• 15k-25k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    1、贝壳找房是一家上市公司,在房产中是一家知名企业,目前因规模扩大,正在招聘储备干部经纪人~店经理~经理~总监。 2、公司已经上线的贝壳找房网和贝壳找房app,线上分配客户资源,无须线下拓客,减少风吹日晒,网上维护好客户就行,邀约带看,产生成交。 3、新人入职系统培训,更有师傅一对一指导,上手更简单,成长更迅速。同时也是公认的团结友爱的集体,大家一起成长,共创辉煌。 4、底薪+提成,高提成有钱赚,要想赚钱请你来贝壳挑战,最好的选择,相比同行业贝壳发钱快,薪资高,晋升空间大,不仅拥有现在还有美好的未来。 5、团队非常成熟,帮助新人更快开展业务。 6、团队基本年轻化,都是90后95后,工作氛围好。 最后总结一下:工资高,晋升大,大公司有保障,工作环境不压抑。 如果迷茫,请来贝壳!中区一部大家庭欢迎你!
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    职位描述: 【岗位职责】 1.负责一手房的销售工作; 2.负责公司客源开发,楼盘的销售讲解工作; 3.负责客户接待,提供专业的一手楼盘信息咨询服务; 4.陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易 任职资格: 1.22-35周岁,专科及以上学历,热爱房地产经济行业;有经验优秀者可放宽至高中学历 2.抗压能力强,吃苦耐劳,有强烈的企图心; 3.有毅力,具备良好的沟通能力; 4.具有高度敬业精神以及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神。 薪资待遇: 1.入职起底薪4500元+高提成(30%-65%)月平均收入8000~10000元,众多销售人员月收入10000~20000元 2.宁波工作地点:南部商务区龙腾大厦,打破传统模式卖出去才能拿提成,合作共赢 3.带薪培训 【员工晋升】 分为两个发展方向: 1、 职业经纪人:经纪人一 高级经纪人一 百万经纪人 2、职业经理人:店经理 -部门经理一 直销总监 【专业培训体系】 1、新人训一 从新人到专业经纪人。让你对房地产行业、链家和销售工作有一个基本的认识; 2、导师制一 专业经纪人成长的第步, 全程业务指 3、衔接训一通往专 业化的阶梯:涉及业务实战方面的,包括经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等专业知识。 【上班地点】 南部商务区 【上班时间】 9:00-11:30 13:30-18:00 【候选人的加分项】 房地产、其他、电话销售、网络销售、面销/陌拜、 门店/柜台销售、会展销售、个人(ToC)、企业(ToB)、政府/社会团体、企业服务、互联网金融、互联网/科技、O2O、房地产、面销/陌拜经验、电话销售 经验、网络营销经验、对企业/机构(ToB) 销售经验、房地产销售经验、金融产品销售经验、
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、根据产品整体设计,完成android移动APP模块需求开发工作; 2、熟悉android底层框架,能够对现有架构进行合理化升级; 3、能够针对APP性能瓶颈问题进行分析,并完成修复工作; 4、处理android各种兼容性问题,包括鸿蒙系统适配。 任职要求 1、计算机等相关专业,本科及以上学历,精通Java及C++语言; 2、5年以上手机Android系统开发经验,具有Native、Framework到App的垂直开发能力 ; 3、深入理解Android framework架构,包括AMS、PMS、CameraInput.View等 ; 4、有鸿蒙操作系统相关开发经验,鸿蒙应用开发经验者优先; 5、精通常用性能分析工具,对启动、功耗、卡顿、内存等有优化经验; 6、理解力强,对技术有热情,喜欢钻研,能快速接受和掌提新技术; 7、具备较强的责任感和主动性,良好的沟通能力和团队协作精神。
  • 5k-8k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:商业平台与基础架构团队负责抖音集团广告投放系统、广告AI系统、广告业务平台、广告创意平台和广告研发效能平台的建设。负责抖音、今日头条等各端上的广告业务系统研发,并且构建高并发、高性能、高可用的服务框架,设计和研发多数据中心的广告系统架构。同时推动用户行为长序列、深度学习推荐模型、多模态LLM和AIGC等先进技术在商业化场景中的应用和落地,精准匹配广告与用户需求,让营销更高效、更智能、更可持续。 1、负责前端技术选型和开发工作; 2、优化前端功能设计,解决各种浏览器和终端设备的兼容性问题; 3、通过技术手段,提升用户体验并满足高性能要求; 4、通用组件、类库编写,提升开发效率和质量。