• 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立,通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能,以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域,同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络,为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验,为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平,为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月,下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市,帮助百万商户实现本地生活服务数字化,日订单量突破千万,为数十万名骑手提供就业岗位,让本地生活服务逐渐成长为地方新基建,实现美团“帮助大家吃得更好,生活更好”的使命! 岗位职责 1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作,并带领合作商完成美团外卖的业务目标; 2.协助合作商组建和管理团队,辅导和监督合作商做好团队的管理工作; 3.给合作商团队成员有效的培训和辅导; 4.总结梳理合作商团队工作中的关键动作,使之流程标准化并落地执行; 5.从外卖业务数据和配送数据中发现问题,持续优化合作商的业务和管理; 6.从合作商的角度出发思考问题,保证合作商与美团外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展; 7.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核,对不符合考核标准的合作商进行坚决清退。 岗位基本需求 1.有强大的自驱力,渴望成功; 2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力; 3.能接受区域内长期出差; 4.精力充沛,能出色完成任务; 5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队; 6.为人力行正道,强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。 具备以下者优先 有渠道、物流、外卖、零售、直播、短视频相关工作经验为加分项。 岗位亮点 完善的晋升&考核机制,负责管理区域内外卖渠道业务的全闭环,良好的公司文化以及团队氛围,成长空间大 。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立,通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能,以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域,同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络,为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验,为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平,为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月,下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市,帮助百万商户实现本地生活服务数字化,日订单量突破千万,为数十万名骑手提供就业岗位,让本地生活服务逐渐成长为地方新基建,实现美团“帮助大家吃得更好,生活更好”的使命! 岗位职责 1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作,并带领合作商完成外卖的业务目标; 2.协助合作商组建和管理团队,辅导合作商做好团队的管理工作; 3.给合作商团队成员有效的培训和辅导; 4.总结梳理合作商团队工作中的关键动作,使之流程标准化并落地执行; 5.从外卖业务数据和配送数据中发现问题,持续优化合作商的业务和管理; 6.从合作商的角度出发思考问题,保证商侧与外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展; 7.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核,对不符合考核标准的合作商进行坚决清退。 岗位基本需求 1.有强大的自驱力,渴望成功; 2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力; 3.良好的承压能力,能接受区域内长期出差; 4.精力充沛、高逆商,能够在压力下出色完成任务; 5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队; 6.为人力行正道,强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。 