任职要求： 1、有电商平台分销经验及良好的客情关系优先考虑； 2、了解各线上平台运营规则者、熟悉市场者优先考虑； 3、有良好的沟通、洽谈能力； 4、熟练运用各类资源，推动分销商的销售； 5、有较强的抗压能力，认真、负责、积极； 6、大专以上学历，市场营销、电子商务类相关专业；   工作职责：  1、开拓发展主流电商平台及新型电商平台的线上渠道分销业务。 2、维护好既有合作分销商，做好配合、服务及指导，增加销售及回款。 3、持续拓展分销商的数量和质量，维护公司分销政策和利益，建立友好合作关系，促进销售。 4、公司部门间做好沟通配合，妥善处理分销商售前培训、售后服务、下单、发货等事宜。 5、按公司线上分销政策，管理平台控价。

目前公司处于高速发展期，团队不断扩张，晋升机会多多，欢迎乐于挑战高薪的求职者 福利待遇： 1、薪资结构：提供行业领先的待遇，丰厚的底薪 + 全勤奖+绩效奖+年终奖。 2、上班时间：每天7.5小时，月休七天，上午9：00-12：00，下午13：30-18：00.中午休息一个半小时。 3、享受带薪假：婚假、丧假、病假、产假/陪产假、国家法定节假日。 4、遵守国家法律，法定节假日休息。 5、节日福利：开工红包、端午节、中秋节、三八节、圣诞节、等重大节日为伙伴们发放贴心礼品， 6、年终奖：公司根据年度整体效益以及个人绩效、利润贡献，设置年终奖并为优秀员工表彰。 8、试用期内，工作积极、表现突出的员工，公司可提前安排转正。 9、年轻，热情，积极的团队，完善的培训体系和晋升空间。 10、团建活动：每年公司会组织员工旅游活动，组织周年庆、年终活动，不定期组织聚餐、生日Party、等文娱活动。 11、氛围：年轻，热情，积极的团队，完善的培训体系和晋升空间。 12、其它：公司提供冰箱、微波炉、休息室等供大家使用，待遇丰厚，欢迎您的加入！ 岗位职责： 1、完成充电设备投放、用户数、收入目标； 2、面向全国（非深圳区域）进行合伙人、代理商开发，确定合理的运营收费模式，并达成合作； 3、负责投建项目的后期施工与运营、验收工作等； 4、根据项目进度拟定工作计划、及时把控项目的关键节点，调动各方资源； 5、收集整理充电桩市场政策，进行综合调研分析，并及时创新公司招商政策； 6、领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、学历本科及以上 2、有主动数据分析和数据表达意识，了解竞争对手和市场，有创新能力； 3、逻辑思维清晰，具有良好的沟通能力、表达能力、协调能力、分析和解决问题的能力； 4、有至少省份或以上的渠道开发和管理经验； 5、具有充电运营，充电桩资源，新能源行业或社区服务运营经验优先。

**底薪8-10+提成，该岗位暂时不接受无经验哈** 一、岗位职责： 1、拓展运营商分销渠道（线上的场景媒体、网站、APP、公众号或线下的门店、地推、分销渠道等），寻找或利用公司现有资源，接入渠道，增加销量和收入； 2、维系运营商分销渠道，关注其推广状态和资源投入情况，协调解决推广过程中出现的问题； 3、配合运营人员做好已接入渠道的日常运营工作，保障渠道正常推广。 二、任职要求： 1、专科及以上学历，2年以上同类工作经验，以C端通信产品分销、销售或渠道从业经验为佳； 2、有一定的同类渠道资源或了解同类渠道资源的拓展模式； 3、商务属性、外向积极、主动撩人、主动沟通、表达意愿和说服力强、落地执行能力强。 【福利待遇】： 1、丰厚的工资待遇：高额底薪+业绩提成； 2、齐全的员工福利：五险一金、个人福利金、享受法定节假日、带薪年假、带薪病假、不间断零食供应等等； 3、轻松的工作时间：9:30-18:30，中午休息一个半小时，周末双休； 4、良好的学习机会：不定期的专项培训和技能培训，助力能力提升； 5、广阔的晋升空间：提供灵活的调薪、晋升机会； 6、丰富的文娱生活：定期组织聚餐等活动、生日会、下午茶、桌游游戏等； 7、人性化的工作环境：设有冰箱、微波炉、咖啡机、空调，宽阔整洁的办公环境。

