工作内容： 1、卖场整理、顾客接待。 2、达成销售、提升顾客满意度。 工作要求： 1、形象气质良好，普通话流利。 2、性格开朗热情，喜欢跟顾客交流。 3、热爱零售行业，有良好的沟通能力。 4、有目标、有激情、有冲劲。 工作时间： 早晚班、两班倒。 直营连锁店，店面主要在西安和宝鸡区域，可就近安排！

工作轻松 一天活  坐岗  下班秒结  中间管一次吃饭   6-8小时  完成快6小时结束  200一天

招聘兼职以及全职服务人员 工作职责： 1. 负责为客人提供热情周到的服务，确保客人满意。 2. 协助厨房准备菜品，确保菜品准确无误地送至客人手中。 3. 协助酒店管理人员确保酒店各项服务的顺利进行。 4. 与其他部门保持良好的沟通和协作，确保酒店高效运营。 职位要求： 1. 高中或以上学历，年龄在18岁以上。 2. 具有良好的沟通能力和服务意识，最好能够使用英语进行基本交流。 3. 能够接受轮班制工作，包括周末和节假日。 4. 有一定的团队合作精神，能够与同事合作。 5. 具有酒店行业经验者优先考虑。

岗位职责： Ÿ 参与衍生向Q版四格漫画创作，以及IP衍生相关Q版图素创作 Ÿ 熟悉四格漫画、条漫创作流程，了解镜头语言，能根据脚本完成Q版人物与Q版漫画绘制工作 岗位要求： Ÿ 动画、漫画、美术等相关专业优先； Ÿ 有漫画绘制相关实习、商稿、或独立创作经验优先； Ÿ 具备扎实的美术基础，有较强的Q版人物塑造能力，能接受多种画风风格； Ÿ 热爱漫画、游戏，能够快速准确理解角色和故事，并具备衍生创作能力； Ÿ 有良好的沟通能力和团队合作能力，有上进心； Ÿ 具备优秀的学习能力，能够按要求完成工作。

直播上麦配合主持人玩游戏，工作时间少，弹性工作

岗位职责 1. 平台架构与模块开发：主导或参与自动化运维平台架构设计，运用 Java 及 Spring Boot、Spring Cloud 等框架构建稳固后端体系。开发服务器管理、任务编排、配置分发等核心模块，确保系统高效承载运维业务流程，满足扩展性与灵活性需求。 2. 系统集成与对接：对接各类运维工具（如 Ansible、SaltStack）与基础设施（物理机、虚拟机、容器），编写适配接口实现无缝集成；打通监控、告警系统，实时采集、同步运维数据，为自动化操作提供精准信息支持。 3. 自动化脚本与任务实现：编写 Java 程序生成自动化运维脚本，涵盖批量部署、软件升级、日常巡检；利用 Quartz 等框架定制定时任务，保障运维流程按时、精准执行，降低人工操作失误率。 4. 数据处理与存储：设计数据库架构，选用 MySQL、PostgreSQL 存储运维数据；优化数据查询、写入性能；借助 Redis 缓存关键数据，加速系统响应；对海量运维日志做清洗、分析，助力故障排查、性能调优。 5. 故障排查与性能优化：快速定位、解决平台运行时的异常与故障；剖析性能瓶颈，从代码、架构、资源利用维度优化，运用多线程、异步处理提升并发能力；监控 JVM 运行参数，防止内存溢出、卡顿。 6. 团队协作与技术提升：协同运维、前端团队，依需求迭代平台功能；参与代码评审，保障代码质量；关注新技术趋势，引入合适理念、工具优化平台；沉淀技术文档，分享经验助力团队技术进阶。 任职要求 1.本科及以上学历，计算机类、电子信息类、自动化类等相关专业优先，3年及以上相关工作经验。 2.熟悉计算机基础架构、操作系统，熟悉Linux操作系统，精通Java编程语言。 3.具备高度的责任心和上进心、良好的沟通表达能力和团队合作精神。

【工作职责】： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制； 5 全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全； 6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作，确保信息畅通、有效； 7 负责维护好酒店的外围关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象； 8 关心员工思想和生活，不断改善员工的工作条件； 9 完成公司交办的其他工作。 【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 【任职资格】 1 大专及以上学历； 2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验，24-40岁，连锁酒店或高星级酒店经验者优先； 3 具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力； 4 原则性强，执行力较好；有良好的抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标； 5 认同集团企业文化核心价值观，有很强的服务意识、学习能力和工作责任心； 6 能接受公司1至2年的外派，我们会优先根据您的意向地分配工作地点，如果意向地暂无空缺，我们会就近分配。 【专业培训】 入职之后公司会提供店长专业技能专项培训，培训的主要内容为如何成为一个合格酒店总经理的基本知识。 【员工福利】 绩效奖金、车费补贴、电话补贴、保险、公积金、提供住宿、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、带薪年假 【集团介绍】 格林酒店集团（纽交所代码：GHG，原格林豪泰酒店管理集团），是中国领先的特许加盟酒店经营管理商。旗下目前拥有：中高档东方经典-格林东方酒店，中高端商务-格美酒店，中高端时尚-格雅酒店，中高端休闲-格菲酒店，经典商务-格林豪泰酒店，个性组合-格盟酒店，城市绿洲-青皮树酒店，年轻多彩-贝壳酒店8个优质品牌。

