岗位职责： 1、需要熟练掌握【别样】APP流程，熟悉每日APP内活动详情，； 2、及时了解用户问题的疑问并及时回答APP内在线用户的的售前问题咨询； 3、权限范围内，最大限度的帮助用户解答并处理其售后问题，做好记录、整理及汇报工作； 4、工作时间根据用户咨询及每日工作内容做相应的调整轮休； 5、完成主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，有过海淘经验，有在跨境电商公司工作经历者优先； 2、有 1年或以上电商领域在线客服工作经验的优先； 3.、熟悉中国互联网，熟悉文字输入和基本软件操作（office，email等等)； 4、有一定的文字功底和语言组织能力，逻辑清晰，思路敏捷，熟悉英文(基本读写能力)，对美国的时尚品牌有基本了解。

工作职责: 1. 根据公司业绩目标，拓展国际贸易融资（保理）客户渠道，深入挖掘客户贸易信用保险业务融资需求，与客户对接公司金融科技服务产品； 2. 根据公司资产端业务发展要求，与境内外银行、基金和信用保险等金融机构沟通安排国际贸易融资授信准入，设计完善保理融资产品结构； 3. 有机结合外部资金端要求和公司资产端诉求，统筹协调内部各类资源，设计完善金融科技对接国际贸易保理融资解决方案。 任职资格: 1. 海内外重点院校金融保险、国际贸易、财务管理等相关专业本科及以上学历； 2. 具有5年左右供应链保理融资、贸易信用保险、国际贸易融资、应收帐款管理等相关操作和产品经验； 3. 英语口语与写作能力尚佳； 4. 熟悉金融科技发展和运用，并对此始终保持兴趣。

岗位职责： 1、负责制定本地区内保险工作室招商策略； 2、负责本地区保险工作室团队的商务维护、组织召集工作例会、推动工作室业务开展； 3、负责向保险工作室提供营销业务支持，包括协助制订工作室发展规划、实体工作室开店选址装修及开业验收、市场营销活动策划、产品及业务培训； 4、负责本机构业务合规管理与保单品质管理。 任职要求： 1、***本科及以上学历，管理学、金融保险相关专业优先； 2、10年以上保险行业从业经验，5年以上管理经验，熟悉经代渠道及产品； 3、良好的商务面谈能力，有丰富的保险营销管理、培训及增员经验； 4、目标导向，重视健康经营，能够按照公司要求达成业务目标。

我们是一家已经成熟运作八年的整合型电商产品销售公司，深耕于国内线上传统平台，累计经营有老板，九阳，新秀丽，惠而浦，海尔，凯乐石等知名品牌。公司同事是一群年轻朝气拥有相同目标的小伙伴，期待你的加入哟。 职位描述： 1、接待购买产品前的客户咨询、留言，引导客户下单付款等； 2、解答客户使用过程中的咨询，帮助顾客解决遇到的问题以及更好地使用产品； 3、总结销售过程中客户咨询的重点问题及回答方法； 任职要求： 1、中专及以上学历。 2、具有良好的沟通能力和亲和力，打字速度：50字/分钟以上。 3、性格开朗，具有良好的团队协作精神。 4、有一年及以上电商公司在线客服经验，以售前为主。 公司为每个员工提供了良好的工作环境和个人发展空间，鼓励员工更大限度发挥个人潜能，衷心期待您的加入！

微商在线销售副业（不需坐班，在家就能做，有空闲时间就能做） 1、负责将公司产品以网络形式推送给客户，完成在私域内的销售工作，达成业绩目标; 2、协助处理客户疑惑，确保客户满意度符合公司要求: 3、负责公司产品的推广工作，包括销售、上线支持等工作: 4、完成总部安排的其他工作。 要求: 1、年龄18-55周岁，专科以上学历优先; 2、有过网络推广及线下地推销售经验，业绩优秀者可放低学历要求; 3、执行力强，为人上进，有激情，肯吃苦! 4、有丰富的招商、销售经验，或者有相关区域、渠道、资源优先: 5、有较强的赚钱欲望，想创业或自有团队的优先 特殊说明： 我们不是招聘员工，找的是创业伙伴，您只需要投入您的经验和时间，我们提供项目和平台，共同开发市场，您享受的创业利润，我们要得是市场口碑和规模。 薪资待遇： 上不封顶，看个人努力程度，，只需努力1-2个月，日收入可破千，努力3个月，日收入破万。欢迎不甘平凡、追求长远价值及，有挑战欲的伙伴加入！

职位描述: 1、负责独立开展售电业务，主要客户对象为大工业、园区等具备一定用电规模的电力用户; 2、负责电话销售、现场拜访、跟进客户意向、维系客户关系、推动销售工作落地以及购电交易相关业务办理; 3、参与公司及部门安排的市场营销相关的其他工作;主要工作地点:省内各地市，可经常短途出差。任职资格: (1)大专及以上学历，市场营销、电力、电气、经济等相关专业毕业; (2)1年以上销售经验，有电力行业营销、交易相关业务经验者优先; (3)性格开朗、较强沟通能力、理解能力、说话有感染力;社交广泛; (4)具备较强的抗压能力，能够快速适应临时的行程安排: (5)高度责任心，事业心强，敢于挑战。(6)有大型工矿企业、电厂资源人士优先。 注:本岗位需具备个人拥有较丰富电力企业、用电企业等人脉资源。 工作时间:9:00-17:00，双休;节假日多放，福利健全! 5A写字楼，办公环境舒适!