岗位职责： 1、负责小说分销平台CPS合作渠道和代理拓展，丰富的商务资源，有各类微信合作资源或H5推广经验优先； 2、小说分销客户接入，合同跟进，客户结算等日常工作 3、根据公司产品收集并建立BD合作资源，拓展、维护、加深客户的合作关系； 4、具有团队精神，较强的抗压能力，对工作认真负责； 5、具有良好的语言表达能力，沟通技巧。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备优秀的开拓新业务能力、良好的沟通技巧、逻辑性好，协调能力以及商务谈判技巧； 3、有小说分销商务资源的优先考虑； 4、热爱小说，熟悉网络文学行业，在数字阅读领域有商务拓展经验和资源的优先；

岗位职责： 1、理解品牌心智，主动了解品牌月/季/年度产品策略及市场年度规划并进行内部传达，根据业务需求做好团队资源分配； 2、结合品牌产品策略及分销渠道需求，建立品牌在分销的产品结构、价格体系与分销策略； 3、完成部门品牌销售及利润目标拆解，制定出年、季、月度销售计划并向内传递，监督执行； 4、分销商拓展：对客户的经营渠道、销售规模、主营品类等维度进行资料背调评估，大客户洽谈，新客户挖掘等； 5、客户管理：对分销商进行分层分级管理，促进分销商达成采货，促进分销商动销； 6、政策制定：根据品牌年度规划及推广策略，结合各层级分销商需求，制定品牌季/年度分销策略并落地执行，如店铺扶持、店铺返点等； 7、货品管理：根据组内成员的分销商货品需求，做好品牌在分销渠道年度货品预测与规划，做好品牌在分销内库存消耗的风险把控（平销点/增量点） 8、独立承担部门项目，对项目进度做好把控，协调统筹人员分工，穷尽内外资源拿到项目结果； 8、分销内部渠道协同，公关事项处理； 9、上级交办的其他事项。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上美妆护肤、个护等分销经验，1年以上分销团队管理经验； 2、敏锐的市场洞察力和强项目统筹能力。

岗位职责： 1、负责通过线上拓展品牌分销客户，制定可行性拓展计划，完成公司产品在线 上分销渠道的拓展目标； 2、开拓、管理维护各类分销客户，包扩不限于线上渠道的分销客户和线下分销 客户； 3、协助线上分销客户制定运营方案，包含货品规划，产品组合、促销与价格策 略、推广方案等； 4、负责与经销商、店铺运营日常工作的对接，并及时反馈相关问题跟踪并解决； 5、与自有平台、新媒体、区域销售、供应链、财务等相关部门协调合作，确保 线上分销业务的健康有序发展； 6、负责线上分销渠道相关数据的整理及分析，及时制定运营策略； 7、熟悉1688（阿里巴巴）等线上分销平台各项营销工具，进行产品、店铺及品 牌推广 8、对店铺的各项数据做出专业的数据分析，平时做好竞争对手店铺和分销渠道 的数据采集、评估与分析； 9、负责店铺的产品数据分析（商品价格体系、主推营销策略、用户人群分析、 销售/推广数据分析）、店铺运营（商品上下架、店铺装修、运营推广策略等）； 10、负责每日、周、月监控的数据：流量数据、营销数据、交易数据、产品管理 客户管理、老客户营销等； 11、熟悉线上分销平台各活动的报名与操作流程，负责定期策划店铺参加平台活 动，撰写各种产品促销及营销文案；提升店铺人气，流量引入，成交转化； 岗位要求： 1、大专及以上学历，2年以上线上分销开拓及推广经验；有食品、饮品快消类 目分销代理资源者优先考虑； 2、熟悉线上分销平台操作，有淘系、1688、、京东京采、新媒体达人分销、群接 龙、社群团购（如：快团团）等平台的运营经验。熟悉各类网络分销平台的合作 运营模式者优先； 3、具有良好的营销思维、数据处理能力、沟通能力、逻辑思维能力、谈判能力； 4、具有较强的业务洞察力、市场敏锐力、学习能力，踏实能干、有责任心、上 进心、抗压能力强； 5、有良好的逻辑思维和规划能力，对于产品体系规划，营销策略、商业模式， 有较强的个人理解，以及主动学习和研究的自驱力，善于发现问题和提出问题， 敢于主张； 6、较强的数据及业务分析能力，善于通过数据分析挖掘问题并制定相应运营策 略； 7、具备扎实的运营功底，熟练掌握产品运营等各类运营工作的方法论与实操流 程； 8、有优秀的团队协作能力和创新能力，思维逻辑清晰、具有较强的抗压能力和 学习能力。