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机等相关专业优先; 2、精通HTML、CSS、JS,熟悉页面架构和布局,熟悉HTML5/CSS3等常用技术; 3、熟悉常用UI框架(如AntDesign/ElementUI/Material等),具备MVVM框架开发经验,如React、Vue.js、AngularJS等; 4、熟悉JavaScript、AJAX、DOM、jQuery等技术,熟悉Node.js,熟练使用Webpack、Rollup、Vite等构建工具; 5、良好的沟通和团队协作能力、热爱技术、责任心强、能推动技术框架的落地使用; 6、每周可实习4天以上,可实习3个月以上。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责班级群维护,配合课程运营必要的群内活动,完成日常的学员沟通联系工作; 3、负责课前、课后的在线答疑,小灶课备课及授课,帮助学员解决问题; 4、与家长保持良好沟通,及时反馈学生学习情况,提高学生完课率,提升与学员和家长的信任; 5、通过专业的课程服务,挖掘客户需求,提升续报率。 任职要求: 1、本科及以上学历,数学、统计学相关专业优先; 2、3年以上K12辅导老师经验,能够梳理辅导运营的sop,1年以上初中数学辅导老师相关经验,有带组经验优先考虑; 3、沟通表达能力优秀,有耐心、有责任心; 4、有初中数学教师资格证优先考虑。
  • 7k-8k 经验1-3年 / 大专
    工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责到店邀请餐饮商家入驻公司小程序平台,独立完成相应服务指标。 2.识别新的商业机会并与商家建立合作关系 3.定期与客户沟通,收集反馈,优化服务体验。工作时间: 薪资待遇: 1.早9晚6,周末双休节假日休薪资待遇: 2.底薪7k+提成
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】 1、负责流量渠道(API、信息流、应用商店、短信等)投放数据及业务数据分析,产出优化策略,提升各环节转化、流量质量,低获客成本,提升ROI; 2、负责以商业分析角度,寻找新客业务的提升点,设计并主导各项测试方案,推动并协同获客团队、风控团队、运营团队解决业务痛点; 3、负责建立及优化具备新客业务针对性的分析方法,独立完成归因、回归等分析项目,产出分析报告; 4、负责建立和完善日常运营所需分析宽表,搭建和优化数据指标体系及部门级BI体系。 【任职资格】 1、本科及以上学历,金融、经济学、统计学相关专业,硕士优先; 2、2年以上商业/运营/用户增长等分析工作经验,有头部互联网金融企业工作经验优先; 3、熟练使用SQL、Excel、PPT; 4、具备较高的数据逻辑及数据敏感性,有较强的数据及用户行为分析能力; 5、有强烈的好奇心和学习欲望,有强烈的责任感,有良好的沟通、推动及协作能力。
  • 17k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 一、根据公司业务发展要求,开拓、维护消费金融行业资产方、资金方合作机构,包括但不限于互联网平台、小贷、持牌消金公司、银行等; 二、结合合作方及公司内外部要求,设计适用于合作场景的保险解决方案; 三、完成与合作方的保险项目上线、落地,做好上线后的运营、维护。 四、协助公司内部相关部门,对在贷资产质量进行跟踪监控,及时根据数据表现调整商务政策; 任职资格: 一、本科及以上学历,经济金融类、管理类、市场营销类、计算机类等相关专业 二、银行、保险、消金等持牌金融机构经历,或平台机构消费金融业务从业经验
  • 企业服务,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 1.负责业务女装、男装、快消、食品健康等行业的商业化广告运营,了解行业资讯和投放技巧,能够基于类目特征和商品成长阶段,给予客户经营解决方案,实现商家生意增长和达成个人业绩目标。 2、负责客户的分层运营,通过账户诊断,广告投放过程中的数据监控,广告投放效果的跟踪、分析、总结,不断优化广告投放策略和方案,给出合理的优化建议,提升商家新开跃迁效率/老客留存率。 3、负责客户的教育与赋能,从客户需求及行业角度出发,为客户提供前期市场教育、行业洞察、产品培训、方法指导、答疑,提升客户自助化运营能力,提高服务满意度; 4、负责商家在经营、广告、内容等板块的提升、投放意见/建议的收集和反馈,协同推动产品/内容/系统等优化,提升服务效率。 任职要求: 1、大专及以上学历,1年以上工作经验,有广告优化、新媒体运营、行业垂类运营/营销策划、电商运营等相关经验优先;具备突出的互联网产品销售经验优先;具备代理商/服务商等协同经验优先; 2、具备主动思考、善于表达,清晰有结构,有持续学习和服务意识,富有团队目标感和荣誉意识; 3、对市场营销、助力客户经营成功有强烈的兴趣,目标感和同理心强;对数据敏感,善于提炼案例和方法论。