岗位职责： 1、负责农化部海外市场业务的管理和开拓工作 2、根据公司下达的销售任务，负责农化部外贸业务的洽谈与管理 3、参与市场信息、竞品公司、业务客户的调查收集与分析，及时为经营决策、销售策略方 案等提供相关信息支持 4、根据公司业务需求开展其他相关工作，提高公司形象与影响力 任职资格： 1、****及以上学历 2、3 年以上相关经验，有农化产品相关行业经验者优先，对产品及市场有一定敏锐度 3、优秀的沟通表达能力，口语使用准确流畅 思维敏捷，性格沉稳，对某项工作能保持长期的关注，能承受一定的工作压力

岗位职责：1、根据公司开发战略，负责辖区内目标区域酒店代运营项目的开发；2、负责与意向酒店进行代运营模式、政策、公司经营理念等方面的宣传，商务谈判及合作签约；3、对项目结果负责，协调处理内外部合作问题，促进项目落地，包括不限于开发部门与运营部门间的协调合作;4、积极主动收集竞争对手信息，行业动态信息并形成对公司发展有建设性的建议提交上级领导。岗位要求：1、1年及以上销售经验，能接受异地出差者优先；2、有相关酒店开发、运营或OTA运营经验者优先；3、具备良好的商务沟通谈判技巧，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；4、学习能力强，善于思考，可快速捕获行业动态信息并输出有建设性的建议；5、具备良好的责任心、进取心，能够适应高压下工作，快速高效执行。

职责描述 1. 负责体征监测合作项目的洽谈和推进 2. 负责医疗项目和渠道合作的洽谈和推进 3. 了解相关竞争产品的市场信息，完成公司产品的行业解决方案和市场资料  任职要求 1. 能独立思考解决问题。 2. 乐观积极 3. 具有IT集成项目或产品经验者优先。

岗位职责： 1、负责经销商开发：包括现有经销商能力分析，开发有力的经销商，确定战略合作经销商、优选经销商及备用合规经销商； 2、负责苏宁渠道门店拓展：负责渠道门店的定期维护，人员培训，建立和维护与渠道负责人的良好关系； 负责产品的运营管理，对接渠道客户提出的物流、品质和服务异常，协调和推动经销商与内部相关部门给予解决，确保客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理学，市场营销或商务等相关专业； 2、拥有一定的终端客户管理经验，具有分销商资源者优先； 3、具有3-5年家用电器类工作经验者优先，最好与热水器/中央空调相关； 4、熟悉办公软件； 5、C2驾照以上，1年及以上实际驾驶经验； 6、责任心强，有担当，团队意识强，具有一定的抗压能力；执行力强，具有较强的自我学习能力。 薪资福利 一、薪资：岗位薪酬+绩效奖金+提成 二、基础福利：五险 薪资：面议

注意：  我们朝九晚六不加班！不加班！不加班！  【薪资待遇】  无责底薪4000+提成+奖金，综合收入8000+，免费带薪培训（欢迎投递），法定节假日正常放假，新老员工共同享有节假日礼品。  【工作时间】  早九晚六（中午休息一个半小时）不加班，8小时工作制。  【工作内容】  根据公司给到的客户渠道，通过电话和微信的方式，跟客户沟通，邀约商家入驻。  【工作介绍】  1， 办公环境舒适，无需外出办公，纯室内工作。  2，公司位于南京玄武区中央门，交通便利，多路地铁/公交直达。  3， 公司100人+，同事多为90后无代沟，工作氛围轻松，压力小。  4， 经验不限，男女不限，可提供岗前免费、带薪培训，上岗后主管一对一指导，易上手，包教会，主管协助开单。  【福利待遇】  1，入司即签订劳动合同，统一为员工统一办理五险。  2，享有带薪年假，以及婚假、产假，节假日带薪(元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆统统都放假）更有超长15天带薪春节假期等着你！  3，定期组织团建、聚餐等，其他集体活动（唱K、狼人杀）、旅游，吃火锅，烧烤，任你挑选！  4，注重员工关怀，元旦节、春节、妇女节、端午节、中秋节公司都会为员工准备精美的礼品；  5，提供免费带薪培训和内部晋升机会，能力突出者可获得更大的发展空间。  不要犹豫，赶紧投递加入我们！

