能力要求: 1、擅长文案创作，热爱内容创作，喜欢观察并思考生活，有创新能力，尊重原创内容； 2、在校或在职期间有丰富的内容创作经历； 3、关注并看好中国的实业发展，对于其中某个或某几个产业有长期观察和个人简介，喜欢上网，有网感； 4、三观正，拥有团结精神，勇于担当，善于为人处事，交流能力强； 5、本科以上学历； 另：请创作一个关于近期中国产业发展相关热点的短视频大纲，选题角度不限，1000字左右即可，并与简历一并投递。 厂花蛋蛋姐内容团队岗位描述：负责短视频从脚本阶段到成片阶段的所有工作。 具体职能： 1、短视频内容提供 2、短视频脚本整合 3、短视频拍摄与辅助拍摄 4、短视频后期工作 5、与厂花蛋蛋姐账号相关的日常工作

包装耳机，手机数据线打包，检查手机外观这些，包括充【工厂急招，正式工，小时工，周结工，日结工，长白班，两班倒 ，可预支，不压支】 职位要求：工厂直招急招大量普工，来面试带行李，当天安排宿舍不用跑来跑去，包吃包住，感谢浏览我们的招聘信息，选择我们没错，不收任何费用，直接上班，麻烦投递简历后主动联系我们,16-45岁都可安排 薪资 1.小时工： 月薪综合6500-8000元，23-26元/小时， 周结：一天230/260元，直接打卡发放，不压 日结：一天220-240元，下班结，支付宝都行 2.正式工： 月薪综合6000-8500元/月 （过年3倍薪资+留守奖金） （5天8小时制） 【员工福利】 +五险社保：包括养老 失业 工伤 生育及 险等（五险1一金） +离职补贴：工作龄满12个月，可享受多一个月工资！ +带薪休假：工作满一年即可享收7天假期，满一年叠加5天假期！ +生日福利：生日当天可领取50-100元大红包！ +医疗福利：公司内医务室，为员工提供免费医疗咨询和治疗！ +绩效奖金：（500-800元/月） +浮动奖金：（300-500元/月） +安家奖金：（100-300元/月） +季度分红：（150元/月） +夜班补贴：（900元/月） 注意：（如选择上长期白班，没有夜班补贴900元，其他奖金照拿） 工作地点，北京市都可安排，详情请致电咨询。 本电子厂主要生产：手机·电脑零配件·主板·液晶显示屏，半导体这些，工作简单，无体力活。空调车间空调宿舍，环境好，工作轻松，全坐班，普通工衣！ 薪资发放日：每月15号，入职7天后可借支300-500元/周，离职提前7天申请即可，离职结清所有工资； 年资加给：3个月一次考核加薪，考核合格加薪幅度为300--500元，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金5000-8000元； 晋升模式：普工·线长·组长·科长·部长·厂长 合同保险 1、合同：签署正式劳动合同。 2、保险：选择正式工为员工购买五险1金 吃住： 1、伙食：入职当天发饭卡，公司免费提供食宿，饭堂每天供应有包子、炒粉、面条、烧鹅、腿、堡、咖啡、六菜一汤。 2、住宿：住宿为4-6人一间，住宿免费、水电费平摊，独立卫生间（空调、电扇），24小时热水器，全厂宿舍无线wifi覆盖。 3、工作简单轻松，坐班、全中央空调。 4、人性化管理，轻松、自由、讲人权。 【注意事项】： 需携带资料：本人身份证原件，行李等物品过来应聘工作，工作只安排有需要的人，真心想工作的人，打酱油请 。 【附：只要符合公司要求者全部会录用，直接来电优先安排电头·

洗衣房招员工，男女不限，洗衣工7000元起，熨烫工5000元起，女工3500，男工4000元，可以上保险，年龄55岁以下，夜班，下午5，6点上班-凌晨3，4点下班，工资按月发放，包吃住

洗衣房招聘司机，A或B，C本司机，A或B本工资8000元，C本司机7000元，(工资跟随个人工作能力增长，可以上保险），需驾驶技术良好,肯吃苦,驾驶车型为依维柯，全顺，金杯车（蓝牌黄牌均有），收发员较低4500元,有在洗衣房工作过的经验者优先考虑工资也可面议,没有工作经验只要肯吃苦耐劳可培养,需年龄50岁以下,a本或b本较好，c本也可择优录取，但驾龄至少五年以上，包吃包住,工资每月按时发放，工作地点在燕山，早六七点-下午五六七点钟下班，有事请假休息看情况较多不能超过两天，包吃住，开往市里送货，固定路线，非诚勿扰。。。。。

负责日常安全 保质保量生产 门店售货员需要有良好的素质，简单的计算，个人要注意形象

电子厂普工岗位JD： 1. **职位名称**：电子厂普工 2. **职位简介**： 负责电子产品的组装、测试、包装等生产线工作。 协助生产线完成各项任务，保证生产流程的顺畅。 3. **基本要求**： 年龄18岁以上，性别不限。 身体健康，无不良嗜好。 4. **学历背景**： 初中及以上学历。 5. **工作经验**： 有电子厂生产经验者优先。 6. **技能要求**： 具备一定的电子设备使用和操作经验。 能够按照生产流程文件进行组装、测试、包装等操作。 10. **工作地点**：北方华创