具备以下者优先 互联网渠道管理,新零售运营经验3年以上 在销售,运营,团队管理领域有5年以上积累者优先 岗位亮点 完善的晋升&考核机制 该岗位能全链路的管理外卖的供给、履约、用户三个维度,能使人具备全面的业务视野,为美团渠道管理中,复杂度较高的岗位,同时能积累丰富的渠道管理经营,拔高业务管理能力。 良好的公司文化以及团队氛围,成长空间大。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立,通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能,以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域,同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络,为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验,为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平,为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月,下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市,帮助百万商户实现本地生活服务数字化,日订单量突破千万,为数十万名骑手提供就业岗位,让本地生活服务逐渐成长为地方新基建,实现美团“帮助大家吃得更好,生活更好”的使命! 岗位职责 1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作,并带领合作商完成外卖的业务目标; 2.协助合作商组建和管理团队,辅导和监督合作商做好团队的管理工作; 3.给合作商团队成员有效的培训和辅导; 4.总结梳理合作商团队工作中的关键动作,使之流程标准化并落地执行; 5.从外卖业务数据和配送数据中发现问题,持续优化合作商的业务和管理; 6.从合作商的角度出发思考问题,保证合作商与美团外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展; 7.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核,对不符合考核标准的合作商进行坚决清退。 岗位基本需求 1.有强大的自驱力,渴望成功; 2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力; 3.能接受区域内长期出差; 4.精力充沛,能够在压力下出色完成任务; 5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队; 6.为人力行正道,强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。 岗位亮点 1、成长空间大 2、晋升机会多 3、具备全局视角
  • 11k-22k 经验3-5年 / 不限
    消费生活,文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、认同企业文化,熟悉公司的业务范围和产品知识; 2、市场感知能力,不定期分析所处行业的市场大环境和客户需求,负责市场调研,搜集、跟踪、反馈市场动态信息,制定市场拓展计划; 3、B端开拓并维护异业合作渠道,提升渠道产出和渠道满意度; 4、与相关单位、机构达成长期合作协议,持续提供增值服务; 5、独立策划并执行合作方案及相关活动等; 6、根据公司总目标,制定部门客资目标与计划,并努力达成,定期汇报完成进度。 岗位要求: 1有1~3年的市场类岗位经验,团队带领经验,沟通协调能力; 2、有亲子、儿童、摄影行业市场工作经验优先; 3、有责任心,善于协调各部门之问的工作对接; 4、敏感的市场洞察及分析能力,较强的沟通能力,具备良好的商务谈判能力; 5、熟练运用基础办公软件。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    物联网,人工智能服务,网络通信 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司物联网产品的市场开拓,挖掘宁波当地两季产品整机厂上游生产商、方案商; 2、负责开拓新渠道和新客户,持续跟进以达成项目合作关系,完成公司下达的各项营销目标; 3、负责洽谈合同,及时处理客户反馈,根据客户需求制定商务方案,维护好客户关系,建立长期合作关系; 4、参与营销策划与市场调研方案的制定,及时整理市场发展动态与竞品信息,提供建设性意见; 职位要求: 1、***大专及以上学历,专业不限; 2、有两季家电产业链相关工作经验(ToB方向)、接触过智能语音芯片者优先; 3、熟悉宁波本地、定居慈溪附近者优先; 4、性格外向,营销能力强,有高度的责任心,愿意在智能家居行业长远发展。
  • 9k-14k·13薪 经验不限 / 本科
    工具 / A轮 / 50-150人