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    Specific responsibilities: Develop and implement QA processes, standards, and procedures to ensure the highest quality of software products, establish and maintain a robust framework. Define and manage the testing strategy, including functional, non-functional, regresson, and acceptance testing. Identify potential risks and issues in the software development lifecycle and develop mitigation strategy, ensure the testing activities are aligned with project timeline and deliverables. Work closely with product managers,developers, and other stakeholders to understand project requirement and deliverables, communicate testing process, issues and results to all relevant stakeholders. Lead, mentor, and manage the QA team, providing guidance and support to ensure efficient and effective testing operations. Ensure that the final product meets customer expectations and requirements, handle customer feedback and work towards continuous improvement based on user experiences and feedback. Hiring requirements: 8+ years of experience in B/S, IOS and Android app testing, at least 3 years of experience in QA management, proven experience in leading and managing QA teams. Excellent in Software Quality Assurance methodologies, process and best practices along with strong understanding of current Internet application development technology Proficiency in test automation tools and frameworks, strong understanding of software development lifecycles(SDLC, Agile, Scrum). Familarity with continuous integration/continuous development(CI/CD) pipeline. Knowledge of programing languages (e.g., Typescript, Python) is a plus. Excellent leadership and team management skills. Strong analytical and problem-solving abilities. Exceptional communication and interpersonal skills, ability to work effectively in a fast-paced, dynamic environment. Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. Advanced degree preferred.
  • 25k-35k·18薪 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    1、统筹和执行合规产品的全周期开发,包括需求分析、功能设计、项目规划、测试和发布等环节。 2、理解并跟踪金融监管政策和法规的变化,确保公司产品的合规性,并及时调整产品策略和功能以符合最新法规要求。 3、与跨部门团队合作,包括开发团队、法律团队和市场团队,确保产品设计和实施符合公司的合规标准和客户需求。 4、负责相关的客户尽职调查、可疑交易筛查、洗钱风险评估、异常交易监测、金融制裁名单筛查等反洗钱应用场景设计; 5、开展市场调研与竞品分析、合规运营体系建设,持续提升产品竞争力; 6、制定并执行合规产品的培训计划,确保公司内部团队对产品合规性要求的充分理解和遵守。 7、参与客户沟通和需求调研,收集并分析客户反馈,持续优化产品功能和用户体验。 8、负责撰写和维护相关文档,包括产品需求文档、合规材料和培训材料等。 岗位要求: 1、本科及以上学历,金融、法律、计算机科学或相关专业背景优先。 2、至少3年以上金融科技或合规领域的工作经验,有合规产品管理经验者优先。 3、对金融监管政策和法规有深入理解,并能够将其转化为实际产品设计和开发。 4、具备出色的沟通能力和团队合作精神,能够与多个利益相关方进行有效的沟通和协调。 5、具备良好的问题解决能力和项目管理能力,能够在压力下有效管理多任务并按时交付结果。 6、熟悉敏捷开发方法论和产品管理工具,如JIRA、Confluence等。 7、对于合规产品的创新和优化有热情,能够持续学习和适应快速变化的市场环境。 8、有较强的沟通与协调能力,能灵活应对不同的合作对象,跨团队高效协同。