职位职责： 1、负责端分发决策信息相关工作，提升封面、标题、推荐语等的多样化与个性化，缩短用户找内容路径，提高内容分发效率； 2、负责端搜索相关运营工作，DCG评估盘点优化项，解决排序、别名等体验问题提升满意度，提升有点比等相关指标； 3、负责畅听短剧体裁分发体验相关工作，优化分类、搜索、评论等场景，优化体验问题。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年以上内容型平台的内容运营、分发体验运营等相关经验，有声书音频体裁经验优先； 2、有良好的数据意识与数据分析能力，对内容有理解有兴趣； 3、务实有韧性，善于跨部门沟通协作。

职位职责： 1、负责番茄畅听电商节点大促活动，跨部门统筹推进项目，达成最终目标结果； 2、基于番茄畅听人群和消费特征，制定电商品类畅听分发策略和活动玩法； 3、负责畅听电商重点品类的运营工作，完成达人内容、直播间流量拉新体系建设，打造番茄畅听电商心智。 职位要求： 1、3年及以上互联网产品运营、内容运营、用户运营、具备平台电商、活动运营经验优先； 2、了解货架、短视频、直播电商特点和行业现状，具备良好的洞察能力； 3、对内容行业有热情，逻辑能力强，对数字敏感，兼备业务抽象能力和推动落地能力，有极致的目标感； 4、善于团队合作，深刻领会团队协作的必要性，能推动并影响他人。

岗位职责： 1、提前熟悉直播产品，挖掘卖点，输出专业直播话术，优化直播节奏； 2、直播过程中，配合烘焙老师主播，结合直播中的烘焙制作，输出营销话术，对品牌进行宣传，刺激点击引流； 3、与粉丝互动，解答粉丝问题，增加粉丝的粘度以及数量； 4、配合团队运营策略，优化直播环节，按时完成直播复盘，优化直播效果 5、熟悉直播平台规则及玩法，能够安全顺畅直播 任职要求： 1、有较为抖音直播间营销话术、引流话术、逼单话术体系，调动气氛及临场应变能力强； 2、有一年以上抖音/小红书平台直播工作经验，能专业配合主播进行直播，对直播间节奏把控得当； 3、熟悉直播间玩法，热爱直播行业，对热点数据有一定的敏锐度； 4、性格活泼开朗，长相端庄，形象气质佳，镜头感强； 5、能够长期坚持，有较好的抗压能力；愿意接受工作相对枯燥重复，能够从销售工作中获得成就感； 6、专科及以上学历，有餐饮、烘焙、母婴、女性向品类直播经验更佳

岗位职责： 1. 基于师资所负责的各项数据，优化排课流程，指定排课策略，实现师资质量和效率的最大化； 2. 建立数据监控和师资效果评估体系，把控师资流程及策略的推进与执行，对过程进行监控及阶段性复盘； 3. 对部门内部各项运营的工作进行拆分，提升团队整体运营能力； 4. 配合其他部门受理师资各种突发情况，保证师资及课程正常运行。 任职要求： 01统-招本科及以上学历，具有一年以上培训行业教务工作经验，公考行业优先； 02自驱力、责任感强，能够主动发现并优化问题，有较强的数据驱动思维； 03具有优秀的管理能力、跨部门沟通协助能力； 04良好的团队合作意识和创新意识。 应聘流程： 初面-笔试-终面

工作职责 工作职责 1.围绕汽车行业经销商使用场景进行B端产品的设计，输出解决方案 2.将人工智能技术与真实的业务相结合，实现人工智能+平台+服务的模式; 3.利用产品化手段，推动主机厂数字化转型和用户体验提升 4.基于对客户需求的敏锐洞察，不断创新产品形式，升级产品功能，强化产品价值、保障产品效果 岗位要求 1. 本科以上学历，3年及以上汽车行业产品经理或AI产品相关工作经验； 2. 有智能客服系统服务全链路工作经验优先； 3. 理解自动语音识别技术（ASR）及自然语言处理（NLP）等其他AI技术的业务应用； 4. 理解模型工作方式，有语音/文本质检项目经验优先 5. 数据逻辑清晰，业务理解能力强，有dashboard或大屏可视化数据设计经验优先。 6. 有企业数字化数字化转型落地经验或企业内部信息化各模块管理经验优先；

职责描述： 1、对外负责服务汽车品牌主机厂及其广告代理公司，维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。根据汽车品牌主机厂品牌传播及车型传播需求，整和微博平台站内资源进行方案推进。完成销售业绩。 2、对内负责与微博平台其他业务部门进行配合，通过学习微博产品、IP、热点，不断提升专业度。定时与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 3、除服务汽车品牌客户外，需要通过电话及网络开发客户资源，寻找潜在客户，完成广告销售； 任职要求： 1、沟通力强，语言富有感染力亲和力；态度积极、工作态度端正、有责任心; 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力与思维分析能力、有敏锐的市场洞察力； 4、性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力，有强烈的事业心； 5、有互联网销售经验、汽车行业者优先。