    一、职位描述: 协助市场渠道老师,通过线上营销、线下活动等形式,寻找和维护符合公司实际的行业渠道。 与销售团队紧密合作,根据公司战略目标,开拓渠道,挖掘合适的客户资源,拓宽销售池与合作伙伴网络。 参与和产业园区、孵化器、加速营和VC/PE等机构的合作关系建立过程,促成资源互换,并进行关系维护。 策划和执行市场推广活动,包括线上和线下的活动,以提高公司在目标市场的知名度和形象。 通过敏锐的市场分析能力和对市场需求的洞察,为公司决策提供的市场情报。 二、任职要求: **本科及以上学历,应届生优先,专业不限。 性格开朗,仪表端庄,积极主动,具备快速学习能力、团队协作能力、执行力及强责任心。 沟通能力强,应答灵敏,善于处理人际关系。 具有市场敏锐度和分析能力。 具备较强的组织协调能力和团队合作精神,能够协同内外部团队共同完成市场推广目标。 思维开阔、责任心强,能够承受一定的工作压力,热衷于市场拓展与业务发展。
  • 电商,金融 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、结合聚合支付产品的功能和特性,重点开发餐饮及互联网本地生活、服装,医美、快消、直销、零售连锁加盟行业、综合电商零售服务行业、供应链企业等行业渠道代理与行业客户,完成业绩考核; 2、有Saas产品、账户体系、APP、钱包、ERP系统推广直拓或者线下支付代理商,渠道真实商户资源,有一定的行业经验、成熟案例与行业平台、客户资源; 3、跟据客户的整体需求,结合产品的主要功能,能够独立的制作与宣讲行业解决方案;具备符合项目经理的资质,能够与产品、技术沟通共同实现客户的需求; 4、对第三方支付行业前景有一定的前瞻性,同时熟悉产品知识与产品的发展前景,可根据市场环境的变化提供新的产品与销售拓展思路。 任职资格: 1、大专以上学历,男女不限; 2、具备2年以上相关支付行业工作经验; 3、有良好的组织、协调、沟通、洽谈能力及较高情商; 4、性格开朗,积极乐观,做事有条理性且具有耐磨性; 5、熟练应用各类办公软件。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 大专
    电商,金融 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、结合聚合支付产品的功能和特性,重点开发餐饮及互联网本地生活、服装,医美、快消、直销、零售连锁加盟行业、综合电商零售服务行业、供应链企业等行业渠道代理与行业客户,完成业绩考核; 2、有Saas产品、账户体系、APP、钱包、ERP系统推广直拓或者渠道拓展经验,有一定的行业经验、成熟案例与行业平台、客户资源; 3、跟据客户的整体需求,结合产品的主要功能,能够独立的制作与宣讲行业解决方案;具备符合项目经理的资质,能够与产品、技术沟通共同实现客户的需求; 4、对第三方支付行业前景有一定的前瞻性,同时熟悉产品知识与产品的发展前景,可根据市场环境的变化提供新的产品与销售拓展思路。 任职资格: 1、大专以上学历,男女不限; 2、具备2年以上相关支付行业工作经验; 3、有良好的组织、协调、沟通、洽谈能力及较高情商; 4、性格开朗,积极乐观,做事有条理性且具有耐磨性; 5、熟练应用各类办公软件。
  • 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责仪表市场管理工作,分析市场及客户需求,制定年度客户销售规划,确定市场重点客户群,以及对应的产品和服务,保证销售目标、客户需求和产品服务的合理匹配;通过市场分析和拓展,发现目标客户并确定项目需求; 2、分析客户采购、使用特征,与区域销售有效配合,保证客户公关、投标及执行过程的顺利高效; 3、负责国内渠道伙伴生态系统的定义及架构规划,明确渠道及各子系统之间运作机制和管理规则,促进渠道伙伴生态演进优化,支撑商业目标达成; 4、履行渠道生态系统建设和管理职能,负责规划和制定渠道业务战略和政策体系,保障渠道 战略及相关渠道政策落地,进而推动销售目标的达成; 任职要求: 1、***本科或本科以上学历; 2、具备3年以上仪器仪表相关行业的渠道管理或业务开拓经验; 3、具备较强的沟通表达和抗压能力; 4、适应较高频次国内出差。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责北美区域零售终端渠道商的开拓、管理及客情维护,建立稳定良性的线下销售网络,提高品牌市场占有率。 2、建立并优化零售渠道终端运营及管理流程及标准; 3、对零售终端渠道客户运营结果进行管理,匹配相应机制以推动经营效率及结果提升; 4、制定渠道销售目标,跟踪销量变化,预估订单需求,定期评估渠道商表现及能力; 5、收集本地市场反馈和用户意见,对当地市场的竞品进行情报收集 ,销售数据及渠道信息搜集; 岗位要求: 1、英语口语流利,国际贸易、市场营销相关专业 2、5年以上零售终端渠道开拓及管理经验,熟悉当地快消品/日化类产品代理、商超、连锁店资源; 2、有丰富的终端零售管理经验和渠道管理经验、优秀的市场开拓业务能力,有较强的商业谈判能力和团队管理能力; 3、具备很强的工作责任心,敏锐的观察能力,较好的团队精神,良好的职业素养; 4、具备快消品市场经验、有成熟的市场地推打法和营销策略;