岗位职责： 1、负责电商经销商（包括不限于天猫、京东、拼多多、抖音、快手平台）的开拓、维护及管理工作； 2、负责按公司要求，完成公司产品的各项销售目标，并针对合作客户进行目标分解、生意规划、目标达成策略、推广要求等计划制定与实施； 3、负责跟进各客户的库存及销售，完成渠道备货及回款； 4、渠道管理：负责客户的日常管理，包括平台活动管理，价格管理等，负责客户关系维护，维护合作客户客情关系； 5、销售跟踪与控制：负责与合作客户签订渠道销售合同，监督检查合作合同履行。 任职要求： 1、大专及以上学历，有3年以上母婴、玩具类目电商渠道管理、运营、销售经验者优先； 2、熟悉分销，有渠道资源，如淘系分销、社交电商APP、商场小程序、微信群或团购类资源，有相关资源者优先考虑； 3、熟练使用各类办公软件，有一定的数据分析能力，能制作分销运营表及销售排行分析表； 4、 抗压能力强，执行能力强； 5、对市场有敏锐的观察力及开发客户能力。

1、负责电商、小说、短剧渠道经销商/分销体系的0-1，1-10拓量，包括分销渠道及线上销售的招募、授权、合同协议、分级管理、进货管理等，完成体质、制度、政策、流程的相关搭建和建立 2、负责开拓经销商或者直营的其他资源渠道，包括不限于:企业购、集采、内购、积分商城、银行系统，一件代发渠道，社交电商渠道(快团团、群接龙，万物心选)等，形成销售网络，持续扩大市场份额; 3、持续进行市场探索，协助完成行业的市场调研、用户观察、发展趋势发掘; 4、负责与团长的合作洽谈、合同签订及销售任务分析并提出产品改进建议; 任职资格 1、具备客户开发&管理经验，善于发掘客户资源，喜欢向外沟通; 2、具备一定业务规划和复盘能力，有良好的客户管理工作习惯; 3、价值观正向，乐观坚韧，具备创业者精神: 4、有强烈的学习成长意愿，并具备一定学习方法，善于总结方法; 5、喜欢短剧、了解短剧优先

●公司介绍：我们是一家国内全平台发展的电商企业，目前得到A股上市公司a轮投资，拥有年销量破亿天猫国际店达到4家，产品主要有美妆，母婴，保健品，个护类。 ●企业文化：公司氛围轻松愉悦，90后小哥哥小姐姐非常多，你能交到很多专业且可爱的朋友。 ●薪资福利：你能在成熟的薪资设计体系和稳定的福利得到回报。 ●店铺展示：les3chenes海外旗舰店 ERICFAVRE海外旗舰店 BellaB海外旗舰店 ————————————————————— 【岗位职责】： 1、根据公司全年目标以及品牌分销政策，开展跨境进口电商渠道（例如：淘系分销、香港与现货批发、线下O2O、社交与社群电商、网红电商等，根据自身经验与意向分配）的招商、业务对接与维护； 2、负责对接渠道的沟通与管理，持续掌握渠道情况，监控并规范分销商行为，进行分销商考核，规划渠道销售计划/产品规划/价格规划/活动促销规划和渠道分层管控，对产出结果负责，完成销售目标； 3、对新兴渠道保持敏锐，能迅速感知和切入流量新地； 4、负责所在渠道相关的电商行业市场信息的搜集与竞争对手分析，反馈有利信息以便公司决策； 5、对销售过程中涉及的客服、物流、支付等问题进行统筹、督办及沟通衔接工作； 【岗位要求】 1、3-5年品牌分销渠道经验，有渠道运营经验（熟悉主流电商渠道）和资源（深度渠道客勤）的优先考虑；有淘系分销成功案例与资源经验的加分； 熟悉跨境进口模式、有母婴/营养品/美妆个护等类目品牌分销经验的加分； 无经验但对电商有强烈的热爱、规划与学习能力强者也可择优考虑； 2、熟悉电商分销模式与流程，能够对潜在分销商进行精准开发与维护，善于渠道运营； 3、具备较强的市场开拓、市场分析判断能力和组织策划能力,了解整合和互动营销的内容； 4、具备优秀的销售谈判技巧，具备良好的沟通能力和积极主动的服务意识； 5、性格乐观开朗，应变能力强，心理素质过硬，能吃苦耐劳； 6、有团队精神，乐于分享； ——————————————————————— ●岗位优势： 1、给与您交互学习机会：长达6年的品牌孵化专业团队经验提升您个人能力。 2、给与您更多晋升机会：根据产品线在裂变新店铺，团队灵活组合裂变出更多高层岗位。 3、给与您发展新品牌机会：高销量店铺群测试新产品，新产品孵化新品牌店铺群。 ●公司福利： 1、具有人性化的弹性上班时间，双休。 2、根据公司运营情况，发放丰厚年终奖。 3、A级写字楼办公环境，良好的职业发展规划。 4、入职即购买五险一金。 5、享受传统佳节礼品等福利。 6、享受国家规定的法定节假日（ 带薪年假、婚假、产假、陪产假、有薪病假、丧假等 ）。 7、不定期的举行丰富的团队文化活动（如：拓展训练、羽毛球活动、郊游踏青、K歌、烧烤等等)。 8、每天还预备有下午茶时间，随心所欲敞开聊天。 9、每月主题生日会，生活总是要有一些仪式感。 10、每月额外补助全勤奖。

