客户、挖掘客户需求,向客户提供优秀的培训和咨询解决方案; 6. 全程参与商务谈判和落地签约,协调内外部资源完成项目执行落地,全程跟踪反馈; 7. 负责项目签约后的客户关系维护和项目协调工作,制定与调整产品服务体系及标准流程,关注顾客满意度; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、工商管理及人力资源、金融等相关专业优先; 2. 3年以上乙方培训公司/在线培训课程销售/企业管理咨询公司工作经验,有培训课程销售渠道或咨询项目、公开课、企业内训课程销售经验; 3. 有较强的客户开拓能力,熟悉企业培训、咨询行业的运作模式; 4. 热爱培训行业,客户价值导向,具备团队精神,有亲和力及责任心,吃苦耐劳,能接受高频出差;抗压性强。 5. 具备良好的逻辑思维能力、解决问题能力、项目管理能力、沟通能力及人际关系经营能力; 6. 擅长PPT等常用OFFICE软件及解决方案写作能力。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1. 全面负责所在区域针对新老客户的内容产品和商机挖掘与跟进,达成销售指标; 2. 能够站在客户的企业经营视角,为客户提供定制化解决方案,全程主导商务谈判和最终签约,协调并参与培训项目的策划、组织、落地和后续反馈; 3. 持续学习和研究人力发展相关领域相关领域的知识和市场信息,并与企业HR、培训部、企业大学等部门人员建立良好的客情关系; 4. 定期完成相关反馈信息和收集任务,便于公司及时改善产品和服务,提升客户满意度; 5. 根据公司要求收集各中大企业客户信息,对目标客户进行分析归类,并做进一步开发跟进; 6. 按计划完成个人或团队的年度/季度/月度销售目标。 【任职要求】 1. 本科以上学历,综合素质高,3年以上商务、销售相关工作经验,具备优秀的人际交往和商务谈判能力; 2. 有乙方培训公司/在线培训课程销售/企业管理咨询公司工作经验优先,有培训课程销售渠道或相应客户资源优先; 3. 有较强的客户开拓能力,熟悉企业培训、咨询行业的运作模式; 4. 逻辑思维清晰,具备较强的演讲和表达能力,勇于担责,抗压能力强; 5. 热爱知识付费行业、企业培训行业,能站在客户的角度思考和解决问题; 6. 学习能力强,内驱力强,冲劲足。
  • 10k-20k 经验1年以下 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、自觉遵守公司内的各项规章制度,工作安排; 2、仪容仪表大方,着装整洁,准时参加公司各项例会; 3、按要求做好责任区内 4、做好餐具各项补充,以使替换; 5、熟知公司内提供的饮品及特点; 6、做好收尾结束工作,做好防火、防盗。 任职资格: 1、18-30岁, 3、形象好、气质佳,细心负责,表达能力及沟通能力强;
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音AI搜索产品用户渗透、用户转化路径的产品规划和项目执行,为AI搜索的用户规模及留存效果负责; 2、负责产品增长、渗透路径的设计和交互优化,确保产品的易用性和便捷性,提高用户留存率和活跃度; 3、建立完善的产品数据分析体系,结合深度用研及数据分析制定针对性的产品优化方案和增长实验计划,通过A/B测试等方法验证假设,快速迭代产品功能和特性,实现数据驱动的产品增长; 4、通过市场调研和产品分析深入了解行业动态、用户需求变化及产品策略,挖掘潜在的增长机会,为产品优化和创新提供依据。 职位要求: 1、本科以上学历,1-3年用户产品或增长产品经验,有成功增长案例优先; 2、对AI领域有热情,熟悉国内外AI产品,愿意尝试新鲜产品,对AGI有信仰; 3、对数据敏感,有熟练的数据分析能力,有SQL能力优先; 4、抗压力强,能够接受快节奏业务迭代;沟通能力强,能够独立负责跨团队协同的复杂项目。
  • 15k-22k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.配置管理:负责功能、自动化、性能和安全的测试环境长期维护;负责软件版本质量管控和软件交付;; 2.测试设计:负责评审测试方案,精炼测试用例;负责系统功能测试工作,包括测试方案设计、测试用例设计、测试执行和执行检查、缺陷定位、跟踪和给出缺陷修复方案、根据测试数据给出测试结论,生成测试报告; 3.测试执行:负责性能测试,包括性能测试脚本开发、性能测试执行、协助开发做好性能瓶颈分析以及提出提高性能的解决方案,编写性能测试方案; 4.测试开发:负责设计以及优化搭建自动化测试框架和自动化平台。