岗位职责： 1. 总部策略在区域的宣导及落地 - 作为窗口，结合总部业务在区域管理的战略规划，准确、清晰地传递目标并在实施过程中为区域公司赋能，支持区域公司在售后用户服务体系的关键运营指标达成； - 根据不同区域公司发展阶段的差异性（业务量、网络布局等），从业务和组织两个方面引导策划、制定与之匹配的发展计划和项目，并陪伴区域公司实施落地； - 能够做到及时响应并完成总部或区域的阶段性任务，提前预判业务发展下的挑战和风险，配合区域制定有针对性的有效行动方案； 2. 促进跨部门协同，助力业务目标实现 - 寻找区域业务效率提升机会点，通过跨部门资源协同、整合落地达成 - 能够拉动、拉通资源并获取跨团队支持，为区域公司售后业务发展中遇到的问题解决提供保证； 3. 参与服务体系的标准化建设及迭代 - 沉淀一线运营优秀管理经验 - 赋能区域公司关键岗位 - 区域内的服务体系标准的不断完善 - 对区域内的用户服务体验结果和整体运营结果负责 4. 参与甚至负责区域重大事件处理、售后服务市场活动落地 - 协助/负责子公司/分公司（城市/门店）应对重大突发事件 - 协助/接管子公司/分公司（城市/门店）的客诉事件处理 职位要求： - 有好奇心和自驱力，逻辑性强，具备非职权影响力、快速学习能力和冲突管理能力； - 本科及以上学历，10年以上工作经验，其中至少3年以上在主机厂作为区域经理或经销商集团的区域业务负责人（售后、客服等）的工作经历； - 有过蔚小李特大区服务负责管理经验者优先 - 有过从战略制定到落地执行过程经历的候选人优先； - 经历过蔚小李特从0到1发展阶段的候选人优先； - 心态上拥抱变化有勇气，能够在多变环境下灵活使用策略进行业务落地，主动打破边界 - 认同小米企业文化和价值观

基础研发平台是美团的核心技术平台，立足于“零售+科技”的战略定位，通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力，以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务，为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。 在这里，我们会参与到最前沿的技术研发和探索；能够接触超规模集群、海量数据，挑战高复杂业务场景，有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里，我们有超强的技术氛围，持续向社区贡献业界实践，加速行业技术发展；我们有完善的互联网学习生态圈，重视底层逻辑和方法论，助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你，和我们一起驱动技术发展，创造行业价值。 岗位职责 1、负责办公电脑系统镜像的全流程工作，包括需求沟通、制作测试、打包交付等，并提供批量装机部署方案。 2、负责办公软件的需求管理、打包测试、上架发布、合规管控等日常运营工作。 3、熟悉电脑硬件，能够敏锐洞察科技产品，对各类办公终端设备进行评测并输出测试报告。 4、具备桌面或系统运维领域的专业能力，能够利用原厂技术支持服务进行问题排查和根因分析，并可以自主开发自动化脚本和工具以提升运维效率。 岗位基本需求 1、掌握Windows系统和驱动安装以及组策略、注册表、批处理/PowerShell命令等工具的使用，了解使用MDT、SCCM或类似操作系统批量部署工具，具备基本的编程能力。 2、了解基础的电脑硬件知识，熟悉CPU、内存、显卡等配置参数，善于发掘和使用各种工具软件对电脑进行全方位测评。 3、具备良好的IT专业知识和问题排查能力，能查阅各类中英文技术文档，且能善于利用行业和厂商等资源分析和解决较复杂的技术问题，且能将解决方法提炼并输出SOP。 4、具备体系化思考和拆解业务目标的能力，独立完成需求调研分析以及项目方案的输出，能有效调动相关方配合，积极推动项目的达成。 5、以提供服务用户为理念、产品为导向、数据为驱动，主动推动终端服务和产品的迭代优化。 岗位亮点 1、负责美团所有业务部门员工的系统镜像和软件管理工作，用户体量大，业务复杂度高，员工分布在境内外职场，有助于积累应对国内外不同规模公司IT服务的经验。 2、日常工作中可接触到IT行业中前沿的软硬件产品和技术，并直接与一线厂商的技术和产品部门沟通协作，学习和掌握行业前沿知识和经验。

岗位职责 1 参与信息娱乐系统软件全生命周期管理，参与制定测试计划，测试分析与设计，测试实施，并对测试过程进行监督及控制； 2 持续优化测试方法，提高需求可测性，提高测试覆盖度； 3 上报、跟踪问题，并对问题日志进行初步分析定位； 4 执行测试任务，分析测试结果，提交报告，并提出改进建议； 任职资格： 1 **本科以上学历； 2 熟悉车机系统至少一个及以上模块功能测试，如导航、智能语音、升级服务等； 3 具备实车路测经验，熟悉路测路线设计方法及路测关注点； 4 熟悉Linux/QNX/Android操作系统的基本指令集，具有一定的debug能力更佳； 5 具备主机厂测试经验优先； 6 熟练使用CANoe、Peak-CAN等总线工具者优先。