职位职责： 1、以用户产品的角色，以全局＆持续的视角，为抖音直播的影像＆性能体验负责； 2、充分发挥移动设备的硬件素质，为主播的开播工具提供卓越的音画表现能力并持续优化其效果，包括不限于清晰度、色彩、虚化、HRD、美化、滤镜、音效等； 3、为抖音直播开播侧、看播侧的性能体验负责，包括不限于卡顿、发热、帧率、耗电、加载速度等； 4、充分权衡影像、性能、成本之间的关系，在保障成本尽量可控的情况下，提升性能体验和影像效果，同时搭建一套体系化的评估方法和指标体系。 职位要求： 1、3~5年以上用户产品工作经验，有影像/拍摄/性能等方向工作经验的优先； 2、有一定技术背景，对如何实现更好影像和性能效果的底层原理、指标体系有深入认识和理解； 3、有较强的用户体验意识和能力，热爱生活，有审美，不断追求极致的产品体验； 4、突出的跨团队沟通、多方协作与流畅表达能力，能够管控分歧、促成合作与多方共赢。

任格职资： 1. 熟练使用Word及Excel等基本办公软件； 2. 打字速度要求至少30字/分钟； 3. 具有较强的沟通能力及判断能力； 4. 具有较强的团队意识，工作积极主动，善于学习和总结； 5. 具有清晰的逻辑性和观察力； 6. 有较强的分析能力、学习能力，具有冷静、果敢、理性的特质 岗位职责： 1.负责公司出款入款的核实，添加 2.对公司高度资金负责，严格执行风险控制 3.完成领导交办的其他工作任务 4.工作中严格执行公司相关的规章制度

【工作职责】： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制； 5 全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全； 6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作，确保信息畅通、有效； 7 负责维护好酒店的外围关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象； 8 关心员工思想和生活，不断改善员工的工作条件； 9 完成公司交办的其他工作。 【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 【任职资格】 1 大专及以上学历； 2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验，24-40岁，连锁酒店或高星级酒店经验者优先； 3 具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力； 4 原则性强，执行力较好；有良好的抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标； 5 认同集团企业文化核心价值观，有很强的服务意识、学习能力和工作责任心； 6 能接受公司1至2年的外派，我们会优先根据您的意向地分配工作地点，如果意向地暂无空缺，我们会就近分配。 【专业培训】 入职之后公司会提供店长专业技能专项培训，培训的主要内容为如何成为一个合格酒店总经理的基本知识。 【员工福利】 绩效奖金、车费补贴、电话补贴、保险、公积金、提供住宿、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、带薪年假 【集团介绍】 格林酒店集团（纽交所代码：GHG，原格林豪泰酒店管理集团），是中国领先的特许加盟酒店经营管理商。旗下目前拥有：中高档东方经典-格林东方酒店，中高端商务-格美酒店，中高端时尚-格雅酒店，中高端休闲-格菲酒店，经典商务-格林豪泰酒店，个性组合-格盟酒店，城市绿洲-青皮树酒店，年轻多彩-贝壳酒店8个优质品牌。

职位职责： 1、商家运营：熟悉美妆行业特性，具备一定的行业资源并进行定期招商和孵化，负责平台的美妆商家运营及工作，包括但不限于制定商家发展规划、订单量提升、营销策略、客单价、转化率，并不断沉淀方法论，优化运营机制； 2、商品运营：结合区域特性，制度清晰的品类运营策略，有效整合各项营销资源，制定活动策略和落地计划，组织商家参加各类营销活动，提升订单转化； 3、资源整合：寻找内外部资源，包括但不限于机构，达人，协会等，确保业务结果达成； 4、业务创新：研究行业发展趋势，制定业务发展规划，多项目并行建设，推动模式创新。 职位要求： 1、本科及以上学历，熟悉平台化运营体系，5年及以上电商业务从业背景优先； 2、有极强的BD能力，有美妆行业运营背景经验及丰富的商家资源，具备数据分析能力、货品结构拆解能力，并有具体案例体现； 3、有资源整合能力，对业务长期发展及规划有较强的判断力，具备较强的独立工作和结构性思维能力； 4、善于跨部门沟通，富创新能力，性格开朗，执行力及一定抗压能力，有良好的团队合作精神。