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.从用户角度出发,深入分析用户特征和需求,设计并优化产品,提高产品的活跃留存和商业化变现能力; 2.从媒体角度出发,深入分析广告流量特点,设计和调整产品策略,对流量变现全过程负责; 3.熟悉市场投放流程, 对ROI敏感,能从成本收益角度定指标-todo优先级-获取资源-拿结果,持续提升ROI产出; 4.负责项目推进过程中的跨部门信息沟通、协调、共同促进产品的开发上线。 岗位要求: 1.**211本科及以上学历,热爱互联网,熟悉互联网广告市场; 2.至少3年以上互联网产品经验,学习能力强,理解能力强; 3.拥有丰富的想象力,敢于尝试创新,勇于表达想法; 4.精通数据分析,对数据敏感,能够通过数据表现发现问题、挖掘问题,并提出解决方案; 5.积极主动,有良好的沟通和问题分析解决能力,有一定的项目管理能力。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位描述: 1. 构建DevOps一体化研发体系,优化整体的研发流程,提高研发和部署效率; 2. 通过对研发体系各环节的数据建设和度量,识别Devops研发体系中的效能可提升点; 3. 持续建设和优化研发效能平台,推动团队和组织的研发效率提升。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机等相关专业,经验不限; 2. 具备研发效能或DevOps相关工作经验,熟悉K8s等常用云原生基础设施和设计理念; 3. 熟悉常见的开发工具、框架和数据库,能够进行高效的系统开发;熟练掌握一门或多门开发语言(如Python,Go、Java等),熟悉分布式系统设计、微服务架构等技术; 4. 在发布部署、测试自动化、持续集成、静态分析、开发调试工具、分布式系统等领域中,有涉及到一项或多项相关的实践经验者加分; 5. 有技术热情和追求,深度研究或参与过优秀开源项⽬为加分项; 6. 具备良好的自驱力(主动发现问题,不靠外部驱动),执行力,结果导向(制定目标并努力实现); 7. 具备较强的学习能力和抗压能力,及创新精神; 8. 具备良好的团队合作精神和沟通能力,能协同多个团队完成效能提升。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    企业服务,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 1、了解电商任一行业特性,熟悉行业特点,能结合消费用户分析市场洞察,整合行业和商家资源,提出可行性解决方案; 2、结合行业方向,对重点商家分层运营,根据行业目标,制定相应运营策略及品牌计划,赋能商家提升运营效率; 3、对商品深度运营,根据商品上下游供应链,结合行业经验与线上数据,调整货品结构,进行人货匹配满足不同人群场景需求; 4、掌握行业核心品类产业带,多渠道进行行业商家招商,提升整体运营效率; 5、了解内容电商运营体系,结合行业发展需要协调各类资源并拿到结果。 任职要求: 1、本科及以上学历,1年以上电商相关行业工作经验; 2、具备对应行业相关资源,有商家运营、主播/达人/团长运营经验者优先; 3、具备一定数据分析能力,了解内容电商商业模式,有较强业务洞察和发现问题解决问题能力; 4、乐观抗压,自驱力强,强目标感有要性,拿结果能力强。
  • 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    我们正在寻找一位经验丰富的数据仓库数据分析师,加入我们充满活力的团队,主要负责支持不同业务团队的数仓工作。理想的候选人需具备扎实的数据分析能力、熟悉数据仓库建模方法、掌握数据埋点和上报技术,能够处理 A/B 测试数据,并独立建立和优化基础事实表及维度表,为业务提供稳定的数据支持。 主要职责 1、支持酒店等垂直业务线及客服等功能团队的数据分析需求。 2、构建并维护基础事实表和维度表,为上游数据分析提供稳定的模型基础。 3、与研发和产品团队保持密切沟通,确保数据需求的准确性和实时性。 4、熟练运用 SQL 和 Python 进行数据分析和模型开发。 5、使用 ETL 工具优化数据处理流程并提高数据质量。 6、具备数据产品或运营经验者优先。 7、有 DBT 使用经验者优先。 任职资格 1、熟悉数据仓库建模方法,能独立完成数据建模任务。 2、优秀的沟通技巧与团队协作能力,能够与技术团队和业务团队高效合作。 3、具备独立推动项目和任务的能力,工作积极主动。 4、具备强大的数据分析能力,能从数据中挖掘出有价值的业务洞察。 5、理解数据埋点、上报流程,并熟悉 A/B 测试数据的处理方法。 6、能够独立设计、建立并优化基础事实表和维度表。 7、精通 SQL 和 Python,具有 ETL 工具使用经验。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对抖音生活服务酒旅行业有一定理解,通过对景区门票行业履约环节的问题分析,定义风险特征,搭建和优化管控策略、治理策略体系的能力,包括机制建设、规则输出、分层策略制定等,平衡业务收益与风险,提升行业生态健康,提升用户体验; 2、抽象共性特征,提出履约及治理产品需求,推动产品能力优化解决问题; 3、与产品、算法、模型、审核等团队共同推进各项工作,不断升级相关能力建设。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备3年及以上门票、电商、度假等相关行业治理和体验经验(如商家运营、体验运营、商家商品治理、内容治理、业务风控治理、互联网商家/商品策略、行业研究等); 2、深入洞察行业动向、消费者/商家需求,有良好的产品化思维,擅长设计指标和规则策略机制; 3、具备良好的洞察能力、数字敏感性和逻辑思维能力,善于独立思考,逻辑性强,能发现问题并制定解决方案并推动落实; 4、具备较强的资源整合能力、跨团队协作能力,具备优秀的沟通协调能力、较高的抗压能力,有强责任心和推动力,具备一定项目管理经验。