岗位职责： 1、具有开拓新市场，发展新的客户，积累潜在客户资源，扩增线路产品销售范围； 2、能够做到引导客户并能够为客户提供适宜的旅游产品，不断提高客户满意度； 3、销售服务过程遵守公司工作流程及相关财务制度； 4、负责按照本区域计划目标，安排自己工作，认真积极拜访、拨打业务拓展电话和接待来访，认真接听来电，并完成公司制定的销售任务；根据客户资源制定维护计划，定期走访客户； 5、负责详细分析客户情况，珍惜每一位客源，制定跟进策略，及时填制客户，档案，作好跟进记录，定期进行客户拜访； 6、负责与客户建立并保持良好的关系，将有关通知、项目最新信息、促销，活动及时主动转达客户，及时将有关信息传达给公司； 任职要求： 1、形象气质较好，有一定亲和力； 2、有良好的服务意识及沟通协调能力； 3、具备良好的销售能力，并有学习能力可较快的熟悉业务知识； 4、工作认真负责不急不躁、具有主观能动性、有很强的上进心、有较强的抗压能力； 5、有旅游同业销售及销售从业经验者优先录用

职位亮点： 公司B轮亿级融资，私域电商SaaS行业，S2B2b2C，B端客户3000+，C端9000多万，订单数数亿级，GMV百亿级 岗位职责： 1、 负责分销商城业务规划及分销模式设计、输出行业模式解决方案； 2、 挖掘功能数据表现，结合行业趋势与竞品能力，合理优化调整方向策略，为产品迭代负责； 3、横向串联产品所有功能模块，输出解决用户痛点的需求方案，带领商城产品团队高效落地； 4、 提供运营手段，赋能商家，推动商品购买体验升级； 任职要求 ： 1、本科及以上学历，计算机、设计、心理学、哲学等相关专业； 2、3-5年B端产品工作经验，并有从0~1规划产品的经历； 3、抗压能力强，善于发现新事物，具有较强的市场洞察能力； 4、具有较强的沟通表达能力、问题分析能力和解决能力，具备良好的团队合作精神。

诚招 销售管培生—房产经纪人一储备管理层(新房/海外/旅居综合业务方向) 【岗位职责】： 1、维护平台线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 【任职要求】： 1.有互联网思维，会深度使用APP；阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 2、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、服务、学生社团干部经验者；3、良好的沟通能力，积极，乐观、开朗，良好的自驱力和进取心。 【薪酬福利】：（保障，激励，人性化） 1、上班时间：9：00-19：00 2、工作薪资：底薪5000元，直提60%一70%,人均收入8000左右，入职3-5个月员工，60%左右员工月收入10000以上，提成上不封顶，工作内容简单，容易上手，上岗有老人带领，无经验实习生也可以接受 3、福利：包括公司的商务机会、五险一金、带薪年假、生日礼物、高温福利、过节福利、老员工福利； 4、晋升：分销客户经理——高级分销客户经理——资深分销客户经理——客户总监，每季度一次晋升机会；30岁之前做管理岗位不是梦。 【系统培训】： 1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识； 2、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战。 3、经验分享：优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。 4、工作氛围：这里有一群爱学爱问、互帮互助、有集体荣誉感、有激情、有梦想的积极向上的伙伴！