不断提高自动化测试的稳定性及覆盖率;负责测试工具的开发; 5.技术研究:参与功能、性能、自动化、以及安全方面的技术研究,探索最新测试技术; 6.测试管理:参与测试规范、测试流程体系的编制;按时完成领导交办的其他任务; 职位要求: 1. 本科及以上学历;具备10年及以上专业工作经验 ;具备1年及以上彩票相关工作经验; 2. 熟练掌握本部门管理体系、部分业务运作流程; 3. 熟练掌握使用办公软件,掌握技术文档编写技能; 4. 熟练掌握Java/Python/c++等某种程序设计语言,能够根据系统日志排查定位问题; 5. 熟练使用linux的基本命令,会使用常用命令以及主流的中间件,能够帮助开发人员完成bug定位; 6. 熟练掌握软件测试流程和规范、测试方法和策略,精通用例设计 7. 熟练掌握接口测试以及任意一款接口测试工具,能够开发接口测试脚本; 8. 熟练掌握自动化测试或者性能测试技能,有自动化测试平台搭建经验或者性能测试脚本开发及性能测试、分析经验; 9. 熟练掌握Fiddler/wireshark其中一种抓包工具,能够利用工具完成bug定位、弱网模拟等测试需求; 10. 熟练掌握MySql/oracle的语句;完成数据增/删/改/查的工作,以及通过测试需求造测试数据,能够编写sql脚本; 11. 熟练掌握版本交付流程和规范; 12. 熟练掌握Jenkins、SonarQube、git/gitlab,能够独立维护版本,完成软件版本构建,发布工作。
  • 20k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、负责参与 AfterShip Tracking Shipment 模块的日常开发迭代等工作; 2、与产品经理、解决方案工程师、技术支持等角色对接,承接产品需求和客户需求,一起打造高客户价值,高可扩展系统; 3、负责物流跟踪调度系统的需求分析、技术及架构设计、后端代码开发、单元测试和问题排查; 4、负责建设高可用的分布式系统、系统的日常运维管理。 岗位要求 1、本科及以上学历,英语读写熟练; 2、三年以上 Go 语言的研发经验,具备其他语言的能力(不限于PHP/JAVA/Rust/C/C++)项目研发经验,熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈,有阅读或贡献源码者优先; 3、具备良好的设计和编码风格,对设计原则及设计模式有较好的认识,有 DDD 实践经验优先; 4、具有云原生研发经验,成熟的工程意识,对上线时常敬畏; 5、较好的产品意识与需求分析业务建模能力,愿意将产品效果作为重要的驱动因素,可以和产品经理形成优势互补。 加分项 1、有大客户对接经验的优先; 2、有电商、中台的经验优先; 3、有海外工作经验、物流相关经验背景的优先; 4、英语口语流利优先。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 70k-100k·14薪 经验10年以上 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司云计算平台的架构设计、部署、运维及优化,确保系统的高可用性、稳定性和安全性; 2、领导50-100人的技术团队,制定团队目标、分工与绩效管理,推动团队持续发展与技术能力提升; 3、主导云基础设施的日常管理工作,包括资源分配、容量规划、故障排查、监控告警等; 4、负责系统运维自动化工具的开发与优化,提高运维效率,减少人为干预; 5、跟踪行业云计算相关技术的发展趋势,定期评估并优化现有技术方案; 协调跨部门需求,提供技术支持,确保产品与服务的顺利交付; 6、制定并执行系统安全策略,进行定期安全审计与风险评估; 7、管理供应商及相关服务商关系,合理控制成本并优化资源使用。 任职要求: 1、学历要求: 计算机科学、信息技术或相关专业本科及以上学历; 2、技术经验: 至少8年以上运维及云计算相关工作经验,其中3年以上AWS平台运维经验; 3、团队管理: 具备50-100人团队管理经验,优秀的领导力、团队协作能力与问题解决能力; 4、技术能力: 精通AWS各项服务(如EC2、S3、RDS、Lambda等)以及相关自动化运维工具(如Terraform、Ansible等); 5、实践经验: 熟悉大规模分布式系统的架构及运维,具备处理高并发、高性能系统的实战经验; 6、安全意识: 了解云计算安全最优实践,熟悉身份认证、数据加密等相关技术; 7、良好的沟通能力: 具备优秀的跨部门沟通协调能力与英语读写能力;