岗位职责： 1、负责部门货代业务整体业绩管理，建立安全、稳定、顺畅的管理运作体系； 2、关注物流与货代市场发展动态，定期与客户联系，有效维持客户关系； 3、负责制定长期战略和年度经营工作计划，带领团队完成各项经营指标和管理指标； 4、负责员工日常工作管理、组织培训及绩效考核，积极进行团队建设和骨干培养； 5、负责按照公司货运服务和市场策略，进行货运服务的市场推广，熟悉国际货运代理及进出口操作流程。 任职要求: 1、男女不限，25-40岁； 2、大专及以上学历，国贸类、物流类、供应链类相关专业；英语四级以上水平，能熟练与客户交流； 3、需有货代行业管理经验2年以上，有行业资源者优先； 4、熟悉海外市场（俄罗斯、中亚），有建设和管理货运的经验和能力；  5、具有较强的语言及文字表达能力、谈判能力、组织与协调能力、领导能力，并具有团队协作精神； 6、善于组建团队、带领团队，具有良好的职业道德和操作规范。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：字节跳动Data研发部门，负责公司产品线的推荐、广告、系统架构、大数据和开放平台等技术。 1、负责数据平台后台研发工作； 2、支撑业务快速迭代，保证在线服务质量； 3、负责在线系统稳定性优化，性能调优等工作； 4、海量数据，分布式系统，系统在实时性和稳定性方面有很高要求。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，计算机、软件工程等相关专业优先； 2、良好的编程能力，扎实的数据结构和算法基础，热爱写代码和研究相关底层原理； 3、有大数据集、分布式计算工具(Hadoop，Spark，Hive，Storm)等应用开发经验者优先； 4、实习时间满足3个月及每周4天以上，能够长期实习优先。

【关于我们】 万科，多元化业务布局，深度践行“城乡建设与生活服务商”。 2008年，万汇楼开启了万科租赁住房新篇章；2016年，万科集团旗下长租公寓品牌“泊寓”正式成立。目前，泊寓已覆盖29座城市，开业房间已超18万间，运营规模及运营效率均位列集中式公寓行业第一。 万科泊寓成立至今，已累计服务超75万人，客户满意度高达95%，在服务人数、服务满意度、保障性租赁住房纳保数等方面同样高居行业榜首；目前，与泊寓合作的企业已达5000+，累计服务员工30000+，从企业包租到灵活短租、从蓝领公寓到人才安居，泊寓坚持为奋斗在城市的年轻人提供放心、省心、开心、暖心的租住体验，坚持“让漂泊寓见温度、让成长插上翅膀”。 【招聘岗位】 公寓门店店长 【岗位职责】 1）门店资产管理与经营：负责门店资产盘点与经营，对门店进行精细化收支管理，增收降本创利； 2）门店现场管理与安全保障：负责门店品相管理及物业供方管理，确保资产安全经济运营，功能高效有序发挥，提升门店品质； 3）产品分析及TO B&C销售：具备销售激情，能快速抓住客户需求，制定有效的销售管理方案，擅长交际，充满动力和激情，能够主动与客户沟通并建立有效关系链接； 4）带好门店团队：负责团队带教与管理，招聘、激发、带教员工，确保团队能力与人才的孵化，打造高绩效团队，提升门店组织双效； 5）客户服务与关系建设：按照对客服务理念和客诉处理原则，正确处理客户关系，提升客户体验，与资方、业主、政府、企业和其它合作单位等保持健康良好的关系。 【我们希望您】 1、热爱公寓行业，韧性足，具备创新、创业精神，愿意在公寓赛道开拓、深耕 2、有一颗充满好奇的心、热爱生活，富有开拓精神 3、有较强的销售能力、执行能力、沟通能力、组织能力和抗压能力 4、具备利他精神，有多方关系链接以及团队管理经历 5、有强销售型服务行业，如保险、房地产经纪、酒店、公寓等行业背景经历优先，有TO B&C(新媒体)实战销售经验且销售业绩突出者优先 6、在大型连锁企业或公寓门店店长以上岗位有2年及以上经验，有参与项目全周期经营（筹开、销售、运营、服务）经历优先 7、愿在全国范围内举手挑战 【岗位亮点】 企业主力梯队、专业导师带教、多元能力培养、广阔发展平台 【岗位收获】 1、在事业的起点，找到职业发展的坚实着力点，建立事业选择、愿景规划的认知与标准 2、在最前线的经营管理中，历练和感知客户、市场，建立生意人思维 3、与优秀者共舞，在背靠背信任中收获情谊，在合伙奋斗中实现全面发展 4、在真实的价值创造中，获得相应的回报与认可，收获能力的持续成长 5、在多渠道的复合发展中，获得更广阔的事业舞台和更长期的事业成就

1、工作内容:我出车，你出人，合作双赢，你负责接送平台派单乘客,将乘客送到目的地(不认识路没关系，全程按照导航走)! 2、工作时间:时间自由，每天10-12小时自行安排，多劳多得! 3、薪资待遇:与公司签订合作协议，每月到手收入不低于8000，常规入职司机平均每天400-600，月收入12000以上! 4、平台奖励高,公司不抽费用，可注册高德 及时出行 5、任职要求:驾龄3年及以上，无一次性扣12分，无酒驾、醉驾、毒驾经历，无重大犯罪记录! 6、公司提供合规营运车辆!公司负责车证办理，保险，维修，保养，道路救援，以及的协助办理! 在线咨询人数较多，请司机师傅留下联系方式或者投递简历，我们会时间联系你的!