职位职责： 1、对接东南亚国际电商物流履约业务，深入了解业务规划和阶段需求，建立端到端的供应链和物流产品解决方案，协同运营、产品和技术，推动方案的落地，并持续推动相关业务目标的达成； 2、深入了解海外市场和业务阶段，协同业务和合作伙伴，不断创新业务模式和产品方案，通过提升物流能力，提升用户转化、商家物流体验； 3、深入分析相关数据，挖掘业务痛点和机会，通过数据拆解、指标提升，驱动和持续提升运营流程优化； 4、结合市场洞察，输出产品优化方案，协同平台产品和技术，持续沉淀供应链和物流产品能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上供应链及物流领域解决方案或产品运营经验，熟悉跨境和海外市场，有很好的业务了解能力； 2、有数据及业务分析能力，善于挖掘问题并制定相应解决方案； 3、有较强的责任心、沟通能力、协同能力和抗压能力； 4、中英文流利，可接受海外出差，可接受外派海外者优先。

岗位职责 1、负责公司内部安全运营流程建设工作，持续优化安全运营流程，组织各团队针对不同事件制定针对性的响应流程和处置策略，不断完善响应效率； 2、负责安全运营中心的建设及日常安全威胁分析、响应与处置工作，通过威胁建模、数据分析等方法，监控与发掘公司系统和服务的潜在安全风险，不断完善各类安全分析场景； 3、负责公司各类信息安全事件的应急响应，并协调相关团队制定、实施解决方案，持续跟踪复盘，输出信息安全事件总结报告； 4、负责安全运营平台及检测与防护体系的日常管理和维护，提升自动化运营能力和问题处理时效，不断推进安全运营相关手段可靠性的建设； 5、负责组织完善安全应急响应预案、处置方案及响应队伍的建设，组织开展安全应急处置及演练。 岗位要求 1、本科及以上学历，3 年及以上的安全工作经验， 具备英语读写能力； 2、具备扎实的安全基础，包括网络、主机、应用、虚拟化等。熟悉网络安全、Web 应用安全、容器安全等领域； 3、熟悉主流 WAF、SOC、SOAR 等安全防护产品及技术，拥有相关产品实施、应用经验者优先； 4、熟悉常见安全漏洞技术原理和安全攻防对抗手段，具有一定的安全攻防技术和基本的漏洞挖掘能力，有实际的安全防护和安全事件分析经验或参加过安全攻防演练者优先； 5、熟悉 Go/Java/Node.js/Python 等至少一种语言，具备一定的开发能力； 6、具备较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强，乐于持续学习，具有较强分析问题、解决问题的能力，具备良好的协调沟通能力。 加分项 1、有 SaaS 行业相关的安全运营经验者优先考虑。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

福利介绍： 1、员工保障：入职购买六险一金（公司全额购买商业险）； 2、薪酬优厚：交通补贴+月度补贴+季度绩效+年终奖金； 3、人性化管理：周末不加班，工作日加班按照劳动法支付加班费； 4、发放过节费：端午，中秋，春节，年后开工以及其他节假日有礼物礼品； 5、员工关怀：零食下午茶，员工定期活动：如新人见面会、生日会等，员工旅游等； 6、晋升空间大：每年有调薪调级机会，工作表现优异者有机会转为本部员工； 7、工作条件：5A级办公产地，环境优良，5天7小时工作制，周末双休。 1、 ***本科及以上学历， 2、 自取得***本科学历起3年及以上工作经验； 3、 扎实的计算机知识，有较强的逻辑能力和学习能力；熟练掌握React, JavaScript, HTML和CSS； 4、 前端工程化经验，包括但不限于构建和CICD等，熟悉Webpack、Vite等至少一种构建工具； 5、 热爱编程，责任心强，有较强的学习能力，有强烈的求知欲，具有良好的团队沟通与协作能力； 6、 有nestjs开发经验优先。