  • 20k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、协同产研团队,架构出适用并有一定前瞻性的交易订单系统 2、带领团队做技术攻关,解决各种疑难杂症、并亲自编码解决核心问题 3、推动并落地优秀的软件工程方法、流程和规范 4、 团队人才培养和技术氛围提升,传播公司内外优秀经验和方法论,创造追求卓越的技术氛围 【任职要求】 1、计算机或相关专业本科或以上学历 2、熟练掌握Golang、Java、C++ 至少1种,具有扎实的计算机基础和编程能力 3、对微服务、高并发的后台架构有深入了解,有较强的技术规划和实现能力 4、有Mysql、MongoDB、ES、Redis等数据存储工具使用经验者优先 5、5年以上互联网开发架构设计工作经验,熟悉服务治理各种工具和应用场景且经验丰富 6、对业务领域建模有深刻理解,有电商平台交易系统设计经验者优先 7、自我驱动力强,有强烈的事业心和责任感,具备良好的协调推动能力和抗压能力
  • 25k-45k·16薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责大数据中台(平台)产品(数据开发工具、可视化报表工具、智能分析工具等)的方案设计,根据产品战略方向制定产品规划,提供产品解决方案, 2.制定产品短中长期规划,设计产品整体架构,按照合理节奏推动落地取得成果,对最终效果负责; 3.负责产品项目管理和整体功能精细化迭代,与研发团队协同,持续交付高质量产品; 4.负责整体对外沟通、产品运营等工作,体系化收集用户反馈,根据反馈分析持续优化产品,不断提升产品的影响力。 任职资格: 1.5年以上大数据中台(平台)产品建设经验,计算机相关专业优先; 2.熟悉大数据相关技术知识,具备优秀技术思维和逻辑思维能力; 3.具有良好的大数据平台工具产品规划、设计与项目落地能力,掌握数据产品建设相关方法论,优秀的产品布道者; 4.熟练掌握产品设计相关软件,如 Figma、Sketch、磨刀等,能够产出高保真原型; 5.良好的项目落地与团队协作能力,能够组织跨团队协作、推动项目优质如期落地
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、进行市场调研和数据分析,深入了解用户需求和市场竞争状况,为产品优化和改进提供有价值的建议。 2、负责会员产品的流量增长,通过会员心智和流量位运营,提升会员产品用户规模。 3、负责会员产品的用户触达关怀,通过关键场景的梳理和情感关怀,提升会员用户的尊享体验。 4、负责会员产品在用户链路的心智透传,提升用户对会员的心智感知和权益认知。 5、跟进会员产品的运营效果,持续优化产品功能和用户体验,提高用户满意度。. 岗位基本需求 1、大学本科及以上学历,专业不限。 2、具备4年以上产品运营或用户运营相关经验,有成功推动会员产品增长和用户活跃度提升的经验优先。 3、熟悉互联网行业,对产品运营有深入的理解和实践经验。 4、具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力,能够通过数据发现问题并提出有效的解决方案。 5、具备良好的团队合作能力和沟通能力,能够有效带领团队达成目标。 6、熟练使用常用办公软件和数据分析工具。 具备以下者优先 具备复杂商业产品成功会员运营经验者优先 岗位亮点 1、公司重点项目,操盘上亿规模的用户策略,可直接影响国人的生活,成长空间巨大; 2、面向美团的广泛目标用户,研究其行为模式和需求,有机会建立深刻的用户洞察; 3、与美团的业务团队深度合作,高速学习多种业务的经营逻辑; 4、能够有机会接触复杂问题,做出通盘思考与影响广泛的解决方案; 5、团队氛围好,工作不设限,有丰富的帮助个人学习、思考、成长的资源与机制。
  • 5k-7k 经验3-5年 / 不限
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    职能要求:熟练使用办公软件及函数公式,工作细心,责任心强。中专以上学历 上班时间:上午:8:00~12:00,下午:13:30~17:30 单休,月薪制,加班另算,25号发放工资 岗位职责: 1.负责现场的材料收货入库,出库登记,品种记录核对等管理工作; 2.掌握材料质量性能,对现场材料进行复检; 3.做好材料各种台账,账面整洁清晰,账物相符,损坏有报告,调整有依据; 4.做好材料进场调拨.转移领用等工作,优化材料使用,指导监督施工人合理使用材料,杜绝材料浪费。 任职要求: 1. 高中及以上学历,相关工作经验优先。 2. 熟悉仓库管理流程,具备基本的计算机操作能力。 3. 责任心强,具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 能够适应一定的体力工作。
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