工作职责 1、根据产品整体设计，完成android移动APP模块需求开发工作； 2、熟悉android底层框架，能够对现有架构进行合理化升级； 3、能够针对APP性能瓶颈问题进行分析，并完成修复工作； 4、处理android各种兼容性问题，包括鸿蒙系统适配。 任职要求 1、计算机等相关专业，本科及以上学历，精通Java及C++语言； 2、5年以上手机Android系统开发经验，具有Native、Framework到App的垂直开发能力 ； 3、深入理解Android framework架构，包括AMS、PMS、CameraInput.View等 ； 4、有鸿蒙操作系统相关开发经验,鸿蒙应用开发经验者优先; 5、精通常用性能分析工具，对启动、功耗、卡顿、内存等有优化经验； 6、理解力强，对技术有热情，喜欢钻研，能快速接受和掌提新技术； 7、具备较强的责任感和主动性，良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责： - 负责 Android、iOS （二选一）和 Flutter 架构 规划升级、性能优化、基建搭建。 - 负责 基础组件更新和技术升级，以及全业务模块推广落地工作。 - 对基础组件的高可用性、上线质量、代码质量有较高的要求。 - 工作主动性强；如 主动发现问题，主动解决问题，主动协助解决问题，主动预测风险等。 岗位要求: 1、能主导推进移动端架构升级、性能优化等工作 2、精通 Android 或 iOS 或 Flutter 架构搭建、治理等（以下三选一） A、精通 IO、多线程并发和运作机制、JVM 原理、Android Framework 常见的系统机制原理，如 AMS、PMS 等原理机制。 B、精通 iOS底层机制，如内存管理、数据存储、runtime、runloop等 C、精通 Flutter 底层机制、DartVM、FlutterEngine 等 3、精通 APP 架构设计、组件库技术方案设计、了解业内常见技术方案。 4、精通 APP稳定性监控、性能优化等，如启动速度、OOM、卡顿治理、包体积、耗电量等 5、有很强的数据洞察能力， 能够根据数据变化发现性能问题以及指导性能优化工作。 6、能够攻克各种疑难杂症和线上问题，有较强的能快速定位、分析、解决问题的能力。 7、有多年架构治理、性能优化以及团队管理者优先 8、具备数字货币、区块链、证券行业相关 APP 开发经验优先。

岗位职责： 负责 Android、ios （二选一）和Flutter 架构 规划升级、性能优化、基建搭建。 •负责 基础组件更新和技术升级，以及全业务模块推广落地工作。 •对基础组件的高可用性、上线质量、代码质量有较高的要求。 •工作主动性强；如 主动发现问题，主动解决问题，主动协助解决问题，主动预测风险等。 岗位要求： 1、能主导推进移动端架构升级、性能优化等工作 2、精通 Android 或 ios 或Flutter 架构搭建、治理等（以下三选一） A、精通 10、多线程并发和运作机制、JVM 原理、Android Framework 常见的系统机制原理，如AMS、PMS 等原理机制。 B、精通 i0s底层机制，如内存管理、数据存储、runtime、runloop等 C、精通 Flutter 底层机制、DartVM、FlutterEngine 等 3、精通 APP 架构设计、组件库技术方案设计、了解业内常见技术方案。 4、精通 APP稳定性监控、性能优化等，如启动速度、OOM、卡顿治理、包体积、耗电量等 5、有很强的数据洞察能力， 能够根据数据变化发现性能问题以及指导性能优化工作。 6、能够政克各种疑难杂症和线上问题，有较强的能快速定位、分析、解決问题的能力。 了、有多年架构治理、性能优化以及团队管理者优先 8、具备数字货、证券行业相关 APP 开发经验优先。

类目：美妆，食品，保健，配饰、女装、男装、鞋靴、母婴童装、箱包 方向：品牌、产业带、自有品牌 职位描述： 1、结合公司战略，根据细分类目品类规划，制定所负责细分行业群的商家成长规划和分层运营策略，不断优化供应链，开发引进优质供应商及商品，全面管理所负责商家/供应商商品的全链路运营（包括订货、销售、库存、品控等）。 2、负责商家的销售和运营提升：通过商家日常运营监控和沟通、数据分析等，协调营销活动资源，帮助商家实现销售增长目标；运用商家/平台运营经验，通过产品/规则/培训等体系化方式培育商家成长，提升商家的运营能力； 3、跟进品牌（KA商家）的策略发展，从平台角度分析市场商品供给和消费者行为规律，从品牌结构、销售模式、利润结构、市场规模等方面帮助商家一对一分析，支持商家在整体生意链路上的发展。 4、行业重点项目的推进：负责类目TOP货品的数据跟踪，从流量，转化，客单的角度分析数据发现问题，从品质，入选，价格，库存，搜索，营销，流量方面给出改善方案并跟进商家执行； 5、其他与商家运营相关的工作 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上行业工作经验。 2、具备平台型电商公司品类规划、管理、扩张经验，良好的业务开发和资源整合能力。 3、优秀的商品挖掘能力，有精选和打造爆款经验的优先。 4、具备良好的数据分析能力，能够从数据中发现问题提出解决方案并落地。 5、很强的独立思考和抗压能力，能拿结果。